李金玲
“中位數(shù)和眾數(shù)”是北師大版小學(xué)數(shù)學(xué)5年級(jí)第10冊(cè)教學(xué)內(nèi)容。
平均數(shù)、中位數(shù)和眾數(shù)是3種反映一組數(shù)據(jù)集中趨勢(shì)的統(tǒng)計(jì)量。數(shù)據(jù)的“平均水平”是常用的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn),當(dāng)一組數(shù)據(jù)中出現(xiàn)一些極端數(shù)據(jù)時(shí)(個(gè)別數(shù)據(jù)偏大或偏?。骄鶖?shù)會(huì)受其影響,不能完全反映出一組數(shù)據(jù)的集中趨勢(shì);中位數(shù)或眾數(shù)不受極端數(shù)據(jù)的影響。
這節(jié)課是概念教學(xué),沒有大量的計(jì)算,因此充分利用多媒體教學(xué)平臺(tái),采用簡(jiǎn)單實(shí)例——應(yīng)聘問題,使學(xué)生理解平均數(shù)不能反映真實(shí)情況,引出中位數(shù)和眾數(shù)概念;并理解眾數(shù)是一組數(shù)據(jù)中某一數(shù)據(jù)重復(fù)出現(xiàn)較多的數(shù)。中位數(shù)是一組數(shù)據(jù)從小到大(或從大到?。┡帕校虚g的數(shù)。數(shù)據(jù)個(gè)數(shù)為奇數(shù)時(shí),最中間的一個(gè)數(shù)就是中位數(shù),但數(shù)據(jù)個(gè)數(shù)為偶數(shù)時(shí),中位數(shù)是中間兩個(gè)數(shù)的平均數(shù)。
當(dāng)學(xué)生認(rèn)識(shí)了中位數(shù)和眾數(shù)以后,再以生活實(shí)例為背景,讓學(xué)生通過具體事實(shí)體會(huì)到平均數(shù)、中位數(shù)和眾數(shù)三者既各有所長(zhǎng),也都有不足,一定要根據(jù)需要靈活選擇,從而使學(xué)生領(lǐng)會(huì)到在實(shí)際生活中一定要多角度全面地考慮問題,分析問題,幫助學(xué)生完善新知的建構(gòu)。
片段一:情境導(dǎo)入,初步感知中位數(shù)和眾數(shù)。
王明畢業(yè)后到一家公司應(yīng)聘。不知道應(yīng)該到哪家公司去好一些。請(qǐng)同學(xué)們幫著參謀。
甲公司:月人均收入是1800元。
乙公司:月人均收入已經(jīng)達(dá)到2000元。
(1)你獲得了哪些信息?
(2)王明同學(xué)會(huì)選哪一家公司?
生:我想到乙公司工作。因?yàn)楣べY2000元,比甲公司高。
(大部分同學(xué)都通過平均數(shù)來比較,傾向于乙公司。)
師:找份工作不容易啊!王明同學(xué)想再具體了解一下公司。
出示兩家公司員工的詳細(xì)工資如下:
(2)現(xiàn)在你認(rèn)為他會(huì)選哪一家公司?學(xué)生討論,說出你的理由。
生:我認(rèn)為選擇甲公司比較好。工資相差的并不多。
師:為什么乙公司普通員工的工資不高,但是平均工資卻比較高?
生:經(jīng)理的工資過高,平均數(shù)就大。但是,2000元不能代表員工的工資,這樣不公平。應(yīng)該把經(jīng)理工資去除再說。
師:看來經(jīng)理和助理的工資對(duì)平均數(shù)產(chǎn)生了影響。經(jīng)理與普通員工的工資相差過于懸殊。這里的個(gè)別高工資在統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)中,我們將它稱為極端數(shù)據(jù)或異常數(shù)據(jù),即指一組數(shù)據(jù)中特別大或特別小的數(shù)據(jù)。對(duì)于存在極端數(shù)據(jù)的總體或樣本,用平均數(shù)描述其集中趨勢(shì)就不合適了。
月平均工資2000元不能真實(shí)地反映員工的月工資水平。也就是平均數(shù)不能代表普通員工月工資水平。那么,你認(rèn)為用什么樣的數(shù)表示乙公司工資的一般水平比較合適?和同桌討論一下。請(qǐng)你說一說你的理由。并起一個(gè)合適的名字。
師:哪一個(gè)數(shù)能代表員工的工資水平?
生:1700元。
師:還有不同意見嗎?
生:用中間的數(shù)1680元。
生:用最多人所拿的工資額1600元。
師:1700、1680、1600哪一個(gè)更好選擇一下。
師:“1680”這個(gè)數(shù)不但位置在中間,大小也在中間!給它取一名字叫什么?(板書:中位數(shù)。)“1600”這個(gè)數(shù)在這組數(shù)據(jù)中出現(xiàn)的次數(shù)最多,我們給他取一名字叫什么?(板書:眾數(shù)。)
片段二:探究中位數(shù)和眾數(shù)概念。
通過上面的情境導(dǎo)入,學(xué)生對(duì)眾數(shù)和中位數(shù)有了初步的認(rèn)識(shí)與理解。這時(shí),教師先讓學(xué)生分組討論交流闡述觀點(diǎn),匯報(bào)各自的想法,然后師生提煉概括出中位數(shù)、眾數(shù)概念。弄清概念的具體屬性。
1.你認(rèn)為什么是中位數(shù)?
師:用自己的語言闡述。
生:排在中間的數(shù)是中位數(shù)。
師:如甲公司月工資表中的1500是嗎?
生:不是。
師:誰能用自己的話說說什么是中位數(shù)?
生:把一組數(shù)據(jù)從小到大位于中間的數(shù)叫中位數(shù)。
師:把一組數(shù)據(jù)從小到大(或從大到小)排列,位于中間的數(shù)叫中位數(shù)。(板書。)你們覺得中位數(shù)像什么?
…………
師:分界線。代表中等水平。
2.怎樣理解眾數(shù)?
生:一組數(shù)據(jù)中出現(xiàn)次數(shù)最多的數(shù)據(jù)叫眾數(shù)。
師:齊讀中位數(shù)和眾數(shù)概念。
師:哪些詞是關(guān)鍵詞?
生:排列、中間、出現(xiàn)次數(shù)最多。
3.怎樣求中位數(shù)和眾數(shù)?
師:我們?cè)僖黄饋砜醇坠驹鹿べY表,將10個(gè)數(shù)據(jù)從大到小排列如下:
2300,2000,1900,1800,1800,1750,1700,1650,1600,1500。
師:你認(rèn)為中位數(shù)是哪一個(gè)?
生:1800和1750都是。
師:怎樣解決這個(gè)問題?
生:求1800和1750的平均數(shù)。
師:你們很聰明。真會(huì)解決問題。當(dāng)一組數(shù)為偶數(shù)個(gè)數(shù)據(jù)時(shí),中位數(shù)是最中間兩個(gè)數(shù)的平均數(shù)。
4.中位數(shù)和眾數(shù)的根本區(qū)別點(diǎn)和共同點(diǎn)是什么?
生:眾數(shù)是一組數(shù)據(jù)中出現(xiàn)次數(shù)最多的,強(qiáng)調(diào)的“出現(xiàn)次數(shù)”,中位數(shù)是一組數(shù)據(jù)中間的一個(gè)數(shù)。(按大小順序排列。)
師:對(duì)于存在異常數(shù)據(jù)且數(shù)據(jù)的分布不均勻時(shí),用眾數(shù)或中位數(shù)描述其集中趨勢(shì)比平均數(shù)的代表性強(qiáng)。
5.在一組數(shù)據(jù)中,平均數(shù)、眾數(shù)、中位數(shù)都是唯一的嗎?
師出例:求一組數(shù)3、3、5、5平均數(shù)、中位數(shù)和眾數(shù)。
生:平均數(shù)是4,中位數(shù)是4,但眾數(shù)卻是3和5。
生:一組數(shù)據(jù)中的平均數(shù)、中位數(shù)是唯一的,唯有眾數(shù)不唯一。
生:平均數(shù)、中位數(shù)、眾數(shù)可能為同一個(gè)數(shù)。例如;8、8、8、8四個(gè)數(shù)。
師小結(jié):通過實(shí)例驗(yàn)證,我們知道了一組數(shù)據(jù)中的平均數(shù)、中位數(shù)是唯一的,唯有眾數(shù)不唯一。有時(shí)也可能是一個(gè)數(shù)。
反思:
創(chuàng)設(shè)用公司月平均工資表來反映員工月收入水平的生活情境,讓學(xué)生在現(xiàn)實(shí)情境中理解眾數(shù)和中位數(shù)產(chǎn)生的必要性,讓知識(shí)的產(chǎn)生聯(lián)系生活實(shí)際的需要。在探究概念部分,拋給了學(xué)生一個(gè)思考題:你認(rèn)為用什么樣的數(shù)表示工資的一般水平比較合適?激起學(xué)生強(qiáng)烈的好奇心、求知欲以及認(rèn)知矛盾。學(xué)生很自然地投入到探索中。
借助具體情境,由兩個(gè)關(guān)聯(lián)的問題引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)一步感受“平均數(shù)受極端數(shù)的影響”。在嘗試解決問題中,讓學(xué)生自己體會(huì)“中位數(shù)、眾數(shù)的意義”。 教師沒有直接給出中位數(shù)和眾數(shù)的概念,而是學(xué)生通過觀察、分析、討論,在共享集體思維成果的基礎(chǔ)上逐步建構(gòu)。這樣做使學(xué)生逐步體會(huì)到這兩個(gè)統(tǒng)計(jì)量都反映一組數(shù)據(jù)的集中趨勢(shì),但描述的角度并不相同,使學(xué)生比較全面、正確地理解所學(xué)知識(shí)。概念的教學(xué)采用了先交給學(xué)生一個(gè)模糊的概念——再讓學(xué)生主動(dòng)探究——用自己的語言表述——引導(dǎo)學(xué)生準(zhǔn)確概括——抓關(guān)鍵詞掌握的策略,學(xué)生的自主探究能力得到提高,收到了較好的效果。
由淺入深設(shè)置問題,使學(xué)生思維分層遞進(jìn),目的是突出重點(diǎn),分解難點(diǎn)。通過追問層層引導(dǎo),啟發(fā)學(xué)生運(yùn)用類比、歸納、猜想等思維方法探究問題,揭示概念的實(shí)質(zhì),不斷完善知識(shí)結(jié)構(gòu)。
(作者單位:哈爾濱市朝陽中心小學(xué))