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      淺析當(dāng)前基層林業(yè)技術(shù)推廣中的問(wèn)題和有效策略

      2022-11-24 22:17:40周洋
      江西農(nóng)業(yè) 2022年6期
      關(guān)鍵詞:試驗(yàn)田林農(nóng)技術(shù)推廣

      周洋

      (塞罕壩機(jī)械林場(chǎng),河北 承德 068450)

      基層林業(yè)技術(shù)的推廣需要從多方面著手,相關(guān)部門(mén)要認(rèn)識(shí)到林業(yè)技術(shù)推廣過(guò)程中存在的問(wèn)題,并采取有效的應(yīng)對(duì)措施,以提高林業(yè)技術(shù)推廣的效率。林業(yè)部門(mén)要采用先進(jìn)的技術(shù)推廣手段,提升技術(shù)推廣的深度和效度,同時(shí)還要提高林業(yè)推廣技術(shù)人員的綜合素質(zhì),以更好地建設(shè)我國(guó)的基層林場(chǎng)。

      1 基層林業(yè)技術(shù)推廣過(guò)程中存在的問(wèn)題

      1.1 資金投入力度不足

      林業(yè)技術(shù)推廣需要投入大量的資金,因?yàn)榧夹g(shù)推廣工作會(huì)涉及比較多的人員,需要基層林業(yè)技術(shù)推廣員與種林戶進(jìn)行面對(duì)面的溝通,既需要花費(fèi)較長(zhǎng)的時(shí)間,也會(huì)消耗大量的資金,如果資金投入力度不足,則無(wú)法確保林業(yè)技術(shù)推廣工作順利推進(jìn)。我國(guó)非常重視林業(yè)的發(fā)展,在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)以及樹(shù)苗等方面投入了大量的資金,但是在基礎(chǔ)技術(shù)推廣上投入的資金偏少,因此導(dǎo)致林業(yè)的基礎(chǔ)技術(shù)無(wú)法在基層得到快速的普及和推廣?;鶎恿謽I(yè)技術(shù)推廣站在財(cái)政預(yù)算制定時(shí)沒(méi)有合理規(guī)劃出林業(yè)技術(shù)推廣的資金和費(fèi)用,這部分的資金通常在規(guī)劃中占比較少,再加上林業(yè)技術(shù)推廣工作也比較辛苦,在缺乏技術(shù)人員的情況下,技術(shù)推廣工作收效甚微。而林業(yè)面積廣闊,技術(shù)推廣員又缺乏,因此無(wú)法對(duì)所有的林農(nóng)進(jìn)行指導(dǎo)。

      1.2 技術(shù)項(xiàng)目試驗(yàn)示范管理存在問(wèn)題

      部分優(yōu)質(zhì)的技術(shù)項(xiàng)目一般是經(jīng)過(guò)試驗(yàn)示范以后才能大規(guī)模地進(jìn)行推廣和應(yīng)用,因此需要加強(qiáng)對(duì)新技術(shù)新成果的試驗(yàn)和示范,確保新技術(shù)新成果符合當(dāng)?shù)氐姆N植條件。首先,需要管理試驗(yàn)地,要對(duì)試驗(yàn)地內(nèi)育苗造林的技術(shù)成果進(jìn)行管理,林業(yè)技術(shù)推廣部門(mén)以及林業(yè)場(chǎng)圃應(yīng)確定示范基地和試驗(yàn)地,并加強(qiáng)規(guī)劃設(shè)計(jì),做好記錄,使技術(shù)管理人員可以找到試驗(yàn)地的位置。在試驗(yàn)地確定以后,還需要由專門(mén)的人員對(duì)其進(jìn)行管理,避免人畜給試驗(yàn)地帶來(lái)破壞。然而當(dāng)前一些地方在試驗(yàn)地的管理方面存在問(wèn)題,管理工作不到位,導(dǎo)致試驗(yàn)田被破壞,難以有效推廣新技術(shù)成果。若基層林業(yè)技術(shù)推廣工作的任務(wù)繁重,在試驗(yàn)田的管理方面沒(méi)有定期做好記錄,就會(huì)對(duì)試驗(yàn)田內(nèi)新技術(shù)推廣的情況缺乏必要的監(jiān)督和管理。

      1.3 林業(yè)技術(shù)推廣方式較為落后

      林業(yè)技術(shù)對(duì)科學(xué)的要求比較高,林業(yè)技術(shù)的推廣需要先進(jìn)的手段才能滿足現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展的需求,然而傳統(tǒng)的林業(yè)技術(shù)推廣方式較為落后,無(wú)法適應(yīng)現(xiàn)代化林業(yè)發(fā)展的需求。目前網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的快速發(fā)展,各行各業(yè)都與網(wǎng)絡(luò)有了關(guān)聯(lián),但是林業(yè)技術(shù)推廣工作的網(wǎng)絡(luò)化水平不高,林業(yè)技術(shù)推廣的視頻和文字很少發(fā)布在網(wǎng)絡(luò)上,農(nóng)民想要獲取林業(yè)技術(shù)只能夠找林業(yè)技術(shù)推廣員或者求助其他人,因此林業(yè)技術(shù)推廣的速度比較緩慢。我國(guó)的林業(yè)技術(shù)推廣工作起步較晚,并且相關(guān)的制度建設(shè)還存在一定的漏洞,危害了林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的質(zhì)量,部分林業(yè)技術(shù)人員沒(méi)有認(rèn)識(shí)到自身在林業(yè)技術(shù)推廣方面存在的問(wèn)題,也導(dǎo)致了林業(yè)技術(shù)推廣工作的效率不高。

      1.4 缺乏專業(yè)的技術(shù)推廣員

      基層的工作條件較為艱苦,一般學(xué)歷比較高的人不愿意到基層工作,林區(qū)大多位于偏遠(yuǎn)的地區(qū),并且面積廣闊,加上技術(shù)推廣人員缺乏,導(dǎo)致基層林業(yè)技術(shù)推廣工作開(kāi)展的難度較大?;鶎恿謽I(yè)部門(mén)在人員招聘和留用上存在比較大的難度,人員的流失幾率比較大,無(wú)法聘用到專業(yè)林業(yè)技術(shù)推廣人才,專業(yè)推廣人員的數(shù)量非常少,這一問(wèn)題也使林業(yè)技術(shù)推廣工作缺乏專業(yè)的技術(shù)人員的指導(dǎo)。

      2 基層林業(yè)技術(shù)有效推廣的策略

      2.1 確保林業(yè)推廣擁有充足的資金

      基層林業(yè)技術(shù)的推廣離不開(kāi)資金的支持,因此政府應(yīng)掌握林業(yè)技術(shù)推廣所需使用的資金情況,增大資金的扶持力度,出臺(tái)有關(guān)的政策來(lái)推動(dòng)林業(yè)技術(shù)的推廣和應(yīng)用。林業(yè)生產(chǎn)部門(mén)應(yīng)結(jié)合地區(qū)的林業(yè)發(fā)展情況,制定科學(xué)的資金扶持量,使基層的林業(yè)部門(mén)獲得充足的資金實(shí)現(xiàn)技術(shù)推廣,從而促進(jìn)林業(yè)的快速發(fā)展,帶動(dòng)地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。鄉(xiāng)鎮(zhèn)等基層的林業(yè)推廣部門(mén)在制定財(cái)政預(yù)算時(shí)應(yīng)將林業(yè)技術(shù)推廣的資金納入財(cái)政預(yù)算中,要利用好社會(huì)上的閑散資金,靈活地籌集資金,為林業(yè)技術(shù)的推廣提供充裕的資金,避免林業(yè)技術(shù)推廣因資金不充裕產(chǎn)生不必要的影響。

      2.2 加強(qiáng)對(duì)試驗(yàn)田的管理

      在林業(yè)新技術(shù)推廣之前需要在試驗(yàn)田內(nèi)試驗(yàn),試驗(yàn)成功以后才能大面積地推廣,因此加強(qiáng)試驗(yàn)田的管理對(duì)新技術(shù)的推廣工作非常重要。做好試驗(yàn)田的管理工作,關(guān)鍵是要建立健全監(jiān)督和管理機(jī)制,要定期對(duì)試驗(yàn)田管理員的工作情況進(jìn)行監(jiān)督和問(wèn)責(zé),如果存在不合理的工作失誤則要給予一定的懲罰,如果工作完成得出色,則可以對(duì)管理人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。試驗(yàn)田在日常的管理方面需要做好相應(yīng)的記錄,在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)快速發(fā)展的背景下,記錄的方式有很多種,采用照片、文字、視頻的記錄方式,及時(shí)反饋和總結(jié),將信息反饋給基層林業(yè)技術(shù)推廣站,就試驗(yàn)的情況決定是否推廣和如何推廣。

      2.3 加強(qiáng)林業(yè)技術(shù)推廣的宣傳

      林業(yè)技術(shù)的推廣通常是以政府的政策為主導(dǎo),然后再實(shí)施到具體的基層,這種技術(shù)推廣的方式比較傳統(tǒng),缺點(diǎn)是沒(méi)有聯(lián)系林業(yè)生產(chǎn)的實(shí)際情況,沒(méi)有使林農(nóng)獲得直接的收益。為此,新時(shí)期,基層林業(yè)技術(shù)推廣工作要與農(nóng)村的實(shí)際情況和農(nóng)民群眾的實(shí)際需求和利益掛鉤,只有這樣才能調(diào)動(dòng)林農(nóng)參與基層林業(yè)技術(shù)推廣的積極性。地方政府要將理論技術(shù)推廣的公益性與林農(nóng)的利益結(jié)合起來(lái),既要考慮技術(shù)推廣的效果,也要了解林農(nóng)與市場(chǎng)的需求,要選擇合適的項(xiàng)目來(lái)推廣。在項(xiàng)目的選擇上要考慮到市場(chǎng)的需求,比如市面上哪種類型的林木經(jīng)濟(jì)價(jià)值比較高,種植的經(jīng)濟(jì)效益好且比較適合當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)民種植,就種植哪種類型的林木?;鶎恿謽I(yè)技術(shù)推廣還應(yīng)考慮到后續(xù)的樹(shù)木管理,如果林木管理起來(lái)難度比較大,那么林農(nóng)會(huì)望而卻步,因此在選擇林木的樹(shù)種和技術(shù)類型時(shí)要考慮后續(xù)的管理,是否存在較多的病蟲(chóng)害等,要選擇病蟲(chóng)害比較少的林木,也要依靠新型的技術(shù)推廣來(lái)降低林木病蟲(chóng)害的幾率。

      2.4 建設(shè)一支高素質(zhì)的林業(yè)技術(shù)推廣隊(duì)伍

      林業(yè)技術(shù)的推廣依賴于人才儲(chǔ)備,為此基層林業(yè)技術(shù)推廣站要提高對(duì)人才的重視,既要制定合理的人才招聘計(jì)劃,也要制定科學(xué)的人才培養(yǎng)計(jì)劃。在人才招聘計(jì)劃方面,應(yīng)結(jié)合國(guó)家相關(guān)的招聘要求,完善有關(guān)的福利待遇,吸引高級(jí)技術(shù)人才前來(lái)應(yīng)聘,也可以定期邀請(qǐng)高級(jí)的技術(shù)人才到基層對(duì)林農(nóng)進(jìn)行指導(dǎo)或者開(kāi)辦講座,使林農(nóng)增強(qiáng)對(duì)林業(yè)技術(shù)的認(rèn)識(shí)。林業(yè)技術(shù)推廣隊(duì)伍的建設(shè)應(yīng)朝著年輕化的方向發(fā)展,要培育出更多經(jīng)驗(yàn)豐富、理論知識(shí)儲(chǔ)備完善的人才,打造一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)熟練的優(yōu)秀基層林業(yè)技術(shù)推廣的隊(duì)伍。在人才的培養(yǎng)方面,基層林業(yè)推廣站應(yīng)建立科學(xué)的人才培養(yǎng)計(jì)劃,要結(jié)合推廣技術(shù)人員的特點(diǎn)來(lái)制定培訓(xùn)方案,同時(shí)還要考慮到區(qū)域內(nèi)的林業(yè)發(fā)展?fàn)顩r來(lái)進(jìn)行調(diào)查研究,提高林業(yè)技術(shù)推廣人員的綜合素質(zhì),以更好地解決林業(yè)技術(shù)推廣過(guò)程中存在的問(wèn)題。林業(yè)技術(shù)推廣工作的特點(diǎn)具有連續(xù)性和系統(tǒng)性,因此林業(yè)站在人員管理方面還可以采用在編制推廣的方式,根據(jù)不同鄉(xiāng)鎮(zhèn)的情況來(lái)制定不同的編制數(shù)量,同時(shí)再將績(jī)效考核機(jī)制與獎(jiǎng)懲制度與工作人員的工作成果掛鉤,對(duì)調(diào)動(dòng)技術(shù)推廣人員的工作積極性具有幫助,同時(shí)也有助于薪酬公平,使技術(shù)推廣人員能更加努力工作。

      3 結(jié)語(yǔ)

      基層林業(yè)技術(shù)推廣對(duì)科技含量和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)都有要求,因此在推廣基層林業(yè)技術(shù)時(shí)要多角度地革新林業(yè)技術(shù)推廣的形式,深入了解不同類型的技術(shù)推廣方法,從專業(yè)技術(shù)、知識(shí)框架等角度來(lái)創(chuàng)新林業(yè)技術(shù)結(jié)構(gòu),將林業(yè)技術(shù)與社會(huì)發(fā)展融合起來(lái),更新基層林業(yè)技術(shù)的推廣觀念。同時(shí)基層林業(yè)技術(shù)的推廣還應(yīng)維護(hù)生態(tài)效益與經(jīng)濟(jì)效益的平衡,既要保護(hù)自然環(huán)境,也要給林農(nóng)帶來(lái)收益,通過(guò)科學(xué)的技術(shù)推廣方法,多角度地開(kāi)辟林業(yè)技術(shù)推廣的渠道,使林農(nóng)獲得更高的經(jīng)濟(jì)收益。

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