邵 建

黨的二十大報(bào)告強(qiáng)調(diào)，新時(shí)代的偉大成就是黨和人民一道拼出來、干出來、奮斗出來的！黨的十八大以來，習(xí)主席反復(fù)強(qiáng)調(diào)，一項(xiàng)工作如果不沉下心來抓落實(shí)，再好的目標(biāo)、再好的藍(lán)圖，也只是鏡中花、水中月。崇尚實(shí)干、狠抓落實(shí)、注重實(shí)效，是我軍一以貫之的作風(fēng)，也是新時(shí)代改革強(qiáng)軍事業(yè)取得偉大成就的關(guān)鍵所在。黨的二十大報(bào)告提出，如期實(shí)現(xiàn)建軍一百年奮斗目標(biāo)，加快把人民軍隊(duì)建成世界一流軍隊(duì)，并作出一系列戰(zhàn)略部署?！澳繕?biāo)圖”已經(jīng)明確，“路線圖”已經(jīng)畫好，“施工圖”已經(jīng)標(biāo)定，我們必須牢記空談?wù)`國、實(shí)干興邦，擔(dān)起強(qiáng)軍重任，聚力抓好落實(shí)。

一、強(qiáng)化政治自覺抓落實(shí)

沒有政治上的高站位，就沒有落實(shí)的高標(biāo)準(zhǔn)。一些工作之所以得不到落實(shí)，或者落實(shí)變形走樣，根本原因還是政治覺悟缺失、思想認(rèn)識不深。要從講政治的高度來看待抓落實(shí)問題，切實(shí)把抓落實(shí)提上高位、擺在要位。一是把抓落實(shí)作為對黨忠誠的具體體現(xiàn)。深入學(xué)習(xí)領(lǐng)悟黨的二十大精神，學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想特別是習(xí)近平強(qiáng)軍思想，將蘊(yùn)含其中的世界觀方法論和強(qiáng)軍真理、制勝機(jī)理、治軍法理、發(fā)展哲理等作為根本遵循，用于武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作，使抓落實(shí)的過程成為忠誠擁護(hù)“兩個(gè)確立”，增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，貫徹軍委主席負(fù)責(zé)制的過程。二是把抓落實(shí)作為聽從指揮的具體行動。把習(xí)主席重要指示作為政治標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)、檢查標(biāo)準(zhǔn)、考核標(biāo)準(zhǔn)牢固立起來，貫穿部隊(duì)建設(shè)全過程各領(lǐng)域，做到習(xí)主席的決策部署堅(jiān)決擁護(hù)、習(xí)主席的指示要求堅(jiān)決執(zhí)行、習(xí)主席賦予的任務(wù)堅(jiān)決完成，真正以實(shí)際行動聽習(xí)主席指揮、對習(xí)主席負(fù)責(zé)、讓習(xí)主席放心。三是把抓落實(shí)作為履職盡責(zé)的具體舉措。始終不忘參軍入黨的初心使命，時(shí)刻牢記自己的崗位職責(zé)，把事業(yè)裝在心里、把使命舉過頭頂、把責(zé)任扛在肩上，接受任務(wù)不找借口、執(zhí)行任務(wù)不講困難、完成任務(wù)追求圓滿，在部隊(duì)建設(shè)發(fā)展中真正開動腦子、擼起袖子、撲下身子、干出樣子，推動各項(xiàng)工作落地落實(shí)。

二、堅(jiān)持科學(xué)統(tǒng)籌抓落實(shí)

部隊(duì)工作千頭萬緒，抓落實(shí)要突出抓好主要矛盾、重點(diǎn)工作和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，以主要矛盾的解決帶動其他矛盾的解決，以重點(diǎn)工作的推進(jìn)帶動全面建設(shè)的躍升，避免眉毛胡子一把抓、舍本逐末做無用功，確保落實(shí)的整體質(zhì)效。一是抓住上級部署這個(gè)重點(diǎn)。經(jīng)常對標(biāo)對表，把上級指示同本單位本部門的實(shí)際結(jié)合起來，逐項(xiàng)分解、逐步展開，理清思路、分析問題、拿出對策，列出任務(wù)清單、排出推進(jìn)時(shí)間表、明確落實(shí)責(zé)任人，敢于提出新理念新思路，勇于推行新路徑新方法，用創(chuàng)新的思維、發(fā)展的辦法完成上級賦予的新使命新任務(wù)，解決落實(shí)中遇到的新矛盾新問題。二是破解備戰(zhàn)打仗這個(gè)難點(diǎn)。習(xí)主席強(qiáng)調(diào)，要把工作的著力點(diǎn)真正放在提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力上，扎扎實(shí)實(shí)地抓落實(shí)。必須時(shí)刻牢記“勝戰(zhàn)之問”“價(jià)值叩問”“本領(lǐng)拷問”，研究軍事、研究戰(zhàn)爭、研究打仗，圍繞打贏未來高端戰(zhàn)爭集中全部心思和精力去謀劃去落實(shí)，著眼強(qiáng)敵全面加強(qiáng)練兵備戰(zhàn)，枕戈待旦謀打贏，只爭朝夕強(qiáng)本領(lǐng)，讓落實(shí)的“主戰(zhàn)場”與戰(zhàn)爭的主戰(zhàn)場同頻共振，使落實(shí)的成效體現(xiàn)到矛盾問題的化解、核心能力的提升和重大任務(wù)的完成上。三是緊盯官兵關(guān)切這個(gè)落點(diǎn)。關(guān)心官兵疾苦、傾聽官兵心聲、回應(yīng)官兵訴求，下訓(xùn)練場、吃大鍋飯、睡硬板床，在真誠融入戰(zhàn)士中收集意見、摸準(zhǔn)實(shí)情、探尋良策，充分尊重官兵主體地位，樹牢正確的政績觀，不搞勞兵傷財(cái)?shù)摹靶蜗蠊こ獭?，聚焦單位長遠(yuǎn)發(fā)展、官兵成長需求和官兵反映強(qiáng)烈的突出問題持續(xù)用力，多做官兵看得見、得實(shí)惠的暖心事，在抓落實(shí)中不斷增強(qiáng)官兵的獲得感幸福感成就感。

三、突出擔(dān)當(dāng)作為抓落實(shí)

黨員干部無論處在什么崗位、職務(wù)高低、權(quán)力大小，都要勇立潮頭、敢于擔(dān)當(dāng)、積極作為、樹起標(biāo)桿，以對歷史負(fù)責(zé)、對官兵負(fù)責(zé)、對戰(zhàn)斗力負(fù)責(zé)的態(tài)度，爭做時(shí)代的先行者、抓落實(shí)的帶頭人。一是勇于“理舊賬”。始終保持“越是艱難越向前，狹路相逢勇者勝”的精神境界，牢記“為官避事平生恥”，面對前人留下的包袱不抱怨，面對前任工作中的失誤不推脫，面對歷史遺留的問題不推諉，面對部隊(duì)建設(shè)中累積的矛盾不回避，發(fā)揚(yáng)歷史主動精神，理清來龍去脈，拿出對策辦法，真抓實(shí)干、埋頭苦干、踏實(shí)肯干，不斷在清理“舊問題”中實(shí)現(xiàn)部隊(duì)建設(shè)新發(fā)展。二是勤于“結(jié)清賬”。始終保持“只爭朝夕，時(shí)不我待”的精神境界，事不避難、義不逃責(zé)，敢啃硬骨頭、不怕碰釘子，“明知山有虎，偏向虎山行”，主動到困難大、矛盾多的地方解決問題，到官兵意見大、怨氣多的地方化解矛盾，到工作推不開、情況更復(fù)雜的地方打開局面，在解決一個(gè)個(gè)矛盾問題、攻克一座座堡壘難關(guān)中，闖出新天地、干出新業(yè)績。三是甘于“不欠賬”。始終保持“功成不必在我，功成必定有我”的精神境界，不求在位時(shí)轟轟烈烈，但求經(jīng)得起歷史、群眾和實(shí)踐檢驗(yàn)，爭做“推土機(jī)”，甘當(dāng)“栽樹人”，認(rèn)真做好鋪墊性、基礎(chǔ)性、經(jīng)常性的工作，落細(xì)落小、久久為功、善作善成，為部隊(duì)長遠(yuǎn)發(fā)展解難清障，不為后人留包袱，不給自己留遺憾，努力為部隊(duì)轉(zhuǎn)型建設(shè)積蓄后發(fā)優(yōu)勢。

四、勇于自我革命抓落實(shí)

抓落實(shí)的過程也是同各種矛盾問題斗爭的過程，必須大力發(fā)揚(yáng)勇于自我革命精神，及時(shí)糾正錯(cuò)誤，經(jīng)受各種考驗(yàn)，以自身過硬帶動部隊(duì)狠抓落實(shí)、大抓落實(shí)。一是堅(jiān)持問題導(dǎo)向，善于發(fā)現(xiàn)解決問題。最大的危險(xiǎn)是看不到危險(xiǎn)，最大的問題是看不到問題。要強(qiáng)化問題意識，清醒認(rèn)識、敏銳洞察、主動揭露本單位存在的矛盾問題，始終盯著問題做工作，有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就重點(diǎn)解決什么問題，絕不能盲目樂觀、概略瞄準(zhǔn)，絕不能熟視無睹、視而不見，絕不能遮遮掩掩、諱疾忌醫(yī)。二是正確對待批評，聞過則喜整改提高。批評和自我批評是我們黨強(qiáng)身治病、保持肌體健康的銳利武器，也是加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活的重要手段，以什么樣的態(tài)度對待批評，體現(xiàn)的是胸襟，折射的是黨性。要有容人的雅量和納諫的胸懷，敢于面對批評、勇于接受批評、真心吸納意見，聞過則喜、從諫如流，認(rèn)真反思、主動整改，盡量減少失誤，及時(shí)糾正錯(cuò)誤，防止走彎路、摔跟頭。三是克服好人主義，切實(shí)從嚴(yán)管理監(jiān)督。堅(jiān)持黨性原則、發(fā)揚(yáng)斗爭精神，本著對組織、對單位、對個(gè)人高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，敢于批評直言、不怕得罪人，面對大是大非旗幟鮮明、立場堅(jiān)定，面對歪風(fēng)邪氣堅(jiān)決抵制、絕不退讓，面對軟弱渙散敢抓敢管、較真碰硬，堅(jiān)持黨管干部黨管黨員，把真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)落到實(shí)處，絕不能把個(gè)人意見、領(lǐng)導(dǎo)意見凌駕于組織決定之上。

五、營造濃厚氛圍抓落實(shí)

人是抓落實(shí)的主體，部隊(duì)各項(xiàng)工作的有效落實(shí)，靠的是廣大官兵共同擔(dān)當(dāng)作為、真抓實(shí)干、埋頭苦干，必須采取有效措施激勵(lì)調(diào)動一切力量，努力在部隊(duì)形成爭先恐后抓落實(shí)的生動局面。一是把選人用人的導(dǎo)向正起來。堅(jiān)持正向激勵(lì)，把抓落實(shí)的能力作為“硬杠杠”突出出來，選拔那些求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干、默默奉獻(xiàn)的干部，使用那些敢啃硬骨頭、敢于涉險(xiǎn)灘、能夠解決棘手問題的干部，把敢作為、善作為的人推上前臺，讓積極進(jìn)取者滿懷希望、投機(jī)鉆營者無機(jī)可乘、平平庸庸者四處碰壁，激發(fā)廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的激情、實(shí)干興軍的動力。二是把督導(dǎo)問責(zé)的壓力緊起來。抓落實(shí)，動員千遍不如問責(zé)一次。將任務(wù)責(zé)任清單化，是誰的工作就由誰來負(fù)責(zé)，是誰的問題就由誰來解決。堅(jiān)持把督導(dǎo)問責(zé)作為策馬鋼鞭，對表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實(shí)差的嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)，使官兵清醒認(rèn)識到落實(shí)慢不行、落實(shí)差不行、不落實(shí)更不行，切實(shí)以責(zé)任傳導(dǎo)壓力、以壓力推動落實(shí)。三是把示范引領(lǐng)的風(fēng)氣立起來。各級領(lǐng)導(dǎo)要克服急功近利思想和浮于表面的工作作風(fēng)，既要掛帥更要出征，切實(shí)把責(zé)任扛在肩上，勇于挑最重的擔(dān)子、敢于啃最硬的骨頭、善于接最燙的山芋，堅(jiān)決鏟除形式主義、官僚主義，靜下心來、撲下身子，少說多做、不唱高調(diào)，率先垂范、帶頭攻堅(jiān)，一級帶著一級干、一級干給一級看，營造“九牛爬坡、個(gè)個(gè)出力”的濃厚氛圍。