地勘企業(yè)主要業(yè)務(wù)活動(dòng)在偏遠(yuǎn)地區(qū)，這就導(dǎo)致在會(huì)計(jì)工作中，一線業(yè)務(wù)人員無法及時(shí)完成業(yè)務(wù)費(fèi)用申報(bào)，不利于會(huì)計(jì)及時(shí)準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)企業(yè)的費(fèi)用支出與收入。信息技術(shù)的發(fā)展，使傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)記賬方式產(chǎn)生了新的變革，以數(shù)字化為代表，會(huì)計(jì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型成為企業(yè)發(fā)展的必然。本文主要闡述了地勘企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的必要性，對(duì)于當(dāng)前地勘企業(yè)會(huì)計(jì)管理中存在的問題進(jìn)行分析，從實(shí)踐出發(fā)，對(duì)于地勘企業(yè)會(huì)計(jì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型提出具體實(shí)施路徑，希望更好地服務(wù)于地勘企業(yè)發(fā)展，促進(jìn)會(huì)計(jì)工作的效率提升。

地勘會(huì)計(jì)主要指地勘單位中核算、分析與預(yù)測(cè)經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目，并且監(jiān)督經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目的專業(yè)會(huì)計(jì)模式。由于地勘企業(yè)會(huì)計(jì)的功能與范圍與傳統(tǒng)企業(yè)會(huì)計(jì)有所區(qū)別，因此對(duì)于數(shù)字化轉(zhuǎn)型的需求也更為迫切。地勘企業(yè)工作環(huán)境艱苦，項(xiàng)目周期長，所需的人員與裝備較多，因此企業(yè)運(yùn)營與管理需要依靠核算成本與費(fèi)用支出，以保證企業(yè)正常經(jīng)營。地勘企業(yè)會(huì)計(jì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，就是利用大數(shù)據(jù)、人工智能、云計(jì)算等信息工具對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行分析與預(yù)測(cè)，有力監(jiān)督企業(yè)的運(yùn)營效率。

一、地勘企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型必然性

（一）市場(chǎng)發(fā)展需求

地勘企業(yè)在發(fā)展過程中，面臨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，在這種局面下，優(yōu)化財(cái)務(wù)管理水平，推動(dòng)會(huì)計(jì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，成為地勘財(cái)務(wù)管理的發(fā)展方向。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，企業(yè)要想持續(xù)發(fā)展壯大，獲得良好的經(jīng)濟(jì)效益，就要改變目前陳舊的會(huì)計(jì)管理制度，將數(shù)字化轉(zhuǎn)型作為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的必經(jīng)之路。地勘企業(yè)業(yè)務(wù)范圍遍及全國，員工野外工作是主要方式，這就要求會(huì)計(jì)在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展要求。當(dāng)前，會(huì)計(jì)數(shù)字化不僅體現(xiàn)在財(cái)務(wù)管理上，還包括數(shù)字資產(chǎn)與數(shù)字業(yè)務(wù)。離開會(huì)計(jì)數(shù)字化，企業(yè)的資產(chǎn)與收益就難以確認(rèn)，海量的資產(chǎn)與交易就無法正常進(jìn)行。地勘行業(yè)員工的財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)無法及時(shí)獲得，會(huì)計(jì)信息核算與財(cái)務(wù)管理效率低下。在當(dāng)前數(shù)字化進(jìn)程迅速推進(jìn)，地勘企業(yè)必須重視會(huì)計(jì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型給企業(yè)帶來的發(fā)展契機(jī)。

（二）地勘企業(yè)改革方向

地質(zhì)勘探企業(yè)具有一定的特殊性，由于部分信息涉及國家機(jī)密，因此地勘企業(yè)面臨的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力較小。十四五以來，我國營商環(huán)境持續(xù)優(yōu)化，針對(duì)地勘企業(yè)的體制改革也逐漸松動(dòng)，部分地勘企業(yè)在發(fā)展過程中切實(shí)感受到市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)帶來的經(jīng)營壓力。為了實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，地勘企業(yè)就要主動(dòng)適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，推動(dòng)財(cái)務(wù)管理體制改革，提高企業(yè)運(yùn)營效率，以增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。會(huì)計(jì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，就是改變?cè)械呢?cái)務(wù)管理體制，利用信息技術(shù)帶來的優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息化，為后續(xù)地勘企業(yè)發(fā)展投資提供客觀、科學(xué)的依據(jù)。主動(dòng)積極推動(dòng)地勘企業(yè)內(nèi)部改革，明確員工的崗位職責(zé)，注重企業(yè)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，強(qiáng)化對(duì)地勘企業(yè)會(huì)計(jì)及其他財(cái)務(wù)人員的監(jiān)管，推動(dòng)地勘企業(yè)經(jīng)營效益持續(xù)上升，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

（三）信息技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)要求

信息技術(shù)的發(fā)展，深刻改變了人們的生產(chǎn)與生活方式。以大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能為代表的數(shù)字化技術(shù)，大大提高了生產(chǎn)效率。在地勘企業(yè)會(huì)計(jì)工作中，大量基礎(chǔ)性、重復(fù)性勞動(dòng)占據(jù)了會(huì)計(jì)人員的主要工作時(shí)間，而會(huì)計(jì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型將改變傳統(tǒng)的手工記賬方式，在會(huì)計(jì)工作中轉(zhuǎn)變固有觀念，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)數(shù)字化對(duì)會(huì)計(jì)核算與管理的全面覆蓋。在會(huì)計(jì)日常工作中，需要花費(fèi)大量時(shí)間核對(duì)賬目信息，并根據(jù)費(fèi)用產(chǎn)生的種類與金額進(jìn)行核算，而數(shù)字化技術(shù)，將從源頭對(duì)費(fèi)用明細(xì)與種類進(jìn)行跟蹤，不僅大大提高了單位財(cái)務(wù)管理的準(zhǔn)確性，而且降低了單位人工和時(shí)間成本。因此，地勘單位財(cái)務(wù)人員必須積極轉(zhuǎn)變經(jīng)營觀念，認(rèn)識(shí)到信息技術(shù)對(duì)單位財(cái)務(wù)管理的現(xiàn)實(shí)意義和使用價(jià)值。

二、地勘企業(yè)會(huì)計(jì)管理存在的問題

（一）會(huì)計(jì)核算不規(guī)范

地勘企業(yè)會(huì)計(jì)管理中面臨的突出問題是會(huì)計(jì)核算不規(guī)范。會(huì)計(jì)原始憑證填制是記錄企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的第一手資料，有些地勘企業(yè)人員在填寫會(huì)計(jì)原始憑證時(shí)，最常見的問題就是經(jīng)濟(jì)活動(dòng)與實(shí)際填寫內(nèi)容不一致，這體現(xiàn)在發(fā)票種類與填寫的內(nèi)容難以保持一致，不利于規(guī)范地勘企業(yè)費(fèi)用支出控制。一些會(huì)計(jì)人員缺乏責(zé)任心，原始憑證填寫過程中會(huì)出現(xiàn)漏項(xiàng)與空白問題，或者信息填寫中出現(xiàn)不符合會(huì)計(jì)核算要求的現(xiàn)象，例如，缺乏經(jīng)辦人簽名，或者僅有收入憑證，沒有原始結(jié)算票據(jù)。由于地勘企業(yè)主要業(yè)務(wù)活動(dòng)以野外勘探為主，因此工作人員經(jīng)常在交通不便的地方進(jìn)行消費(fèi)與費(fèi)用支出，交易方式以現(xiàn)金為主，取得發(fā)票的困難較大，且部分地區(qū)的商品價(jià)值與實(shí)際成交價(jià)值存在較大差距，這就給會(huì)計(jì)人員的費(fèi)用核算帶來難題。過分監(jiān)管或者監(jiān)管不足，都容易影響地勘人員工作的積極性，這對(duì)會(huì)計(jì)核算的經(jīng)驗(yàn)要求較高。

（二）會(huì)計(jì)理論和實(shí)際環(huán)境差別很大

地勘企業(yè)會(huì)計(jì)工作具有一定的特殊性。地勘企業(yè)會(huì)計(jì)管理人員會(huì)采用財(cái)務(wù)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)機(jī)制，但是在實(shí)際工作中，需要進(jìn)行一定程度的調(diào)整，以便適應(yīng)企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)營需求。例如，地勘企業(yè)作為知識(shí)附加型組織，其中涉及固定資產(chǎn)的折舊。多數(shù)地勘企業(yè)會(huì)采用年限折舊法，根據(jù)固定設(shè)備的使用壽命進(jìn)行直線折舊，然而在實(shí)際會(huì)計(jì)核算中，固定設(shè)備在野外工作時(shí)面臨各種惡劣的使用環(huán)境，會(huì)出現(xiàn)加速折舊的現(xiàn)象。在投資核算上，仍然采用成本核算，并未兼顧股權(quán)改變的核算辦法。簡(jiǎn)而言之，地勘企業(yè)會(huì)計(jì)管理和會(huì)計(jì)理論之間存在較大差別，需要會(huì)計(jì)人員根據(jù)地勘企業(yè)的實(shí)際特點(diǎn)展開超前分析，在資產(chǎn)折舊、投資收益等方面根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行分析核算。

（三）會(huì)計(jì)檔案控制不當(dāng)

會(huì)計(jì)檔案是記錄企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的重要原始資料。部分中小地勘企業(yè)對(duì)于會(huì)計(jì)檔案的重視不足，檔案信息缺乏專人保管，將一些原始會(huì)計(jì)檔案隨意堆放在空閑辦公室，由于沒有專人負(fù)責(zé)，導(dǎo)致檔案腐爛霉變的現(xiàn)象十分常見。地勘企業(yè)由于經(jīng)濟(jì)糾紛及產(chǎn)權(quán)申報(bào)等需要原始檔案資料時(shí)，只能選擇到檔案室查找，但是由于保管不當(dāng)造成的原始信息字跡模糊、丟失等問題，常常會(huì)給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失。會(huì)計(jì)檔案控制不當(dāng)多見于民營地勘企業(yè)。國有地勘企業(yè)，由于檔案的保管與使用有完整規(guī)范，會(huì)計(jì)檔案保管較好。

（四）財(cái)務(wù)管理人才隊(duì)伍素質(zhì)和能力欠佳

地勘企業(yè)工作重點(diǎn)主要集中在業(yè)務(wù)部門，對(duì)于一線野外勘探與業(yè)務(wù)拓展較為重視，對(duì)于財(cái)務(wù)管理等輔助業(yè)務(wù)重視不足。部分地勘企業(yè)雖然成立了專門的財(cái)務(wù)部門，但是在人員招聘環(huán)節(jié)，缺乏足夠的重視，對(duì)于會(huì)計(jì)、出納等人員的培訓(xùn)與管理不足，更多依靠員工的自我提升。地勘企業(yè)的會(huì)計(jì)能力參差不齊，大多數(shù)會(huì)計(jì)對(duì)于數(shù)字化及信息化認(rèn)識(shí)不足，在財(cái)務(wù)管理中沒有動(dòng)力推動(dòng)財(cái)務(wù)管理改革，整個(gè)地勘企業(yè)的財(cái)務(wù)部門依托于業(yè)務(wù)部，沒有形成自己的獨(dú)立性。此外，地勘企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度不完善，員工的個(gè)人能力提升缺乏制度激勵(lì)，導(dǎo)致現(xiàn)有的財(cái)務(wù)人員素質(zhì)與能力欠佳。

三、地勘企業(yè)會(huì)計(jì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型路徑

（一）建設(shè)業(yè)財(cái)融合的財(cái)務(wù)共享系統(tǒng)

財(cái)務(wù)共享服務(wù)作為當(dāng)下成熟的會(huì)計(jì)運(yùn)作模式，能夠有效推動(dòng)企業(yè)會(huì)計(jì)工作的數(shù)字化轉(zhuǎn)型。地勘企業(yè)會(huì)計(jì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型中，為了實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)集中核算，就要依托大數(shù)據(jù)、人工智能、云計(jì)算等數(shù)字技術(shù)，對(duì)于地勘企業(yè)的基礎(chǔ)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行數(shù)字化管理，優(yōu)化企業(yè)組織架構(gòu)，提升企業(yè)的運(yùn)營效率，降低會(huì)計(jì)記賬中的各種繁瑣流程。當(dāng)前，地勘企業(yè)多數(shù)費(fèi)用支出發(fā)生在野外，各項(xiàng)業(yè)務(wù)開展也無法與正常企業(yè)業(yè)務(wù)相比較，因此在會(huì)計(jì)核算、費(fèi)用報(bào)銷、資金管理等職能上，只能通過網(wǎng)絡(luò)的方式進(jìn)行信息共享，以便會(huì)計(jì)人員在第一時(shí)間獲得費(fèi)用支出等各項(xiàng)財(cái)務(wù)信息，實(shí)現(xiàn)資金的統(tǒng)一核算與管理。業(yè)財(cái)融合的財(cái)務(wù)共享系統(tǒng)，將對(duì)地勘企業(yè)的財(cái)務(wù)管控、成本控制、資金定價(jià)、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警等方面提供支持。具體到企業(yè)運(yùn)營環(huán)節(jié)，以數(shù)字化為特征的會(huì)計(jì)核算，實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)信息的共享，打通業(yè)務(wù)部門與財(cái)務(wù)部門的數(shù)字通道，為企業(yè)發(fā)展提供數(shù)據(jù)支持，將與會(huì)計(jì)有關(guān)的業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)打通與連接，并做到自動(dòng)為業(yè)務(wù)提供數(shù)據(jù)支持并進(jìn)行數(shù)字化處理，建成業(yè)財(cái)一體化的智能會(huì)計(jì)系統(tǒng)。

（二）加快會(huì)計(jì)信息化軟件的應(yīng)用

地勘企業(yè)在會(huì)計(jì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中，離不開信息化軟件的采購與應(yīng)用?，F(xiàn)行的《企業(yè)會(huì)計(jì)信息化工作規(guī)范》明確了企業(yè)使用的會(huì)計(jì)軟件應(yīng)當(dāng)具備的基本功能，但未針對(duì)數(shù)字化環(huán)境下的會(huì)計(jì)工作實(shí)務(wù)進(jìn)行更有針對(duì)性的規(guī)范。當(dāng)前多數(shù)會(huì)計(jì)軟件的功能集中在會(huì)計(jì)核算，并未與企業(yè)運(yùn)營結(jié)合起來發(fā)揮作用。會(huì)計(jì)數(shù)字化使用范圍不僅局限在地勘企業(yè)本身，其應(yīng)用范圍還可以進(jìn)一步擴(kuò)大到地勘行業(yè)。注重會(huì)計(jì)軟件功能信息化，加強(qiáng)完善軟件的功能，并規(guī)范數(shù)據(jù)信息安全，完善軟件信息化工作規(guī)范，夯實(shí)規(guī)范信息化環(huán)境下的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作，提高財(cái)務(wù)軟件質(zhì)量，為會(huì)計(jì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型提供制度支撐。在軟件信息化應(yīng)用中，聯(lián)合第三方，建立會(huì)計(jì)信息化軟件認(rèn)證制度，對(duì)于納入使用范圍、合乎使用規(guī)范的財(cái)務(wù)軟件，集中采購并培訓(xùn)會(huì)計(jì)人員使用，為接下來會(huì)計(jì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型奠定軟件基礎(chǔ)。

（三）建立地勘企業(yè)數(shù)據(jù)共享，推動(dòng)會(huì)計(jì)信息監(jiān)督機(jī)制

會(huì)計(jì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型必須服務(wù)于地勘企業(yè)整體業(yè)務(wù)發(fā)展，同時(shí)加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息監(jiān)管能力，推動(dòng)會(huì)計(jì)信息監(jiān)督機(jī)制的實(shí)行。在保證地勘企業(yè)財(cái)務(wù)信息安全的基礎(chǔ)上，探索建立跨部門的會(huì)計(jì)信息交換機(jī)制和共享平臺(tái)，初步實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)監(jiān)管信息在不同監(jiān)管部門之間形成互通共享，消除部門間的會(huì)計(jì)信息孤島。以往地勘企業(yè)會(huì)計(jì)信息只能單向聯(lián)通，在業(yè)務(wù)部門、會(huì)計(jì)、部門領(lǐng)導(dǎo)之間，會(huì)計(jì)信息常常會(huì)出現(xiàn)溝通不及時(shí)的問題，影響了企業(yè)財(cái)務(wù)信息的共享，也不利于從宏觀上把握企業(yè)的整體業(yè)務(wù)發(fā)展。會(huì)計(jì)信息監(jiān)督機(jī)制對(duì)于地勘企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)監(jiān)管與數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性具有重要意義。在基本實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)上，統(tǒng)一會(huì)計(jì)信息來源，降低會(huì)計(jì)從業(yè)人員數(shù)據(jù)核實(shí)與交換成本，可以有效提高對(duì)地勘企業(yè)各項(xiàng)費(fèi)用的審核力度，提升會(huì)計(jì)的監(jiān)管能力。

（四）加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)信息安全

會(huì)計(jì)信息是企事業(yè)單位重要的數(shù)據(jù)資源，其安全可靠至關(guān)重要。在地勘企業(yè)會(huì)計(jì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中，要加強(qiáng)對(duì)相關(guān)財(cái)務(wù)信息安全的防護(hù)，對(duì)于重要基礎(chǔ)數(shù)據(jù)及業(yè)務(wù)信息要建立信息安全管理分級(jí)制度。對(duì)于一般的會(huì)計(jì)數(shù)字信息，可以根據(jù)權(quán)限進(jìn)行開放，對(duì)于核心會(huì)計(jì)信息，則要依照公司內(nèi)部權(quán)限有限開放。要對(duì)會(huì)計(jì)數(shù)字化過程中的信息統(tǒng)計(jì)進(jìn)行審計(jì)，建立信息安全的有效保障機(jī)制和應(yīng)急處理機(jī)制。要重視企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)信息的安全，對(duì)于會(huì)計(jì)信息及企業(yè)其他數(shù)字化產(chǎn)品要建立監(jiān)管路徑，防止市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手獲取企業(yè)內(nèi)部核心數(shù)據(jù)，通過不正當(dāng)手段影響地勘企業(yè)的正常經(jīng)營。對(duì)于違反企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)信息管理機(jī)制的有關(guān)人員，要進(jìn)行警告或者調(diào)離相關(guān)崗位，嚴(yán)重時(shí)還要交由司法機(jī)關(guān)處理，確保地勘企業(yè)財(cái)務(wù)信息安全得到保障。

（五）加強(qiáng)會(huì)計(jì)數(shù)字化人才培養(yǎng)

會(huì)計(jì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中，離不開相關(guān)人才。地勘企業(yè)要積極通過市場(chǎng)招聘、內(nèi)部培養(yǎng)的方式，逐漸打造一支符合數(shù)字化轉(zhuǎn)型要求的會(huì)計(jì)人才。企業(yè)內(nèi)部要加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)數(shù)字化人才培養(yǎng)，采用舉辦講座、聘請(qǐng)外部輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)從業(yè)人員自我學(xué)習(xí)等方式，在短時(shí)間內(nèi)加深會(huì)計(jì)對(duì)于數(shù)字化的認(rèn)識(shí)與理解，初步明確會(huì)計(jì)數(shù)字化人才培養(yǎng)的方向。要將理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合，在會(huì)計(jì)專業(yè)資格考試、職業(yè)教育等理論考核中學(xué)習(xí)數(shù)字化知識(shí)。在企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)工作中，積極將數(shù)字化作為會(huì)計(jì)改革的重點(diǎn)內(nèi)容。采用老帶新、師傅帶徒弟等方式，培養(yǎng)員工的會(huì)計(jì)信息化能力。對(duì)于地勘企業(yè)內(nèi)部原有的會(huì)計(jì)人員，要重新制定崗位考核標(biāo)準(zhǔn)，以會(huì)計(jì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型作為考核大綱，促使廣大會(huì)計(jì)從業(yè)人員積極學(xué)習(xí)，將會(huì)計(jì)數(shù)字化作為自身職業(yè)發(fā)展的重要職責(zé)。

（六）加強(qiáng)財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)融合，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息共享

積極推動(dòng)地勘行業(yè)財(cái)務(wù)工作轉(zhuǎn)變，進(jìn)一步強(qiáng)化業(yè)務(wù)部門和財(cái)務(wù)部門之間的聯(lián)系和協(xié)同，以實(shí)現(xiàn)從財(cái)務(wù)介入業(yè)務(wù)項(xiàng)目計(jì)劃、決策、執(zhí)行、管理的全過程，成本核算研究、分析、監(jiān)測(cè)和評(píng)估，以最大限度地實(shí)現(xiàn)地勘單位項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)效益。這就需要財(cái)務(wù)精通業(yè)務(wù)，了解現(xiàn)場(chǎng)，并做好動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)。在業(yè)務(wù)協(xié)作和財(cái)務(wù)融合的合作工作流程中，財(cái)務(wù)部門需要主動(dòng)轉(zhuǎn)變觀念，率先融入合作工作流程，使單位各級(jí)管理部門直接參與項(xiàng)目支出、費(fèi)用管理、業(yè)績管理等工作的全過程，進(jìn)而真正達(dá)到經(jīng)營和財(cái)務(wù)的高度融合。

結(jié)語：

針對(duì)當(dāng)前錯(cuò)綜復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)環(huán)境，地勘行業(yè)必須重視會(huì)計(jì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型。數(shù)字化轉(zhuǎn)型必須從監(jiān)管力量、信息共享、財(cái)務(wù)體制、財(cái)務(wù)管理人才隊(duì)伍、管理制度和業(yè)務(wù)能力等方面著手，不斷探索適合當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的會(huì)計(jì)管理模式，為國家勘探事業(yè)做出持續(xù)貢獻(xiàn)。

（作者單位：湖北省地質(zhì)局武漢水文地質(zhì)工程地質(zhì)大隊(duì)）

作者簡(jiǎn)介：丁偉菊，女，1986年12月出生，漢族，湖北武漢人，大學(xué)本科，會(huì)計(jì)師，研究方向會(huì)計(jì)學(xué)，財(cái)務(wù)管理。