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      社會主義社會的勞動力價值探討

      2023-03-27 13:14:19邢亞
      現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè) 2023年5期

      邢亞

      摘?要:全面并科學(xué)的認識社會主義社會的勞動力價值,對于發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟,奮力推進新時代中國特色社會主義事業(yè)意義重大。首先,闡述勞動力商品的必要條件是勞動者的獨立性、勞動者不占有生產(chǎn)資料,在社會主義社會中絕大多數(shù)勞動者個人不直接占有生產(chǎn)資料,勞動力的商品性明顯。其次,詳細剖析資本主義社會的勞動力價值與社會主義社會的勞動力價值,指出在資本主義社會中資本家以主要生產(chǎn)要素價值為憑借與掩蓋,無償?shù)恼加袆趧诱叩氖S鄡r值,而在社會主義社會中國家通過主要生產(chǎn)要素價值收益,社會共同財富不斷增長,廣大勞動者共享發(fā)展成果。最后,論述中國特色社會主義社會的勞動力價值在新時期全面實現(xiàn)。

      關(guān)鍵詞:勞動力價值;不直接占有生產(chǎn)資料;勞動力的商品性;社會共同財富;共享發(fā)展成果

      中圖分類號:F2?????文獻標(biāo)識碼:A??????doi:10.19311/j.cnki.16723198.2023.05.009

      勞動力價值是馬克思主義政治經(jīng)濟學(xué)中的重要理論問題。全面并科學(xué)的認識社會主義社會的勞動力價值,對于發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟,奮力推進新時代中國特色社會主義事業(yè)意義重大。社會主義社會的勞動力首先是勞動力,其與資本主義社會的勞動力相同的屬性與不同的特點在新的時期值得再次研究探索,并以期指導(dǎo)實踐。

      1?勞動力商品

      1.1?勞動不是商品

      勞動,原本是人類適應(yīng)自然的活動和改造的獨特方式。在商品交換的時代,社會化大分工使得勞動與商品交換緊密相聯(lián)。然而,勞動卻不是商品。勞動的存在與實現(xiàn)是具有條件的,即勞動者與生產(chǎn)資料互相結(jié)合后才能夠“勞動”。勞動是勞動者在勞動過程中運用勞動資料對勞動對象進行加工,并生產(chǎn)或增值其使用價值。在商品經(jīng)濟條件下,勞動的結(jié)果是商品,商品的價值由勞動決定。商品的基本屬性是價值和使用價值,價值是商品的本質(zhì)屬性,使用價值是商品的自然屬性。勞動只能夠是決定價值,同時又沒有單獨表現(xiàn)出使用價值的條件,所以說勞動不是商品。

      1.2?勞動力是商品

      勞動力就是人的勞動能力,勞動者通過有效勞動力的釋放而增加所生產(chǎn)商品的價值。勞動力是商品,但有兩個條件。其一,是勞動者的獨立性,有權(quán)利而且能夠支配自己的勞動力。其二,是勞動者不占有生產(chǎn)資料。勞動者憑借自己能夠出賣的勞動力,依附于他人直接掌控的生產(chǎn)資料勞動,才使得自己的勞動力成為商品。勞動力具有商品性,其同時具有價值和使用價值兩種屬性。

      1.2.1?勞動力是準(zhǔn)商品

      商品是用于交換的勞動產(chǎn)品。在不同的社會階段,勞動力成為商品的體現(xiàn)有所不同。勞動力的價值是由生產(chǎn)和再生產(chǎn)勞動力的社會必要勞動時間決定,而且也受經(jīng)濟和社會的影響。在封建社會,商品經(jīng)濟存在,農(nóng)業(yè)雇工、手工業(yè)伙計的勞動力事實上部分地成為商品。在資本主義社會,勞動者不占有生產(chǎn)資料,依靠出賣自己的勞動力而生活,勞動力是真正的商品。在社會主義社會,有大量的勞動者在公有制企業(yè)勞動,不直接占有生產(chǎn)資料,部分的勞動者在非公有制企業(yè)勞動,絕大數(shù)不占有生產(chǎn)資料,按照勞動法律法規(guī)的要求與企業(yè)方雙向自由選擇,其勞動力是準(zhǔn)商品。商品經(jīng)濟社會中,無論是經(jīng)濟發(fā)展的內(nèi)在要求,還是社會的進步需求,其勞動機制的表現(xiàn)上,必然是勞動力方與生產(chǎn)資料方的平等的互相選擇,這是勞動力作為最為活躍的市場資源的自我配置。

      1.2.2?勞動力的商品化

      商品的價值源于生產(chǎn)資料價值與勞動者勞動力價值的結(jié)合。商品的交換過程,價值被貨幣化體現(xiàn),商品被需求者從生產(chǎn)方購買后,其權(quán)屬交付。同所有權(quán)轉(zhuǎn)移的,還有商品的使用權(quán)。商品的使用價值是商品價值的物質(zhì)承擔(dān),在商品的使用權(quán)利用中體現(xiàn)。勞動力作為商品,其所有權(quán)為勞動者所有,其使用權(quán)是生產(chǎn)企業(yè)(雇傭方)在支付勞動報酬后所一定時間內(nèi)擁有。勞動力作為特殊的商品,就是生產(chǎn)企業(yè)(雇傭方)在不斷的支付勞動者勞動力使用權(quán)的利用報酬后,最后幾乎完畢雇傭期間勞動力所有權(quán)的價值轉(zhuǎn)移。從本質(zhì)上講,勞動力的商品化是活的物化價值逐步轉(zhuǎn)移的商品交換過程,伴隨勞動者的一生。正是勞動力的不斷商品化,才使得商品經(jīng)濟發(fā)展到市場經(jīng)濟。同時,市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,加速了勞動力的市場化。

      1.3?社會主義社會勞動力的商品性

      在社會主義社會,絕大多數(shù)勞動者個人不直接占有生產(chǎn)資料?,F(xiàn)代化經(jīng)濟體系不僅擁有高度發(fā)達的生產(chǎn)力,還要求靈活地運用政府規(guī)劃和市場調(diào)節(jié)兩種資源配置機制,并推動公有制與非公有制的協(xié)調(diào)發(fā)展。社會主義市場經(jīng)濟將公有制與市場經(jīng)濟已經(jīng)有機結(jié)合在。中國特色社會主義市場經(jīng)濟體制的根基是公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟共同發(fā)展的基本經(jīng)濟制度;公有制經(jīng)濟和非公有制經(jīng)濟都是市場經(jīng)濟的重要組成部分。當(dāng)前的經(jīng)濟體制改革正在完善產(chǎn)權(quán)制度和要素市場化配置,以產(chǎn)權(quán)有效激勵為手段的國有資本授權(quán)經(jīng)營體制已推進。在公有制經(jīng)濟范疇中的勞動者,幾乎是不直接占有生產(chǎn)資料。在非公有制經(jīng)濟范疇中的勞動者,除少量的擁有資本、占有生產(chǎn)資料外,絕大多數(shù)的是不占有生產(chǎn)資料。當(dāng)然,現(xiàn)在是鼓勵勞動者勞動收入的同時又拓寬其財產(chǎn)性收入渠道。綜上所述,社會主義社會中,勞動者與生產(chǎn)資料總體上是分離的,而且在勞動者與生產(chǎn)主體平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上相互選擇的,所以說社會主義勞動者的勞動力是商品的性質(zhì)。其商品性的屬性將有效推動計劃和市場這兩種生產(chǎn)方式協(xié)同發(fā)展,并促進社會主義社會生產(chǎn)力水平持續(xù)提高。

      2?資本主義社會的勞動力價值與社會主義社會的勞動力價值

      2.1?凝結(jié)在商品中的勞動力價值

      凝結(jié)在商品中的社會勞動形成了勞動價值,其具體表現(xiàn)是勞動力價值。勞動價值包含于商品價值之中,且小于商品價值。商品價值是生產(chǎn)資料價值、主要生產(chǎn)要素(土地、資本、技術(shù)、信息等)價值和勞動力價值的綜合。生產(chǎn)資料價值是指生產(chǎn)者通過具體勞動將勞動對象和勞動資料上原有的價值轉(zhuǎn)移到新產(chǎn)品中去的部分。主要生產(chǎn)要素價值是指社會生產(chǎn)所需求的土地、資本、技術(shù)、信息等對商品價值的貢獻。馬克思講過,為資本所合并的勞動力、科學(xué)和土地等都會成為資本的有伸縮性的能力。勞動力價值則是商品生產(chǎn)者的勞動力耗費即活勞動所創(chuàng)造的新價值。勞動力價值的直接表現(xiàn)形式是工資,工資的本質(zhì)是勞動力的價值。

      2.2?資本主義社會的勞動力價值與勞動者工資

      在資本主義社會中,資本家憑借其占有的土地、資本、技術(shù)、信息等主要生產(chǎn)要素組織社會化大生產(chǎn),并以此雇傭并剝削勞動者。資本主義社會化大生產(chǎn)已是市場經(jīng)濟的生產(chǎn),其生產(chǎn)要素商品化是客觀需求,更是實際表現(xiàn)。資本家為了追求更大的經(jīng)濟利潤,實際上只支付勞動者勞動力價值的一部分。勞動者得到的實際工資遠小于其勞動應(yīng)得利益。資本家對主要生產(chǎn)要素的占有,并以此參與一次分配,掩蓋了其對勞動者部分勞動力價值的無償索取。勞動者創(chuàng)造的被資本家無償占有的勞動對應(yīng)的部分,即為剩余價值。也就是說,在資本主義社會中,勞動者得到的工資不是其勞動力總價值的體現(xiàn),而是勞動力總價值與剩余價值的差值。剩余價值被資本家在憑借生產(chǎn)要素所有權(quán)的收益分配的掩蓋下無償?shù)恼加?,勞動者只得到了很少的實際工資。

      2.3?社會主義社會的勞動力價值與勞動者工資

      在社會主義社會,勞動者不直接占有生產(chǎn)資料,但公有制經(jīng)濟的權(quán)益為人民所享有。在社會主義的經(jīng)濟發(fā)展中,要將國民收入的一部分用于擴大再生產(chǎn)、進行非生產(chǎn)性基本建設(shè)和建立物資儲備。通過社會主義積累擴大社會化大生產(chǎn)、增長全社會共同財富、充分發(fā)展經(jīng)濟、全面促進社會進步。土地、資本等主要生產(chǎn)要素的收益用于積累,也用于消費。也就是說,社會主義的勞動是全面的保障勞動者的各項權(quán)益,社會化大生產(chǎn)中的一次分配中不僅實現(xiàn)了勞動者的勞動力價值,而且多于了勞動者勞動力價值,是主要生產(chǎn)要素價值的部分轉(zhuǎn)移與勞動力價值的疊加。在一定的歷史階段,為了社會化大生產(chǎn)的擴大、國家財富的有效積累,勞動者向公有制經(jīng)濟貢獻了主要生產(chǎn)要素價值的轉(zhuǎn)移部分,甚至是勞動力價值的一部分,實現(xiàn)了公有制經(jīng)濟的大發(fā)展。當(dāng)今的經(jīng)濟社會發(fā)展中,公有制為主體、多種所有制共存,無論是公有制經(jīng)濟中的勞動者,還是非公有制經(jīng)濟中的勞動者,都為社會化生產(chǎn)、共同財富增長、經(jīng)濟充分發(fā)展貢獻著力量,勞動者的工資就是其勞動力價值的最好體現(xiàn)。

      2.4?資本主義社會的勞動力價值與社會主義社會的勞動力價值

      從商品的價值構(gòu)成來看,主要是生產(chǎn)資料價值、主要生產(chǎn)要素(土地、資本、技術(shù)、信息等)價值和勞動力價值。商品的社會屬性體現(xiàn)了人與人的社會關(guān)系。在資本主義社會中,勞動者只得到了勞動力價值減去剩余價值后的部分,資本家得到了主要生產(chǎn)要素價值與剩余價值。而在社會主義社會中,勞動者不僅得到了勞動力價值,而且還直接得到了主要生產(chǎn)要素價值的部分福利,間接得到了主要生產(chǎn)要素價值。在資本主義社會,資本家依靠攫取的主要生產(chǎn)要素價值與剩余價值,不斷的擴大再生產(chǎn)嫌取巨大的經(jīng)濟利益,即使是產(chǎn)能過剩,大量商品賣不出去,也只是緩和生產(chǎn)和消費的矛盾,而不是(也不能)通過放棄剩余價值從根本上消除矛盾。在社會主義社會,國家通過主要生產(chǎn)要素價值收益,以及一定時期內(nèi)勞動者的自我部分勞動貢獻,擴大社會化大生產(chǎn),社會共同財富不斷增長,同時勞動者生活水平不斷提高,實現(xiàn)了經(jīng)濟發(fā)展的充分與人民生活的美好。

      2.5?勞動者勞動力價值與工資收入的比對

      在資本主義社會中,勞動者工資少于勞動力價值,體現(xiàn)了資本家對勞動者的剝削。以主要生產(chǎn)要素價值為憑借與掩蓋,無償?shù)恼加辛藙趧诱叩氖S鄡r值,是“資本來到世間,從頭到腳,每個毛孔都滴著血和骯臟的東西”。在社會主義社會,勞動者工資等于勞動力價值,體現(xiàn)了勞動者是國家的主人。國家主要依靠生產(chǎn)要素價值收益實現(xiàn)社會積累,擴大社會生產(chǎn)。在一定時期,勞動者貢獻了自己的部分勞動,社會財富迅速增長,勞動者的權(quán)益在階段性歷史后實現(xiàn)最大化。當(dāng)前,我國的全面深化改革進入新階段,人民共享改革成果,勞動者的根本利益將實現(xiàn)、維護、發(fā)展的更好。

      3?中國特色社會主義社會的勞動力價值

      3.1?實現(xiàn)共同富裕是社會主義的本質(zhì)要求

      馬克思在《經(jīng)濟學(xué)手稿(1857-1858年)》中指出:在未來的社會主義制度中,“社會生產(chǎn)力的發(fā)展將如此迅速……生產(chǎn)將以所有人的富裕為目的”。建設(shè)社會主義的目的,就是要大家有事做,有飯吃,大家共同富裕。在上世紀(jì),我國依靠廣大勞動者的辛勤勞動和自我奉獻,實現(xiàn)了國民經(jīng)濟發(fā)展的堅實積累,為現(xiàn)在勞動者的權(quán)益最大化和全面發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。以農(nóng)業(yè)方面為例,全國性的農(nóng)田基本建設(shè)是在國家沒有太多資源投入的條件下,主要依靠組織起來的農(nóng)民,以“勞動積累”的方式進行的,通過農(nóng)民的勞動投入,大規(guī)模地平整土地、改造坡地、修筑梯田、保持水土、改良土壤、營造農(nóng)田防護林、興修農(nóng)田水利設(shè)施等,極大地改善了農(nóng)業(yè)的生產(chǎn)條件,為中國農(nóng)業(yè)的未來發(fā)展,打下了堅實的基礎(chǔ)。社會主義社會中的勞動者雖然不直接占有生產(chǎn)資料,但在國家有計劃的安排下,自覺、主動、積極的投身于社會主義社會大生產(chǎn),為整個國民經(jīng)濟發(fā)展不懈勞動,為社會主義事業(yè)發(fā)展貢獻自己的力量。經(jīng)過幾代人的努力,我國已從一窮二白到民富國強。新的時期,我們堅持經(jīng)濟發(fā)展以保障和改善民生為出發(fā)點和落腳點,全面解決好人民群眾關(guān)心的教育、就業(yè)、收入、社保、醫(yī)療衛(wèi)生、食品安全等問題,讓改革發(fā)展成果更多、更公平、更實在地惠及廣大人民群眾。

      3.2?我國經(jīng)濟發(fā)展社會化大生產(chǎn)中的勞動力價值

      我國社會主義經(jīng)濟是在高度集中的計劃經(jīng)濟體制中逐步轉(zhuǎn)變并發(fā)展市場經(jīng)濟體制的。建國初期,計劃經(jīng)濟體制的確立是對社會主義經(jīng)濟理論的傳統(tǒng)理解與向蘇仿學(xué),也是國內(nèi)一窮二白的國情以及國際社會對我們封鎖的客觀抉擇。實踐中,由于過度強調(diào)計劃,忽視了價值規(guī)律和市場作用,更是犧牲了勞動者的許多利益分配。在計劃管理的過程中,以農(nóng)產(chǎn)品價格剪刀差的形式將農(nóng)業(yè)剩余轉(zhuǎn)化為工業(yè)的資本積累,并優(yōu)先發(fā)展重工業(yè)。勞動者,無論是農(nóng)民,還是工業(yè)勞動者,都將勞動力創(chuàng)造的價值大部分交獻給了國家。國家依靠全體人民的共同努力與奮斗,經(jīng)濟發(fā)展取得階段性的勝利。上世紀(jì)八十年代,開始了社會主義商品經(jīng)濟探索;九十年代,提出建立社會主義市場經(jīng)濟體制,并對國企改革,著手建立現(xiàn)代企業(yè)制度。在計劃經(jīng)濟的末期、市場經(jīng)濟的初期,由于對市場經(jīng)濟認識的不足和實踐的摸索,勞動者付出了巨大的犧牲,許多人下崗待就業(yè),一些企業(yè)也是破產(chǎn)清算。從微觀角度看,是當(dāng)時一些企業(yè)的管理、技術(shù)等方面在社會化生產(chǎn)中落后,被市場所淘汰;宏觀上講,是生產(chǎn)要素的系統(tǒng)化配置的客觀要求。在此歷史階段,一方面是主要生產(chǎn)要素(土地、資本、技術(shù)、信息等)實際價值低(甚至一些是零價值或負價值),不得已擠占勞動者的勞動力價值,勞動者工資銳減;另一方面是企業(yè)破產(chǎn)清算,以生產(chǎn)資料價值和主要生產(chǎn)要素價值償還勞動力價值。在新的世紀(jì),“市場在資源配置中起決定性作用”,統(tǒng)一開放、競爭有序的市場體系將科學(xué)有效地調(diào)配勞動者價值,最大化的保障勞動力價值。

      3.3?中國特色社會主義社會的勞動力價值

      我國的勞動力價值在新世紀(jì)之前,沒有能夠科學(xué)有效地體現(xiàn)。究其原因,一是我們的國情所決定,上世紀(jì)必須加大經(jīng)濟積累,奠定社會主義經(jīng)濟發(fā)展的物質(zhì)基礎(chǔ);二是資源配置的手段和方式轉(zhuǎn)變的現(xiàn)實需求,從計劃經(jīng)濟到市場經(jīng)濟,必須承受劣質(zhì)資源的摒棄,在這一進程中,許多國企的資產(chǎn)等拍賣用于最大程度的支付工人的工資與勞動補償金,以主要生產(chǎn)要素價值償還勞動力價值;三是社會主義市場經(jīng)濟還在發(fā)展中,包括對勞動者權(quán)益的保護、保障等問題都在不斷的完善與健全。總的來說,勞動者是主人翁,其勞動力價值已愈發(fā)完全。

      勞有所得、老有所養(yǎng)是勞動力價值的核心體現(xiàn)。在新的時期,勞動者作為“活”生產(chǎn)力的勞動力價值被有效激發(fā),彰顯了新時代對勞動者的關(guān)愛以及對過去勞動貢獻的褒獎。為真正體現(xiàn)勞動的價值,國家將主要生產(chǎn)要素價值及其收益的一部分劃轉(zhuǎn)入勞動力價值范疇,一是彌補過去廣大勞動者對于過度積累的貢獻,二是讓全體勞動者共享改革的成果。2017年11月9日,國務(wù)院印發(fā)的《劃轉(zhuǎn)部分國有資本充實社?;饘嵤┓桨浮分忻鞔_:中央和地方國有及國有控股大中型企業(yè)、金融機構(gòu)納入劃轉(zhuǎn)范圍,劃轉(zhuǎn)比例統(tǒng)一為企業(yè)國有股權(quán)的10%,股權(quán)分紅及運作收益專項用于彌補企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金缺口。在國有資本劃轉(zhuǎn)勞動社會保障金的同時,國家還進一步完善國有企業(yè)工資分配監(jiān)管體制,以實現(xiàn)國有企業(yè)經(jīng)濟效益穩(wěn)步增長。2018年5月,《關(guān)于改革國有企業(yè)工資決定機制的意見》出臺,改革國有企業(yè)工資決定機制,完善國有企業(yè)工資分配監(jiān)管體制,充分調(diào)動國有企業(yè)職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性。上述表明,國家正在積極處置以國有企業(yè)為主體的公有制經(jīng)濟的價值分配,并努力使廣大勞動者獲得更多、更大的利益惠及。在新的時期,建立全國統(tǒng)一的社會保險公共服務(wù)平臺,基本養(yǎng)老保險基金中央調(diào)劑,將更好地保障全體勞動者的利益。分配制度方面的不斷創(chuàng)新,讓廣大勞動者共享發(fā)展成果,彰顯的是勞動的價值,弘揚的是勞動的精神。要全面實現(xiàn)勞動者勞動力價值,讓勞動的成果回饋勞動者,賦予勞動更多的經(jīng)濟價值、政治價值、文化價值和社會價值,并為勞動精神的弘揚夯實深厚的物質(zhì)基礎(chǔ)。

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