湯新鴻
(烏魯木齊職業(yè)大學(xué),新疆 烏魯木齊 830001)
新疆高職教師教育技術(shù)能力現(xiàn)狀調(diào)查研究
湯新鴻
(烏魯木齊職業(yè)大學(xué),新疆 烏魯木齊 830001)
文章采取問(wèn)卷調(diào)查法對(duì)新疆部分高職院校教師的教育技術(shù)能力現(xiàn)狀進(jìn)行了抽樣調(diào)查后,以調(diào)查資料為依據(jù),對(duì)調(diào)查結(jié)果進(jìn)行了分析,并有針對(duì)性地提出了對(duì)策和建議。
高職教師;教育技術(shù)能力;調(diào)查
多年的教育實(shí)踐證明,教育技術(shù)不僅可以實(shí)現(xiàn)教育手段的現(xiàn)代化,而且有利于實(shí)現(xiàn)教育思想、方法和體系的現(xiàn)代化。掌握教育技術(shù)由此成為廣大教師自身發(fā)展的一種必然趨勢(shì),教育技術(shù)能力也成為新時(shí)期教師必備的職業(yè)技能之一。
作為高等職業(yè)教育教學(xué)中起主導(dǎo)作用的教師素質(zhì),直接決定著高等職業(yè)教育的辦學(xué)特色,決定著技術(shù)應(yīng)用型人才的培養(yǎng)質(zhì)量。因此,建立一支高素質(zhì)的高等職業(yè)教育師資隊(duì)伍,提高高職教師的教育技術(shù)能力水平,樹(shù)立新型的教育觀、質(zhì)量觀和人才觀,是發(fā)展高等職業(yè)教育的關(guān)鍵所在。
為了全面客觀地了解新疆高職教師教育技術(shù)能力的現(xiàn)狀,我們編制了調(diào)查問(wèn)卷進(jìn)行抽樣調(diào)查,并對(duì)調(diào)查結(jié)果進(jìn)行了分析和研究,針對(duì)存在的問(wèn)題提出了對(duì)策和建議。
1.調(diào)查對(duì)象
新疆部分高等職業(yè)院校的專(zhuān)職教師。
2.調(diào)查內(nèi)容與方法
主要涉及教師對(duì)教育技術(shù)的認(rèn)識(shí)、對(duì)教育技術(shù)的掌握和應(yīng)用、教育技術(shù)培訓(xùn)的情況及影響教師開(kāi)展教育技術(shù)應(yīng)用的因素等幾方面。調(diào)研主要采取問(wèn)卷調(diào)查法,并輔之以座談和個(gè)別訪談法等。
3.問(wèn)卷的發(fā)放、回收與處理
共發(fā)放問(wèn)卷700份,回收623份,其中有效問(wèn)卷595份,回收率為89%,有效率為95.51%。問(wèn)卷發(fā)放范圍覆蓋了新疆高職院校所在的各個(gè)地區(qū),共涉及14所高職院校,調(diào)查院校比例占新疆所有獨(dú)立設(shè)置普通高職院校的66.67%。問(wèn)卷采取無(wú)記名答卷方式,用EXCEL2007和SPSS13.0對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析。
1.教師對(duì)教育技術(shù)理論的認(rèn)識(shí)與態(tài)度
在對(duì)教育技術(shù)定義的理解和認(rèn)識(shí)方面,有12.1%的教師認(rèn)為“教育技術(shù)就是多媒體技術(shù)”,有9.24%的教師認(rèn)為“教育技術(shù)就是信息技術(shù)”,還有27.23%的教師認(rèn)為“教育技術(shù)就是教學(xué)媒體在教學(xué)中的應(yīng)用”,調(diào)查結(jié)果表明,有近一半的教師對(duì)教育技術(shù)的定義理解和認(rèn)識(shí)有偏差。對(duì)教育技術(shù)的定義是否能正確理解,會(huì)決定教師在教學(xué)中的具體應(yīng)用。
在對(duì)“是否有必要把教育技術(shù)理論應(yīng)用到教學(xué)實(shí)踐中去”的態(tài)度上,選擇“很有必要”的教師人數(shù)為235人,占39.5%,選擇“有必要”的人數(shù)為347,占58.32%,只有2.18%的教師選擇了“沒(méi)有必要”。調(diào)查顯示,教師對(duì)將教育技術(shù)理論應(yīng)用到教學(xué)實(shí)踐中的態(tài)度是積極的。
2.教師對(duì)教育技術(shù)技能的應(yīng)用與掌握
(1)教育技術(shù)手段在教學(xué)中的應(yīng)用
在對(duì)于“你在教學(xué)過(guò)程中把信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合嗎?”的回答中,有229人選擇了“一直堅(jiān)持這樣做”,占比為38.49%,有51.60%的教師選擇“偶爾整合”,有9.91%的教師選擇了“不整合”,選擇偶爾整合和不整合的合計(jì)比例達(dá)到了61.51%。可以看出,在被調(diào)查教師中,將信息技術(shù)與課程整合的比例相對(duì)來(lái)說(shuō)還是較少的。
對(duì)“您將信息技術(shù)整合于教學(xué),以提高教學(xué)效果的能力”問(wèn)題上,有62.86%的教師選擇了“能夠根據(jù)教學(xué)實(shí)際和需要,靈活選擇適當(dāng)?shù)募夹g(shù)媒體再現(xiàn)形式”,有32.94%的教師選擇了“不太好,技術(shù)水平不夠,應(yīng)用受約束,較單一”,還有4.2%的教師選擇了“不知道如何去整合”。
(2)信息技術(shù)與多媒體技能的應(yīng)用與掌握
能“熟練掌握計(jì)算機(jī)應(yīng)用的基本技能,對(duì)操作系統(tǒng)、文字處理軟件、上網(wǎng)瀏覽等操作熟練,能獨(dú)立解決計(jì)算機(jī)常見(jiàn)問(wèn)題”的教師比例為49.08%,“簡(jiǎn)單掌握計(jì)算機(jī)應(yīng)用基本技能”的教師比例為48.57%,只有2.35%的教師“不具備計(jì)算機(jī)應(yīng)用的基本技能”。
有37.14%的教師“能夠很熟練地應(yīng)用多媒體教室的設(shè)備,并可以排除基本的常見(jiàn)故障”,有45.71%的教師“能夠操作使用多媒體設(shè)備,但遇到故障不能排除”,有11.09%的教師“不太會(huì)使用多媒體設(shè)備,需要在設(shè)備管理人員的幫助下才能使用”,還有6.06%的老師“從來(lái)未使用過(guò)多媒體設(shè)備”。從調(diào)查結(jié)果看,現(xiàn)代化的多媒體教學(xué)設(shè)備已經(jīng)深入到了教學(xué)中,成為了大部分教師教學(xué)的得力助手。
3.教育技術(shù)培訓(xùn)的情況
(1)接受信息技術(shù)或教育技術(shù)培訓(xùn)情況
表1 教師參加各類(lèi)培訓(xùn)的情況
從表1可以看出,教師參加的培訓(xùn)主要為職稱(chēng)計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力培訓(xùn),教育技術(shù)的培訓(xùn)比例較少,說(shuō)明教育技術(shù)培訓(xùn)的力度不足。
(2)對(duì)開(kāi)展教育技術(shù)培訓(xùn)的必要性認(rèn)識(shí)和態(tài)度
在對(duì)是否有必要開(kāi)展培訓(xùn)的認(rèn)識(shí)上,有465人認(rèn)為“非常有必要”或“有必要”,高達(dá)78.14%,選擇“無(wú)所謂”的人數(shù)為89人,占14.96%,而選擇“沒(méi)有必要”的只有41人,占6.9%。
在是否愿意參加培訓(xùn)的調(diào)查中,有83.53%教師表示愿意參加相關(guān)的培訓(xùn),只有6.22%的教師表示不愿意參加培訓(xùn)。
調(diào)查顯示,教師非常認(rèn)同開(kāi)展培訓(xùn)的必要性,也有積極參加培訓(xùn)的渴望。
4.影響教師開(kāi)展教育技術(shù)應(yīng)用的因素
在影響教師進(jìn)行信息技術(shù)與學(xué)科整合的原因的調(diào)查中,主要原因依次為:制作教學(xué)軟件費(fèi)時(shí)費(fèi)力,難以長(zhǎng)期堅(jiān)持;課時(shí)比較緊張;學(xué)校不要求,協(xié)調(diào)多媒體教室麻煩。
表2 影響教師進(jìn)行信息技術(shù)與課程整合的主要原因
影響教師使用教學(xué)媒體的主要因素依次是:缺乏現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備;學(xué)校不要求;不會(huì)使用等。
表3 影響教師使用教學(xué)媒體的主要因素
1.存在的問(wèn)題和不足
(1)思想認(rèn)識(shí)不足,現(xiàn)代教育觀念淡薄
新疆地處偏遠(yuǎn),在經(jīng)濟(jì)和教育等方面與內(nèi)地相比都較落后,客觀上造成很多教師對(duì)教育技術(shù)的內(nèi)涵和實(shí)質(zhì)理解不深,思想認(rèn)識(shí)不足,現(xiàn)代教育觀念淡薄。
(2)教育技術(shù)理論缺乏,教育技術(shù)知識(shí)和技能短缺
由于高職院校教師“雙師”型要求的特點(diǎn),部分教師并不是直接從師范院校畢業(yè),因此缺乏教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)系統(tǒng)等理論知識(shí),不能準(zhǔn)確地分析學(xué)生,靈活運(yùn)用教學(xué)策略、方法解決教學(xué)問(wèn)題。
(3)信息技術(shù)和媒體技術(shù)的應(yīng)用與掌握薄弱
調(diào)查發(fā)現(xiàn),有相當(dāng)一部分的教師在信息技術(shù)的掌握和應(yīng)用上比較薄弱,雖然教學(xué)媒體日益豐富,而其在教學(xué)中的利用率卻不高,這與教師掌握的信息技術(shù)和媒體技術(shù)薄弱有很大關(guān)系。
(4)硬件環(huán)境和軟件資源的建設(shè)不足
由于新疆高職院校的經(jīng)費(fèi)大都短缺,加上地處西部邊疆偏遠(yuǎn)地區(qū),信息技術(shù)的硬件環(huán)境建設(shè)和軟件資源投入均不足,直接影響到了教師的現(xiàn)代教育技術(shù)能力和水平。
2.比較好的方面
從調(diào)查結(jié)果看出,新疆高職教師對(duì)于教育技術(shù)還是有一定程度的了解,有一定比例的教師已具備了一定程度的教育技術(shù)理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),對(duì)于教育技術(shù)在教學(xué)中的巨大作用也有較深刻的認(rèn)識(shí),對(duì)參加教育技術(shù)能力培訓(xùn)有很高的熱情,迫切希望通過(guò)培訓(xùn)加強(qiáng)自身的教育技術(shù)素養(yǎng)并提高自己的教學(xué)水平。這種學(xué)習(xí)的熱情和積極性對(duì)于提高教育技術(shù)能力培訓(xùn)的效果有著不可低估的正面作用。
1.解放思想、轉(zhuǎn)變觀念
科學(xué)技術(shù)的發(fā)展給我們帶來(lái)了先進(jìn)的技術(shù)手段和設(shè)備,面對(duì)新的教育技術(shù),教師如何適應(yīng)新的媒體,駕馭新的技術(shù),利用科技興教、科技促教,解放思想、轉(zhuǎn)變教師的觀念是關(guān)鍵。
教師必須對(duì)現(xiàn)在的教育技術(shù)教學(xué)進(jìn)行深刻的反思,并在更新教育理論、提升信息時(shí)代人的基本素養(yǎng)、全面改革現(xiàn)有教學(xué)模式上下工夫,深刻認(rèn)識(shí)教育技術(shù)在教學(xué)中的重要地位,充分認(rèn)識(shí)應(yīng)用教育技術(shù)是現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)和社會(huì)發(fā)展對(duì)教育的必然要求。
2.加強(qiáng)教育技術(shù)的環(huán)境建設(shè),豐富教學(xué)資源庫(kù),實(shí)現(xiàn)資源共享
現(xiàn)代教育技術(shù)的推廣應(yīng)用,必須投入一定的經(jīng)費(fèi)。教育技術(shù)的環(huán)境建設(shè)包括硬件建設(shè)和軟件建設(shè)兩個(gè)方面,僅有硬件設(shè)備還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還需通過(guò)大量軟件的運(yùn)用來(lái)完成教學(xué)目標(biāo)和任務(wù),軟件的缺乏會(huì)使教師不能充分有效地使用現(xiàn)代教育技術(shù)進(jìn)行教學(xué),直接影響到學(xué)校教育技術(shù)工作的開(kāi)展,影響教師教育技術(shù)能力的提高。
目前大多數(shù)學(xué)校校園網(wǎng)上用于教學(xué)的資源可謂微乎其微,而且更新頻率相當(dāng)?shù)???梢越M織人力進(jìn)行教學(xué)課件等資源的建設(shè)和開(kāi)發(fā),或購(gòu)置成熟的資源庫(kù),通過(guò)區(qū)域網(wǎng)或城域網(wǎng)將眾多的校園網(wǎng)連接起來(lái),不僅可以實(shí)現(xiàn)教育資源的共享,也可以避免重復(fù)投資,節(jié)約開(kāi)發(fā)成本。
教師的教育技術(shù)能力培訓(xùn)不僅要求掌握計(jì)算機(jī)的基本技能,還應(yīng)掌握一些教學(xué)軟件的制作,更應(yīng)該強(qiáng)調(diào)的是對(duì)教育技術(shù)基本理論、方法和教學(xué)設(shè)計(jì)的掌握。要搞好培訓(xùn),達(dá)到預(yù)期的效果,應(yīng)從以下幾方面著手:
(1)培訓(xùn)內(nèi)容和目標(biāo)
由于地域和學(xué)校之間存在著差異,因此在教師教育技術(shù)培訓(xùn)中,要認(rèn)真對(duì)同類(lèi)學(xué)校的共性和不同檔次學(xué)校的特殊性進(jìn)行分析,對(duì)培訓(xùn)對(duì)象的實(shí)際需求加以關(guān)注,培訓(xùn)內(nèi)容不要一味追求高深的技術(shù)。
(2)培訓(xùn)方式
可以采用基于混合學(xué)習(xí)的校本培訓(xùn)、遠(yuǎn)程培訓(xùn)等既節(jié)約資金,又有針對(duì)性的培訓(xùn)策略實(shí)施培訓(xùn)。這些方式與傳統(tǒng)的培訓(xùn)方式相比,具有計(jì)劃性、針對(duì)性、系統(tǒng)性、靈活性等特點(diǎn),更容易受到受訓(xùn)者的歡迎。
(3)培訓(xùn)的評(píng)價(jià)
在評(píng)價(jià)過(guò)程中可采用發(fā)展性評(píng)價(jià)理論,以形成性評(píng)價(jià)為主,總結(jié)性評(píng)價(jià)為輔。在評(píng)價(jià)過(guò)程中,應(yīng)根據(jù)每個(gè)老師的不同情況,除了進(jìn)行橫向比較和評(píng)價(jià)外,還兼顧縱向比較和評(píng)價(jià)。
3.增強(qiáng)危機(jī)意識(shí),樹(shù)立終身學(xué)習(xí)觀
教師是一種“學(xué)習(xí)”的職業(yè),從業(yè)者在職業(yè)生涯中自始自終都要不斷更新和補(bǔ)充知識(shí)、技能和能力,如果沒(méi)有危機(jī)意識(shí)和終身學(xué)習(xí)的觀念,就難以在21世紀(jì)生存。教師要想在教育信息化過(guò)程中很好地生存,擺脫危機(jī),就要認(rèn)識(shí)到自身是自己的教育活動(dòng)的承擔(dān)者和主人,意識(shí)到自己的努力決定自己的工作生活的發(fā)展變化,就要不斷地提高自身素質(zhì)并保持終身學(xué)習(xí)的態(tài)度。
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1673-0046(2010)11-0043-03