◆郭光/荊州市審計局

前不久，荊州市舉辦第三屆“荊州最美退役軍人”頒獎大會，該市審計局法規(guī)審理科副科長、二級主任科員鄭敏被授予“荊州優(yōu)秀退役軍人”稱號。該同志自2005年轉(zhuǎn)業(yè)到荊州市審計局以來，始終堅守“一份耕耘一份收獲”的工作理念，一干就是16個春秋。從轉(zhuǎn)業(yè)之初對審計的不熟悉到現(xiàn)在審計法規(guī)審理崗上的業(yè)務(wù)能手，由于工作業(yè)績突出，自2017年以來連續(xù)4年獲評荊州市“優(yōu)秀公務(wù)員”并記三等功一次，多次被局機關(guān)評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。

勤奮學習的“好典范”

鄭敏（左一）向新進的年輕審計人員講授審計業(yè)務(wù)知識

“審計工作業(yè)務(wù)性強，要盡快適應(yīng)和勝任這項工作，必須付出艱辛的努力！”面對當時從部隊轉(zhuǎn)業(yè)同事的善意提示，鄭敏的思想壓力很大。從部隊轉(zhuǎn)業(yè)到地方是人生的一大轉(zhuǎn)折，面對全新的崗位和陌生的環(huán)境，鄭敏從財務(wù)基礎(chǔ)知識學起，虛心向?qū)徲嬊拜呎埥蹋e極參加地方財務(wù)會計和會計電算化中級培訓，以及審計署、省審計廳組織的計算機中級培訓和省廳財務(wù)會計基礎(chǔ)知識培訓。2015年10月，省審計廳舉辦全省審計機關(guān)財務(wù)會計基礎(chǔ)知識培訓班，鄭敏以全班年齡最大的學員身份，第2次參加了為期2個月的學習培訓，在培訓班上與年輕人一樣，從不降低學習標準，經(jīng)常利用課余時間向年輕人學習請教。功夫不負有心人，最終以各科成績?nèi)獳被評為“優(yōu)秀學員”并在結(jié)業(yè)典禮上分享學習體會。2016年5月，鄭敏同志憑著自己這種堅強的學習力和自信心，與機關(guān)新招錄的3名公務(wù)員一同報考了審計師職稱考試，最終順利通過中級審計師資格考試。

在法規(guī)審理崗位十多年，鄭敏對法律、法規(guī)學習“情有獨鐘”，對一些新的法律法規(guī)知識，他都主動收集歸納整理，擠出時間靜心學習。近年來，他積累十多本筆記資料，先后在《審計月刊》等刊物發(fā)表十多篇經(jīng)驗做法文章。同時，他積極與同事們交流學習體會，潛移默化，推動形成了學法用法的濃厚氛圍。

審計質(zhì)量的“守門員”

審計質(zhì)量是審計工作的“生命線”，唯有守住審計質(zhì)量關(guān)，才能盡好崗位責任，不辜負局黨組期盼，鄭敏是這樣想的，更是這樣做的。他長年負責審計項目質(zhì)量風險防控工作，對待工作一絲不茍，每一個審計項目都細致審理，認真檢查審計組工作記錄、取證材料，對審計項目運用法律法規(guī)是否適當、定性是否準確、處理是否恰當、是否符合程序都嚴格把關(guān)。對審理中發(fā)現(xiàn)的問題，他及時向?qū)徲嫿M指出，并督促糾正，守穩(wěn)守牢審計質(zhì)量底線。

近年來，鄭敏審理的項目檔案上百個，查看審計底稿和證據(jù)上萬份，提出了200多條審理意見，有力促進了審計質(zhì)量的提高。與鄭敏有過工作交集的人都知道，想在他負責的項目審理中“蒙混過關(guān)”，比登天還難。他從不漏掉每一份材料審核，對審計報告、底稿證據(jù)、審計通知書等立項類文件材料及備查類文件材料都仔細查看。對資料收集不全、事實表述不清、報告數(shù)據(jù)不準等問題，都詳細記錄并當面溝通要求予以糾正完善，為此審計人員經(jīng)常為一個問題和他爭論不休，并調(diào)侃他是個“死腦筋”。為培育優(yōu)秀審計項目，他提前向局黨組提出培育重點優(yōu)秀審計項目名單建議，深入重點項目實施現(xiàn)場開展審理，有針對性地提出審理意見，提醒審計組合法、規(guī)范、充分適當取得審計證據(jù)需注意的事項，并對審計組提升審計成果方面提出建議。經(jīng)他審理推薦的審計執(zhí)法項目每年在省廳均獲獎項，2017年、2019年先后有2個項目獲全國優(yōu)秀審計項目，3個項目獲省特等獎。

從2016年開始，荊州市審計局在全市審計系統(tǒng)首創(chuàng)開展“一曬八評”評比活動，當局黨組正為“誰來具體操辦此事”犯愁時，列席會議的鄭敏主動請纓擔此重任。他說干就干，無論是活動方案的修訂完善，還是平時檢查評比的過程管理，都是親力親為、善始善終。通過5年時間的堅持和不斷改進，全市審計質(zhì)量整體得到較大提升，為全市參加全國、全省審計項目評優(yōu)奠定了堅實基礎(chǔ)。

永不停歇的“老黃?！?/h2>

無論身處何種崗位，承擔哪項任務(wù)，鄭敏都把黨的信任、組織的關(guān)懷，作為自己奮勇向上的動力，兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責、腳踏實地做好本職工作。

每天推遲1個小時下班和周末加班已成為他工作生活的常態(tài)。面對多個審計項目資料提交審理從不抱怨，他常說“如果我不在規(guī)定時間內(nèi)完成審理，那就是對大家辛苦勞動的不負責”。面對科室人少事多的困難，他一個人主動承擔多人的工作，多年未休過年假，是名副其實的“老黃?！?。

鄭敏同志不管什么時期或面對多么繁重的工作任務(wù)，都保持著一顆樂觀向上的心態(tài)。近年來，隨著年齡的增長，鄭敏的身體也逐漸變得消瘦起來，同事勸他換個輕松點的工作或到醫(yī)院檢查檢查身體，可他總是笑著說“我是當過兵的，身體沒多大毛病，瘦才是健康的象征”，每次都是一笑而過，像老黃牛一樣辛勤耕耘在審計法規(guī)審理崗上，自然而然“鄭黃?！钡淖鸱Q就在荊州市審計機關(guān)叫開了。

法治建設(shè)的“急先鋒”

鄭敏同志是單位的普法聯(lián)絡(luò)員，承擔著制定普法計劃、開展法治宣傳教育等工作任務(wù)。在他的組織和督促下，每年全局的無紙化學法用法參考率和合格率均達100%。他精心組織開展“12.4”憲法宣傳日法治宣傳系列活動，積極參與荊州市“法治文化趕大集”活動，組織全市審計系統(tǒng)制作法治主題微動漫微電影，多部作品獲省級獎項，連續(xù)3年獲省廳優(yōu)秀單位組織獎；積極建設(shè)申報省法治文化陣地示范點，組織專班編印“審之魂”法治主題畫冊，受到各級領(lǐng)導(dǎo)好評。局法治建設(shè)工作經(jīng)驗連續(xù)3年在全省審計法治工作會議以及全市法治相關(guān)會議作典型交流發(fā)言。

為確保落實審計普法責任制，健全審計執(zhí)法人員以審普法機制，鄭敏及時制定《荊州市審計局“誰執(zhí)法誰普法”工作實施方案》和普法責任清單，有效融合審計普法與執(zhí)法。在他的有效建議下，局黨組將審計相關(guān)法律法規(guī)告知書作為審計通知書附件一同送被審計單位（即“雙送達”），使被審計單位在第一時間知曉審計法律法規(guī)和政策規(guī)定。同時組織編印《審計普法宣傳冊》，在審計組進點時送達被審計單位進行宣傳，使被審計單位及時了解有關(guān)審計財經(jīng)法規(guī)，通過實行普法執(zhí)法雙推進，增強了被審單位自覺配合審計、主動接受審計的意識，營造了良好的審計執(zhí)法環(huán)境。局機關(guān)獲評湖北省“七五”普法先進集體，并被湖北省擬推薦2016-2020年全國普法工作先進單位。

從軍營到地方，變的是崗位，不變的是精神。作為一名黨員干部，鄭敏始終堅持不忘初心、牢記使命，做好本職工作，用實際行動踐行了一名黨員審計干部的責任與擔當。