本刊編輯部

在競爭中一直勝過對手，在市場中長期領(lǐng)先群雄，這是每一個競爭主體心中的夢想。

企業(yè)在競爭中也一直懷有這樣的夢想。要實現(xiàn)這樣的夢想，就要不斷地創(chuàng)造競爭優(yōu)勢并保持住這種優(yōu)勢。

創(chuàng)造并保持競爭優(yōu)勢，企業(yè)要做的事情有很多，但首要的就是要在新的思維、新的觀念指導(dǎo)下競爭。因為誤導(dǎo)的競爭觀點和過時的競爭思維，只會削弱企業(yè)的競爭優(yōu)勢、損害企業(yè)的競爭實力。

比如，同樣的成本領(lǐng)先戰(zhàn)略，在粗放經(jīng)營方式下競爭與在集約經(jīng)營方式下競爭，顯然具有不同的意義與力量。

比如，以同質(zhì)化的思維競爭與以差異化的思維競爭，前者會使競爭之路越擠越窄，后者會使競爭之路越拓越寬。

又如，以零和思維競爭與以合爭思維競爭，前者競爭的結(jié)果是你死我活或者你輸我贏，后者競爭的結(jié)果可以是雙贏或者多贏。

再如，以片面的思維競爭與以全面的思維競爭，前者只注重經(jīng)濟(jì)效率或者只注重“惟利是圖”，往往不惜以坑蒙拐騙、陰謀詭計、巧取豪奪、血腥剝奪等手段競爭，創(chuàng)造的競爭優(yōu)勢與競爭力往往比較短暫和不可持續(xù)；后者則既注重經(jīng)濟(jì)效率與經(jīng)濟(jì)效益，又注重社會效益、文化效益、生態(tài)效益，以誠實守信，人文關(guān)懷、對社會負(fù)責(zé)、盡環(huán)保義務(wù)的方式競爭，其創(chuàng)造的競爭優(yōu)勢與競爭力往往具有長久性與可持續(xù)性。

不同的競爭觀念與競爭思維，是對競爭的本質(zhì)與競爭規(guī)律在認(rèn)識的深度、廣度上的反映，是對競爭在不同時代、不同發(fā)展階段的特征、內(nèi)容和趨勢的把握，其在實踐上和邏輯上具有后者揚(yáng)棄前者的創(chuàng)新性與革命性，因而用競爭的新思維變革競爭的舊思維，就必然具有競爭方式與內(nèi)容、競爭模式與范圍等等的創(chuàng)新性與革命性，其對競爭優(yōu)勢的創(chuàng)新與保持、對競爭力的創(chuàng)新與保持，具有與時俱進(jìn)的持續(xù)的推動作用。

以競爭的新思維變革并替代競爭的舊思維，對競爭主體的素質(zhì)、眼光、胸懷提出了更高的要求?，F(xiàn)實中，許多企業(yè)以舊思維的“小人之心”度新思維的“君子之腹”，對舊思維下形成的既得利益、既有習(xí)慣“戀戀不舍”，固守舊思維的“城池”不放，結(jié)果因與時代背道而馳，與潮流背道而馳，終使曾有的競爭優(yōu)勢和競爭力越來越衰微，競爭地位越來越削弱，競爭范圍越來越狹小，縱然心有不甘、情非所愿，也不得不退出競爭行列。

當(dāng)然，我們也要看到，目前舊的競爭思維所代表的習(xí)慣勢力在我國還比較強(qiáng)大，新的競爭思維所代表的力量還相對弱小。惟其如此，當(dāng)我們面對迎面而來的世界最強(qiáng)手的競爭方陣的時候，必須更新競爭觀念與思維，深刻領(lǐng)會現(xiàn)代競爭本質(zhì)，掌握現(xiàn)代競爭規(guī)律，制訂正確的競爭戰(zhàn)略，提高競爭本領(lǐng)，培育自己的競爭優(yōu)勢，提升自己的國內(nèi)競爭力與國際競爭力。