□馬寧

日前，北京環(huán)衛(wèi)集團召開了第四屆職工代表大會。本次會議采取現(xiàn)場會議和視頻會議相結(jié)合的形式召開，集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各單位職工代表共計169 人在主會場出席會議。

受北京環(huán)衛(wèi)集團黨委委托，集團黨委副書記、總經(jīng)理何亮代表集團作工作報告，全面總結(jié)了集團今年上半年取得的成績。報告同時指出了北京環(huán)衛(wèi)集團存在的不足和短板，并從“強化政治引領(lǐng)，推動集團高質(zhì)量發(fā)展與管控落地見效”“精精益求精，高水平做好黨的二十大服務(wù)保障任務(wù)”“加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，確保如期完成重點項目建設(shè)”“堅持品質(zhì)優(yōu)先，提升效率和效益”“強化市場開發(fā)，提高市場占有率”“堅持創(chuàng)新驅(qū)動，加快關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)”“發(fā)揮考核導(dǎo)向作用，完善績效管理和薪酬激勵機制”七個方面部署了集團2022 年下半年工作。報告指出，今年下半年是集團實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的重要機遇期和改革攻堅的關(guān)鍵窗口期，集團上下務(wù)必統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動，搶時間、抓進(jìn)度、求實效，確保全年工作目標(biāo)順利實現(xiàn)。

大會還聽取了北京環(huán)衛(wèi)集團第三屆職代會閉會期間召開聯(lián)席會議的報告，審議并通過了《北京環(huán)境衛(wèi)生工程集團有限公司廠務(wù)公開實施辦法》；充分醞釀和民主選舉產(chǎn)生了第四屆職代會薪酬福利委員會和勞動保護委員會委員，選舉黃慶麗為集團職工董事；表決通過并簽訂了《北京環(huán)境衛(wèi)生工程集團有限公司集體合同》 和《北京環(huán)境衛(wèi)生工程集團有限公司工資專項集體合同》。