張曉燕

為2.5萬(wàn)名一線(xiàn)職工提供免費(fèi)健康體檢服務(wù)，為1.5萬(wàn)名一線(xiàn)職工提供免費(fèi)療休養(yǎng)服務(wù)；關(guān)心關(guān)愛(ài)戶(hù)外勞動(dòng)者，新建“愛(ài)心驛家”50家以上；舉辦第十屆杭州市職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，豐富和活躍職工文體生活；扶持職工子女暑期“小候鳥(niǎo)”愛(ài)心班500個(gè)；為2萬(wàn)名以上單身青年職工提供婚戀交友服務(wù)……2022年，杭州市總工會(huì)服務(wù)職工實(shí)事項(xiàng)目碩果累累。

3月1日，杭州市總工會(huì)召開(kāi)第十六屆委員會(huì)第二次全體（擴(kuò)大）會(huì)議，票決產(chǎn)生了2023年服務(wù)職工實(shí)事項(xiàng)目。相比往年，今年對(duì)廣受職工歡迎的實(shí)事項(xiàng)目進(jìn)行了升級(jí)，推出的十件實(shí)事更精準(zhǔn)把握職工需求導(dǎo)向，分別是：

為1.8萬(wàn)名一線(xiàn)職工提供免費(fèi)療休養(yǎng)服務(wù)。

為2.5萬(wàn)名一線(xiàn)職工提供免費(fèi)健康體檢服務(wù)。推動(dòng)“醫(yī)療互助”持續(xù)擴(kuò)面，參保人數(shù)200萬(wàn)人次以上。關(guān)愛(ài)職工心理健康，完善“心晴e站”等心理服務(wù)平臺(tái)，開(kāi)展心理健康知識(shí)講座（培訓(xùn)）100場(chǎng)以上。

設(shè)立800萬(wàn)元專(zhuān)項(xiàng)資金，為7.5萬(wàn)名一線(xiàn)職工開(kāi)展“送清涼”高溫慰問(wèn)。

設(shè)立200萬(wàn)元職工就業(yè)培訓(xùn)資金，落實(shí)萬(wàn)名職工錯(cuò)時(shí)返崗車(chē)票補(bǔ)貼政策。繼續(xù)實(shí)施百名勞模工匠送百堂培訓(xùn)課進(jìn)基層“雙百工程”。

投入800萬(wàn)元資金用于新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者，開(kāi)展送思想文化、送身心健康、送平安保障、送溫暖關(guān)愛(ài)、送工作崗位、送技能提升“六送”活動(dòng)。

資助1000名以上優(yōu)秀工會(huì)會(huì)員學(xué)歷提升。設(shè)立800萬(wàn)元專(zhuān)項(xiàng)資金獎(jiǎng)勵(lì)符合條件的技能型人才。

為2萬(wàn)人次以上單身青年職工提供婚戀交友服務(wù)。

指導(dǎo)開(kāi)展50場(chǎng)以上“迎亞運(yùn)”職工體育賽事。

新建“媽咪暖心小屋”50個(gè)。開(kāi)辦職工子女暑期愛(ài)心托班，推出“樂(lè)智薈”線(xiàn)上線(xiàn)下公益課，以新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者為重點(diǎn)發(fā)放職工子女慰問(wèn)禮包2000份。

開(kāi)設(shè)杭工學(xué)堂“春之韻”“夏之盛”“秋之悅”公益系列基礎(chǔ)課程培訓(xùn)120場(chǎng)；開(kāi)展職工書(shū)屋“宋風(fēng)雅韻”系列活動(dòng)10場(chǎng)，開(kāi)展“職工文化廣場(chǎng)”大型活動(dòng)4場(chǎng)。

去年底，杭州市總工會(huì)就通過(guò)“杭工e家”App向廣大職工及相關(guān)單位征集項(xiàng)目、收集建議，經(jīng)市總常委會(huì)審議，最終確定了12個(gè)候選項(xiàng)目。本次會(huì)上，代表們通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)掃碼的形式投票，最終選出了10個(gè)實(shí)事項(xiàng)目。接下來(lái)，市總工會(huì)將貼近職工現(xiàn)實(shí)需求，制定具體實(shí)施方案，創(chuàng)新推出服務(wù)載體，確保實(shí)事辦好、實(shí)事辦實(shí)。