宋方園
(1 亞馬遜(中國)投資有限公司,北京 100160;2 中國人民大學(xué),北京 100872)
工商管理作為企業(yè)發(fā)展規(guī)劃及企業(yè)管理水平提升的有力手段,受到企業(yè)的高度重視,并普遍在企業(yè)發(fā)展中運用。企業(yè)踐行工商管理,推助新的管理方式及模式在其中的運用,包含現(xiàn)代化管理理念及方式、人本化管理理念及方式等,重構(gòu)企業(yè)管理工作體系,提升企業(yè)管理工作的系統(tǒng)性、規(guī)范性,也推助企業(yè)走可持續(xù)的發(fā)展路徑。因此,在企業(yè)發(fā)展進(jìn)程中,重視工商管理的運用是必要的,從而增強企業(yè)在國內(nèi)外市場發(fā)展中的份額。
工商管理是指企業(yè)內(nèi)外部經(jīng)營戰(zhàn)略的總和管理行為,以工商管理學(xué)來促進(jìn)企業(yè)管理工作的進(jìn)一步實踐。工商管理彰顯著經(jīng)濟(jì)管理的特點,其管理的目的是確保市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的科學(xué)化、持續(xù)化。在全球化經(jīng)濟(jì)發(fā)展視域下,我國企業(yè)向國際化方向是必然的需求,而踐行工商管理,可優(yōu)化企業(yè)內(nèi)外部管理模式,以工商管理的運營機制為員工工作的實施指明方向,規(guī)范員工工作行為與模式,促進(jìn)員工更好為企業(yè)發(fā)展服務(wù),提升企業(yè)整體管理的水平。而從國際化發(fā)展視角來看,我國企業(yè)都踐行工商管理,既優(yōu)化企業(yè)內(nèi)外部管理模式,也提升企業(yè)內(nèi)外部管理成效,在社會發(fā)展范圍內(nèi)構(gòu)建良好的經(jīng)濟(jì)管理體系,增強我國綜合國力,使我國企業(yè)更好在國際市場中發(fā)展進(jìn)程。
工商管理在企業(yè)發(fā)展中運用,可立足于企業(yè)真實的經(jīng)濟(jì)管理現(xiàn)狀,獲取管理工作實踐存在的問題,以工商管理手段解決問題,提升管理成效,推助企業(yè)在市場發(fā)展中良好進(jìn)程。具體而言,工商管理的內(nèi)容體現(xiàn)在:一方面,工商管理在企業(yè)工作踐行,發(fā)揮企業(yè)的工商管理人員工作功效,結(jié)合企業(yè)實際的管理工作模式,對整個管理工作進(jìn)行監(jiān)督;另一方面,眾所周知,互聯(lián)網(wǎng)時代背景下,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式管理方式的變革,而在此層面中,工商管理應(yīng)發(fā)揮其經(jīng)濟(jì)發(fā)展引領(lǐng)功效,引領(lǐng)企業(yè)緊跟時代發(fā)展模式,隨著社會發(fā)展的變革而變革,使企業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)與時俱進(jìn)化,從而更好地順應(yīng)先進(jìn)技術(shù)對企業(yè)發(fā)展的沖擊。此外,工商管理人員應(yīng)重視規(guī)劃企業(yè)管理、經(jīng)營等模式,從而也促進(jìn)企業(yè)管理工作水平的提升。
在企業(yè)管理水平提升中,工商管理運用到其中,以工商管理的培訓(xùn)理念,提升企業(yè)的工商管理力度,從而提升企業(yè)整體的管理水平。首先,通過工商管理培訓(xùn)工作的開展,創(chuàng)新企業(yè)傳統(tǒng)的管理培訓(xùn)工作機制,以工商管理培訓(xùn)工作實踐為導(dǎo)向,建設(shè)工商管理培訓(xùn)工作機制,使企業(yè)工商管理培訓(xùn)更具針對性,從而促進(jìn)企業(yè)更具的踐行工商管理理念。其次,企業(yè)在工商管理培訓(xùn)工作實踐中,可以培訓(xùn)工作為基點,使員工認(rèn)知到工商管理理念及思想,也從工商管理培訓(xùn)工作,掌握工商管理方式及理念,尤其針對管理層,使其工商管理理念為基點,更好的管理員工,促進(jìn)員工工作的開展,從而實現(xiàn)工商管理培訓(xùn)工作良好開展模式。最后,工商管理培訓(xùn)的工作實施,工作人員可知曉、理解企業(yè)工商管理結(jié)構(gòu)發(fā)展模式,發(fā)揮自身工作成效,推助工商管理在企業(yè)的實踐,從而增強企業(yè)發(fā)展呈現(xiàn),也彰顯工商管理培訓(xùn)工作實踐的有效性模式。
互聯(lián)網(wǎng)時代背景下,企業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展成為其管理進(jìn)步與革新的主趨勢,也為工商管理融入到企業(yè)管理工作體系中提供保障。而工商管理融入到企業(yè)管理工作中,可推助企業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展的進(jìn)程,促進(jìn)企業(yè)管理理念的革新,為企業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展注入源源不斷的動力。首先,企業(yè)踐行工商管理模式,促進(jìn)管理模式的革新,使管理工作更為的看重企業(yè)員工個體及群體的發(fā)展,加強員工層及管理層的培養(yǎng),發(fā)揮其工作效能,推助工商管理思維及模式在企業(yè)發(fā)展落實。其次,企業(yè)管理工作中融入工商管理,可促進(jìn)企業(yè)管理工作的科學(xué)化、合理化,并構(gòu)建工商管理體制,使工商管理在管理工作中良好的實踐。最后,工商管理融入到企業(yè)管理工作中,增強企業(yè)績效考核的實踐成效,以工商管理能力為基點考核管理層及員工層,使管理層及員工層都向工商管理方向進(jìn)程,促進(jìn)企業(yè)自身管理工作模式的創(chuàng)新,讓企業(yè)的戰(zhàn)略實踐及發(fā)展走可持續(xù)模式。
企業(yè)管理工作的實施,踐行工商管理,可增強企業(yè)管理人員的能力。首先,工商管理在企業(yè)管理工作中的實施,需要企業(yè)的管理者徹底了解自身的真正實力,并以工商管理為基點,調(diào)整自身管理工作模式及方式,促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展進(jìn)程。企業(yè)管理者正確的認(rèn)知工商管理,增強其承擔(dān)企業(yè)管理的責(zé)任的意識,以此提升企業(yè)管理實踐水平。其次,工商管理在企業(yè)管理工作中的實踐,企業(yè)法管理者需要增強自身的危機意識,尤其針對企業(yè)現(xiàn)代化方向發(fā)展的模式,明確企業(yè)發(fā)展趨勢,并了解市場的發(fā)展模式,認(rèn)知到自身的不足,積極主動參與到工商管理培訓(xùn)工作中,提升自身工商管理能力,從而更好為企業(yè)發(fā)展服務(wù),也促進(jìn)企業(yè)管理工作水平的提升。最后,企業(yè)管理者以工商管理為導(dǎo)向,開展自主學(xué)習(xí)模式,通過了解工商管理思想及內(nèi)涵,不斷的增強自身管理綜合能力,開展有效的企業(yè)管理工作模式,進(jìn)而以管理工作模式推助企業(yè)走可持續(xù)化發(fā)展路徑。
在企業(yè)管理工作實踐中,工商管理工作的落實,對提升企業(yè)管理水平具有促進(jìn)意義?;诖?,企業(yè)應(yīng)重視工商管理的運用與實踐,提升對工商管理的認(rèn)知,從而使企業(yè)借助工商管理的功效更好的發(fā)展進(jìn)程。首先,企業(yè)應(yīng)重視管理工作的開展,明確自身管理工作不足的問題,并做到自身發(fā)展的與時俱進(jìn)化,將工商管理融入到管理工作體系中,促進(jìn)自身管理工作模式的創(chuàng)新。例如:企業(yè)立足于自身管理工作模式,加強對工商管理的研究,并在自身管理工作基礎(chǔ)上,構(gòu)建工商管理工作的機制與體系,實現(xiàn)自身管理工作與工商管理的有機融合,從而推助工商管理在企業(yè)管理中實施。其次,企業(yè)在踐行工商管理中,加強工商管理宣傳力度,提升員工對工商管理的認(rèn)知度。例如:針對管理者認(rèn)知工商管理,可以工商管理為基點,創(chuàng)新及提升工商管理能力;員工層對工商管理認(rèn)知,可進(jìn)一步更正自身錯誤思想認(rèn)知,協(xié)同部門管理人員一同踐行工商管理,并推助工商管理在企業(yè)實踐。同時,工商管理的宣傳,可通過工商管理活動的開展實時,以企業(yè)管理人員作為切入點,端正企業(yè)工商管理態(tài)度,進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)的工商管理活動良好開展。最后,企業(yè)在踐行工商管理中,樹立人本化的管理思維,圍繞工商管理內(nèi)涵、特性及內(nèi)容,推助工商管理在企業(yè)中實踐,增強工商管理在企業(yè)管理工作機制中的可操作性及可運用性,從而推助工商管理在企業(yè)發(fā)展中良好實踐。
在企業(yè)踐行工商管理工作中,通過革新企業(yè)管理工作的內(nèi)容,成效工商管理的內(nèi)容及方式,使企業(yè)管理工作達(dá)到工商管理工作的成效。基于企業(yè)管理工作涉及的內(nèi)容繁多,在此背景下,將工商管理融入到其中較為重要,可提升企業(yè)管理工作的系統(tǒng)性、規(guī)范性。與此同時,企業(yè)的工商管理落實方式應(yīng)多元,符合員工工作的需求,使工商管理在企業(yè)發(fā)展進(jìn)程中得到實踐。諸如:企業(yè)落實工商管理,以工商管理案例探討、講座實踐等活動開展,促進(jìn)工商管理思想理念深入到員工及管理層中,使工商管理活動開展形式多樣。此外,工商管理在企業(yè)管理工作中的實踐,也應(yīng)推助管理工作向信息化、現(xiàn)代化方向進(jìn)程,以先進(jìn)技術(shù)的運用,創(chuàng)新工商管理內(nèi)容與方式,使工商管理在企業(yè)工作中良好的實施,也推助企業(yè)現(xiàn)代化的發(fā)展進(jìn)程,使企業(yè)更好在市場發(fā)展中站位步伐。
工商管理在企業(yè)管理工作中的踐行,需要通過工商管理培訓(xùn)工作的開展,提升員工對工商管理的認(rèn)知。一方面,企業(yè)發(fā)揮人力資源管理工作,針對工商管理在企業(yè)的實踐,開展針對性的工商管理培訓(xùn)工作,包含員工層工商管理培訓(xùn)工作、管理層工商管理培訓(xùn)工作以及領(lǐng)導(dǎo)層工商管理培訓(xùn)工作,促進(jìn)人員融入到其中,促進(jìn)企業(yè)所有員工掌握工商管理及踐行工商管理;另一方面,企業(yè)創(chuàng)新工商管理培訓(xùn)工作模式,借助互聯(lián)網(wǎng)平臺,開展線上線下的工商管理培訓(xùn)工作,滿足員工獲取工商管理信息的多元需求。
在工商管理融入到企業(yè)管理工作中,企業(yè)管理工作質(zhì)量的提升,需要完善工商管理機制。管理制度對一個企業(yè)而言,具有促進(jìn)與推助的作用,尤其針對企業(yè)管理工作不足的問題,將工商管理運用到其中,需要構(gòu)建工商管理機制,從而以管理機制為員工工作指明方向,規(guī)范員工工作行為與模式,促進(jìn)員工更好為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。首先,依據(jù)傳統(tǒng)管理工作機制,明確管理工作不足的問題,以工商管理為導(dǎo)向,優(yōu)化傳統(tǒng)的管理機制,實現(xiàn)工商管理機制的完善。其次,以工商管理為導(dǎo)向,促進(jìn)構(gòu)建好的工商管理機制在實踐工作中運行,并促進(jìn)工商管理機制與管理實踐模式融合,增強工商管理機制的可操作性,從而推助工商管理在企業(yè)發(fā)展中良好實踐。
工商管理在企業(yè)管理水平提升中的作用實踐,可進(jìn)一步理解工商管理的內(nèi)涵、特性及基本內(nèi)容,以此來明確工商管理在企業(yè)管理中踐行的價值及作用,并在此層面中,以工商管理為導(dǎo)向,融入新的管理模式、管理思維,創(chuàng)新企業(yè)工商管理機制,彰顯工商管理在企業(yè)管理體系中運用的價值。因此,在企業(yè)管理工作實踐中,重視工商管理的運用及實踐,重構(gòu)企業(yè)的工商管理工作的體系,從而提升企業(yè)的管理水平。