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      對(duì)礦難頻發(fā)的法律思考

      2011-02-19 01:00:33賀娜
      關(guān)鍵詞:礦難煤礦安全礦工

      賀娜

      (太原電力高等專(zhuān)科學(xué)校,山西太原030013)

      對(duì)礦難頻發(fā)的法律思考

      賀娜

      (太原電力高等專(zhuān)科學(xué)校,山西太原030013)

      在我國(guó)煤礦安全生產(chǎn)問(wèn)題比較突出,礦難事故頻頻發(fā)生。從法律角度分析,導(dǎo)致礦難頻發(fā)的原因主要有:礦權(quán)虛置使煤礦安全生產(chǎn)失去產(chǎn)權(quán)約束、立法上由于煤礦所有者與監(jiān)管者主體混同降低了安全監(jiān)管力和礦山職工安全培訓(xùn)缺乏法律約束、礦工利益得不到有效保障三個(gè)方面。為此,在法律層面要改善礦權(quán)機(jī)制、理順煤礦資源產(chǎn)權(quán)法律與監(jiān)管法律的關(guān)系、建全職工安全培訓(xùn)機(jī)制、完善礦工權(quán)益救濟(jì)體系,降低礦難發(fā)生率,實(shí)現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)的目標(biāo)。

      煤礦安全;監(jiān)管機(jī)制;安全生產(chǎn)

      近年來(lái),我國(guó)煤礦安全生產(chǎn)問(wèn)題比較突出,礦難頻發(fā)已引起了人們的高度關(guān)注。而我國(guó)的煤礦安全生產(chǎn)法律體系建設(shè)正處在起步和推進(jìn)階段,涉及到煤礦安全工作的各個(gè)領(lǐng)域和環(huán)節(jié)又沒(méi)有完整的法律約束。因此,要建立有效應(yīng)對(duì)礦難的法律體系,如改善礦權(quán)機(jī)制,理順煤礦資源產(chǎn)權(quán)法律與監(jiān)管法律關(guān)系等,實(shí)現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)的目標(biāo)。

      一、目前礦難頻發(fā)的法律原因分析

      從法律角度來(lái)看,導(dǎo)致礦難頻發(fā)的原因主要表現(xiàn)為以下三個(gè)方面:

      (一)礦權(quán)虛置使煤礦安全生產(chǎn)失去產(chǎn)權(quán)約束。我國(guó)《礦產(chǎn)資源法》第三條規(guī)定“:礦產(chǎn)資源屬于國(guó)家所有。地表或者地下的礦產(chǎn)資源的國(guó)家所有權(quán),不因其所依附土地的所有權(quán)或者使用權(quán)的不同而改變”。“勘察礦產(chǎn)資源,必須依法登記。開(kāi)采礦產(chǎn)資源,必須依法申請(qǐng)取得采礦權(quán)。國(guó)家保護(hù)合法的探礦權(quán)不受侵犯,保障礦區(qū)和勘察作業(yè)區(qū)的生產(chǎn)秩序、工作秩序不受影響和破壞?!睆倪@一規(guī)定可以看出,礦產(chǎn)資源的產(chǎn)權(quán)形態(tài)表現(xiàn)為國(guó)家所有,國(guó)務(wù)院為礦產(chǎn)資源國(guó)家所有權(quán)的代表者。在經(jīng)營(yíng)權(quán)層面,礦產(chǎn)資源的所有權(quán)要通過(guò)行政許可的審批登記才能取得,并由礦山企業(yè)實(shí)際經(jīng)營(yíng)。在這種產(chǎn)權(quán)制度設(shè)計(jì)中,就存在著國(guó)務(wù)院與礦山經(jīng)營(yíng)者之間的一個(gè)虛空地帶。這樣,一方面使礦產(chǎn)資源的產(chǎn)權(quán)約束被虛置,另一方面使政府部門(mén)以礦業(yè)經(jīng)營(yíng)的行政許可方式介入了礦業(yè)經(jīng)營(yíng)中。由于礦產(chǎn)資源的所有權(quán)與礦山經(jīng)營(yíng)者的角色不明確,甚至有交織情形,因而,中央與地方、礦山經(jīng)營(yíng)者與政府及其官員,在圍繞礦產(chǎn)資源開(kāi)采的利益爭(zhēng)奪從未停止過(guò)。地方政府因沒(méi)有礦藏產(chǎn)權(quán)而缺乏激勵(lì)機(jī)制,因而導(dǎo)致轄區(qū)內(nèi)大量小企業(yè)和當(dāng)?shù)卣约洪_(kāi)辦的企業(yè)也就不足為奇了。

      在現(xiàn)行法律框架內(nèi),地方政府有分享礦藏這一天然資源的權(quán)利,他們?yōu)榱水?dāng)?shù)刎?cái)政、農(nóng)民收入和社會(huì)穩(wěn)定的考慮或是對(duì)自身利益的考慮,他們有權(quán)批準(zhǔn)或默認(rèn)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)的開(kāi)采行為。在此情形下,一方面礦山經(jīng)營(yíng)人所獲采礦權(quán)隨時(shí)有被剝奪的可能,因此,礦山經(jīng)營(yíng)人為了自己的利益盡可能減少安全設(shè)備的固定資產(chǎn)投資和對(duì)礦工的安全培訓(xùn)。另一方面,以正當(dāng)途徑取得采礦權(quán)的礦山經(jīng)營(yíng)者,為取得資源開(kāi)采的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),也被迫降低成本。同時(shí)產(chǎn)權(quán)的“虛空”形成的不踏實(shí)感,又促使礦主不敢增加安全投入,其結(jié)果就是煤礦安全事故的頻繁發(fā)生。

      (二)在立法上由于煤礦所有者與監(jiān)管者主體混同降低了安全監(jiān)管力。立法者在相關(guān)立法過(guò)程中,必須要充分考慮到制度所涉及的各個(gè)方面的利益,否則所立法律很難真正被落實(shí)。通常煤礦安全監(jiān)管中涉及到四個(gè)法律主體:一是煤礦所有者即國(guó)務(wù)院代表國(guó)家行使煤礦資源所有權(quán);二是煤礦經(jīng)營(yíng)者即煤礦勘探單位和煤礦企業(yè),也就是探礦權(quán)人和采礦權(quán)人;三是煤礦安全監(jiān)管者即國(guó)家各級(jí)煤礦安監(jiān)局以及地方各級(jí)政府;四是煤礦勞動(dòng)者即礦工以及其他煤礦從業(yè)人員。從煤礦所有者與煤礦監(jiān)管者之間的法律關(guān)系來(lái)看,由于國(guó)務(wù)院代表國(guó)家行使煤礦資源所有權(quán),國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局以及各級(jí)人民政府在國(guó)務(wù)院的授權(quán)之下行使煤礦安全監(jiān)察執(zhí)法的職權(quán)。因而,政府機(jī)構(gòu)集礦藏所有權(quán)人和管理人于一身,使煤礦所有者與監(jiān)管者的主體發(fā)生兼容。因此,由于我國(guó)煤礦所有者與煤礦監(jiān)管者之間的關(guān)系未理順,使得現(xiàn)行的煤礦安全行政監(jiān)察制度內(nèi)在力不足,難以有效及時(shí)地實(shí)現(xiàn)監(jiān)管任務(wù)。

      (三)礦山職工安全培訓(xùn)缺乏法律約束,礦工利益得不到有效保障。從煤礦安全出發(fā),在礦工實(shí)施作業(yè)之前,礦山企業(yè)必須要對(duì)職工進(jìn)行培訓(xùn),才能上崗。但是我國(guó)并沒(méi)有一部統(tǒng)一的安全培訓(xùn)法或安全培訓(xùn)條例,礦山安全培訓(xùn)的規(guī)定都是以地方規(guī)章制度的形式出現(xiàn)的,因而導(dǎo)致各地的規(guī)定不一,實(shí)際操作的差距也很大。同時(shí),在我國(guó)《勞動(dòng)法》、《礦山安全法》及各地相關(guān)規(guī)章制度中,并沒(méi)有規(guī)定有關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的組織設(shè)立、培訓(xùn)的對(duì)象、培訓(xùn)具體內(nèi)容和時(shí)間等問(wèn)題。在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)方面,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)并不是在地方勞動(dòng)行政主管部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)下組織成立,礦山企業(yè)內(nèi)部更沒(méi)有成立培訓(xùn)小組。就是有培訓(xùn)機(jī)構(gòu),但培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)人員也并不熟悉礦山安全知識(shí),更不具有專(zhuān)業(yè)人員的資格證書(shū)。在培訓(xùn)對(duì)象方面,不僅新的職工不能保障崗前培訓(xùn),對(duì)礦長(zhǎng)、老職工也沒(méi)有規(guī)定每隔多長(zhǎng)時(shí)間也要接受安全技術(shù)進(jìn)修培訓(xùn)。在培訓(xùn)的具體內(nèi)容和培訓(xùn)時(shí)間方面,目前各地規(guī)定也不一致。同時(shí),由于缺乏相應(yīng)的法律約束,發(fā)生礦難后,受害礦工都拿不到應(yīng)有的賠償。

      二、減少礦難發(fā)生的法律思考

      (一)要改善礦權(quán)機(jī)制。煤礦資源是可耗性資源,一旦開(kāi)發(fā)利用,它的原始形態(tài)不復(fù)存在。因此,國(guó)家必須以貨幣的形態(tài)收取煤礦資源補(bǔ)償費(fèi)來(lái)體現(xiàn)國(guó)家對(duì)煤礦資源的所有權(quán)。國(guó)家所有權(quán)人與礦業(yè)權(quán)人的這種關(guān)系,應(yīng)隨著礦業(yè)發(fā)展的客觀實(shí)際將不斷變化和發(fā)展。同時(shí)要堅(jiān)持礦產(chǎn)資源國(guó)家所有,并且由全國(guó)人大常委會(huì)授權(quán)中央政府,在對(duì)全國(guó)資源普查的基礎(chǔ)上,有計(jì)劃地全面開(kāi)展礦山資源的勘探開(kāi)采經(jīng)營(yíng)活動(dòng),實(shí)行煤礦行業(yè)國(guó)家專(zhuān)營(yíng),這樣有利于實(shí)現(xiàn)煤礦資源產(chǎn)權(quán)對(duì)礦業(yè)權(quán)的約束,也有利于保持國(guó)有產(chǎn)權(quán)的全民性,且有效降低了行政監(jiān)管成本。

      對(duì)于礦山資源具有分散性的特點(diǎn),中央政府應(yīng)組建大型企業(yè)進(jìn)行資源開(kāi)采,這必然會(huì)與地方政府的利益發(fā)生沖突。因此,對(duì)于資源所在政府可以根據(jù)資源的擁有量和配套設(shè)施投資的多少入股中央政府組建的大型企業(yè),通過(guò)建立現(xiàn)代化的股份有限責(zé)任公司,將中央政府的利益與地方政府的利益緊密結(jié)合起來(lái),防止地方政府各立山頭,搶占國(guó)家資源,干擾國(guó)有大型礦山企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),同時(shí)也能有效防止小礦山的出現(xiàn),減少礦難的發(fā)生。

      (二)理順煤礦資源產(chǎn)權(quán)法律與監(jiān)管法律的關(guān)系。首先,要從根源上減少礦難的發(fā)生,應(yīng)理順煤礦資源產(chǎn)權(quán)法律關(guān)系,保護(hù)煤礦資源,減少礦山經(jīng)營(yíng)者的短期行為。其次,要理順?biāo)姓吲c監(jiān)管者之間的關(guān)系,就是要理順國(guó)家產(chǎn)權(quán)中的管理權(quán)、監(jiān)管權(quán)與運(yùn)營(yíng)權(quán)之間的關(guān)系。政府機(jī)構(gòu)既要維護(hù)煤礦資源國(guó)家所有的權(quán)益,又要維護(hù)礦業(yè)權(quán)人的法律地位不受侵害,從而使礦業(yè)市場(chǎng)規(guī)范有序健康運(yùn)作。同時(shí),政府機(jī)構(gòu)要通過(guò)稅收來(lái)參與礦業(yè)開(kāi)發(fā)的利益分配,但不干預(yù)煤礦企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性事務(wù),其主要職責(zé)是監(jiān)督管理礦業(yè)權(quán)市場(chǎng),維護(hù)礦業(yè)市場(chǎng)的公平競(jìng)爭(zhēng),運(yùn)用市場(chǎng)機(jī)制促進(jìn)礦業(yè)的繁榮與發(fā)展。

      (三)從法律上健全職工安全培訓(xùn)機(jī)制,完善礦工權(quán)益救濟(jì)體系。國(guó)家要制定統(tǒng)一的礦工安全培訓(xùn)法,在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、內(nèi)容和培訓(xùn)時(shí)間等方面要進(jìn)行規(guī)范。在生產(chǎn)安全事故發(fā)生后,則由《勞動(dòng)法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等法律予以調(diào)節(jié)。在責(zé)任主體方面,煤礦企業(yè)依法應(yīng)為礦工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),由工傷保險(xiǎn)基金予以保障。然而在現(xiàn)實(shí)中由于受公民權(quán)利意識(shí)淡薄、訴訟高成本以及制度短缺的影響,在實(shí)踐中受害礦工采用司法救濟(jì)方式的比較少,采用行政干預(yù)對(duì)事故受害礦工權(quán)利的保障也存在。因此,應(yīng)該由受害者對(duì)司法救濟(jì)和行政干預(yù)兩種救濟(jì)手段進(jìn)行選擇,遵循賠償?shù)摹熬透卟痪偷驮瓌t”,充分保障受害者的權(quán)利。同時(shí),要引入強(qiáng)制性雇主責(zé)任險(xiǎn)。受害礦工民事權(quán)利的充分保障有待于礦主責(zé)任的強(qiáng)化,強(qiáng)制性雇主責(zé)任險(xiǎn)、風(fēng)險(xiǎn)儲(chǔ)備金等相關(guān)法律制度的構(gòu)建將是強(qiáng)化礦主責(zé)任能力的制度選擇,因此,應(yīng)引入強(qiáng)制性雇主責(zé)任險(xiǎn)制度。同時(shí),由煤礦企業(yè)為礦工強(qiáng)制性繳納保險(xiǎn)費(fèi),將保險(xiǎn)金作為煤礦生產(chǎn)安全事故賠償?shù)囊环N補(bǔ)充形式,而不是替代煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。

      D912.5

      A

      1009-1203(2011)05-0134-02

      2011-08-02

      賀娜(1983-),女,山西汾陽(yáng)人,太原電力高等專(zhuān)科學(xué)校助教。

      責(zé)任編輯 李英姿

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