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      淺談企業(yè)計生協(xié)工作的思路和方法

      2009-04-23 10:03張曉梅
      新媒體研究 2009年6期
      關鍵詞:三資流動人口計生

      張曉梅

      中圖分類號:C92文獻標識碼:A文章編號:1671-7597(2009)0320195-01

      我國現(xiàn)有的企業(yè)所有制形式包括國有、民營和“三資”企業(yè)。三類大企業(yè)中,國有大、中型企業(yè)多數(shù)建立了計生協(xié),“三資”企業(yè)、民營企業(yè)近年來發(fā)展迅猛,而多數(shù)這樣的企業(yè)沒有建立計生協(xié)組織。所以,加強企業(yè)計生協(xié)會工作是非常有必要的,下面淺談一下企業(yè)計生協(xié)工作的思路和方法。

      一、建立健全企業(yè)計劃生育協(xié)會組織機構,實行“網(wǎng)絡化”管理

      國有大、中型企業(yè)和100人以上的“三資”、民營企業(yè)應建立計生協(xié)組織,如下設分廠(場)、分公司的建立協(xié)會分會或會員小組。國有企業(yè)計生協(xié)會會長大多由董事長、總經(jīng)理或黨委書記擔任,副會長由工會主席、婦聯(lián)主任擔任,秘書長由計劃生育專干擔任。民營企業(yè)計生協(xié)會會長一般由法人代表擔任,副會長中要有一名流動人口代表,聘任一名能維護職工利益、有一定能力的企業(yè)工作人員擔任秘書長:“三資”企業(yè)計生協(xié)會會長一般由中方高層管理人員擔任,聘請外方老板擔任名譽會長,要有外來人口的代表擔任副會長,秘書長由威信高、熱心計劃生育事業(yè)的人員擔任。理事會由企業(yè)負責人、相關科室負責人和流動人口中的會員組成。按國間、班組建立會員小組,在職工中發(fā)展會員。具體實施步驟是:

      1.成立企業(yè)計劃生育協(xié)會聯(lián)合會。在企業(yè)數(shù)量較多但規(guī)模大小不等、產(chǎn)業(yè)結構復雜的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū),可建立計劃生育協(xié)會聯(lián)合會。其中50人以上的企業(yè)可成立協(xié)會作為團體會員參加聯(lián)合會;50人以下的企業(yè)可建立協(xié)會分會或會員小組,形成聯(lián)合會、協(xié)會、分會、會員小組組織網(wǎng)絡。

      2.外來務工人員計劃生育協(xié)會。在流動人口集中居住地和建有流動人口公寓的地方,建立外來務工人員計劃生育協(xié)會。外來務工人員計劃生育協(xié)會作為社區(qū)計生協(xié)的團體會員依托社區(qū)計生協(xié)開展工作。

      3.成立會員小組、納入社區(qū)計生協(xié)管理。50人以下的小型企業(yè)尤其是小飯店、理發(fā)美容店、修理鋪等散居的流動人口,成立會員小組,納入當?shù)厣鐓^(qū)計生協(xié)管理范圍,把業(yè)主選為社區(qū)計生協(xié)常務理事、理事或會員小組長,形成業(yè)主參與管理流動人口的局面。

      二、企業(yè)計生協(xié)的主要任務

      1.動員和組織廣大會員發(fā)揮模范帶頭作用。會員的帶頭作用主要體現(xiàn)在帶頭學習計劃生育的法律、法規(guī)和政策,做晚育、計劃生育的模范,帶頭學習生產(chǎn)和科學技術知識,做提高企業(yè)效益的骨干和模范。

      2.積極開展適合職工特點的宣傳教育活動。企業(yè)計生協(xié)會利用企業(yè)活動室、職工食堂、宿舍等公共場所張貼宣傳圖片,組織醫(yī)務人員對會員青春期健康、預防性病、艾滋病等知識的教育。

      3.圍繞職工的需求開展服務。計生協(xié)協(xié)調(diào)和爭取企業(yè)、當?shù)厣鐓^(qū)的支持,為職工健康檢查,開展防病治病活動,發(fā)放避孕藥具,提供落實避孕節(jié)育措施的場所,提供生產(chǎn)、經(jīng)營經(jīng)營信息和技術培訓,幫助解決租房、子女教育等方面的困難等等。

      4.維護職工的合法權益。計生協(xié)通過各種途徑主動向外方老板、私人企業(yè)主宣傳我國的《憲法》、《勞動法》、《人口與計劃生育法》等法律知識,還要為雙職工建立“夫妻房”職工宿舍安裝電話,設立“哺乳室”,定期為嬰兒體檢等。

      三、要做好企業(yè)計生協(xié)工作,還要處理好的幾種關系

      1.要處理好企業(yè)計生協(xié)與企業(yè)法人的關系。企業(yè)計生協(xié)是協(xié)助企業(yè)做好人口與計劃生育工作的群眾團體,必須首先爭取企業(yè)法人的重視和支持。協(xié)會活動不與企業(yè)爭時間,不能影響企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營,不增加企業(yè)負擔,提出的要求要合情合理,同違法行為的斗爭要依法、守法、有理、有據(jù)。

      2.要處理好企業(yè)計生協(xié)與企業(yè)中其他組織的關系。企業(yè)計生協(xié)的宗旨是全心全意為職工服務,因此,企業(yè)計生協(xié)即要充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,保持自己的鮮明特色,積極開展活動,又要與工會、婦聯(lián)其他組織相互支持,相互配合,形成合力,更好地為廣大職工服務。

      3.還要處理好企業(yè)計生協(xié)與社區(qū)計生協(xié)的關系。實行計劃生育屬地化管理后,企業(yè)計生協(xié)成為駐地社區(qū)計劃生育協(xié)會或聯(lián)合會的成員,企業(yè)計生協(xié)為職工解決某些困難時,要取得駐地社區(qū)和計生協(xié)的支持。

      因此,企業(yè)計生協(xié)必須同駐地計生協(xié)建立密切聯(lián)系,尊重、支持社區(qū)計生協(xié),積極參加社區(qū)計生協(xié)統(tǒng)一組織的活動。

      總之,企業(yè)計生協(xié)一定要結合本地實際,與時俱進,抓住機遇,開拓進取,下工夫抓出一批典型來,促進企業(yè)計生協(xié)工作的深入發(fā)展,為穩(wěn)定低生育水平,提高人口素質(zhì),做出更大的貢獻。

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