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當(dāng)前是新媒體時(shí)代,我國(guó)傳統(tǒng)電視編輯創(chuàng)新工作發(fā)展要與時(shí)俱進(jìn),跟上時(shí)代前進(jìn)的腳步。電視編輯工作者要提高自身的創(chuàng)新意識(shí)和能力,優(yōu)化改善電視編輯工作內(nèi)容與形式,全面提高電視編輯工作質(zhì)量水平,確保能夠符合新媒體背景下的電視編輯工作發(fā)展要求,有效滿(mǎn)足市場(chǎng)受眾群體的各項(xiàng)需求,實(shí)現(xiàn)我國(guó)電視編輯事業(yè)的穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展。
受傳統(tǒng)電視新聞編輯工作理念的影響,部分電視編輯工作人員仍在沿用傳統(tǒng)編輯工作方式,缺乏一定的創(chuàng)新意識(shí)。他們更多地只是憑借自身主觀(guān)經(jīng)驗(yàn)去編排制作電視節(jié)目,很少深入市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研分析工作,未能結(jié)合時(shí)代發(fā)展要求和受眾群體需求,優(yōu)化改進(jìn)電視編輯內(nèi)容和方式,從而導(dǎo)致電視節(jié)目無(wú)法有效吸引大量觀(guān)眾。
在新媒體時(shí)代,電視行業(yè)對(duì)編輯人才提出了更高的要求,除了要具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)和實(shí)踐能力,還必須具有良好的創(chuàng)新意識(shí),能夠履行好自身職責(zé),創(chuàng)新運(yùn)用多種編輯技能和方法,優(yōu)化改進(jìn)電視編輯內(nèi)容和方式。然而實(shí)際情況是,較多地方電視臺(tái)還是缺乏專(zhuān)業(yè)的編輯人才,一些編導(dǎo)根本不是專(zhuān)業(yè)出身,只是具備了一定的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)。在節(jié)目制作編排創(chuàng)新方面還是有著嚴(yán)重的不足,需要電視臺(tái)加強(qiáng)培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)媒體與新媒體的融合發(fā)展,促進(jìn)電視編輯水平的全面提升。
在新媒體時(shí)代背景下,電視編輯工作人員需要樹(shù)立起先進(jìn)的編輯工作理念,注重提升自身的電視編輯創(chuàng)新意識(shí)和能力。編輯的創(chuàng)新意識(shí)直接影響著節(jié)目的傳播效果,編輯創(chuàng)新能力強(qiáng),就會(huì)將節(jié)目以多樣的形式呈現(xiàn)出來(lái)。面對(duì)新情況新問(wèn)題,不是憑經(jīng)驗(yàn)翻老黃歷,不是循舊例找教科書(shū),而是努力想新辦法、找新出路,并且掌握了創(chuàng)新的內(nèi)在規(guī)律和訣竅,才算是真正擁有了創(chuàng)新思維。只有讓創(chuàng)新思維成為一種習(xí)慣和本能,才可能以求新求變的活力沖破守成的暮氣,在進(jìn)退兩難的糾結(jié)中闖出一片新的天地。電視編輯培養(yǎng)創(chuàng)新思維、提高創(chuàng)新能力,需要強(qiáng)化問(wèn)題意識(shí),始終對(duì)最突出的困難和問(wèn)題抱有一種“不依不饒”的態(tài)度;需要提高集成創(chuàng)新意識(shí),善于到群眾中尋找創(chuàng)新的靈感火花;需要對(duì)新生事物永遠(yuǎn)保持高度的敏感,善于尋找新技術(shù)、新手段與老問(wèn)題的對(duì)接點(diǎn)。
電視臺(tái)要加強(qiáng)對(duì)編輯人員的科學(xué)指導(dǎo),引導(dǎo)他們優(yōu)化整合各項(xiàng)資源,掌握運(yùn)用各項(xiàng)新媒體技術(shù),結(jié)合市場(chǎng)受眾群體的需求,創(chuàng)新完善電視節(jié)目編排內(nèi)容和形式。比如,地方電視臺(tái)可以以互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)為依托,積極拓寬電視節(jié)目信息資源來(lái)源渠道,幫助編輯獲取更多的素材,這樣有利于豐富電視節(jié)目?jī)?nèi)容。電視編輯人員要合理利用新媒體平臺(tái)加強(qiáng)與市場(chǎng)受眾群體的互動(dòng)交流,掌握了解用戶(hù)的節(jié)目收看需求,這樣有利于更好地改進(jìn)電視節(jié)目?jī)?nèi)容,最大程度滿(mǎn)足用戶(hù)對(duì)電視節(jié)目的收看體驗(yàn)需求。電視編輯工作人員還要?jiǎng)?chuàng)新互動(dòng)方式。比如,在電視節(jié)目中增加微信搶紅包、答題及抽獎(jiǎng)游戲等多樣互動(dòng)內(nèi)容,讓廣大用戶(hù)運(yùn)用移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)設(shè)備隨時(shí)參與其中,幫助地方電視臺(tái)提高節(jié)目傳播影響力,吸引更多的用戶(hù)。
新媒體時(shí)代的快速發(fā)展對(duì)電視編輯人才培養(yǎng)提出了更高的要求,各地方電視臺(tái)要想提高自身在市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力,確保高收視率,就必須高度重視電視編輯人才隊(duì)伍的建設(shè)工作。因此,地方電視臺(tái)需要結(jié)合市場(chǎng)編輯人才要求和自身發(fā)展情況,加大編輯人才隊(duì)伍建設(shè)力度,在以高薪聘請(qǐng)優(yōu)秀編輯人才的同時(shí),還需健全編輯人才培訓(xùn)教育體系。電視臺(tái)管理部門(mén)要定期組織編輯人員參與專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)教育活動(dòng),向他們普及最新編輯技術(shù)與方法,引導(dǎo)他們樹(shù)立起先進(jìn)的編輯工作理念,以確保其能夠跟上時(shí)代發(fā)展腳步。此外,電視臺(tái)還可以加強(qiáng)與高校、企業(yè)的合作,發(fā)揮三方資源優(yōu)勢(shì),共同搭建編輯人才實(shí)訓(xùn)基地,儲(chǔ)備更多優(yōu)秀的編輯人才資源,提高編輯人員的創(chuàng)新實(shí)踐能力和綜合素質(zhì)。電視媒體部門(mén)可以制定激勵(lì)措施,充分調(diào)動(dòng)編輯人員工作積極性,鼓勵(lì)他們?nèi)W(xué)習(xí)最新編輯知識(shí)和技巧,優(yōu)化改進(jìn)自身的不足,全面提高自身編輯綜合能力和素質(zhì)。
在新媒體時(shí)代,傳統(tǒng)電視新聞編輯工作要融合新型傳播方式,強(qiáng)調(diào)與市場(chǎng)受眾群體的良好互動(dòng)。一位優(yōu)秀的編輯人才除了要具備扎實(shí)的業(yè)務(wù)能力和較高的職業(yè)素養(yǎng),還需要有開(kāi)發(fā)性思維,能夠大膽嘗試各種新鮮事物,利用先進(jìn)技術(shù)改進(jìn)自身工作的不足,提高電視新聞編輯綜合水平。比如,電視編輯工作者可以開(kāi)通直播平臺(tái)賬號(hào)加強(qiáng)與受眾的線(xiàn)上互動(dòng)交流,邀請(qǐng)他們?cè)u(píng)價(jià)編輯工作,及時(shí)獲取受眾的反饋意見(jiàn),從而更好地改進(jìn)節(jié)目?jī)?nèi)容和形式,這樣不僅能提高節(jié)目制作質(zhì)量,還可以吸引更多的受眾,實(shí)現(xiàn)收視長(zhǎng)虹。電視編輯除了可以利用直播平臺(tái)擴(kuò)大受眾范圍,還可以通過(guò)微博、論壇及公眾號(hào)等加強(qiáng)與民眾的溝通聯(lián)系,向他們推送感興趣的節(jié)目話(huà)題,調(diào)動(dòng)他們反饋意見(jiàn)的積極性,為打造優(yōu)質(zhì)節(jié)目獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
綜上所述,在新媒體時(shí)代電視編輯工作者需要緊跟時(shí)代步伐,和著時(shí)代的鼓點(diǎn)和社會(huì)的熱點(diǎn),反映人民的心聲,及時(shí)轉(zhuǎn)變自身傳統(tǒng)工作理念,提高創(chuàng)新能力和素養(yǎng),學(xué)會(huì)利用新媒體技術(shù),優(yōu)化改善電視節(jié)目編輯內(nèi)容和形式,最大程度滿(mǎn)足用戶(hù)群體的節(jié)目收看需求。此外,電視媒體需要培養(yǎng)組建起高能力、高素質(zhì)的編輯人才隊(duì)伍,引進(jìn)應(yīng)用先進(jìn)管理方法,促進(jìn)編輯人員的全面發(fā)展。