中堅
- 重視發(fā)揮“中堅農(nóng)民”作用
個普遍共識是,“中堅農(nóng)民”對促進農(nóng)村穩(wěn)定和鄉(xiāng)村振興很重要?!?span id="j5i0abt0b" class="hl">中堅農(nóng)民”是在鄉(xiāng)村內部長期從事農(nóng)業(yè)兼業(yè)經(jīng)營,經(jīng)濟社會關系主要在鄉(xiāng)村的農(nóng)村青壯年群體。這部分群體因為自身在村莊中的社會地位、影響力及號召力,無論是對推動國家政策和項目下鄉(xiāng)落地,還是對優(yōu)化村莊治理,都能發(fā)揮出重要作用。發(fā)揮“中堅農(nóng)民”作用,可從以下幾方面發(fā)力。首先,要密切“中堅農(nóng)民”與村“兩委”之間的交流與合作。村“兩委”是基層組織,而“中堅農(nóng)民”在村莊和村民中具有較高威信和地位。如果二者關系融洽,村
農(nóng)家致富顧問·上半月 2022年9期2022-05-30
- 如何上好初中數(shù)學課
學習數(shù)學;開局;中堅;訓練方法;創(chuàng)新一.引人入勝的開局開局是一堂課的序幕,設計開局的基本思路可歸結為8個字:承上啟下,導情引思。承上啟下應該是通過對概念的復習或再學習,自然地過渡到新課。例如:在講無理方程的解法時,可設計如下一組復習舊知識的提問:1.什么叫方程,方程的解和解方程?2.你都學過哪些方程?解這些方程的基本思想是什么?主要步驟是什么?3.在解這些方程的過程中,解哪一種方程時必須驗根?為什么要進行驗根?這組問題,實際上為理解新課作了必要的準備,使得
科學導報·學術 2019年33期2019-10-21
- 中堅力量真的“中堅”嗎?
理落實戰(zhàn)略措施的中堅力量,更是通過發(fā)揮主動創(chuàng)新精神、不斷優(yōu)化升級運營及管理體系來確保決策和實施效率效果,積極回應時代變革的中流砥柱。遺憾的是,長期以來,關于企業(yè)管理者勝任力的關注重心常常偏向金字塔頂端即企業(yè)的高層管理者、創(chuàng)業(yè)者和商業(yè)領袖們,而對企業(yè)“中堅力量”——中基層管理者勝任力狀況的聚焦式評估調查相對薄弱。鑒于此,我們2017年9月組建了項目團隊,歷時半年完成了首輪聚焦于中國企業(yè)中基層管理勝任力的建模、調研和數(shù)據(jù)分析工作,得到的結論更新了我們對這一群體
中歐商業(yè)評論 2018年6期2018-09-27
- 給予“中堅農(nóng)民”更“大”土地經(jīng)營權
困境。二是本村“中堅農(nóng)民”,這些“中堅農(nóng)民”年富力強,但因為不愿或不能進城務工,他們往往只是通過口頭協(xié)議來流入進城農(nóng)民的土地耕種, 這樣進城農(nóng)民隨時可以要回土地自種,土地租金不高。留村農(nóng)戶通過口頭協(xié)議流入三五十畝土地,再加上其他副業(yè)收入,他們在農(nóng)村的收入就可能不低于進城務工經(jīng)商,也因此可以在農(nóng)村留得下來,成為農(nóng)村的“中堅農(nóng)民”。他們流入土地后面臨的最大困境是土地往往過于分散,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中要花費極大精力時間和金錢管理經(jīng)營分散田塊。無論是從外來工商大戶還是本地“
農(nóng)村經(jīng)營管理 2018年4期2018-01-23
- 踐行核心價值觀 工人階級是中堅
值觀;工人階級;中堅黨的十八大以來,以習近平同志為總書記的黨中央對培育和踐行社會主義核心價值觀提出了一系列新要求、作出了新部署。工人階級作為黨的階級基礎,在培育和踐行社會主義核心價值觀中肩負重要歷史使命和政治擔當,應以更高標準要求自己,充分發(fā)揮模范表率作用,自覺成為培育和踐行社會主義核心價值觀的中堅力量。一、企業(yè)在職工中培育和踐行社會主義核心價值觀的重要性習近平同志在同全國勞模代表座談時曾經(jīng)強調:“要自覺踐行社會主義核心價值觀,發(fā)揚我國工人階級的偉大品格,
青年時代 2017年9期2017-05-09
- 俄羅斯空軍“中堅”——A-50預警機
張海明A-50“中堅”的誕生曾任俄防空軍總司令的雅科夫列夫將軍有句名言:“要想成為天空的主人,重要的不是你擁有多少利劍,而在于你擁有多遠的耳目?!彼傅摹岸俊本褪穷A警機。俄羅斯的預警機是對蘇聯(lián)預警機的繼承和發(fā)展。早在50年代,蘇聯(lián)就在“圖-4”、“圖-126”和“圖-114”等各型飛機上做過嘗試,安裝了空中預警和指揮系統(tǒng)。最終正式使用的機型是以“圖-126”轟炸機為基礎改進的預警機。但是到70年代末期,裝備“蔓”雷達系統(tǒng)的“圖-126”預警機在性能上已
現(xiàn)代軍事 2005年6期2005-07-01