吳術(shù)團(tuán) ,周桂鳳
(1.安徽財(cái)經(jīng)大學(xué),安徽 蚌埠 233000;2.安徽國際商務(wù)職業(yè)學(xué)院,安徽 蚌埠 231131)
我國創(chuàng)業(yè)板軟件企業(yè)國際化研究
吳術(shù)團(tuán)1,2,周桂鳳2
(1.安徽財(cái)經(jīng)大學(xué),安徽 蚌埠 233000;2.安徽國際商務(wù)職業(yè)學(xué)院,安徽 蚌埠 231131)
對(duì)中國創(chuàng)業(yè)板軟件公司現(xiàn)狀的研究表明:資本撬動(dòng)企業(yè)快速發(fā)展,“十二五”促進(jìn)軟件企業(yè)發(fā)展,但是國際化不高.本文提出我國創(chuàng)業(yè)板軟件企業(yè)存在的規(guī)模小、創(chuàng)新能力低等問題,提出了創(chuàng)業(yè)板企業(yè)應(yīng)該正確認(rèn)識(shí)國際化、進(jìn)行資源整合、加強(qiáng)人才培養(yǎng)等對(duì)策,從而促進(jìn)我國創(chuàng)業(yè)板軟件企業(yè)的國際化發(fā)展以及盈利能力的提高.
創(chuàng)業(yè)板軟件企業(yè);國際化人才;創(chuàng)新能力;行業(yè)聯(lián)盟
軟件企業(yè)是高收益、高風(fēng)險(xiǎn)和高投入的新興高科技企業(yè),在初期需要大量的資本來進(jìn)行研發(fā)等工作,但是在我國,由于條件苛刻,軟件企業(yè)難以通過股票融資、債券融資、金融借貸融資等方式進(jìn)行融資,因此軟件企業(yè)發(fā)展所需要資本的融資問題,已成為其發(fā)展的“瓶頸”.
創(chuàng)業(yè)板是主板市場(chǎng)的重要補(bǔ)充,接納的對(duì)象是中國境內(nèi)中小企業(yè)和新興公司,其特點(diǎn)是低門檻進(jìn)入,嚴(yán)要求運(yùn)作,這就為我國軟件企業(yè)創(chuàng)造了高收益的機(jī)會(huì)以及融資支持.自2009年3月31日創(chuàng)業(yè)板創(chuàng)立以來,軟件類公司在創(chuàng)業(yè)板上市先后有同花順、超圖軟件、賽為智能等24家,上市之后,雖然有的公司業(yè)績等出現(xiàn)下滑,但是從總體來看,多數(shù)公司上市后,通過融資,實(shí)現(xiàn)了利潤的增長,業(yè)務(wù)規(guī)模等的擴(kuò)大,企業(yè)得到了快速發(fā)展.如立思辰,公司在2010年實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入4.49億元,同比增長33.35%;歸屬上市公司股東的凈利潤6059.62萬元,同比增長26.22%,在凈利潤、利潤總額方面,立思辰的表現(xiàn)也格外突出.
首先是國務(wù)院2月份發(fā)布的“進(jìn)一步鼓勵(lì)軟件企業(yè)和集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展的若干政策”.隨后的是發(fā)改委公布的“2010年度國家規(guī)劃布局內(nèi)重點(diǎn)軟件企業(yè)名單”,規(guī)定當(dāng)年未享受低于10%稅率優(yōu)惠的重點(diǎn)軟件企業(yè),減按10%的稅率征收企業(yè)所得稅.“十二五”和“新4號(hào)”文件的頒布,中國軟件企業(yè)以工業(yè)化,信息化“兩化融合”的背景下迎來又一個(gè)快速發(fā)展的新階段.從上述政策可以肯定,政策傾向于大企業(yè)、龍頭企業(yè),軟件行業(yè)可以通過行業(yè)內(nèi)兼并重組做大做強(qiáng),立思辰3月付諸行動(dòng),開始了收購友網(wǎng)科技100%的股權(quán),成為創(chuàng)業(yè)板換股并購“首吃螃蟹者”.
在諸多創(chuàng)業(yè)板軟件企業(yè)中,大部分企業(yè)只是專注于國內(nèi)市場(chǎng),在國內(nèi)市場(chǎng)發(fā)展良好,為電信、交通行業(yè)等相關(guān)行業(yè)提供了技術(shù)等方面的支持,如東方國信主要服務(wù)于國內(nèi)電信領(lǐng)域,與中國聯(lián)通、中國電信等企業(yè)商業(yè)智能系統(tǒng)的核心合作廠商之一;東方載波主營業(yè)務(wù)收入主要集中在華東、華中華南地區(qū)的電能;神州泰岳向國內(nèi)電信、金融、能源等行業(yè)的大中型企業(yè)和部門提供IT等,只有為數(shù)不多的企業(yè)走出進(jìn)入國際市場(chǎng),如金蝶國際集團(tuán)客戶遍及亞太地區(qū),包括新加波、馬來西亞、印度尼西亞、泰國等國家和地區(qū),總客戶數(shù)量超過80萬家;超圖科技堅(jiān)持發(fā)展國際市場(chǎng),目前Super Map GIS成功進(jìn)入日本、歐洲、非洲等國家和地區(qū).由此可以看出,我國創(chuàng)業(yè)板軟件公司以國內(nèi)市場(chǎng)為主,國際化程度不高.
很多企業(yè)認(rèn)為承接了幾項(xiàng)海外客戶的開發(fā)項(xiàng)目,就完成了國際化進(jìn)程,而企業(yè)國際化包括六個(gè)方面:管理的國際化;生產(chǎn)的國際化;銷售的國際化;融資的國際化;服務(wù)的國際化;人才的國際化.所以這些企業(yè)應(yīng)該努力使自己變成具備國際競(jìng)爭(zhēng)力的軟件企業(yè),而不是簡(jiǎn)單的通過產(chǎn)品或外匯輸出獲取一些外匯收入.
我國創(chuàng)業(yè)板軟件企業(yè)注冊(cè)資本少,如超圖軟件12000萬元;銀江股份24000萬元;同花順13440萬元,沒有注冊(cè)資本過億的企業(yè),這就說明這些創(chuàng)業(yè)板企業(yè)偏中小型,盈利偏低,如金蝶中間軟件與用友軟件相比,2010年金蝶中間軟件的總體營業(yè)額為9.96億,用友軟件為23.47億,這可以體現(xiàn)我國軟件企業(yè)發(fā)展的問題“多、小、散、密”,沒有形成真正的大企業(yè)或企業(yè)集團(tuán),無法形成較強(qiáng)的國際競(jìng)爭(zhēng)力.
每股收益可以反映公司的獲利能力,評(píng)價(jià)和判斷管理層的經(jīng)營業(yè)績,很多企業(yè)的每股收益都低于其剛上市時(shí)的水平,超圖軟件在2012年出現(xiàn)了-0.052的每股收益.從東軟載波、東方電信等企業(yè)說明企業(yè)營業(yè)能力的指標(biāo):總資產(chǎn)利潤率以及說明營運(yùn)能力的指標(biāo)應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率逐年遞減.由以上信息可以看出,我國創(chuàng)業(yè)板軟件企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益還是偏低的.
中國軟件企業(yè)真正走出去不能僅僅停留在“made in china”,而是要達(dá)到“create in china”和“brand in china”,[1]也就是說創(chuàng)業(yè)板軟件企業(yè)在不斷加快發(fā)展的同時(shí),面臨著自主創(chuàng)新能力不強(qiáng)等許多困難和問題,主要表現(xiàn)在:一是由于企業(yè)原始創(chuàng)新能力不足,多注重跟蹤和模仿,缺少擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)和關(guān)鍵技術(shù),影響我國軟件產(chǎn)業(yè)的再發(fā)展能力,無法形成以市場(chǎng)導(dǎo)向型的技術(shù)創(chuàng)新體制;二是我國軟件市場(chǎng)盜版猖獗,缺乏對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的有力保護(hù),使得我國在軟件產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域受制于人,影響了軟件企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,極大挫傷了軟件企業(yè)的積極性.
與用友軟件相比,金蝶中間軟件由于走相對(duì)低端的線路,它的模塊功能比較單一,售后服務(wù)也有但是質(zhì)量和檔次不夠,收費(fèi)偏低.企業(yè)對(duì)于先進(jìn)的軟件設(shè)計(jì)、國際市場(chǎng)信息和開發(fā)方式等沒有全面的理解,缺乏嚴(yán)格的質(zhì)量認(rèn)證、規(guī)范化管理以及完善的質(zhì)量保障體系,導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)量不高,所以這些企業(yè)要遵循CMM規(guī)范,加大CMM、ISO等認(rèn)證力度,提高企業(yè)開發(fā)管理能力,從而提高產(chǎn)品質(zhì)量.
對(duì)于軟件行業(yè)來說,人才是最大的資本,同時(shí)也是企業(yè)重要的戰(zhàn)略資源,然而國內(nèi)軟件人才匱乏,已成為行業(yè)發(fā)展的瓶頸.軟件企業(yè)人才正常的結(jié)構(gòu)應(yīng)該是寶塔型,呈正三角型,應(yīng)該有大量的規(guī)范、熟練的編程人員,而我國的軟件人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)是中間大、兩頭小,缺少管理人才和高級(jí)軟件設(shè)計(jì)開發(fā)以及熟練的編程人員,[2]這其中原因第一是由于企業(yè)發(fā)展迅速,對(duì)于軟件從業(yè)人員總需求量大大增加,導(dǎo)致人才需求競(jìng)爭(zhēng)激烈而我國計(jì)算機(jī)方面的人才有效供給不足,二是由于外部高薪福利、缺乏必要的新技術(shù)以及其他培訓(xùn)、壓力大,工作與生活之間難以平衡,導(dǎo)致企業(yè)人才流動(dòng)率高居不下.日益加劇的國際化需要我們加速培養(yǎng)“多層次、復(fù)合型、交叉性”的軟件人才.[3]
中國軟件市場(chǎng)不大,但是80%的市場(chǎng)被外國產(chǎn)品退市,高端的、增值大的應(yīng)用領(lǐng)域大部分被國外廠商所壟斷;國外市場(chǎng)方面,美國的標(biāo)準(zhǔn)化的產(chǎn)品和服務(wù)模式、印度開發(fā)服務(wù)出口模式、愛爾蘭轉(zhuǎn)口貿(mào)易模式都比中國軟件發(fā)展要成熟的多.所以我國軟件企業(yè)要兩條腿走路,一條腿走有中國特色的軟件發(fā)展之路,腳踏實(shí)地,發(fā)揮本土企業(yè)和中國地區(qū)的優(yōu)勢(shì),提高產(chǎn)品的自主創(chuàng)新能力和質(zhì)量水平,滿足國內(nèi)市場(chǎng)的需求;另一條腿走國際化軟件發(fā)展之路,緊盯外包市場(chǎng),看緊國外軟件工程領(lǐng)域,中國目前軟件外包的主要對(duì)象是日本,所以我們要發(fā)展中日軟件外包合作,力爭(zhēng)涉足日本最終客戶的IT咨詢和外包服務(wù),同時(shí)要找準(zhǔn)突破口,積極開拓歐美市場(chǎng),可以走美國的標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品和服務(wù)的模式從而擴(kuò)展我國軟件企業(yè)的發(fā)展空間,增加企業(yè)利潤.[4]
我國創(chuàng)業(yè)板軟件企業(yè)規(guī)模小,經(jīng)濟(jì)利益低,針對(duì)這一現(xiàn)狀,軟行業(yè)要進(jìn)行資源整合,通過收購兼并來擴(kuò)大企業(yè)的規(guī)模,促進(jìn)企業(yè)規(guī)?;l(fā)展,為企業(yè)帶來利潤增長.開拓國際市場(chǎng)方面,單個(gè)企業(yè)的知名度低,無法在國際市場(chǎng)上有一定的品牌知名度,所以企業(yè)要積極尋找合作伙伴,形成緊密的行業(yè)聯(lián)盟,如北京有“長風(fēng)開放標(biāo)準(zhǔn)平臺(tái)軟件聯(lián)盟”,廣東成立有“廣東軟件外包聯(lián)盟”,從而增強(qiáng)了企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力.[5]
在軟件人才培養(yǎng)方面,可以學(xué)習(xí)在這方面比較成熟的印度的經(jīng)驗(yàn):第一,允許人才外流,即“走出去”,這樣可以使本土人才國際化,適應(yīng)國際化需要,同時(shí)吸引人才回流,即“請(qǐng)進(jìn)來”,使國際人才本土化,滿足本國人才需要;第二創(chuàng)辦國際特色的普通高校、鼓勵(lì)出口企業(yè)設(shè)立內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、開放外資創(chuàng)辦職業(yè)技術(shù)院校,從而提高軟件人才的素質(zhì),培養(yǎng)大量軟件人才來適應(yīng)國內(nèi)國外市場(chǎng)的需要;第三,培養(yǎng)具備國際市場(chǎng)意識(shí)的人才,培養(yǎng)具備國際交流溝通能力的人才.[6]
人才是軟件企業(yè)最重要的資源,從印度的人才培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)中可以總結(jié)出印度軟件能做到全世界的原因.我國軟件企業(yè)要重視人才培養(yǎng),將人才培養(yǎng)作為提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的重要渠道,制定出適應(yīng)本企業(yè)的人才培養(yǎng)方案,加大企業(yè)人才培養(yǎng)力度.
政府可以通過多種方式來支持創(chuàng)業(yè)板軟件企業(yè)的發(fā)展,第一,通過制定優(yōu)惠的稅收、貸款和投資環(huán)境來營造良好的政策環(huán)境;第二,通過完善國家基礎(chǔ)設(shè)施、建立健全的管理機(jī)構(gòu)來營造高效的政務(wù)環(huán)境;第三,通過支持人才出國發(fā)展,回國服務(wù)、增加教育投入,完善教育體系營造寬松的人才環(huán)境.通過以上措施,可以為創(chuàng)業(yè)板軟件企業(yè)指引方向,為其創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境,提高企業(yè)發(fā)展國內(nèi)市場(chǎng),拓展國外市場(chǎng)的積極性.同時(shí),企業(yè)自身也要采取相應(yīng)措施應(yīng)對(duì)國內(nèi)外環(huán)境的變化,提高企業(yè)自身的競(jìng)爭(zhēng)力,從而增加企業(yè)的盈利能力.[7]
〔1〕吳強(qiáng).躍海揚(yáng)帆 展翅飛翔—解讀中國軟件企業(yè)國際化[J].中國電子商務(wù),2004(07).
〔2〕杜建立.軟件人才培養(yǎng)新挑戰(zhàn)[J].中國遠(yuǎn)程教育,2004(02).
〔3〕蔣莉琴.軟件服務(wù)外包企業(yè)的資源管理問題[J].湘潮(下半月)(理論),2009(03).
〔4〕安迪.論中國軟件企業(yè)的國際化戰(zhàn)略[J].軟件世界,2003(01).
〔5〕李俊.論我國軟件企業(yè)國際化戰(zhàn)略[J].安徽科技,2007(03).
〔6〕戴永紅.印度軟件企業(yè)人才國際化[J].南亞研究季刊,2006(03).
〔7〕戴永紅,朱方明.印度軟件企業(yè)國際化中的政府作用探討[J].南亞研究,2005(03).
F832.5
A
1673-260X(2012)09-0060-02