王 爽

（黑龍江省慶安國有林場管理局（曙光林場），黑龍江慶安 152400）

林業(yè)建設與社會、經(jīng)濟發(fā)展及生態(tài)環(huán)境保護工作息息相關，林業(yè)生態(tài)工程建設活動的開展，能夠有效優(yōu)化生態(tài)及經(jīng)濟環(huán)境，是目前林業(yè)部門面臨的重點問題。林業(yè)是我國可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略中的主體之一，對經(jīng)濟循環(huán)發(fā)展、節(jié)能減排工程的順利實施，具有決定性影響?，F(xiàn)階段，我國處于高速發(fā)展階段，各地區(qū)城市化建設進程不斷加快，加之工業(yè)領域的興起，碳排放量呈現(xiàn)逐年增加的趨勢，而現(xiàn)代林業(yè)生態(tài)工程建設的開展，能夠有效解決上述問題。因此，應注重林業(yè)生態(tài)發(fā)展，針對林業(yè)工程建設問題，制定有效解決對策，以促進我國林業(yè)經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展。

1 林業(yè)生態(tài)工程建設中存在的問題

1.1 缺乏生態(tài)環(huán)境保護意識 根據(jù)實踐調(diào)查與相關資料分析可以了解到，目前部分地區(qū)并沒有意識到生態(tài)環(huán)境保護的重要性，未將林業(yè)工程建設看作經(jīng)濟活動，從而導致林業(yè)生態(tài)工程建設無法在決策部署規(guī)劃中落實。林業(yè)發(fā)展過程中，技術人員將生態(tài)工程建設作為單純的部門工作，相應責任機制未得到真正落實。在面對建設用地、籌措建設資金、調(diào)劑林木種苗等重點問題方面，工作人員漫不經(jīng)心，生態(tài)環(huán)境保護工作存在滯后性。除此之外，林業(yè)建設中還存在工程質(zhì)量問題得不到及時解決、造林數(shù)量與面積不足、建設期間存在嚴重的偷工減料等問題。

1.2 部門之間協(xié)調(diào)性差 現(xiàn)階段，林業(yè)部門與其他部門工作期間，協(xié)調(diào)性較差，其職能作用無法得到充分發(fā)揮。林業(yè)生態(tài)工程建設規(guī)劃人員，不能及時匯報工作問題，部門間缺乏溝通，存在畏難或觀望心理。與此同時，還有部分地區(qū)工作人員缺乏積極性，建設過程中自信不足，難以掌握林業(yè)生態(tài)工程建設重點，這對工作的推進與林業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，具有不利影響。據(jù)相關部門統(tǒng)計表明，目前我國生態(tài)林帶建設進度較慢，一些工作仍處于備耕狀態(tài)，整體建設進度難以得到保障[1]。

2 現(xiàn)代林業(yè)生態(tài)工程建設措施

2.1 抓住建設重點，加強資金投入 森林資源具有公共產(chǎn)品屬性，這也體現(xiàn)了政府對林業(yè)生態(tài)建設的決定性作用，領導層合理的決策對林業(yè)生態(tài)發(fā)展具有推動作用。我國部分地區(qū)已將林業(yè)生態(tài)建設納入各級領導考核內(nèi)容中，目的是為了加強工作人員對林業(yè)發(fā)展重要性的理解。在此背景下，應抓住林業(yè)生態(tài)工程建設重點，將其落實到社會經(jīng)濟布局中，促進組織與監(jiān)督部門職能最大化發(fā)揮，進而協(xié)調(diào)發(fā)展農(nóng)業(yè)、林業(yè)及工業(yè)，根據(jù)實際情況制定科學的林業(yè)工程建設規(guī)劃，明確發(fā)展要點。從生態(tài)環(huán)保角度上來看，林業(yè)建設屬于惠民工程，隨著社會對森林資源需求量的增加，林業(yè)生態(tài)工程建設資金也隨之增加。政府部門應加強相關方面的預算，采取有效措施籌措資金，并明確貸款貼息、財政投入、稅費減免等政策細則，進一步強化我國林業(yè)生態(tài)工程建設，以促進林業(yè)服務能力、經(jīng)濟效益、社會效益的全面提升[2]。與此同時，相關部門可制定扶持政策，吸引社會中其他力量的加入，實現(xiàn)多層次、多渠道資金籌措，這樣不僅可以促進林業(yè)建設機制的完善，而且還能提高林業(yè)發(fā)展與生態(tài)保護期間廣大群眾的參與度。

2.2 加強現(xiàn)代林業(yè)生態(tài)工程建設宣傳工作 首先，林業(yè)部門可通過互聯(lián)網(wǎng)、報紙、電視、廣播等渠道，將林業(yè)建設宣傳標語傳遞給群眾，這樣能夠有效提高林業(yè)生態(tài)建設宣傳力度，對自然環(huán)境保護和經(jīng)濟建設有重要意義。在此背景下，人們可熟知林業(yè)新政策及法律法規(guī)等，從而促進全民生態(tài)、綠化意識的提高，使其能夠積極主動地參與到林業(yè)建設中，營造良好的林業(yè)工程建設氛圍[3-5]。其次，應轉變以往林業(yè)管理理念，樹立效能意識，要以行政文化建設為著手點，定期組織技術人員開展座談會活動，加深工作人員對林業(yè)生態(tài)工程建設的理解，進而培養(yǎng)其自律意識與職業(yè)道德，這對林業(yè)建設管理質(zhì)量的提升，具有積極作用。

3 結語

我國林業(yè)占地面積廣闊，但在林業(yè)生態(tài)工程建設方面，缺乏有效的建設機制，這對林業(yè)經(jīng)濟發(fā)展具有制約影響。因此，必須站在可持續(xù)發(fā)展角度上，制定林業(yè)生態(tài)工程全面建設方案，認真分析建設期間的問題，加強林業(yè)發(fā)展宣傳工作，這樣才能有效提高林業(yè)生態(tài)建設全民參與度，提高生態(tài)環(huán)境保護質(zhì)量，維持社會經(jīng)濟發(fā)展與生態(tài)環(huán)境的平衡。