秦阿琳

（湖南女子大學(xué) 女性教育研究中心，湖南 長沙 410004）

性別、移民與社會(huì)工作介入
——加拿大新移民婦女社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)的重構(gòu)

秦阿琳

（湖南女子大學(xué) 女性教育研究中心，湖南 長沙 410004）

在國際“移民女性化”浪潮下，移民婦女在移居國的生存與發(fā)展困境問題值得關(guān)注，文章通過對加拿大的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)分析，提出社會(huì)工作介入是重構(gòu)移民婦女社會(huì)支持網(wǎng)、促進(jìn)其社會(huì)融入的有效途徑。

性別；移民；社會(huì)工作

20世紀(jì)下半葉以來，全球化與一體化的推進(jìn)，形成了新一波的跨國移民浪潮。根據(jù)國際移民組織的報(bào)告，截至2007年底，全世界約有2億移民。1990年到2005年之間，作為總體，高收入國家的國際移徙者人數(shù)增長最多(4100萬)。另一新的趨勢是，女性移民數(shù)量增多。2005年，女性移徙者占移徙總?cè)藬?shù)的大約一半(49.6%)，而自1990年以來，發(fā)達(dá)國家的移徙者中女性多于男性。[1]這一新動(dòng)向被稱之為“移民的女性化”浪潮。在流動(dòng)過程中，移民面臨的風(fēng)險(xiǎn)與挑戰(zhàn)是多重的，尤其是對于移民婦女來說，“外來者身份”與“性別身份”的雙重交織，使其更易于陷入困境之中。加拿大是世界上移民最多的國家之一，同時(shí)又是性別政策的先行者，探討其在移民婦女問題上的社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，對于我國應(yīng)對當(dāng)前的移民問題有著十分重要的啟示意義。?

一 雙重困境下的外來移民婦女

（一）作為“外來者”的移民婦女

加拿大是一個(gè)移民大國，社會(huì)文化氛圍十分包容，然而對于新移民來說，遷移不可避免地會(huì)帶來文化上的碰撞，尤其是異質(zhì)性文化的移民，如霍米?巴巴所言，移民是“文化和政治性流散者”。這種“外來者”身份使其處于一種邊緣的、疏離的狀態(tài)，難以融入當(dāng)?shù)刂髁魃鐣?huì)。許多新移民生活在極端貧困、住房擁擠或極低收入地區(qū)，同時(shí)還面臨著城市適應(yīng)方面的種種障礙，包括能否使用當(dāng)?shù)卣Z言進(jìn)行交流、準(zhǔn)入勞工市場和就業(yè)、熟悉風(fēng)俗習(xí)慣、接受移入國的社會(huì)價(jià)值與道德等。相對于當(dāng)?shù)鼐用?，她們都是一定意義上的弱勢群體。

除了面臨文化沖擊、語言、就業(yè)、貧困等問題外，外來者的困境還在于有可能受到歧視，包括制度性歧視及非制度性歧視。在勞動(dòng)力市場準(zhǔn)入方面，加拿大規(guī)定，要獲得專業(yè)人員資格就必須申請執(zhí)照，并接受二次認(rèn)證，許多高學(xué)歷移民勞工都面臨這個(gè)問題，這種做法造成了勞動(dòng)力市場的分化。加拿大咨議局統(tǒng)計(jì)指出，加拿大有40萬移民學(xué)歷、資歷不獲承認(rèn)，找不到專業(yè)對口工作，浪費(fèi)人才，找到工作的，也是收入及社會(huì)地位低的職位，收入低微。來加拿大5年的新移民就業(yè)率為65.8%，而土生的加拿大人就業(yè)率達(dá)81.8%，收入則為本地人的60-65%。[4]這一問題在移民婦女的身上更為明顯，其失業(yè)率也比本國出生勞工要高。根據(jù)經(jīng)濟(jì)合作暨發(fā)展組織（OECD）的2007年度國際遷徙展望報(bào)告，加國境內(nèi)有27.6%的外國出生婦女屈就低層工作，加國本土出生的婦女只有21.7%，外國出生男性則有23.2%，本國出生男性又只有20.9%。這種鴻溝或者差距使不少移民婦女體驗(yàn)到社會(huì)地位的下降。此外，新移民也可能在其他層面受到排斥與歧視，如許多居民認(rèn)為新移民的遷入是造成當(dāng)?shù)厥I(yè)率上升、社會(huì)環(huán)境動(dòng)蕩和房價(jià)上升的主要原因，這些因素都妨礙著移民婦女融入城市主流社會(huì)。

（二）“他者化”的移民婦女

男性在把自身界定為自我的過程中同時(shí)建構(gòu)了女性的“他者”地位，在移民過程中，性別身份與階層、種族、職業(yè)等其他維度交叉滲透，形成了不平等的機(jī)制，從而加重了對于新移民婦女的剝削和壓迫。

在家庭領(lǐng)域內(nèi)，新移民婦女的“他者”化身份是顯性的。從移民類型來看，通常婦女似乎比男子更可能因?yàn)橐c家人團(tuán)聚，因?yàn)橐惆榧胰?，或是因?yàn)榻Y(jié)婚而移民，此外，還有不少婦女是以難民身份或通過非正規(guī)化途徑移民。在歐洲、北美、澳大利亞和新西蘭，歸入家庭團(tuán)聚類的移民明顯是以婦女為主的。顯然，在這一過程中，移民女性大多是居于從屬或依附地位的。而且，一旦婦女作為“家屬”進(jìn)入移民國，可能陷入難以找到與自己資格相符工作的困境。此外，有研究者發(fā)現(xiàn)，對于某些來自發(fā)展中國家的移民而言，遷入到一個(gè)男女關(guān)系更平等的社會(huì)的沖突反而導(dǎo)致了對傳統(tǒng)性別角色和男權(quán)的強(qiáng)化。一方面，移民女性從事帶薪的工作僅被看作是家務(wù)勞動(dòng)的延伸，無法得到較高的社會(huì)評價(jià)；另一方面，移民女性的行動(dòng)仍然受到家庭中男性的束縛。[2]

在社會(huì)其他領(lǐng)域，新移民婦女的“他者”化身份是被遮蔽的。從經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域來看，雖然加拿大實(shí)行無差異的性別中立政策，但由于職業(yè)的性別隔離以及勞動(dòng)力市場對不同技術(shù)工人的需求，使得對男性和女性的影響是不一樣的。例如雇主對于熟練工人的要求使移民婦女很可能被排除在外，因?yàn)榇蠖鄶?shù)婦女屬于“無技能”的類型。從有關(guān)統(tǒng)計(jì)來看，一個(gè)顯著的事實(shí)是，家政服務(wù)業(yè)、娛樂服務(wù)業(yè)、護(hù)理業(yè)等低端或底層的行業(yè)是國際婦女移民較為集中的領(lǐng)域，而還有為數(shù)不少的移民婦女由于各種原因不得不從事非正式工作。根據(jù)相關(guān)研究，20世紀(jì)90年代，在北美國家根據(jù)出生地和性別劃分的所有群體中，國外出生的婦女成為正式勞動(dòng)力的可能性最低。[3]（P123）非正規(guī)就業(yè)渠道使移民婦女面臨更高的流動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)與就業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，勞動(dòng)權(quán)益難以保障。

（三）亟待重構(gòu)的社會(huì)支持網(wǎng)

移民婦女在新環(huán)境的適應(yīng)過程中，面臨著多方面的壓力，同時(shí)，伴隨著地域空間的轉(zhuǎn)換，其原有的社會(huì)關(guān)系日漸削弱，難以有效地發(fā)揮社會(huì)支持功能。因而，在遷入地區(qū)重構(gòu)社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)對于移民的生存與發(fā)展具有十分重要的意義。有學(xué)者認(rèn)為移民成功地重建社會(huì)網(wǎng)絡(luò)可減輕心理壓力和抵消“連根拔起”的消極影響。[5]通過社會(huì)支持網(wǎng)，移民婦女還可以獲得包括經(jīng)濟(jì)支持、培訓(xùn)、信息、心理輔導(dǎo)以及其他支持等。

然而，如何幫助新移民婦女重建社會(huì)支持網(wǎng)仍然是個(gè)十分復(fù)雜的問題。在加拿大，專業(yè)化的社會(huì)工作被視為幫助新移民獲得正式社會(huì)支持、促進(jìn)其社會(huì)融合的一個(gè)有效途徑和方法。這既是由社會(huì)工作的使命決定的，也是由社會(huì)工作的實(shí)踐性所決定的。一方面，社會(huì)工作以助人為價(jià)值目標(biāo)，以弱勢群體為重點(diǎn)關(guān)注對象，以此修正不公平的社會(huì)制度與環(huán)境；另一方面，社會(huì)工作的確在消減社會(huì)貧困、增進(jìn)社會(huì)福利、緩和人際關(guān)系、提高弱勢群體能力等方面發(fā)揮著重要作用。社會(huì)工作已經(jīng)成為加拿大不可或缺的一項(xiàng)福利制度。

加拿大以移民為取向的社會(huì)工作實(shí)踐有著多年的歷史，并形成了一套形之有效的工作模式：從行動(dòng)領(lǐng)域來看，移民社會(huì)工作的涉及內(nèi)容十分寬泛，涵蓋了教育、培訓(xùn)、住房、醫(yī)療、照料等各種社會(huì)服務(wù)項(xiàng)目；從承擔(dān)主體來看，政府、民間團(tuán)體以及社會(huì)組織多元結(jié)合、相互協(xié)作，分別從不同層次來開展社會(huì)工作；從實(shí)施地點(diǎn)來看，社區(qū)是開展社會(huì)工作的最佳場所，移民問題通常被納入到整個(gè)社區(qū)的發(fā)展與服務(wù)體系之中。

二 以移民婦女為取向的社會(huì)工作領(lǐng)域

（一）注重為移民婦女排憂解難

目前，加拿大移民主要來自發(fā)展中國家。從加拿大的移民類型來看，大致分為三類，即經(jīng)濟(jì)類移民、家庭團(tuán)聚類移民和難民。在加拿大2002年獲準(zhǔn)入境的229091名移民中，經(jīng)濟(jì)類移民占60%,家庭團(tuán)聚類移民占28%，難民占11%。從1980年到2000年，約有370萬人獲準(zhǔn)移民到加拿大，其中，經(jīng)濟(jì)類移民占46%，家庭團(tuán)聚類移民占36%，難民占16%。遷入之初，許多新移民不得不面對貧困、住房、醫(yī)療、教育、兒童照料等一系列問題，由于來源地域和身份層次的較大差異，部分移民處于更為劣勢的境地。加拿大以移民為取向的社會(huì)工作分別從不同層面出發(fā)，注重為其排憂解難。

廉租房制度定位于滿足城市低收入者以及弱勢群體基本的居住需求，移民是其中的受益者之一。通過政府出資與撥款，加拿大修建了大量的經(jīng)濟(jì)“廉租房”。例如，僅安大略省就有27萬個(gè)“廉租單元房”。在多倫多市，有多處高達(dá)15層至30層的公寓大樓作為廉租房，那里集聚了大量的移民以及低收入者。加拿大的廉租房費(fèi)用十分低廉，移民僅需交納極少的租金即可居住，同時(shí)為其配備的各項(xiàng)設(shè)施一應(yīng)俱全，還能享受到與此相關(guān)的各項(xiàng)社會(huì)服務(wù)?？晒┮泼襁x擇的廉租房類型十分多樣，除了大型的公寓樓和單元廉租房外，還有供多人同時(shí)居住的院落及套間，可以滿足不同類型移民家庭的需求。此外，考慮到廉租房造成的居住隔離問題，部分社區(qū)還計(jì)劃在附近修建不同檔次的住房以吸引其他中、高收入人群居住，打破社區(qū)低收入群體單一聚群居住的狀況，以避免貧富日益分化、促進(jìn)移民融入、增進(jìn)社區(qū)和諧。

提高語言能力有助于移民的日常生活和工作，同時(shí)語言學(xué)習(xí)對不同文化背景移民融入加拿大社會(huì)至關(guān)重要。為了幫助移民婦女克服語言障礙，加拿大各級政府部門以及其他非政府組織為移民婦女提供各種類型的語言培訓(xùn)，其中大部分是免費(fèi)的，在許多地區(qū)，新移民補(bǔ)習(xí)英語、法語還能夠獲得政府發(fā)給的補(bǔ)助。鑒于加拿大移民婦女在就業(yè)方面所處的困境，技能培訓(xùn)也成為移民社會(huì)工作的重要內(nèi)容之一。例如，加拿大移民與公民部除了負(fù)責(zé)移民的日常管理與事務(wù)外，也為移民婦女提供語言及技能方面的培訓(xùn)。不少機(jī)構(gòu)還針對移民婦女推出了“職前工作坊”等類似活動(dòng)，幫助移民婦女掌握相應(yīng)技能，獲得求職經(jīng)驗(yàn)。另外還有些部門將技能培訓(xùn)與崗位介紹相結(jié)合，幫助接受培訓(xùn)的移民找到合適的工作。

（二）關(guān)注女性移民的性別化特征

移民內(nèi)部存在分化，不同的移民類型有著相異的特點(diǎn)。性別作為一個(gè)重要分化的維度將移民婦女與其他移民群體區(qū)分開來，但同時(shí)又與種族、職業(yè)、教育程度等維度彼此交織，進(jìn)一步強(qiáng)化了移民婦女的弱勢地位。移民婦女除了與男性一樣可能在異國他鄉(xiāng)受到經(jīng)濟(jì)剝削、種族歧視之外，還可能遭遇性騷擾、家庭暴力、心理壓力等問題，相應(yīng)對當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)工作提出了更為具體的要求。

一般而言，新移民婦女遭受暴力侵害的風(fēng)險(xiǎn)更大。文化差異、貧窮和語言障礙，容易影響新移民家庭成員之間的關(guān)系，令很多新移民婦女受到家庭暴力的威脅。加拿大卡加利援助移民機(jī)構(gòu)組織經(jīng)理穆薩維指出：移民婦女以新移民身份來到加拿大不久，或是在來加后頭6個(gè)月內(nèi)，出現(xiàn)很多家庭暴力事件。為了幫助新移民婦女應(yīng)對這些問題，政府部門以及非政府組織等分別以不同的形式來開展社會(huì)工作。例如安大略省婦女理事會(huì)采取項(xiàng)目資助的方式為移民婦女提供教育培訓(xùn)，主要包括防止針對女性的暴力行為以及提高女性經(jīng)濟(jì)獨(dú)立。此外，加拿大還有數(shù)目眾多的婦女庇護(hù)所，僅安大略省就有50多家類似的機(jī)構(gòu)，其中70%的資金來自于政府資助。婦女庇護(hù)所旨在為本社區(qū)范圍內(nèi)遭受家庭暴力的婦女兒童提供庇護(hù)場所，同時(shí)還為受侵害女性提供培訓(xùn)，移民婦女也是其服務(wù)對象之一。

性別以不同的方式影響社會(huì)網(wǎng)絡(luò)的重建，新移民婦女的女性性別角色形構(gòu)了她們的交往機(jī)會(huì)。[6]由于移民婦女大承擔(dān)著家庭照顧者的身份，交往范圍和對象十分有限，而男性親屬對于移民婦女的交往限制也影響到新移民婦女?dāng)U大社會(huì)網(wǎng)絡(luò)的努力。此外，受語言、文化背景、生活習(xí)慣以及文化素質(zhì)等因素的影響，新移民婦女在城市適應(yīng)方面面臨著更大的障礙，難以融入當(dāng)?shù)厣?。圍繞這方面的社會(huì)工作主要是以提供培訓(xùn)的方式展開的，其涉及的內(nèi)容十分具體細(xì)致。例如，加拿大“城市婦女國際組織”為移民婦女開展以日常生活為主要內(nèi)容的城市適應(yīng)性培訓(xùn)，包括幫助移民婦女熟悉當(dāng)?shù)氐慕煌ň€路、學(xué)習(xí)辯認(rèn)交通地圖以及選擇安全的出行方式、躲避危險(xiǎn)與求助、了解當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情等，具有非常實(shí)用的意義。加拿大“人權(quán)教育國際中心”則通過教育培訓(xùn)來培養(yǎng)移民婦女保護(hù)自己和他人權(quán)益的意識與技能，并通過參與式的工作方式來賦權(quán)弱勢群體等。此外，還有一些心理咨詢以及培訓(xùn)類的項(xiàng)目，旨在幫助移民婦女學(xué)習(xí)處理自身面臨的壓力以及婚姻關(guān)系、家庭關(guān)系等。

三 立足社區(qū)、多元合作的社會(huì)工作模式

（一）以社區(qū)為基點(diǎn)，構(gòu)建移民婦女社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)

加拿大各項(xiàng)社會(huì)工作都是以社區(qū)為基點(diǎn)來開展的，新移民作為社區(qū)成員亦被納入社區(qū)的發(fā)展與服務(wù)框架之中。一方面是因?yàn)樯鐓^(qū)是移民最基本的生存空間與活動(dòng)區(qū)域，社區(qū)工作的開展具有可操作性的意義；另一方面是因?yàn)樯鐓^(qū)層次的移民和難民服務(wù)組織對于移民的現(xiàn)實(shí)需求更為敏感，有助于解決新移民面臨的迫切問題。圍繞新移民婦女，社區(qū)工作通過調(diào)動(dòng)社區(qū)資源、協(xié)調(diào)各方關(guān)系、整合社區(qū)力量的方式，幫助新移民婦女構(gòu)建有效的社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)。

加拿大每個(gè)社區(qū)都設(shè)立了社區(qū)服務(wù)中心，并視移民需要提供不同類型的服務(wù)項(xiàng)目。蒙特利爾為移民提供的社區(qū)服務(wù)既包括一般性的項(xiàng)目，如政府服務(wù)、圖書館服務(wù)、地區(qū)地圖提供、公共花園、兒童照顧、法律和社會(huì)治安、家庭醫(yī)生等等，也包括特定的服務(wù)項(xiàng)目，如新移民信息服務(wù)與安家服務(wù)以及新居民俱樂部等。渥太華市的某些社區(qū)則將新移民照顧列為當(dāng)?shù)貎?yōu)先考慮的社區(qū)工作領(lǐng)域之一。在移民較為集中的城市，政府還會(huì)撥出?？钪С稚鐓^(qū)組織為移民提供諸如心理、法律、住房、就業(yè)、子女教育和照顧等多方面的指導(dǎo)和咨詢。位于加拿大多倫多市的瑞杰特公園社區(qū)是一站式社區(qū)資源中心，是多倫多市最有代表性的低收入社區(qū)之一，人口中有一半以上是移民，其利用社區(qū)資源為當(dāng)?shù)匾泼駤D女提供社會(huì)服務(wù)的模式十分值得借鑒。瑞杰特公園社區(qū)利用社區(qū)內(nèi)的日托中心及公立學(xué)校，不僅為移民婦女解決了照料兒童的實(shí)際問題，同時(shí)也借助學(xué)?，F(xiàn)有的教育設(shè)施，為移民婦女提供語言培訓(xùn)和課程教育等，創(chuàng)立了移民婦女與子女同校學(xué)習(xí)的模式。通過這一家長網(wǎng)絡(luò)，還為移民婦女創(chuàng)造充分的交流溝通機(jī)會(huì)，幫助其消除由于文化疆界、風(fēng)俗習(xí)慣所產(chǎn)生的隔閡感，促其盡快適應(yīng)與融入當(dāng)?shù)厣睢?/p>

（二）以政府為主導(dǎo)，多元社會(huì)力量共同參與

為加拿大新移民婦女提供社會(huì)支持的主體來自政府、非政府組織、社區(qū)組織、社會(huì)企業(yè)以及其他社會(huì)團(tuán)體等，其中，政府是重要的主導(dǎo)力量。政府的主導(dǎo)性主要體現(xiàn)兩個(gè)方面：一是提供資金來源。加拿大的社會(huì)福利基本上由政府部門買單。加拿大政府部門包括聯(lián)邦、省級與地方三級，聯(lián)邦政府主要通過資金支持社區(qū)服務(wù)的發(fā)展，省、市政府對社區(qū)服務(wù)的供應(yīng)負(fù)有直接責(zé)任。同時(shí)，聯(lián)邦政府與省和地方政府簽訂分擔(dān)服務(wù)的協(xié)定，根據(jù)一定的比例分擔(dān)服務(wù)項(xiàng)目的經(jīng)費(fèi)開支。例如聯(lián)邦政府的國家性補(bǔ)助計(jì)劃規(guī)定在多數(shù)服務(wù)項(xiàng)目上與省按1：1的比例分擔(dān)經(jīng)費(fèi)開支，1990年對此政策又進(jìn)行了一些調(diào)整，將安大略省、不列顛哥倫比亞省和阿爾伯塔省等經(jīng)濟(jì)較富有的省承擔(dān)份額擴(kuò)大到2/3。為了避免各級政府部門任務(wù)重疊、資源浪費(fèi)，聯(lián)邦政府將權(quán)力進(jìn)一步下放給地方政府，區(qū)分政府的“核心”與“邊緣”責(zé)任，地方政府逐漸承擔(dān)起提供地區(qū)公共服務(wù)的責(zé)任。二是評估服務(wù)項(xiàng)目。為了降低成本，提高運(yùn)作效率，加拿大各級政府部門多數(shù)情況下并不直接為社區(qū)居民提供服務(wù)，而是以簽訂合同、提供經(jīng)費(fèi)的方式，將大量服務(wù)項(xiàng)目承包給相應(yīng)的社會(huì)組織或社區(qū)機(jī)構(gòu)進(jìn)行具體操作。同時(shí)，政府部門還會(huì)對項(xiàng)目承擔(dān)機(jī)構(gòu)進(jìn)行定期評估與監(jiān)測，以了解項(xiàng)目資金使用情況和項(xiàng)目實(shí)施績效。

權(quán)力下放改變了過去由政府提供公共服務(wù)的單一模式，減少了各級政府的重復(fù)任務(wù)，避免了多頭管理以及資源浪費(fèi)；同時(shí)，由于各級政府主要是通過財(cái)政、法律和行政手段來規(guī)范服務(wù)供應(yīng)行為，并不直接提供社區(qū)服務(wù)，因而有助于培育社區(qū)內(nèi)的各類非政府組織與社會(huì)機(jī)構(gòu)。目前，加拿大的非營利性、非政府性社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)發(fā)展已十分成熟，并形成了專門的領(lǐng)域、專業(yè)的管理方式和從業(yè)隊(duì)伍。立足于社區(qū)，非政府組織、社區(qū)機(jī)構(gòu)以及其他社會(huì)力量等與政府構(gòu)建起密切的合作伙伴關(guān)系，共同為新移民婦女提供社會(huì)支持與服務(wù)。

[1]聯(lián)合國秘書長報(bào)告.全球化和相互依存:國際移徙與發(fā)展[R]. 2006.

[2]張桂霞,何新發(fā).加拿大移民狀況與趨勢分析[J].南方人口, 2004,(1).

[3]吉賽爾·勒高,董屹.女性移民問題與女權(quán)主義干預(yù)[J].中華女子學(xué)院學(xué)報(bào),2007,(6).

[4]聯(lián)合國社會(huì)發(fā)展硏究所.男女平等:在不平等的世界里爭取公正[N].北京:中國對外翻譯出版公司,2007.

[5]Kuo,W.H.&Tsai,Y.M.Social Networking,Hardiness and Immigrant's Mental Health[J].Journal of Health and Social Behavior,1986,(27):133-149.

[6]何雪松.新移民婦女的網(wǎng)絡(luò)建構(gòu):移居香港第一年的縱貫質(zhì)性研究[J].婦女研究論叢,2004,(6).

（責(zé)任編校：張京華）

Gender, Imm igrants and Social Work——Reconstruction of Social Support Net of the Woman Imm igrants in Canada

QIN A-lin
(Hunan Women’s University, Changsha Hunan 410004,China)

With the international trend of more and more women’s emigrating from their own countries, the difficulties which the woman immigrants face on the existence and development in their residence countries are worth notice. Through the analysis of the phenomena in Canada from the practical experience, the author proposes that social work is the effective way to reconstruct the social support net of woman immigrants and impel their social integration.

gender; immigrant; social work

book=42,ebook=595

D523.8

A

1673-2219（2010）01-0042-03

2009－09－30

本文為湖南省哲學(xué)社科規(guī)劃課題“社區(qū)工作視野中的女性農(nóng)民工社會(huì)支持研究”（項(xiàng)目編號08YBA100）課題前期成果之一。

秦阿琳（1976-），女，碩士研究生，湖南女子大學(xué)女性教育研究中心講師，女性學(xué)教研室主任，研究方向?yàn)閼?yīng)用社會(huì)學(xué)。