曹衛(wèi)
(現(xiàn)代投資股份有限公司懷化分公司,湖南懷化 418000)
在國有企業(yè)開展黨建工作的過程中,黨的作風(fēng)建設(shè)與組織建設(shè)具有極其重要的作用,必須要順應(yīng)時代發(fā)展的潮流,結(jié)合國有企業(yè)黨建工作與紀(jì)檢工作的實(shí)際情況,深入貫徹落實(shí)各項(xiàng)黨建制度,消除在黨建工作中的負(fù)面因素,促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)健康有序的發(fā)展。
為了使國有企業(yè)實(shí)現(xiàn)良性發(fā)展,在開展黨建工作的過程中,也要積極的開展各項(xiàng)反腐活動,經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)決定上層建筑,要想提升國有企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,必須要做好企業(yè)的黨建工作,堅(jiān)持反腐倡廉的道路,使企業(yè)內(nèi)部形成更強(qiáng)的凝聚力,提升企業(yè)工作人員的工作積極性,使其都能加入到黨建工作當(dāng)中,促進(jìn)黨建工作的順利進(jìn)行。
國有企業(yè)要想適應(yīng)當(dāng)今時代的變化,在激烈的市場競爭中占據(jù)有利地位,必須要與時代發(fā)展保持一致的步伐,對企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)營方式不斷進(jìn)行優(yōu)化與升級,只有在企業(yè)運(yùn)營的過程中,充分意識到黨建工作與紀(jì)檢工作的重要意義,并將兩者進(jìn)行有效的結(jié)合,才能夠提升企業(yè)經(jīng)營模式的轉(zhuǎn)型效率,實(shí)現(xiàn)國有企業(yè)的又好又快發(fā)展。
國有企業(yè)要想提升黨建工作的合理性與有效性,不斷對各項(xiàng)黨建工作的流程進(jìn)行改進(jìn),也要推進(jìn)紀(jì)檢工作的有序進(jìn)行,從而充分發(fā)揮黨建工作與紀(jì)檢工作的價值與優(yōu)勢。對于國有企業(yè)的管理人員來講,必須要從自身做起,樹立正確的黨建意識與紀(jì)檢意識,充分發(fā)揮職能優(yōu)勢,提升企業(yè)工作人員的積極性。與此同時,也要對企業(yè)的發(fā)展情況進(jìn)行深入的研究,結(jié)合實(shí)際狀況開展各項(xiàng)培訓(xùn)活動,只有通過這種方式,才能使企業(yè)管理人員以及工作人員具備更強(qiáng)的理論基礎(chǔ),深入落實(shí)紀(jì)檢工作與黨建工作。
作為國有企業(yè),必須要從多方面入手,做好黨建工作的計(jì)劃于開展工作。從思想指導(dǎo)方面進(jìn)行深入的剖析可知,只有將黨建工作準(zhǔn)確落實(shí)到企業(yè)發(fā)展的各項(xiàng)環(huán)節(jié)之中,才能實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)活動與黨建工作的有機(jī)融合,通過黨建工作促進(jìn)企業(yè)的生產(chǎn),為企業(yè)贏得更多的經(jīng)濟(jì)效益。除此之外,通過黨建工作與紀(jì)檢工作的融合,也有利于建立一支水平更高的黨建隊(duì)伍,打造一支干凈的紀(jì)檢團(tuán)隊(duì),以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格規(guī)范企業(yè)的各項(xiàng)生產(chǎn)活動,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的健康發(fā)展。
作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo),首先應(yīng)明確領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)職責(zé),意識到黨建工作的重要程度,并對企業(yè)的工作人員開展黨建工作的普及活動,將黨建工作能夠與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營有效的結(jié)合起來,使黨建工作在企業(yè)的各項(xiàng)生產(chǎn)環(huán)節(jié)中都能夠發(fā)揮作用。為了提升黨建工作的合理性,有效的推動黨建工作的落實(shí),應(yīng)該通過雙考核的形式,將黨建工作與企業(yè)的經(jīng)營同時進(jìn)行籌劃。對于企業(yè)的管理人員來看,在制定相關(guān)制度標(biāo)準(zhǔn)的過程中,也要嚴(yán)格遵循相關(guān)的法律法規(guī),合理規(guī)劃目前的黨組織結(jié)構(gòu),使企業(yè)具備更加科學(xué)完善的黨建體系,以保障黨建工作的正常運(yùn)行。企業(yè)應(yīng)結(jié)合目前的發(fā)展?fàn)顩r,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的黨建工作模式,做好責(zé)任劃分的相關(guān)工作,以便于出現(xiàn)問題時,能夠盡快的找到相關(guān)責(zé)任人。在企業(yè)的發(fā)展過程中,也應(yīng)該采用民主集中制的方法,將企業(yè)員工的利益與企業(yè)利益緊密聯(lián)系起來,從而充分發(fā)揮黨組織的優(yōu)勢,實(shí)現(xiàn)黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的有機(jī)結(jié)合。
在對黨建工作進(jìn)行創(chuàng)新的過程中,必須要結(jié)合企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況,通過采取合理的措施進(jìn)行創(chuàng)新,從而激發(fā)工作人員的工作積極性與主觀能動性,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。在開展黨建工作的過程中,必須要從實(shí)際出發(fā),堅(jiān)持實(shí)事求是的管理理念,結(jié)合企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營的狀況,積極進(jìn)行黨建活動的宣傳。例如,在開展活動的具體過程中,為了進(jìn)一步提高黨建活動的宣傳力度,必須要結(jié)合當(dāng)今時代的發(fā)展要求,利用先進(jìn)的信息技術(shù),通過多媒體設(shè)備以及各類新媒體渠道進(jìn)行推廣,及時的更新企業(yè)的黨建內(nèi)容。除此之外,也可以開展以黨建為主題的演講活動、知識競賽等方式進(jìn)行宣傳。
在國有企業(yè)執(zhí)行紀(jì)檢任務(wù)的過程中,必須嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī),貫徹落實(shí)從嚴(yán)值治黨的理念,將黨建工作與紀(jì)檢工作進(jìn)行深入的結(jié)合,結(jié)合企業(yè)運(yùn)行的具體狀況建立相應(yīng)的監(jiān)督管理機(jī)制,把企業(yè)的工作重心逐漸向監(jiān)督制度轉(zhuǎn)移,從而及時的發(fā)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展過程中的不足之處,針對實(shí)際出現(xiàn)的問題,采取有效的措施予以解決。為了保障紀(jì)檢工作的實(shí)際效果,在進(jìn)行監(jiān)察的過程中,應(yīng)嚴(yán)格規(guī)劃紀(jì)檢工作的各項(xiàng)工作流程,只有通過這種方式,才能夠保障工作人員責(zé)任與權(quán)力的公平,提高企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)督效率。
對于企業(yè)來講,只有具備更加優(yōu)質(zhì)的企業(yè)文化,才能夠推動企業(yè)各項(xiàng)環(huán)節(jié)的健康發(fā)展。企業(yè)文化在黨建工作中具有非常重要的影響,對于企業(yè)的管理人員來講,必須提升對黨建的宣傳力度,塑造更加優(yōu)秀的企業(yè)形象,從自身做起,樹立廉潔自律的工作態(tài)度。在企業(yè)具體的運(yùn)用過程中,需要結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況,對企業(yè)文化進(jìn)優(yōu)化與改善,從而實(shí)現(xiàn)文化的傳承與發(fā)展。除此之外,也要促進(jìn)黨建工作與企業(yè)文化的融合,從而提升企業(yè)工作人員的專業(yè)水平與綜合素質(zhì)。只有塑造廉潔自律的企業(yè)文化,才能在最大程度上提高企業(yè)的凝聚力,在思想上保持高度統(tǒng)一。企業(yè)對黨建人員以及紀(jì)檢人員,應(yīng)該提出更高的要求,積極培養(yǎng)黨建與紀(jì)檢人員的使命感與責(zé)任感,使其具備更強(qiáng)的主人公意識,在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營中營造出更加廉潔的工作環(huán)境,促進(jìn)企業(yè)的全體人員都能樹立廉潔意識。一方面,企業(yè)應(yīng)該將積極向上的企業(yè)文化有效帶入工作當(dāng)中,使廉潔自律的優(yōu)良傳統(tǒng)深入人心,保障企業(yè)實(shí)現(xiàn)健康有的發(fā)展。另一方面,企業(yè)也應(yīng)該在企業(yè)文化建設(shè)的過程中,合理利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),建立健全科學(xué)的網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng),確保企業(yè)能夠在網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督的狀態(tài)下正常運(yùn)行。
在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新常態(tài)下,企業(yè)最重要的任務(wù)就是要解放思想,改變傳統(tǒng)的黨建工作與紀(jì)檢工作觀念,在此基礎(chǔ)上進(jìn)行相應(yīng)的改革,以新思想作為企業(yè)生產(chǎn)工作的指導(dǎo)方向,將先進(jìn)的思想理論運(yùn)用到企業(yè)的生產(chǎn)環(huán)節(jié)之中。為了促進(jìn)企業(yè)的優(yōu)化與轉(zhuǎn)型,企業(yè)也應(yīng)該將安全生產(chǎn)與經(jīng)營創(chuàng)新作為企業(yè)發(fā)展的主要目標(biāo),對企業(yè)的工作人員積極開展思想教育,樹立與時俱進(jìn)的企業(yè)發(fā)展觀念,充分意識到企業(yè)員工對于企業(yè)發(fā)展的重要性,挖掘員工的工作價值與創(chuàng)新能力,增強(qiáng)員工之間的凝聚力,從而提升工作人員的工作積極性,為企業(yè)創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)效益。
在新時期的背景下,積極通過科學(xué)有效的方式,做好國有企業(yè)的政治建設(shè)成為當(dāng)前黨建建設(shè)的重要任務(wù)。紀(jì)檢工作作為國有企業(yè)進(jìn)行監(jiān)督的必要環(huán)節(jié),為了與黨建工作進(jìn)行更好的融合,必須要提升黨建的重視程度,將政治建設(shè)作為融合的主要工作內(nèi)容。首先,作為國有企業(yè)的管理者,應(yīng)該提升企業(yè)內(nèi)部人員的黨建意識,具備優(yōu)良的作風(fēng),才能夠提高企業(yè)員工的工作積極性,只有承擔(dān)起企業(yè)運(yùn)行的重任,在實(shí)際工作過程中,嚴(yán)于律己,為企業(yè)的員工做好表率,才能夠有效的帶動黨建工作的順利進(jìn)行。其次,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)該為員工創(chuàng)建更加優(yōu)良的工作環(huán)境,樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng),在具體的實(shí)施過程中,也應(yīng)該建立健全各項(xiàng)監(jiān)督機(jī)制,促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展,也要引導(dǎo)黨員干部積極的投入到企業(yè)的各項(xiàng)生產(chǎn)活動當(dāng)中,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)作用。
企業(yè)的黨建工作與紀(jì)檢工作作為企業(yè)發(fā)展的重要基礎(chǔ),只有通過有效的融合,才能夠?qū)崿F(xiàn)共贏的局面。必須要對兩者進(jìn)行深入的探討,不斷提升創(chuàng)新意識與創(chuàng)新能力,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的和諧發(fā)展。在開展黨建工作與紀(jì)檢工作的具體過程中,對于企業(yè)的管理人員與工作人員,必須要加強(qiáng)彼此之間的交流與溝通,不斷深化黨建工作的改革,建立健全更加完善的工作制度,加強(qiáng)對于紀(jì)檢工作的監(jiān)督力度,全力推進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。