大數(shù)據(jù)視角下的高校黨建工作創(chuàng)新路徑研究

鄭 銘/集美大學(xué)誠(chéng)毅學(xué)院

一、大數(shù)據(jù)提升高校黨建工作的重要意義

(一)彌補(bǔ)反饋路徑和手段的缺失，提升黨建工作的整體性

提升高校辦學(xué)質(zhì)量，包括人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、學(xué)科建設(shè)等方面，是一個(gè)有機(jī)整體。在傳統(tǒng)模式下，高校黨建工作是按照規(guī)章制度執(zhí)行的，方式比較單一，對(duì)學(xué)校整體把握方面缺乏反饋路徑和手段，導(dǎo)致容易出現(xiàn)黨建工作形式化的問題，工作實(shí)效不足。大數(shù)據(jù)信息源的研究對(duì)象是原始數(shù)據(jù)，通過對(duì)大數(shù)據(jù)的信息源進(jìn)行全局系統(tǒng)的分析，彌補(bǔ)了缺乏反饋路徑和手段的缺失。同時(shí)，建立高校黨建工作網(wǎng)絡(luò)化共享，發(fā)揮出大數(shù)據(jù)的作用，對(duì)黨建工作數(shù)據(jù)信息進(jìn)行分析，便于從整體上把控，及時(shí)掌握第一手?jǐn)?shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)事物間的聯(lián)系和規(guī)律，為問題解決提供新思路。將大數(shù)據(jù)應(yīng)用到高校黨建工作中，發(fā)揮出先進(jìn)技術(shù)優(yōu)勢(shì)，推動(dòng)工作方式優(yōu)化升級(jí)，發(fā)揮出更大的作用，為高校發(fā)展更好服務(wù)，黨建工作重新煥發(fā)活力，促進(jìn)高校間和高校內(nèi)部黨建工作的集約化整合和協(xié)作化發(fā)展，有效整體提升高校黨建工作的效率。

(二)創(chuàng)新工作模式，提升黨建工作的創(chuàng)新性

隨著網(wǎng)絡(luò)的普及，網(wǎng)絡(luò)用戶的急劇上升。數(shù)據(jù)呈現(xiàn)出爆發(fā)式的增長(zhǎng)，大數(shù)據(jù)有著數(shù)據(jù)多樣化的特點(diǎn)，主要表現(xiàn)在數(shù)據(jù)來源多樣、類型較多、結(jié)構(gòu)復(fù)雜等，有著各自適用范圍。數(shù)據(jù)分為結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)、半結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)和非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)。結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)以文本的形式存在，是比較傳統(tǒng)的；非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)以文字、表格、圖像、音頻等形式存在；半結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)以文本文檔形式存在。非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)占了總數(shù)據(jù)的半壁江山，而且增長(zhǎng)速度日益加快。隨著自媒體時(shí)代的到來，非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)有著極易傳播的特點(diǎn)，一經(jīng)發(fā)布，只要觸碰社會(huì)痛點(diǎn)或矛盾點(diǎn)，就會(huì)急速升溫成為社會(huì)熱點(diǎn)并迅速在全國(guó)乃至全世界范圍內(nèi)擴(kuò)展開來，傳播力和影響力不容小視。

(三)建立有效數(shù)據(jù)信息集合，增強(qiáng)黨建工作的針對(duì)性

數(shù)據(jù)具有準(zhǔn)確性，可以真實(shí)反映出情況。高校多是青年黨員群體，青年學(xué)生具有流動(dòng)性強(qiáng)、多樣化、個(gè)性化的特點(diǎn)，容易受到外部社會(huì)環(huán)境影響，給高校思想動(dòng)態(tài)把握、行為管理約束等工作增加了難度。面對(duì)這一難題，運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù)，將具體信息數(shù)據(jù)化，進(jìn)一步提升黨員管理的精確性，增強(qiáng)黨建工作的針對(duì)性。挖掘出大數(shù)據(jù)使用價(jià)值，融入到高校黨建工作中去，需要掌握多元的信息。每個(gè)高校實(shí)際情況不同，要具體問題具體分析，充分挖掘建立有效數(shù)據(jù)信息集合，建立高校黨建工作網(wǎng)絡(luò)化，將工作落實(shí)落細(xì)，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的“增值”，讓高校黨建工作更加高效、快捷。

(四)為決策者提供科學(xué)決策的信息保障，提高黨建工作的時(shí)效性

大數(shù)據(jù)最顯著的特征就是快速獲取信息，表現(xiàn)在對(duì)數(shù)據(jù)抓取、分析和結(jié)果運(yùn)用的及時(shí)性。高校各級(jí)黨組織和黨員的網(wǎng)絡(luò)行為產(chǎn)生了海量數(shù)據(jù)，其中包括很多有價(jià)值信息。面對(duì)復(fù)雜的信息，傳統(tǒng)技術(shù)很難對(duì)其進(jìn)行分析，容易造成工作上的漏洞。相比較而言，大數(shù)據(jù)技術(shù)具有時(shí)效性的優(yōu)勢(shì)，在最短時(shí)間內(nèi)對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行收集、整理、分析和處理，為后期工作開展提供可靠的依據(jù)。高校黨建主要面對(duì)的是青年師生黨員，在實(shí)際開展工作中會(huì)遇到很多具體問題，需要及時(shí)了解，迅速應(yīng)對(duì)，工作時(shí)效性至關(guān)重要。提高高校大數(shù)據(jù)技術(shù)運(yùn)用程度，將其作為黨建工作開展的必要技術(shù)手段，通過大數(shù)據(jù)快速獲取有價(jià)值信息，分析制定有效應(yīng)對(duì)策略，為決策制定者提供科學(xué)決策的信息保障。

二、利用大數(shù)據(jù)技術(shù)提升高校黨建工作的基本現(xiàn)狀

(一)創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)

運(yùn)用大數(shù)據(jù)高校黨建工作開展，首先要樹立起正確、先進(jìn)的工作理念，對(duì)實(shí)際工作開展進(jìn)行指導(dǎo)，明確育人目標(biāo)，不斷提升黨建工作質(zhì)量。從現(xiàn)階段情況來看，各級(jí)黨組織重視黨建工作網(wǎng)絡(luò)化和信息化建設(shè)，建立起黨建官方網(wǎng)站、黨員數(shù)據(jù)庫(kù)、黨員教育平臺(tái)等，已經(jīng)取得了一定成效，提升了黨建工作水平。但還停留在數(shù)據(jù)收集階段，利用數(shù)據(jù)進(jìn)行有效分析，落實(shí)到具體工作效能不強(qiáng)，這一問題的關(guān)鍵在于運(yùn)用大數(shù)據(jù)開展工作的理念還有待加強(qiáng)。首先大數(shù)據(jù)沒有和黨建完全融合，只涉及到一些簡(jiǎn)單工作，導(dǎo)致應(yīng)用效率低下，很難發(fā)揮出有效作用。其次黨建工作受到傳統(tǒng)思想影響，認(rèn)為大數(shù)據(jù)只是一種技術(shù)手段，主要力量還得靠人。思維模式?jīng)]有發(fā)生改變，工作效果也就很難改善，始終停留在初級(jí)階段。

(二)融合程度不高

一方面運(yùn)用中存在數(shù)據(jù)收集、存儲(chǔ)、處理和結(jié)果可視化不足的問題，阻礙了大數(shù)據(jù)技術(shù)和實(shí)際工作的融合。另一方面技術(shù)的普及化也是當(dāng)前面臨難題，高校相關(guān)工作人員，普遍存在信息技術(shù)素養(yǎng)不高的情況。高校從事黨建工作隊(duì)伍中普遍缺乏技術(shù)專業(yè)人才，對(duì)大數(shù)據(jù)技術(shù)并不了解，也是造成應(yīng)用困難的原因之一。因此要發(fā)揮出高校人才資源優(yōu)勢(shì)，提升工作人員的信息素養(yǎng)，積極吸收優(yōu)秀技術(shù)人才補(bǔ)充黨建工作隊(duì)伍，更好的為高校發(fā)展服務(wù)。同時(shí)大數(shù)據(jù)黨建還需要技術(shù)應(yīng)用層次的提升，需要人工智能技術(shù)的應(yīng)用。

(三)相關(guān)工作體制沒有建立健全

高校現(xiàn)有的工作機(jī)制無法滿足大數(shù)據(jù)時(shí)代的要求，首先是數(shù)據(jù)豐富性不足。黨建工作數(shù)據(jù)比較匱乏，和大數(shù)據(jù)的實(shí)際要求存在很大差距。二是管理平臺(tái)綜合性不強(qiáng)。高校內(nèi)部多實(shí)行條塊化管理模式，不同部分根據(jù)自身業(yè)務(wù)需求建立了信息管理系統(tǒng)，保證工作有效開展。在這種情況下，部門之間缺乏交流，處于相對(duì)隔離的狀態(tài)，很難真正意義上實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)共享。三是保障機(jī)制的完整性有待提高。安全問題是大數(shù)據(jù)應(yīng)用的首要問題，網(wǎng)絡(luò)世界是開放的世界，一旦系統(tǒng)會(huì)遭遇病毒的入侵，造成信息泄露，使得工作開展異常被動(dòng)。將重點(diǎn)放在大數(shù)據(jù)運(yùn)用上，必須重視體制建設(shè)，體制不健全，發(fā)展環(huán)境不穩(wěn)定，容易受到不確定因素影響，從而引發(fā)一系列問題。

四、基于大數(shù)據(jù)視角的高校黨建工作提升路徑

(一)樹立大數(shù)據(jù)思維

正確思維是行動(dòng)的前提條件，強(qiáng)化大數(shù)據(jù)理念，對(duì)工作模式進(jìn)行改革，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，掌握并有效運(yùn)用大數(shù)據(jù)，作為黨建質(zhì)量提升的技術(shù)條件支持。高校黨委要立足于學(xué)校實(shí)際情況，明確黨建工作由傳統(tǒng)思維向大數(shù)據(jù)思維轉(zhuǎn)變是發(fā)展的必然趨勢(shì)，推進(jìn)大數(shù)據(jù)和黨建的深度融合。充分發(fā)揮出大數(shù)據(jù)作為新技術(shù)、新手段、新思維和新理念的優(yōu)勢(shì)，不斷提升黨建質(zhì)量，保證各項(xiàng)事業(yè)的開展，激發(fā)出高校內(nèi)部活力。提升隊(duì)伍整體水平、加強(qiáng)組織、黨員之間的聯(lián)系，保證信息共享，實(shí)現(xiàn)從傳統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的點(diǎn)對(duì)面的單向輻射轉(zhuǎn)變?yōu)槎嗑S交流，提高對(duì)內(nèi)部運(yùn)行的監(jiān)督。建立智慧黨建管理系統(tǒng)，主要包括用戶、應(yīng)用、數(shù)據(jù)資源和技術(shù)支撐四個(gè)方面，對(duì)大數(shù)據(jù)、人工智能、云計(jì)算等技術(shù)進(jìn)行整合，為平臺(tái)數(shù)據(jù)分析、處理提供支持。各級(jí)黨組織和黨員要順應(yīng)改革的需求，積極學(xué)習(xí)大數(shù)據(jù)思維，在工作中踐行，不斷提高技術(shù)利用效率，解決實(shí)際中遇到問題，促進(jìn)黨建創(chuàng)新工作模式的形成。發(fā)揮出黨員模范帶頭作用，用大數(shù)據(jù)思維提升黨建質(zhì)量，自主投入到具體工作中去。

(二)大數(shù)據(jù)貫穿于黨建工作全過程

1、優(yōu)化學(xué)習(xí)教育和工作模式

認(rèn)真分析各個(gè)高校黨建工作的特點(diǎn)，發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢(shì)，在了解師生黨員思想動(dòng)態(tài)的基礎(chǔ)上，優(yōu)化學(xué)習(xí)教育和工作模式，結(jié)合學(xué)校中心工作開展有針對(duì)性的思想政治教育。利用大數(shù)據(jù)預(yù)警在前，提前擬定應(yīng)對(duì)策略。及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)消除，防止擴(kuò)大影響范圍，保證工作順利開展。

2、科學(xué)評(píng)估黨內(nèi)制度規(guī)范運(yùn)行情況，在完善中走向科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化

以往對(duì)制度運(yùn)行情況判斷主要依靠經(jīng)驗(yàn)，受到人為主觀因素影響，存在感性評(píng)估、判斷誤差、時(shí)效性差等問題，無法準(zhǔn)確反映出實(shí)際情況，對(duì)后期發(fā)展產(chǎn)生不利影響。大數(shù)據(jù)技術(shù)將看似沒有關(guān)聯(lián)的數(shù)據(jù)信息聯(lián)系在一起，通過分析發(fā)現(xiàn)事物的本質(zhì)規(guī)律。運(yùn)用大數(shù)據(jù)，實(shí)現(xiàn)從后置化到前置化的轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和紀(jì)律建設(shè)的針對(duì)性。

3、提升高校基層黨組織戰(zhàn)斗力、凝聚力

部分高校黨支部存在組織生活方式單一、缺乏吸引力等問題，人員參與積極性較低。利用大數(shù)據(jù)技術(shù)，突破支部工作的時(shí)間和空間限制，保證信息高效、準(zhǔn)確的傳遞。對(duì)黨員參與組織生活、日常行為數(shù)據(jù)信息的記錄、收集、挖掘、跟蹤、分析，能夠總結(jié)出內(nèi)在規(guī)律，為基層組織建設(shè)反饋有效的信息。數(shù)據(jù)根據(jù)黨員自身行為發(fā)生著變化，參考外部社會(huì)環(huán)境進(jìn)行預(yù)測(cè)，幫助黨組織更加精準(zhǔn)、快捷的了解黨員需求變化，針對(duì)性提供教育服務(wù)，有利于提高效率和質(zhì)量，切實(shí)解決實(shí)際中遇到問題。激發(fā)黨員工作熱情，強(qiáng)化黨員責(zé)任意識(shí)，增強(qiáng)內(nèi)部凝聚力，將力量集中到中心工作中。

(三)完善工作機(jī)制

要建立領(lǐng)導(dǎo)協(xié)同機(jī)制。高校根據(jù)自身實(shí)際情況，可以成立黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，有黨政一把手牽頭，由行政、教務(wù)、后勤等多個(gè)部門組成，主要負(fù)責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃、安排部署和政策制定，重點(diǎn)整合資源力量，建立部門間協(xié)作機(jī)制，打破數(shù)據(jù)壁壘限制。同步培養(yǎng)技術(shù)人才，加強(qiáng)隊(duì)伍的建設(shè)，除了熟悉黨建業(yè)務(wù)外，還要靈活運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù)。人員起著決定性作用，要定期組織相關(guān)培訓(xùn)，通過不斷學(xué)習(xí)優(yōu)化自身知識(shí)結(jié)構(gòu)，適應(yīng)黨建工作的需求。不斷提升信息安全等級(jí)。網(wǎng)絡(luò)安全是社會(huì)關(guān)注的問題，高校也要加強(qiáng)安全建設(shè)，及時(shí)學(xué)習(xí)落實(shí)相關(guān)政策法規(guī)，保證高校信息環(huán)境安全，注重?cái)?shù)據(jù)的保護(hù)，創(chuàng)建出綠色、健康的校園網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。多方面多角度細(xì)化抓手，完善工作機(jī)制，為黨建工作開展提供保障?；诖髷?shù)據(jù)視角的高校黨建工作創(chuàng)新符合時(shí)代發(fā)展的需求，具有重要而長(zhǎng)遠(yuǎn)的意義，高校黨建工作隊(duì)伍要自覺加強(qiáng)大數(shù)據(jù)技術(shù)運(yùn)用，不斷優(yōu)化黨建工作模式，推動(dòng)我國(guó)高等教育事業(yè)快速向前發(fā)展。