企業(yè)思想政治工作改進(jìn)與創(chuàng)新策略

張藝

摘要：思想政治工作對(duì)企業(yè)的發(fā)展有非常深遠(yuǎn)和直接的影響，高效合理的思想政治工作有助于提升企業(yè)的內(nèi)部凝聚力，確保企業(yè)能夠獲得更多的發(fā)展競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，進(jìn)而在參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的過程中主動(dòng)應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)以及壓力。企業(yè)需要堅(jiān)持思想政治工作的重要理念，關(guān)注對(duì)工作策略和工作方式的有效改革和創(chuàng)新，采取現(xiàn)代化的思想政治工作方式，主動(dòng)應(yīng)對(duì)時(shí)代發(fā)展的挑戰(zhàn)，確保思想政治工作能夠取得新的突破及成效，為自身發(fā)展以及員工發(fā)展做好前期的鋪墊。

關(guān)鍵詞：企業(yè)思想政治;工作改進(jìn);創(chuàng)新策略

引言

在新的時(shí)代背景下社會(huì)變動(dòng)越來越激烈，民眾的思想以及行為產(chǎn)生了明顯的變動(dòng)，企業(yè)在落實(shí)各項(xiàng)管理工作的過程中需要加強(qiáng)對(duì)員工的思想引領(lǐng)，站在員工的角度進(jìn)行分析以及研究，提升員工的思想境界以及綜合素養(yǎng)，確保思想政治工作能夠發(fā)揮應(yīng)有的作用，為員工的發(fā)展以及企業(yè)的發(fā)展做好前期的準(zhǔn)備工作。

一、企業(yè)思想政治工作改進(jìn)與創(chuàng)新的必要性

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的過程中企業(yè)所面臨的外部環(huán)境產(chǎn)生了明顯的變動(dòng)，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈，要想實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步運(yùn)作以及可持續(xù)發(fā)展，企業(yè)必須要尋求新的突破。有一部分企業(yè)開始著眼于內(nèi)部管理機(jī)制改革的實(shí)施條件，以思想政治工作創(chuàng)新為基礎(chǔ)，加大對(duì)這些工作的投入及支持力度，充分凸顯思想工作的引領(lǐng)作用以及協(xié)調(diào)優(yōu)勢(shì)。對(duì)于企業(yè)以及員工來說，基層政治工作的創(chuàng)新以及改革非常有必要，對(duì)提升企業(yè)的綜合軟實(shí)力有重要的影響。員工也能夠主動(dòng)接受優(yōu)秀思想文化的熏陶，提升思想境界，發(fā)展各個(gè)方面的能力。

（一）促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展

要想實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，企業(yè)必須要注重與時(shí)俱進(jìn)，關(guān)注對(duì)時(shí)代發(fā)展趨勢(shì)的分析以及研究，在進(jìn)入信息時(shí)代后企業(yè)的綜合實(shí)力產(chǎn)生了明顯的變動(dòng)，人才、創(chuàng)新以及知識(shí)成為了核心競(jìng)爭(zhēng)要素。企業(yè)需要關(guān)注對(duì)人力資源的合理配置及優(yōu)化利用，以思想政治工作為基礎(chǔ)以及核心，全面提升員工的綜合素養(yǎng)以及工作能力，保障其能夠堅(jiān)持正確的人生三觀以及職業(yè)道德。主動(dòng)地在工作之中貢獻(xiàn)個(gè)人的力量，實(shí)現(xiàn)兢兢業(yè)業(yè)和樂于奉獻(xiàn)，這一點(diǎn)對(duì)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展有非常深遠(yuǎn)和直接的影響。

（二）促進(jìn)員工的發(fā)展

員工是企業(yè)的細(xì)胞，直接關(guān)乎企業(yè)的穩(wěn)步建設(shè)及發(fā)展，只有確保員工獲得更多發(fā)展自我的機(jī)會(huì)，才能夠?yàn)槠髽I(yè)的發(fā)展注入更多的活力和生機(jī)。如果企業(yè)能夠以思想政治工作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，積極加強(qiáng)與員工之間的互動(dòng)及交流，那么對(duì)員工的發(fā)展將會(huì)有重要的促進(jìn)作用，員工也能夠主動(dòng)的接受企業(yè)的引導(dǎo)，進(jìn)一步調(diào)整自身的工作思路，主動(dòng)的在不同的工作崗位中發(fā)揮自身的作用和價(jià)值。在不同的工作崗位中實(shí)現(xiàn)自身的人生理想，為企業(yè)的發(fā)展不懈奮斗，將企業(yè)的利益與自身的利益相結(jié)合。

二、企業(yè)思想政治工作改進(jìn)與創(chuàng)新策略

與其他的內(nèi)部管理工作相比，思想政治工作的難度系數(shù)相對(duì)偏高，同時(shí)時(shí)間跨度較久，無法在短期內(nèi)取得明顯的成效。企業(yè)管理者需要拉長(zhǎng)戰(zhàn)線，放慢腳步，關(guān)注對(duì)思想政治工作的重點(diǎn)以及難點(diǎn)分析，在改進(jìn)工作內(nèi)容和工作形式的過程中實(shí)現(xiàn)全面創(chuàng)新以及有效改革，確保自身能夠在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得更多的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

（一）創(chuàng)新工作理念

工作理念直接影響著最終的工作成效，現(xiàn)代化的工作理念有助于企業(yè)獲得更多的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，真正實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。為了確保思想政治工作取得新的突破，企業(yè)管理層需要以工作理念的有效創(chuàng)新及改革為基礎(chǔ)，了解新時(shí)代背景下思想政治工作的具體變動(dòng)，結(jié)合時(shí)代發(fā)展的趨勢(shì)，真正實(shí)現(xiàn)趨利避害，把握住有效時(shí)機(jī)，堅(jiān)持現(xiàn)代化的管理理念，明確思想政治工作的現(xiàn)實(shí)意義以及真實(shí)用途。堅(jiān)持正確的價(jià)值取向，確保思想政治工作實(shí)現(xiàn)有效創(chuàng)新，應(yīng)對(duì)時(shí)代發(fā)展的挑戰(zhàn)及壓力。

（二）構(gòu)建工作機(jī)制

思想政治工作的系統(tǒng)性比較明顯，包含不同的工作要求及工作環(huán)節(jié)，為了盡量避免工作質(zhì)量低下或者是出現(xiàn)工作思路和行為上的偏差。管理層需要積極構(gòu)建完善的工作機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)于這一工作的有效規(guī)范及管理。機(jī)制創(chuàng)新以及改革比較復(fù)雜，主要以公司內(nèi)部思想政治工作的有效改進(jìn)為基礎(chǔ)，充分利用各種積極因素實(shí)現(xiàn)有效優(yōu)化和再創(chuàng)，進(jìn)一步促進(jìn)思想工作機(jī)制的成熟發(fā)展。管理層需要明確這一工作的重點(diǎn)以及核心，以思想政治工作的制度化發(fā)展為基礎(chǔ)，明確資本運(yùn)營(yíng)的具體要求，構(gòu)建完善的管理工作體系。另外內(nèi)部管理模式的有效聯(lián)系也非常關(guān)鍵，企業(yè)需要以一體化聯(lián)系機(jī)制為依據(jù)，關(guān)注對(duì)思想政治工作的進(jìn)一步調(diào)整，明確前期的工作目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一部署和宏觀協(xié)調(diào)，營(yíng)造良好的思政工作氛圍，解決當(dāng)前職工的待遇問題，保障職工能夠?qū)崿F(xiàn)與企業(yè)的齊頭并進(jìn)。

（三）講究工作藝術(shù)

管理層需要以思政工作藝術(shù)的有效改進(jìn)和創(chuàng)新為基礎(chǔ)，了解思政工作的技巧，積極實(shí)現(xiàn)工作策略和手段的有效創(chuàng)新。首先，思政工作離不開心靈上的碰撞以及交流工作，內(nèi)容和形式較為復(fù)雜，如果無視藝術(shù)手段的有效分析以及利用，就會(huì)導(dǎo)致企業(yè)的思政工作無法發(fā)揮應(yīng)有的作用和價(jià)值。管理層需要選擇職工比較認(rèn)同的溝通藝術(shù)，站在職工的角度了解職工的真實(shí)訴求，分析職工與企業(yè)之間的利益關(guān)系。結(jié)合心理學(xué)的基本規(guī)律以及原理，站在心理的角度加強(qiáng)對(duì)職工的思想開導(dǎo)以及教化，實(shí)現(xiàn)兩者之間的有效交流及互動(dòng)，促進(jìn)交流氛圍的進(jìn)一步營(yíng)造。其次，管理工作人員需要關(guān)注對(duì)不同管理藝術(shù)的有效分析，了解公司思政工作的重點(diǎn)以及核心，關(guān)注對(duì)美學(xué)基本原理和規(guī)律的有效總結(jié)，積極實(shí)現(xiàn)思政工作內(nèi)容和形式的有效整合。將思政工作與行為藝術(shù)相結(jié)合，盡量避免簡(jiǎn)單直白的知識(shí)灌輸。結(jié)合現(xiàn)代化的思政理念以及思政文化進(jìn)一步吸引職工的注意力，保障思想工作能夠獲得職工的認(rèn)可，進(jìn)而主動(dòng)參與其中，全面提升思政工作的質(zhì)量效率。最后，積極利用各種示范藝術(shù)，關(guān)注對(duì)先進(jìn)事跡的有效講解，感化職工、教化職工以及引導(dǎo)職工，確保良好的教化效果，充分凸顯思政工作應(yīng)有的作用及價(jià)值。合理的滲透不同的藝術(shù)元素，關(guān)注對(duì)思政工作的有效調(diào)整，逐步強(qiáng)化這一工作的有效性以及積極性。靈活利用多種分層化的藝術(shù)，對(duì)各種思想政治工作的基礎(chǔ)內(nèi)容以及規(guī)則進(jìn)行分析，實(shí)現(xiàn)不同工作策略和工作手段的有效整合，確保思政工作能夠發(fā)揮一定的作用和成效。

結(jié)語(yǔ)

企業(yè)的思想政治工作創(chuàng)新對(duì)企業(yè)的發(fā)展以及員工的發(fā)展有重要的影響，要想實(shí)現(xiàn)自身的穩(wěn)步運(yùn)作，企業(yè)需要著眼于思政理念、工作機(jī)制以及工作藝術(shù)和工作方法來進(jìn)行調(diào)整以及改進(jìn)，了解新時(shí)代的發(fā)展背景下自身穩(wěn)步運(yùn)作的優(yōu)點(diǎn)以及不足，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)對(duì)癥下藥，有效應(yīng)對(duì)各種沖擊和挑戰(zhàn)。

參考文獻(xiàn)：

[1]杜茜. 國(guó)有企業(yè)思想政治工作改進(jìn)與創(chuàng)新的策略分析[J]. 鋒繪， 2021（3）：2.