勇于優(yōu)秀

◎羽毛

這是一個會計的故事。

韓穎毅然丟掉鐵飯碗，離開工作了9年的海洋石油總公司，正式加入了惠普（中國）公司，在財務(wù)部工作。

那年，她已經(jīng)34歲，面對異議，她說：人生什么時候改變都不會晚。

一進(jìn)惠普公司，韓穎就來了次大動作。

那是80年代末，員工沒有工資卡，每次發(fā)放工資都由手工完成。300多人的工資，當(dāng)時又沒有百元大票，厚厚一疊鈔票，一個一個核實，數(shù)得韓穎頭暈眼花。她暗自想，每年每月都如此發(fā)工資，既浪費時間，又容易出錯，有什么辦法呢？

一天下班后，韓穎疲憊不堪，路過公司附近的一間銀行時，她突然靈光一閃。次日一大早，韓穎找到銀行負(fù)責(zé)人，希望能為公司300多位員工開戶?！拔覍⒚吭碌墓べY總數(shù)直接存到銀行，員工憑折子領(lǐng)取工資?！?/p>

然而，事情的發(fā)展并不順利，每個拿到折子的員工似乎都不太滿意。一跨進(jìn)辦公室，她就被直屬領(lǐng)導(dǎo)批評了一頓。韓穎努力忍住不讓眼淚掉下來。難道自己真的做錯了？

正在這時，上層的外方領(lǐng)導(dǎo)也傳話來了。他們以贊許的口吻肯定地說：“你改寫了公司5年手發(fā)工資的歷史，這種勇氣和創(chuàng)新精神非常值得嘉獎！”

那一年，韓穎被評為惠普公司年度優(yōu)秀職員。