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      加強(qiáng)行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理的思考

      2022-11-14 14:17:00鄭繼成
      大眾投資指南 2022年9期
      關(guān)鍵詞:國有資產(chǎn)資產(chǎn)行政

      鄭繼成

      (桐廬縣民政局,浙江 杭州 311500)

      隨著國家不斷加大對社會公共事業(yè)的投入,行政事業(yè)單位控制的國有資產(chǎn)增長很快,如何合理有效使用國有資產(chǎn)、保證國有資產(chǎn)的保值增值,正成為行政事業(yè)單位一項極為重要的工作,同時也是社會關(guān)注的一個焦點。但實踐中相當(dāng)一部分行政事業(yè)單位的國有資產(chǎn)管理工作比較薄弱,因此本文擬通過對管理中的問題和短板進(jìn)行剖析,尋找解決問題的對策。

      一、行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理的內(nèi)涵及目標(biāo)

      行政單位是指實行國家行政管理,組織經(jīng)濟(jì)建設(shè)和文化建設(shè),維護(hù)社會公共秩序的單位。事業(yè)單位是指國家為了社會公益目的,由國家機(jī)關(guān)舉辦或者其他組織利用國有資產(chǎn)舉辦,從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動的社會服務(wù)組織。兩者統(tǒng)稱為行政事業(yè)單位。其一般由國家編制管理機(jī)構(gòu)核定人員編制數(shù),所需經(jīng)費主要以財政預(yù)算形式安排,包括財政撥款或利用特定資源取得。行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)是行政事業(yè)單位占用和使用的以貨幣計量且所有權(quán)為國家的各類經(jīng)濟(jì)資源,是其正常運行和為社會提供公共服務(wù)的物質(zhì)基礎(chǔ)。行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)形成途徑包括利用財政性資金購買、創(chuàng)收購買、調(diào)撥、接受捐贈等。

      行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理是指其對國有資產(chǎn)進(jìn)行配置、使用、處置和監(jiān)督的一系列管理活動。根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理的指導(dǎo)意見》(財資[2015]90號),行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理的目標(biāo)是保障履職、配置科學(xué)、使用有效、處置規(guī)范、監(jiān)督到位。

      二、行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理存在的問題

      (一)制度不健全,管理意識淡薄,管理水平較低

      1.國有資產(chǎn)管理法律法規(guī)及制度有待完善

      與企業(yè)國有資產(chǎn)管理相比,當(dāng)前行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理的法律法規(guī)和制度系統(tǒng)性不夠,更新較慢,管理辦法相對滯后。各行政事業(yè)單位內(nèi)部有關(guān)資產(chǎn)管理制度更不完善,往往具體操作流程與實際脫節(jié),難以有效實施,還有部分單位甚至沒有制定相關(guān)的管理制度。

      2.資產(chǎn)管理目標(biāo)不明確,重視程度不高

      很多行政事業(yè)單位的觀念是“我們是提供公共服務(wù)的,主要看社會效益”,至于如何實行成本控制、怎么發(fā)揮國有資產(chǎn)效能、如何更好地管理國有資產(chǎn)則不會過多的考慮。

      3.相關(guān)人才缺乏,管理能力不足

      因編制所限,行政事業(yè)單位人員較少,一人多崗較普遍。單位人員的知識結(jié)構(gòu)主要是與單位職能業(yè)務(wù)相關(guān)的專業(yè)知識,沒有國有資產(chǎn)管理方面的人才,資產(chǎn)管理專業(yè)能力不足。并且好多單位財務(wù)人員是兼職的,資產(chǎn)賬務(wù)處理不規(guī)范,如歸屬固定資產(chǎn)的支出卻直接作為一般經(jīng)費列支,導(dǎo)致部分固定資產(chǎn)游離于賬外,處于失控狀態(tài)。

      4.信息化程度不夠,管理效率低

      資產(chǎn)信息更新不及時,沒有實行動態(tài)管理,“平時不認(rèn)真、年終來不及”現(xiàn)象時有發(fā)生。資產(chǎn)管理系統(tǒng)與會計核算系統(tǒng)數(shù)據(jù)不共享,而資產(chǎn)管理人員與財務(wù)人員各自為政,數(shù)據(jù)不及時核對,經(jīng)常出現(xiàn)賬賬不符的現(xiàn)象。

      (二)配置標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一,配置與需求不匹配

      1.不同部門和單位間資產(chǎn)配置標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一

      各行政事業(yè)單位經(jīng)費來源有所不同,對資產(chǎn)的要求也是千變?nèi)f化,導(dǎo)致資產(chǎn)配置主觀隨意性較大,超實際需要、超標(biāo)準(zhǔn)配置辦公場所和設(shè)備的現(xiàn)象時有發(fā)生。嫌麻煩心理,共享意識較缺乏,不管是否需要,人人配備打印機(jī)等辦公設(shè)備,導(dǎo)致資產(chǎn)過量配備。

      2.資產(chǎn)采購與實際需求存在脫節(jié)

      不重視資產(chǎn)采購預(yù)算,預(yù)算編制部門與使用部門之間溝通不夠,質(zhì)量和數(shù)量需求編制不準(zhǔn)確,采購預(yù)算缺乏預(yù)見性,造成所采購資產(chǎn)不適應(yīng)實際需要。為了工作開展更順利,往往想方設(shè)法掌握更多資金及資源,而現(xiàn)有的預(yù)算模式往往是年度預(yù)算,資金當(dāng)年用不完一般財政予以收回,在當(dāng)年預(yù)算資金較充裕的情況下,常常會脫離實際需要超量購置新資產(chǎn)。

      3.資產(chǎn)采購、驗收環(huán)節(jié)不規(guī)范

      負(fù)責(zé)采購的人員長期不輪崗,單位領(lǐng)導(dǎo)親自插手采購業(yè)務(wù),供應(yīng)商長期不換,導(dǎo)致購置資產(chǎn)價格虛高,甚至出現(xiàn)利用供應(yīng)商套取資金的現(xiàn)象;資產(chǎn)入庫缺乏驗收檢查環(huán)節(jié),采購資產(chǎn)數(shù)量和質(zhì)量無法得到保證。

      4.底數(shù)不明,重復(fù)配備

      部分行政事業(yè)單位對本單位的資產(chǎn)狀況和業(yè)務(wù)實際需要不清楚,加之普遍喜歡新設(shè)備,于是出現(xiàn)工作調(diào)動就重新購置電腦等辦公設(shè)備的現(xiàn)象,造成不必要的浪費。例如,通過對某單位的盤點,發(fā)現(xiàn)已購置的電腦原封不動地鎖在倉庫里,卻又通過政府采購申請另行購買。

      (三)日常管理缺位,使用績效較差

      1.重貨幣資金管理,輕其他資產(chǎn)管理

      由于對防止發(fā)生違規(guī)問題和舞弊理解比較片面,實際管控中僅關(guān)注貨幣資金是否管理到位。而對應(yīng)收賬款催收不及時、長期掛賬,內(nèi)部人員備用金長期占用、收回不及時,從而形成呆賬死賬。對于無形資產(chǎn)管理,不注意知識產(chǎn)權(quán)保護(hù),導(dǎo)致實際價值減損。有些單位只設(shè)置固定資產(chǎn)明細(xì)賬,沒有固定資產(chǎn)卡片,資產(chǎn)的使用部門不明確,保管責(zé)任難落實,導(dǎo)致資產(chǎn)流失賬實不符。

      2.重大額資產(chǎn)監(jiān)管,輕小額物資監(jiān)管

      普遍對辦公用品等小額易耗品不進(jìn)行領(lǐng)用登記,領(lǐng)用多少較隨意,也沒有跟蹤管理,容易發(fā)生公物私用和浪費。

      3.經(jīng)營性資產(chǎn)管理松弛

      對營業(yè)用房的出租沒有專人負(fù)責(zé)管理,租期長、租金偏低,個人主觀因素影響大,導(dǎo)致沒有取得應(yīng)有的收益。如某機(jī)關(guān)單位店面出租由辦公室負(fù)責(zé),合同簽訂后未復(fù)印給財務(wù),導(dǎo)致財務(wù)沒有掌握數(shù)據(jù),少收店面租金1年,金額5萬余元;單位公房由于無人管理,被第三方長期無償占用。有些單位未執(zhí)行“收支兩條線”管理,經(jīng)營性收入截留后直接用于單位開支。部分單位風(fēng)險防范意識不強(qiáng),對經(jīng)營性合同的訂立比較隨意,因而導(dǎo)致合同糾紛時有發(fā)生。

      4.定期維護(hù)不到位,資產(chǎn)使用效能無法正常發(fā)揮

      行政事業(yè)單位的業(yè)務(wù)范圍廣泛復(fù)雜,資產(chǎn)類型差異較大,包括文物、公用設(shè)施設(shè)備等需要進(jìn)行日常維護(hù)保養(yǎng),但由于管理不到位,未進(jìn)行必要的維護(hù),加速了資產(chǎn)的損耗和報廢。

      5.產(chǎn)權(quán)意識淡薄,資產(chǎn)交接制度缺失

      上下級之間、系統(tǒng)內(nèi)部單位之間資產(chǎn)轉(zhuǎn)移沒有正規(guī)手續(xù),資產(chǎn)相互混用。人員調(diào)動、辦公場所變動等未按規(guī)定進(jìn)行電腦等辦公設(shè)備移交。如某行政單位資產(chǎn)管理沒有落實到人,8臺筆記本電腦及3臺數(shù)碼相機(jī)等一批國有資產(chǎn)下落不明。

      6.流轉(zhuǎn)機(jī)制不暢,部分資產(chǎn)長期閑置

      由于資產(chǎn)信息不透明、部門利益思想及部分資產(chǎn)的通用性較差等原因,部門之間資產(chǎn)調(diào)劑困難,造成部分資產(chǎn)預(yù)期使用效益無法發(fā)揮。

      (四)處置流程不透明、不規(guī)范

      1.資產(chǎn)處置隨意性大

      由于操作流程執(zhí)行不嚴(yán),資產(chǎn)處置沒有履行正常的審批手續(xù),造成處置價格低于實際市場價格,尚能正常使用的資產(chǎn)提前報廢,將資產(chǎn)無償贈予其他單位使用,資產(chǎn)處置收入未按規(guī)定上繳財政專戶,變相造成國有資產(chǎn)流失。

      2.該報廢資產(chǎn)不處置,長期掛賬

      因嫌處置走流程手續(xù)麻煩,實際已無法使用的資產(chǎn)長期不處置,造成可用資產(chǎn)不實。在國有資產(chǎn)清查工作中,發(fā)現(xiàn)有兩個行政單位的辦公樓已拆除數(shù)年,相關(guān)核銷手續(xù)一直沒有辦理,造成資產(chǎn)賬實差距很大。

      (五)內(nèi)部監(jiān)管不到位,外部監(jiān)管乏力

      1.管理職責(zé)不明確,內(nèi)部監(jiān)督不到位

      因沒有制定相關(guān)崗位職責(zé)及包括考核獎懲機(jī)制在內(nèi)的管理制度或有制度落實不到位,出現(xiàn)“人人管資產(chǎn),實際沒人管”的現(xiàn)象。如某事業(yè)單位雖制定了政府采購相關(guān)制度,但不按規(guī)定執(zhí)行,對采購目錄內(nèi)的設(shè)備違規(guī)自行采購和拆分標(biāo)的規(guī)避公開招投標(biāo)。部分單位資產(chǎn)由財務(wù)人員兼管,違背了不相容崗位分離制度,資產(chǎn)盤點只是走過場,不進(jìn)行實際盤點而僅是核對資產(chǎn)系統(tǒng)與財務(wù)系統(tǒng)的賬面數(shù)據(jù),盤點工作流于形式。

      2.相關(guān)部門未嚴(yán)格履職,外部監(jiān)督作用不大

      由于管理單位眾多,專業(yè)人員缺乏,財政審計部門主要關(guān)注資產(chǎn)處置,加之沒有非常有效的控制手段,即便發(fā)現(xiàn)了問題,由于沒有進(jìn)行整改跟蹤落實,出現(xiàn)年年老問題現(xiàn)象,監(jiān)督作用沒有得到真正發(fā)揮,更別說對各單位國有資產(chǎn)進(jìn)行系統(tǒng)性的事前、事中、事后全過程監(jiān)督和日常監(jiān)督與專項監(jiān)督相結(jié)合的長效監(jiān)督。

      三、加強(qiáng)行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理的建議

      (一)健全制度,提高認(rèn)識,提升管理水平

      1.完善法律法規(guī)和制度及各單位具體制度

      首先,相關(guān)機(jī)構(gòu)應(yīng)完善行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理法律法規(guī)和制度,同時各級財政部門應(yīng)加大宣傳、推行力度,形成良好的管理氛圍。其次,各行政事業(yè)單位應(yīng)根據(jù)單位實際狀況,建立包含資產(chǎn)全過程管理的具體制度及操作指南等,堵住制度漏洞。

      2.明確目標(biāo),加強(qiáng)責(zé)任意識教育

      確保國有資產(chǎn)保值增值是各行政事業(yè)單位的職責(zé),而單位負(fù)責(zé)人是資產(chǎn)管理第一責(zé)任人,要親自抓資產(chǎn)管理工作。同時,要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔教育,落實“三重一大”集體決策程序。各單位要成立資產(chǎn)管理工作小組,負(fù)責(zé)日常管理工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

      3.注重人才培養(yǎng),提升資產(chǎn)管理軟實力

      實施資產(chǎn)管理相關(guān)人員及財務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),及時學(xué)習(xí)新知識、掌握新動態(tài),規(guī)范處理資產(chǎn)相關(guān)事務(wù)。根據(jù)單位資產(chǎn)管理的實際需要,加強(qiáng)資產(chǎn)管理專業(yè)人才培養(yǎng)及配備,為資產(chǎn)管理提供人力支持。

      4.實現(xiàn)管理系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng),提高管理效率

      完善資產(chǎn)管理信息系統(tǒng),實行動態(tài)化管理,設(shè)定與會計核算系統(tǒng)自動比對程序,實現(xiàn)異常數(shù)據(jù)預(yù)警提醒,及時解決管理缺陷。

      (二)明確標(biāo)準(zhǔn),合理配備

      1.統(tǒng)一配置數(shù)量和價格標(biāo)準(zhǔn)

      根據(jù)單位機(jī)構(gòu)設(shè)置、職能、編制內(nèi)實有人數(shù)等控制資產(chǎn)配置上限,根據(jù)辦公設(shè)備、家具等市場行情確定資產(chǎn)價格上限,統(tǒng)籌安排本單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)通用辦公設(shè)備、家具等配置。

      2.嚴(yán)格預(yù)算管理,根據(jù)實際需要配備資產(chǎn)

      財政部門應(yīng)加強(qiáng)政府采購預(yù)算管理,首先,加大資產(chǎn)采購審核控制力度,實行大額資產(chǎn)購置可行性評價,從源頭把握資產(chǎn)配置關(guān),對超計劃、超標(biāo)準(zhǔn)的資產(chǎn)購置項目不予辦理;其次,嚴(yán)格專項資金專款專用管理,避免違規(guī)使用專項資金配備辦公設(shè)備等。

      3.完善采購、驗收流程管理

      實行采購人員定期輪崗,不相容權(quán)力相互牽制,實行商品競價機(jī)制,實行資產(chǎn)入庫驗收制度。

      4.查清實況,合理配備

      實行全面清查盤點,查實資產(chǎn)實際情況,結(jié)合單位業(yè)務(wù)實際需要,合理配置單位資產(chǎn)。

      (三)加強(qiáng)日常管理,提高使用績效

      1.堅持資金與其他資產(chǎn)管理并重

      全面管理單位各類資產(chǎn),加強(qiáng)資產(chǎn)管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)控制,實行崗位責(zé)任制,確保責(zé)任落實到人。重點對應(yīng)收賬款等往來款項落實專人負(fù)責(zé)管理,及時催收及處理,盡量避免形成壞賬;注重?zé)o形資產(chǎn)價值,建立健全無形資產(chǎn)管理制度,加強(qiáng)無形資產(chǎn)保密、運作、激勵、處置等工作,最大限度發(fā)揮其效益;落實固定資產(chǎn)卡片,實現(xiàn)賬卡雙管理。根據(jù)單位需要,利用資產(chǎn)二維碼等數(shù)字化手段管理實物資產(chǎn)。

      2.建立臺賬,加強(qiáng)小額資產(chǎn)管理

      完善辦公用品等小額零星物品領(lǐng)用管理制度,設(shè)立領(lǐng)用臺賬,及時記錄領(lǐng)用情況,避免出現(xiàn)損失浪費。

      3.完善經(jīng)營性國有資產(chǎn)管理

      規(guī)范國有資產(chǎn)出租與出借等行為,可實行財政部門或機(jī)關(guān)事務(wù)局統(tǒng)一管理,統(tǒng)一組織招投標(biāo)等手段進(jìn)行國有資產(chǎn)所有權(quán)、使用權(quán)有償轉(zhuǎn)讓;嚴(yán)格實行“收支兩條線”管理,確保資產(chǎn)經(jīng)營收益不打折;加強(qiáng)單位合同管理,落實合法性審查制度。

      4.落實維護(hù)保養(yǎng),確保資產(chǎn)優(yōu)良狀態(tài)

      加強(qiáng)對文物、公共設(shè)施設(shè)備等國有資產(chǎn)的日常維護(hù)和保養(yǎng),時刻關(guān)注資產(chǎn)的實際狀況,保證資產(chǎn)使用功能正常。

      5.完善資產(chǎn)內(nèi)部流轉(zhuǎn),落實人員調(diào)動移交制度

      加強(qiáng)流程管理,資產(chǎn)轉(zhuǎn)移按規(guī)定辦理相應(yīng)手續(xù),實施人員調(diào)動資產(chǎn)移交前置審核。

      6.合理調(diào)劑,盤活資產(chǎn)

      財政部門應(yīng)對各單位國有資產(chǎn)進(jìn)行統(tǒng)籌管理,對閑置可用資產(chǎn)可根據(jù)需要進(jìn)行部門內(nèi)及部門間的相互調(diào)劑,以提高現(xiàn)有資產(chǎn)使用效益。

      (四)透明規(guī)范,及時處置

      1.公開透明,規(guī)范處置

      建立限額以上處置預(yù)評估制度、處置信息公開制度,嚴(yán)格落實國有資產(chǎn)處置審批報備制度。單位內(nèi)部應(yīng)明確資產(chǎn)報廢處置的具體流程,各崗位的職責(zé)和權(quán)限。非流動資產(chǎn)處置收入上繳財政專戶實行“收支兩條線”管理,防止國有資產(chǎn)流失。

      2.及時處置,確保資產(chǎn)真實、可用

      認(rèn)真梳理資產(chǎn)實際狀況,及時處理不需用、無法用資產(chǎn),確保資產(chǎn)真實適用。

      (五)完善內(nèi)部管理、考核,加強(qiáng)外部監(jiān)督

      1.加強(qiáng)內(nèi)控建設(shè),保障資產(chǎn)安全完整和使用有效

      單位內(nèi)部應(yīng)對國有資產(chǎn)的購置、使用、處置、監(jiān)督等實行全面管理,落實各崗位責(zé)任,并實行考核獎懲機(jī)制。要充分發(fā)揮內(nèi)部審計的作用,重點加強(qiáng)關(guān)鍵環(huán)節(jié)審查力度,及時發(fā)現(xiàn)國有資產(chǎn)管理中盲區(qū)和不足。主管部門加強(qiáng)檢查指導(dǎo),組織成立資產(chǎn)管理、財務(wù)、紀(jì)檢等人員組成的資產(chǎn)盤點小組,實行專項盤點與定期盤點,弄清單位資產(chǎn)實際情況,明確產(chǎn)權(quán)關(guān)系,發(fā)生盤盈盤虧的查明原因,根據(jù)實際進(jìn)行相應(yīng)處理,務(wù)求賬賬、賬實相符。

      2.構(gòu)建、完善資產(chǎn)管理的外部監(jiān)督管理體系

      財政部門要對各單位國有資產(chǎn)管理工作進(jìn)行績效評價,必要時可借助第三方專業(yè)評估機(jī)構(gòu)力量,將評價結(jié)果作為單位預(yù)算安排的重要參考和領(lǐng)導(dǎo)干部年終考評的重點內(nèi)容,提高各單位國有資產(chǎn)管理的積極性和緊迫感。紀(jì)檢監(jiān)察、審計部門結(jié)合單位巡察、領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計、專項審計等對國有資產(chǎn)進(jìn)行重點監(jiān)督,依法查處國有資產(chǎn)管理中的違法違規(guī)行為。人大應(yīng)充分發(fā)揮預(yù)算監(jiān)督職權(quán),落實國有資產(chǎn)管理情況報告制度,督促資產(chǎn)合規(guī)使用和績效優(yōu)良。各監(jiān)督單位各司其職,通過多途徑、多手段立體監(jiān)督,形成監(jiān)管合力,確保行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理能力及水平不斷提升。

      四、結(jié)束語

      目前行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理亟待加強(qiáng),對管理中的問題必須采取有效措施進(jìn)行整改。本文建議通過建立系統(tǒng)完善的制度,樹立相關(guān)人員的管理意識,加強(qiáng)資產(chǎn)配置、使用、處置和監(jiān)督的全過程管理,達(dá)到國有資產(chǎn)保值增值的目的。

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      商周刊(2018年19期)2018-10-26 03:31:24
      淺析新形勢下的國有資產(chǎn)管理
      央企剝離水電資產(chǎn)背后
      能源(2017年7期)2018-01-19 05:05:02
      關(guān)于國有資產(chǎn)資本化改革
      行政為先 GMC SAVANA
      車迷(2015年12期)2015-08-23 01:30:48
      關(guān)于加強(qiáng)國有資產(chǎn)管理的建議
      關(guān)于資產(chǎn)減值會計問題的探討
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