常晶

當(dāng)前，我國正處于從制造大國向制造強國邁進的關(guān)鍵時期，十九屆五中全會做出“把發(fā)展經(jīng)濟著力點放在實體經(jīng)濟上，堅定不移建設(shè)制造強國”的重大部署。然而，我國制造業(yè)仍面臨大而不強的局面，核心技術(shù)能力不強、品牌影響力不夠制約著邁向制造強國的步伐。新形勢下，大力弘揚工匠精神，為中國制造強筋壯骨，為中國品牌凝神鑄魂，是實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的重要途徑。

強國先強質(zhì)。質(zhì)量之魂存于匠心，在歷史長河中，精雕細(xì)琢、精益求精的匠心與匠術(shù)締造了精妙絕倫、造詣高深的宏大工程與藝術(shù)瑰寶。今天，我國要在全球經(jīng)濟的浪潮中破舊立新，構(gòu)筑制造業(yè)新格局，仍然需要工匠精神的有力支撐。

厚植工匠精神，待遇保障是基礎(chǔ)。技術(shù)工人是中國制造的踐行者，是打通科技到產(chǎn)品最后一公里的關(guān)鍵環(huán)節(jié)?！笆е晾?，謬以千里”，天問追星、嫦娥攬月等國家重器的每一個精細(xì)零件、每一道嚴(yán)密工序都凝聚著技術(shù)工人“偏毫厘不敢安”的一絲不茍、“擇一事終一生”的執(zhí)著專注、“十年磨一劍”的卓越追求。然而，當(dāng)前，技能人才總量不足、結(jié)構(gòu)不優(yōu)、素質(zhì)不高等問題仍然存在，數(shù)據(jù)顯示，我國技能勞動者的求人倍率長期保持在2以上，技能勞動者雖已超過2億人，但其占就業(yè)人口總量的比重僅為26%，高技能人才僅占就業(yè)人口總量的7%，遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于西方工業(yè)強國的水平。其主要原因仍在于技術(shù)工人的經(jīng)濟地位和社會地位提升緩慢，只有把技能人才納入人才“主力軍”，通過高待遇、高報酬、好平臺，增強技能人才的榮譽感、獲得感、幸福感，才能盡快實現(xiàn)建設(shè)一支知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍。

厚植工匠精神，文化引領(lǐng)是根本。文化的興盛能夠支撐國家走向強盛。制造強國從根本上反映了工業(yè)文化的倫理屬性。中國高鐵、蛟龍?zhí)胶５褥橙怀删偷谋澈鬅o不積淀著工匠精神的深厚底蘊與文化自信。作為傳統(tǒng)文化，工匠精神演繹了中華民族對于真、善、美的至高追求。然而當(dāng)傳統(tǒng)與現(xiàn)代相碰撞，在職業(yè)與志業(yè)、在匠氣與機心之間，受自然法則與市場邏輯的支配，一些企業(yè)與個人選擇了短視的個人利益。當(dāng)前，我國正努力實施制造強國與文化強國戰(zhàn)略，在供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的新時代坐標(biāo)體系中，只有站在國家與民族共同體的高度，立足于國家未來發(fā)展大計，用民族精神、家國情懷、時代擔(dān)當(dāng)、職業(yè)使命等文化的基本內(nèi)涵超越物質(zhì)利益的藩籬，才能培育高質(zhì)量的文化供給，開創(chuàng)社會主義文化強國與制造強國的嶄新局面。