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      新時代高職專業(yè)課程思政建設案例研究

      2024-08-14 00:00:00
      江蘇教育·中學教學版 2024年6期

      【摘 要】課程思政是落實立德樹人根本任務的重大舉措。高職院校課程思政可通過建設多學科交叉融合的“雙師”隊伍,創(chuàng)新“內外循環(huán)一體化沉浸式”師資培訓模式,強化專業(yè)課教師的認知,設計系統(tǒng)化課程思政建設實施方案,提煉專業(yè)特色,創(chuàng)新“立體化大環(huán)境”,營造大思政育人氛圍,構建課程思政長效機制。

      【關鍵詞】課程思政;師資建設;系統(tǒng)思維;長效機制

      【中圖分類號】G712 【文獻標志碼】A 【文章編號】1005-6009(2024)23-0080-03

      【作者簡介】余凡,江蘇省蘇州工業(yè)園區(qū)服務外包職業(yè)學院(江蘇蘇州,215123)智能管理學院系主任,副教授。

      全面推進課程思政,是落實立德樹人根本任務的重大舉措。高職院校應結合學校的專業(yè)特色,基于高素質技術技能人才培養(yǎng)目標,提升專業(yè)課教師對課程思政的理解,推進課程思政系統(tǒng)化建設。筆者所在學校立足地區(qū)智慧城市建設及相關產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀與趨勢、行業(yè)企業(yè)實際人才需求,設立智慧城市管理技術專業(yè)。專業(yè)建設之初,學校就對專業(yè)課程思政進行了系統(tǒng)化設計,從師資隊伍、專業(yè)課程、專業(yè)育人氛圍等方面推進課程思政建設。

      一、創(chuàng)新“內外循環(huán)一體化沉浸式”師資培訓模式

      智慧城市管理技術專業(yè)在設立之初便與企業(yè)建立定向培養(yǎng)合作關系,積極打造由智慧城市相關產(chǎn)業(yè)內的多家企業(yè)參與的產(chǎn)教聯(lián)盟平臺,組建具有智慧建筑、智能建造、建筑建模、建筑數(shù)據(jù)采集統(tǒng)計分析、數(shù)字攝影測量、GIS等不同學科背景的,包括行業(yè)專家、企業(yè)導師、企業(yè)師傅、“雙師型”專業(yè)教師在內的多學科交叉融合型雙師隊伍,并創(chuàng)新形成“內外循環(huán)一體化沉浸式”師資培訓模式(見下頁圖1)。

      學校通過常規(guī)性教育教學頭腦風暴圓桌會議、階段性專業(yè)教師企業(yè)實踐、階梯式思想政治理論“大家講堂”、周期性聯(lián)合行業(yè)企業(yè)調研等內循環(huán)培訓,以及參與高端產(chǎn)業(yè)峰會、行業(yè)論壇、國培、省培等外循環(huán)培訓,讓教師多角度、多維度、多層次地深入認知本專業(yè)課程思政的內涵要義,提高智慧城市管理技術專業(yè)教師團隊的思想政治理論水平,形成自覺實施思想政治教育的意識,促成主動挖掘、分解、細化、融入符合本專業(yè)特征的思政元素的教育行為。

      二、系統(tǒng)化設計課程思政實施方案

      每一個高職專業(yè)都有各自獨有的特征,課程思政建設應站在專業(yè)人才培養(yǎng)目標和課程體系構建的高度,確定整體課程思政目標、挖掘專業(yè)思政元素、設計課程思政內容,并通過在專業(yè)課程體系中融入模塊、融入內容、融入方式等,形成體系化的課程思政建設思路和實施方案。

      如圖2所示,智慧城市管理技術專業(yè)建設團隊在準確、充分挖掘專業(yè)思政元素后,分解、細化并匹配到專業(yè)課程體系中的不同課程,再根據(jù)課程模塊設計思政元素融入教學的具體方式,最后形成具有可操作性的課程思政建設實施方案,并按照“實施→評價→反饋→修訂”的流程,對方案進行動態(tài)調整。

      在此過程中,專業(yè)建設團隊開發(fā)編寫了相應的融合課程思政的新型活頁式工作手冊,改進了教學方法,創(chuàng)新了教學策略。

      1.開發(fā)編寫活頁式教材,發(fā)揮新型教材的育人功能

      新工科專業(yè)亟須開發(fā)對應課程目標的新教材。智慧城市管理技術專業(yè)積極聯(lián)合行業(yè)專家、企業(yè)導師、專業(yè)課教師、相關學科專家,組建開發(fā)團隊,共同編寫專業(yè)類課程的活頁式教材(含活頁式工作手冊)。新型活頁式教材將挖掘的思政元素進一步細化,并自然嵌入每一個教學模塊,通過針對性案例、典型性案例、引導式案例等實現(xiàn)育人目的。

      2.改進教學方法,將隱性教育與顯性教育相結合

      智慧城市管理技術專業(yè)師資團隊不斷探索改進教學方法,通過討論、啟發(fā)、引導、示范、實踐,讓學生在學習過程中感知思政元素,并不斷內化,實現(xiàn)知識性與價值性的統(tǒng)一,將隱性教育與顯性教育相結合,發(fā)揮合力育人功能。

      3.創(chuàng)新教學策略,構建以學生為主體的課程思政“大課堂”

      依托校企合作共建的校外實踐基地、校內虛擬仿真實訓中心,實施“四動生成”式教學。學生通過“動手力行、動心明理、動情崇德、動意增信”的線上線下全過程、全方位訓練與互動,成為思想政治教育教學資源的生成者和使用者,而專業(yè)教師與企業(yè)導師則成為教學資源的拓寬重組者、教學過程的組織引導者、職業(yè)發(fā)展的領路示范者。

      三、營造專業(yè)課程思政氛圍

      為實現(xiàn)“新時代中國匠才”培養(yǎng)目標,智慧城市管理技術專業(yè)在充分提煉智慧建筑與人文社科交叉新工科特征的基礎上,探索“三域立體化大環(huán)境”,即“連橫合縱”專業(yè)教學環(huán)境、“多元交融”綜合文化環(huán)境、“多類互通”社團活動環(huán)境,營造全方位的思政育人氛圍。

      1.“連橫合縱”的專業(yè)教學環(huán)境

      智慧城市管理技術專業(yè)依托合作企業(yè)項目優(yōu)勢,與企業(yè)共建智慧城市虛擬仿真實訓中心、校外真實項目實踐基地,實現(xiàn)學校到企業(yè)的“連橫”;整合合作企業(yè)特色項目,優(yōu)化配置崗位資源,匹配專業(yè)技能、融入思政元素,實現(xiàn)項目、技能、思政的“合縱”。

      2.“多元交融”的綜合文化環(huán)境

      依托多學科交叉融合型雙師隊伍,結合校園文化及產(chǎn)業(yè)、行業(yè)、企業(yè)資源,創(chuàng)新打造融新工科專業(yè)元素、新時代思政元素、新興產(chǎn)業(yè)內涵元素、企業(yè)優(yōu)秀特色文化元素、校園特色文化元素等為一體的“多元交融”綜合文化環(huán)境。學校通過人物典型故事,激發(fā)學生的家國情懷,實現(xiàn)持久、深入、潛移默化的品格塑造。

      3.“多類互通”的社團活動環(huán)境

      智慧城市管理技術專業(yè)鼓勵學生開展多種形式、多種類型的社團活動。系部組織社團學生參與節(jié)能運維技術分析,讓學生理解“一絲不茍、精益求精”,并內化為自覺的行為;組織開展節(jié)能知識公益宣傳、節(jié)能環(huán)保技能比賽等活動,讓學生感受“艱苦奮斗、辛勤勞動”,認知勞動的價值。學校還組織社團學生參與各級各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽,鍛造了他們“勇于創(chuàng)新、執(zhí)著專注”的品格。

      總之,新時代高職專業(yè)課程思政建設需契合專業(yè)特征,多渠道提升專業(yè)課教師對課程思政內涵及意義的理解,系統(tǒng)推進課程思政建設,形成基于頂層統(tǒng)籌設計的多元、多維度、多層面的協(xié)同育人模式,構建課程思政長效機制,保障課程思政建設實施的高質量。

      【參考文獻】

      [1]楊曉珍,施星君.高職專業(yè)課程思政體系構建的價值、特質與路徑[J].職業(yè)技術教育,2023(23):69-74.

      [2]鐘飛燕.五育融合:系統(tǒng)思維視域下高職院校課程思政協(xié)同育人機制構建[J].教育與職業(yè),2023(20):105-111.

      [3]張旭.社會主義核心價值觀關照下的職校生職業(yè)精神培養(yǎng)路徑[J].職業(yè)技術教育,2020(17):72-75.

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