會計(jì)師短缺威脅資本主義未來

阿德里安?伍爾德里奇

美國彭博社11月1日文章，原題：會計(jì)師短缺威脅資本主義的未來沒有健康的會計(jì)體系，資本主義就無法運(yùn)轉(zhuǎn)。在文藝復(fù)興和宗教改革時期的歐洲，專業(yè)會計(jì)師的出現(xiàn)使封建主義向資本主義的突破成為可能。雅各布?索爾在其引人入勝的會計(jì)史著作《清算：財(cái)責(zé)任和國家興衰》中寫道，“良好的會計(jì)實(shí)踐產(chǎn)生必要的信任水平，從而為穩(wěn)定的政府和生機(jī)勃勃的資本主義社會提供資金，而乏善可陳的會計(jì)業(yè)務(wù)以及隨之而來的缺乏問責(zé)制則導(dǎo)致財(cái)政混亂、經(jīng)濟(jì)犯罪、內(nèi)亂和更嚴(yán)重的問題?！?/p>

在文藝復(fù)興時期的佛羅倫薩，該市12萬居民中有四五千人同時上會計(jì)學(xué)校。科西莫?德?美第奇和其他意大利銀行家意氣風(fēng)發(fā)，因?yàn)樗麄儞碛袩o可挑剔的賬目。在16至17世紀(jì)黃金時代的荷蘭，從商人到煙花女子，荷蘭社會的各個階層都采用復(fù)式記賬法。國內(nèi)外公眾對“數(shù)字”的信心使荷蘭推出創(chuàng)新機(jī)構(gòu)，例如，1602年成立世界上第一家上市公司荷蘭東印度公司和第一家證交所。隨后，在法國、西班牙、美國和英國也出現(xiàn)了會計(jì)熱潮。

如果說良好的會計(jì)經(jīng)常帶來繁榮，那么糟糕的會計(jì)總是導(dǎo)致不穩(wěn)定。15世紀(jì)的西班牙和18世紀(jì)的法國的破產(chǎn)，都是因?yàn)閷鹑诨驹淼臒o知和過于自大的野心。所有這些都表明，我們應(yīng)該關(guān)注美國會計(jì)師多年來一再發(fā)出的呼聲：該行業(yè)正受困于人才短缺。據(jù)彭博稅務(wù)計(jì)算，2019年至2021年，受聘會計(jì)師和審計(jì)師的人數(shù)下降4%。短缺似乎始于供應(yīng)，每年參加注冊會計(jì)師考試的人不到10萬人，其中大約一半不及格,而這還只是進(jìn)入該行業(yè)的最低門檻。2016年至2019年，大學(xué)會計(jì)課程的招生人數(shù)下降4%。德勤會計(jì)師事務(wù)所的數(shù)據(jù)顯示，82.4%的上市公司的會計(jì)與財(cái)務(wù)職位招聘經(jīng)理認(rèn)為招聘是“巨大挑戰(zhàn)”。高流動性和需求增長共同加劇供應(yīng)短缺，士氣低落和提前退休導(dǎo)致離開公司和審計(jì)業(yè)務(wù)的會計(jì)師人數(shù)創(chuàng)下新高。

勞動力短缺意味著在職會計(jì)師必須在更惡劣條件下更努力工作。為何不調(diào)整供應(yīng)以滿足需求？一個答案是：鑒于該行業(yè)苛刻的入職標(biāo)準(zhǔn)和令人筋疲力盡的工作時間，他們的起薪相對較低。要想獲得豐厚回報(bào)，必須成為該行業(yè)四大巨頭（普華永道、德勤、安永、畢馬威——編者注）之一的高級合伙人。

此外，到目前為止，四大會計(jì)師事務(wù)所在開發(fā)新技術(shù)方面的表現(xiàn)都相對糟糕。人工智能的力量亦有局限性：那些深奧和敏感的會計(jì)問題仍然需要人類來判斷和把握。歸根結(jié)底，隨著會計(jì)師短缺的問題日益加劇，威脅資本主義制度的問題也將成倍增加?！ㄗ髡甙⒌吕锇?伍爾德里奇，丁玎譯）