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      高職院校審計基礎課程現(xiàn)狀及優(yōu)化路徑研究

      2024-08-06 00:00:00張曉青
      現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè) 2024年15期

      摘要:為提高專業(yè)課審計基礎課程的教學質(zhì)量,培養(yǎng)出更符合時代發(fā)展的專業(yè)人才,本文在總結(jié)該課程優(yōu)化必要性的基礎上,分析課程的現(xiàn)狀,通過優(yōu)化課程設計、建設信息化資源,打造課程團隊,改進教學方法等方面研究該課程得以優(yōu)化的有效路徑。

      關鍵詞:高職院校;審計;課程;優(yōu)化路徑

      中圖分類號:F23文獻標識碼:Adoi:10.19311/j.cnki.16723198.2024.15.068

      審計基礎是財經(jīng)類專業(yè)學生的一門必修課,教學內(nèi)容包括政府審計、社會審計和內(nèi)部審計等,旨在使學生掌握審計程序和方法等。該門課程除了審計知識,還涉及到會計、財務管理、稅務等專業(yè)知識,有助于開闊學生的視野,使學生的專業(yè)學習更全面、更深入。學好審計,不僅能適應會計類的工作,也能適應審計類的工作,拓寬了就業(yè)領域,為得到更好的專業(yè)發(fā)展打下了堅實的理論基礎,對職業(yè)發(fā)展也有著很大的影響。優(yōu)化審計基礎課程,能有效落實高職院校課程建設工作,彌補傳統(tǒng)教育教學存在的問題,旨在培養(yǎng)出一批適應社會發(fā)展、有較強動手能力的高素養(yǎng)財經(jīng)類專業(yè)人才。

      1審計基礎課程優(yōu)化的必要性

      2019年1月,國務院發(fā)布《國家職業(yè)教育改革實施方案》,強調(diào)建設專業(yè)教學資源庫和在線精品課程。教育部于2020年5月重點指出,需要全面推進課程思政建設,從而提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。2023年12月,在《教育部辦公廳關于加快推進現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設改革重點任務的通知》中強調(diào)開展職業(yè)教育一流核心課程建設。在這些背景下,高職院校應當重視課程建設。隨著“十四五”時期的到來,我國正朝著全面建設社會主義現(xiàn)代化國家的目標邁進,這為審計人才的培養(yǎng)帶來了新的機遇和挑戰(zhàn)。高職院校要貫徹黨的二十大精神,服務新時代教育、科技、人才強國戰(zhàn)略,落實相關政策文件,應對新一輪技術革命對審計理論和方法等的影響。審計專業(yè)課程團隊需加強理論研究,開發(fā)優(yōu)質(zhì)課程資源,推動審計教學的信息化。

      2審計基礎課程現(xiàn)狀

      2.1教學內(nèi)容難度較高,不易理解

      審計是一門高度專業(yè)化的學科,其在我國的發(fā)展歷程相對較短,許多專業(yè)術語都是通過西方語言的直譯而來。這些外來術語在翻譯過程中可能無法完全傳達其原有的含義,導致一些表達方式不符合我國的語言習慣,學習起來感覺比較生硬。另外,對于初學者來說,審計的內(nèi)容相對較為陌生,因為日常生活很少使用,所以其知識點理解起來會較為抽象,使得學生在學習過程中會感到困惑和困難。其次,審計是一門實踐性很強的專業(yè)課程。對于缺乏實踐經(jīng)驗的在校生來說,他們可能沒有相關的實踐經(jīng)驗和對審計工作的直觀理解,這使得學習過程變得枯燥乏味,學習效果也不盡如人意。

      2.2實踐教學不足,更重視理論教學

      一是教師在上課過程中過于注重理論知識的傳授,而忽視了對實踐技能的培養(yǎng)。雖然學生掌握了大量的理論知識,但卻無法將其應用于實際情況中;二是課程時間有限,很難在有限的時間里將理論與實際有效結(jié)合。審計專業(yè)課程涉及的知識面非常廣泛,需要花費大量的時間來學習和掌握,因此,教師在教學過程中往往無法充分地開展實踐教學;三是該課程是一門實踐性很強的學科,要求教師具備扎實的會計、審計理論知識以及豐富的會計實操經(jīng)驗。然而,一些年輕教師本身缺乏實踐經(jīng)驗,導致他們在指導學生實踐時顯得力不從心;四是資源有限。審計專業(yè)課程需要較豐富的實踐教學資源和設施設備,如審計軟件、會計憑證、案例等,但由于這些資源和設施的成本較高且較難獲得真實數(shù)據(jù),學校往往無法完全滿足實踐教學的需要。

      2.3教學模式傳統(tǒng),評價結(jié)果較單一

      教學模式較單調(diào),缺乏多元化和靈活性。課堂沿用了傳統(tǒng)的教學模式,即先案例導入課程,再由教師講授總結(jié),學生進行課后練習。這種固定的教學模式還是以教師講授為主,往往限制了學生的思維和創(chuàng)造力,無法滿足不同學生的需求和興趣。另外,對信息化資源也運用較少,沒有充分發(fā)揮微課、動畫、真實模擬場景等教學資源的作用。

      對于課程學習的評價結(jié)果也主要以平時成績和期末考試來評定,沒有真正做到對學生的過程性學習評價,因此存在一些問題。如平時成績的評價標準不夠明確,主觀性較強。教師往往根據(jù)學生的出勤率、作業(yè)完成情況等來評定平時成績,而這些標準缺乏客觀性和科學性。例如,有些學生經(jīng)常出勤,但課堂表現(xiàn)并不積極;有些學生作業(yè)完成得很好,但實際上對知識的掌握并不扎實。期末考試的題型和內(nèi)容也比較傳統(tǒng),側(cè)重于對學生的知識記憶和應試能力的考查,而難以考查學生分析問題和解決問題的能力。

      2.4課程思政融入不夠

      僅依靠傳統(tǒng)的課堂教學和知識傳授,已經(jīng)無法滿足新時代對于人才的需求,因此,思政內(nèi)容融入課程就顯得尤為重要。然而,在實際教學中,課程思政的融入?yún)s面臨著諸多困難。首先,教育者對于課程思政的理解不夠深入,往往只是將其作為一項任務來完成,而沒有真正理解其內(nèi)涵和意義;其次,課程沒有確定思政教學目標,也沒有全面思政概念,還沒深入挖掘該課程的思政元素,沒有做好教案的課程思政設計。這就導致教師講課時思政邏輯混亂,不成體系,不夠深入,導致思政教育的效果并不好,學生對思政教育的理解與體會不深;最后,課程思政的內(nèi)容和方式也需要不斷探索和創(chuàng)新,如何將其與專業(yè)知識有機結(jié)合,使其更加貼近實際、更加生動有趣,是需要教育者不斷思考的問題。

      3審計基礎課程優(yōu)化策略研究

      3.1修訂課程標準,優(yōu)化課程設計

      應發(fā)揮黨建引領的作用,確保全面落實立德樹人。在培養(yǎng)高素養(yǎng)審計人才的過程中,首先需要緊密結(jié)合當前的工作需求,深入理解崗位能力的要求,并積極融入最新的技術和行業(yè)規(guī)范。這不僅是為了確保學生所學知識與實際工作相匹配,更是為了讓他們在未來的職業(yè)生涯中具備競爭力。同時,我們要參照國家的政策標準和“1+X”證書技能等級標準,明確課程目標,修訂課程標準,優(yōu)化課程內(nèi)容的設計,確保教育體系與國家的整體發(fā)展保持一致,讓學生能夠?qū)W到最新、最實用的知識和技能,掌握更加緊跟時代發(fā)展的新理念。最終,期望通過以上的努力,實現(xiàn)學生從課程學習到技能競賽,再到專業(yè)考證和崗位實習的無縫銜接。這不僅有助于學生獲得理論與實踐相結(jié)合的學習體驗,還有益于他們未來職業(yè)生涯的穩(wěn)固發(fā)展。

      3.2建設信息化資源,完善實踐條件

      以基本的教學資源為主,如教案、教學課件、習題、案例庫等,建設完備的信息化資源,教師應具備教育信息化理念,充分利用各種輔助教學平臺和軟件豐富教學方式與手段,如發(fā)布作業(yè)、測驗、通知、答疑、討論、資料分享和評價等互動教學活動,實現(xiàn)課程管理、在線學習等功能。教師可通過平臺隨時和學生進行溝通、學習和交流。同時通過微信公眾號、網(wǎng)頁、QQ群等多種方式,展示精品開放課程,搭建多個交流平臺,不斷豐富課程內(nèi)容,方便學生在線學習,真正實現(xiàn)線上線下混合式教學。

      實踐條件的完善有助于學生更好地學習該門課程,可以從以下幾方面來完善:一是加強實踐教學,通過增加實踐教學的課時和內(nèi)容,培養(yǎng)學生的實踐技能;二是提高教師的實踐經(jīng)驗,教育部門和學校應加強對教師的培訓和實踐經(jīng)驗的積累。例如,可以定期組織教師參加會計實操培訓或研討會,與行業(yè)專家交流學習,了解最新的會計實踐動態(tài)。此外,學校也可以與會計師事務所等機構合作,為教師提供下企業(yè)實踐機會,讓他們在實際工作中積累經(jīng)驗,提高教師的實踐能力和教學水平;三是加強校企合作,通過與企業(yè)合作,建設實訓基地,完善校內(nèi)校外實訓環(huán)境,為學生提供更多的實踐機會和資源;四是加強資源建設,通過增加投入,完善實踐教學資源和設施設備。

      3.3打造課程團隊,實現(xiàn)評價結(jié)果多樣性

      遵循“校企合作、專兼結(jié)合、優(yōu)勢互補”的原則,與企業(yè)建立有效的合作機制,促進團隊成員之間的交流與合作,使其能夠充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢,共同打造好課程。團隊成員的組建應結(jié)構合理,既有理論豐富的教師,又有實踐經(jīng)驗過硬的企業(yè)人員,還有具有創(chuàng)新思維并成長較快的青年教師,大家互相配合,積極探索新的課程理念和方法。

      要對學生學習情況有更準確的評價,應該采用更為科學和全面的評價方式。除了期末考試,過程性學習評價也是一種有效的評價方式。它注重學生的學習過程,通過多種方式來評價學生的學習情況,如課堂表現(xiàn)、小組討論、PPT展示匯報等。這種評價方式能夠更加全面與及時地反映學生的學習情況,幫助學生及時調(diào)整學習方法和進度,教師也可以根據(jù)學生的表現(xiàn)及時調(diào)整教學策略,提高教學質(zhì)量。在評價主體方面,可以采用自我評價、生生互評和教師評價相結(jié)合的方式。

      3.4改進教學方法,實現(xiàn)寓教于樂

      由于本課程學習難度高,知識點較難懂,為了提高教育質(zhì)量,激發(fā)學生的學習熱情與達到良好的學習效果,必須堅持以學生為中心,改進教學方法,實現(xiàn)寓教于樂??梢詮囊韵聨讉€方面進行改進:一是引入現(xiàn)代科技手段,如多媒體、網(wǎng)絡、虛擬現(xiàn)實等,為學生創(chuàng)造生動、有趣的學習環(huán)境;二是進行互動式教學,鼓勵學生參與教學過程,將老師講授為主的模式轉(zhuǎn)變?yōu)閱l(fā)學生自主學習的模式,通過小組討論、角色扮演、互動問答等方式,培養(yǎng)學生的團隊協(xié)作能力和溝通能力;三是將學習內(nèi)容融入游戲中,讓學生在玩中學,體驗游戲式學習的樂趣。如設計知識問答、益智游戲等,讓學生在輕松愉快的氛圍中掌握知識;四是個性化教學,尊重學生的個性差異,根據(jù)學生的興趣、特長和需求,制定個性化的教學方案。這樣可以更好地滿足學生的學習需求,提升他們的學習成效;五是多開發(fā)案例式、比喻式教學,將枯燥難懂的專業(yè)術語轉(zhuǎn)化為有趣、生動的通俗語言,讓學生更好理解與消化學習內(nèi)容。

      3.5將思政內(nèi)容融入教學全過程

      首先,教師是課程思政的核心主體,他們既要給學生傳授專業(yè)知識和技能,也承擔著育人的重要責任。因此專業(yè)教師要加強政治學習,提升政治素養(yǎng),強化思政教育理念,加深對課程思政內(nèi)涵的了解,才能真正理解其重要性。其次,加強課程思政的研究和探索,不斷總結(jié)經(jīng)驗,以立德樹人目標為導向,將課程思政融入教學的關鍵環(huán)節(jié),做到以點帶面,潤物無聲,助力學生的全面發(fā)展。具體做法:一是要確定該門課程的思政教學目標,在確定知識目標、技能目標和素質(zhì)目標的同時,按照思政目標培養(yǎng)學生;二是在人才培養(yǎng)方案中,我們需要將課程思政融入其中,深入挖掘思政元素,并完善授課內(nèi)容;三是要將思政內(nèi)容體現(xiàn)在教案和課程設計中,使教師理清思路,熟悉內(nèi)容,將思政教育有計劃地落到實處,保證思政教學內(nèi)容順利進行,提高思政教學質(zhì)量,達到預期的思政教學目標。最后,專業(yè)課實施課程思政,制度保障是關鍵,可以通過教研室主任檢查教師教案的編寫和教學內(nèi)容的設計是否體現(xiàn)課程思政,教師自評是否達到了思政教育的效果,期末進行學生座談和發(fā)放調(diào)查問卷了解課程思政的實施情況,督導隨堂聽課關注思政教育融入專業(yè)授課內(nèi)容的合理性與實施效果,以及參與相關比賽和科研課題等作為考核依據(jù),對各項進行評分,然后以最終的綜合評價結(jié)果參與年終考核和職稱評聘。有了制度保障與獎懲機制,不僅能充分調(diào)動教師的積極性,營造全員參與的氛圍,還能推進課程思政更好更快地建設,最終日?;?、完善化。當然,考評機制的建設需要不斷完善與動態(tài)調(diào)整,要結(jié)合專業(yè)和課程特點靈活制定標準,否則可能會適得其反。

      4結(jié)語

      教育的本質(zhì)是育人,這是我國教育事業(yè)發(fā)展始終秉承的核心理念。課程的優(yōu)化能有效落實全員、全過程、全方位育人的“三全”育人格局。課程改革作為專業(yè)“新”定位與“新”布局的重要基石,我們必須予以高度重視。隨著社會的發(fā)展,現(xiàn)代企業(yè)對審計人才的需求量不斷提升。這要求我們在教育過程中,要注重與企業(yè)人才需求的合理對接,使學生在畢業(yè)后能夠迅速適應職場,為企業(yè)發(fā)展貢獻力量。但這不是簡單一門課或幾門課就可以實現(xiàn)的,需要大家齊心協(xié)力,從自己熟悉的課程開始,從做好一門專業(yè)課程開始,用心去做好每一門專業(yè)課程,將課程發(fā)揮出其最大的教育意義。

      參考文獻

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