2016年2期
浙江共產(chǎn)黨員
卷首語(yǔ)
干部
- 浙江省圍繞“三好”建設(shè)打好干部工作組合拳
- 以問(wèn)題導(dǎo)向促“三嚴(yán)三實(shí)”教育
- 把選人用人功夫下在平時(shí)
- 動(dòng)真格推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下
- 多措并舉推動(dòng)轉(zhuǎn)型升級(jí)“組合拳”在市縣的落實(shí)
- 全面實(shí)施高校黨政同步換屆
- 全面提升領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)監(jiān)督效能
- 杭州市開(kāi)展黨建責(zé)任綜合績(jī)效考核
- 杭州市“季報(bào)五訪”推進(jìn)干部考核常態(tài)化
- 杭州市在動(dòng)議環(huán)節(jié)實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部署名推薦
- 寧波市班長(zhǎng)工程選育“獅子型”一把手
- 寧波市“優(yōu)苗選育”拉長(zhǎng)年輕干部成長(zhǎng)賽道
- 嘉興市構(gòu)建干部監(jiān)督管理“嚴(yán)+N”制度體系
- 湖州市定向競(jìng)爭(zhēng)性選拔市管干部預(yù)備人選
- 湖州市南潯區(qū)以制度問(wèn)責(zé)“不作為亂作為慢作為”
- 紹興市編制領(lǐng)導(dǎo)干部“重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)防范清單”
- 新昌縣推進(jìn)構(gòu)建常態(tài)化交流機(jī)制
- 金華市從嚴(yán)整治干部“為官不為”
- 衢州市“三三法”改變干部評(píng)價(jià)粗放狀態(tài)
- 舟山市推行干部保障“重點(diǎn)項(xiàng)目中心制”
- 麗水市建立干部個(gè)人重要事項(xiàng)“20條清單”
組織
- 浙江省總結(jié)深化農(nóng)村基層黨建“浙江二十條”
- 浙江省為基層黨組織建設(shè)提供堅(jiān)實(shí)保障
- 寧波市“公益集市”圓夢(mèng)萬(wàn)千“微心愿”
- 溫州市打出基層黨建工作紅色系列“組合拳”
- 溫州市甌海區(qū)全面推行兩新黨建公積金
- 文成縣“四單一平臺(tái)”規(guī)范“三會(huì)一課”
- 嘉興市全力打造“紅色志愿之城”
- 嘉善縣“企情在線系統(tǒng)”促轉(zhuǎn)型
- 紹興市全力打造杭蘭英式好支書團(tuán)隊(duì)
- 金華市探索社會(huì)組織服務(wù)創(chuàng)新園黨建工作
- 浦江縣堅(jiān)持縣鄉(xiāng)書記“周五晨會(huì)”制度
- 衢州市以“三張清單”將責(zé)任“化虛為實(shí)”
- 衢州市推行基層社會(huì)治理“賀田模式”
- 常山縣全面實(shí)施農(nóng)村黨建“金釘子”工程
- 舟山市開(kāi)展“黨小組大作用”行動(dòng)
- 臺(tái)州市推行基層黨組織生活“6+X”模式
- 臺(tái)州市黃巖區(qū)建立“以諾管人”的民主考評(píng)機(jī)制
- 仙居縣實(shí)行農(nóng)村黨員“十二分制”管理
- 麗水市推行“空心村”黨建十二法
- 麗水市選派新生代企業(yè)家到市直部門掛職
- 三門縣全面實(shí)施農(nóng)村困難黨員“安居工程”
人才
自身建設(shè)
- 浙江省率先開(kāi)展黨章黨規(guī)黨紀(jì)專題集中輪訓(xùn)
- 浙江省積極推行公務(wù)員日志式管理
- 浙江省試行組工宣傳策劃分級(jí)制度
- 浙江省深化探索“互聯(lián)網(wǎng)+黨員教育”
- 浙江省同辦“組工講堂”共建“學(xué)習(xí)家園”
- 浙江省直機(jī)關(guān)工委堅(jiān)持一年一個(gè)主題深化作風(fēng)建設(shè)
- 浙江工業(yè)大學(xué)實(shí)施學(xué)生黨建“7號(hào)室友”計(jì)劃
- 浙江省國(guó)資委推行國(guó)有企業(yè)“黨建＋互聯(lián)網(wǎng)”模式
- 物產(chǎn)中大集團(tuán)開(kāi)展“一企一品”黨建品牌創(chuàng)建