□文/王小箐
(中鈔信用卡產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司 北京)
隨著時間的變遷,一批又一批青年人走上印制行業(yè)這個大舞臺,春播、秋種,收獲著豐收的喜悅;一個又一個青年黨員羽翼漸豐,展翅、翱翔,散播印制光輝風(fēng)采。在科研領(lǐng)域,他們把理論轉(zhuǎn)化成現(xiàn)實,儲備了印制力量;在生產(chǎn)領(lǐng)域,他們把完美的產(chǎn)品送下生產(chǎn)線,弘揚了“中鈔”品牌力量;在市場領(lǐng)域,他們把一面面印制旗幟插上中國的版圖,讓“中鈔”旗幟在華夏大地熠熠生輝。我們在瞬間發(fā)現(xiàn),網(wǎng)絡(luò)上瘋狂崛起的“80后”日漸成為印制行業(yè)的主要力量。就印制行業(yè)中肩負(fù)國家電子貨幣產(chǎn)業(yè)發(fā)展重任的中鈔信用卡產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司(以下簡稱“中鈔信用卡公司”)來說,截至目前,公司現(xiàn)有員工397人,其中35周歲以下青年340人,占據(jù)總?cè)藬?shù)的86%。在87名黨員中,青年黨員人數(shù)為62名,占據(jù)71%的比例。他們正以他們的力量書寫著青春與激情,影響著企業(yè)的前進(jìn)與發(fā)展。
而此時,在印制行業(yè),在中鈔信用卡公司,廉政文化建設(shè)工作日漸開展,對培養(yǎng)廣大黨員廉潔奉公、誠信守法等高尚道德情操產(chǎn)生了一定的積極影響。從廣度上來看,普及率較高;但從深度上來看,廉政文化進(jìn)企業(yè)仍然處于探索階段,對黨員、尤其是青年黨員的廉政文化教育仍然是一個新課題。
首先,思想認(rèn)識不夠深刻。在廉政文化教育實施中,不管是廉政文化知識的普及,還是廉政教育展覽的舉辦和觀看,抑或是廉政文化教育講座的開展,這些對青年黨員的影響并不深刻。更多時候,他們認(rèn)為黨風(fēng)廉政、反腐倡廉工作是企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)者的事情,自己無職無權(quán),沒有腐敗的條件,學(xué)不學(xué)廉政文化知識,接受不接受廉政文化教育活動,都無所謂。加上長期以來,大家認(rèn)為黨風(fēng)廉政、反腐倡廉工作都是上級下達(dá)的“軟任務(wù)、軟指標(biāo)”,與市場型企業(yè)“抓市場、抓生產(chǎn)、抓效益”等工作相比,意義不大,因而未能真正引起重視,參與廉政文化教育的熱情和效果就大打折扣。
其次,體制機制不夠完善。當(dāng)前,中鈔信用卡公司廉政文化教育工作處于初期階段,牽頭做該項工作的部門人手少、職責(zé)多,要全面做好廉政文化組織、教育、宣傳等工作,其能力和水平還有待于進(jìn)一步提高。加上市場型企業(yè)在經(jīng)濟效益上的壓力較大,青年黨員又處在一線、科研和市場的各個領(lǐng)域,發(fā)揮著他們的聰明才智,因此廉政文化教育的組織化、系統(tǒng)化程度偏低。同時,在廉政文化教育工作中,雖然明確了各相關(guān)部門的職責(zé)與分工,但由于缺乏必要的約束機制,一些職能部門被動應(yīng)對廉政教育工作,加上沒有上級的督促,就很少主動承擔(dān)廉政文化教育工作。整個企業(yè)的廉政教育工作成為了組織部門單打獨斗的個體,缺乏相應(yīng)工作機制的狀況極為尷尬。
再次,方式方法有待進(jìn)一步改進(jìn)。通過對近幾年企業(yè)廉政文化教育工作的統(tǒng)計,廉政文化知識的高度是站在整個國家、行業(yè)中實施的,所處高度高,宏觀角度大,青年黨員由于經(jīng)歷工作時間短,無法用宏觀視角對整個知識進(jìn)行理解和領(lǐng)悟;舉辦的廉政文化展覽多從古代延伸至今,內(nèi)容豐富,但是很多例子都是青年人腦海中固有的影子,很多都已經(jīng)打上了時代的烙印,對于他們來說“不夠新潮”,或者與他們距離太遠(yuǎn),影響不深刻;廉政文化教育仍然采用授課式,讓廣大青年黨員認(rèn)為這是在“說教”,學(xué)習(xí)氛圍不濃厚;宣傳手段較為傳統(tǒng),板報、宣傳畫、幻燈片等與生活實際聯(lián)系不夠緊密,提不起廣大青年參與的興趣。這種廉政文化教育往往是對照上級文件要求,按部就班,教育形式單一、內(nèi)容雷同,工作缺乏創(chuàng)新,與青年黨員生活實際聯(lián)系不夠緊密,不夠廣泛,教育的針對性和時效性就不是很強,吸引力和滲透力也有待于進(jìn)一步提高。
加強廉政文化建設(shè),是深入推進(jìn)反腐倡廉工作的必然要求,是反腐倡廉宣傳教育的有機組成部分,是社會主義先進(jìn)文化及建立、健全懲治和預(yù)防腐敗體系的重要內(nèi)容,也是構(gòu)建和諧企業(yè)文化的重要組成部分。黨中央頒布的《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》明確提出:“反腐倡廉教育要面向全社會,要大力加強廉政文化建設(shè),積極推動廉政文化進(jìn)社區(qū)、家庭、學(xué)校、企業(yè)和農(nóng)村。”而對于中鈔信用卡公司這樣是國有企業(yè)中的市場型企業(yè)而言,加強黨性修養(yǎng),自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,增強反腐倡廉的意識,發(fā)揮青年黨員在廉政文化建設(shè)工作中的作用,對推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有著極其重要的作用,也對公司開展電子貨幣事業(yè),在制卡行業(yè)中實施IC卡發(fā)展戰(zhàn)略和“兩個轉(zhuǎn)型”工作有著重要影響。對此,我們認(rèn)為廉政文化教育工作必須進(jìn)一步深化認(rèn)識,大膽創(chuàng)新,扎實推進(jìn),確保企業(yè)青年黨員廉政文化教育取得實實在在的效果。
首先,要深化認(rèn)識,增強青年黨員廉政文化教育的自覺性。廉政文化是人們關(guān)于廉政的知識、信仰、規(guī)范和與之相適應(yīng)的生活方式、社會評價。青年黨員廉政文化教育是新形勢下企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重要內(nèi)容,當(dāng)務(wù)之急,必須澄清兩種模糊認(rèn)識,正確處理好企業(yè)轉(zhuǎn)型與發(fā)展所面臨的繁重任務(wù)與青年黨員廉政文化教育相對乏力的矛盾,及時消除“無用論”和“形式主義論”兩種觀念。一是要消除“無用論”觀念。企業(yè)要運用一分為二的觀點,正確引導(dǎo)廣大青年員工認(rèn)識到青年黨員廉政文化教育是企業(yè)黨建工作的重要組成部分,是培養(yǎng)企業(yè)良好作風(fēng)和行為準(zhǔn)則的需要。新一代青年智力水平發(fā)展迅速,視野開闊,知識面廣,但生存意識淡薄,勞動觀念差;他們的自我意識不斷增強,但往往片面追究個人利益,價值觀念錯位,盲目攀比,缺乏集體大局觀念,這就決定了必須把廉政文化教育作為青年黨員成長的一項治本之策;二是要消除“形式主義”觀念。廉政文化教育必須要有一定的載體,任何內(nèi)容必須要依托一定的形式才能表現(xiàn)出來,因此一定要反對“圖形式、走過場”的形式主義。
其次,要面向青年黨員,增強青年黨員廉政文化教育的針對性。加強青年廉政文化教育必須積極拓展教育形式,創(chuàng)新教育載體,讓廉政文化建設(shè)有聲、有色、有形、有情,貼近實際、貼近生活,不斷增強廉政文化的吸引力、滲透力和影響力。在進(jìn)一步深化廉政文化主題教育活動中,一是抓住青年黨員主要的學(xué)習(xí)和娛樂平臺——網(wǎng)絡(luò),以此開展相關(guān)教育活動。如將學(xué)習(xí)材料放到網(wǎng)絡(luò)平臺中,營造共享、討論、參與的氛圍,廣大青年黨員在這個平臺中學(xué)習(xí)、討論,并隨時發(fā)表相關(guān)看法、感受等,將好于授課這樣的傳統(tǒng)方式。再比如,以微博、微電影形式,拓寬青年黨員交流的渠道,讓大家從新穎、潮流的教育形式中接受廉政文化教育,從本質(zhì)理解廉政文化的含義,再加以實踐,營造學(xué)以致用的良好氛圍;二是讓青年黨員聯(lián)合起來,組織相關(guān)廉政文化教育展覽,黨員分頭查找相關(guān)黨風(fēng)廉政、反腐倡廉的教育圖片,多人聯(lián)合,組織成一場自發(fā)、自組、自找、自編、自展的圖片展,查找和形成圖片展的過程中,青年黨員也自己學(xué)習(xí)了相關(guān)知識,受到啟發(fā),重視程度和學(xué)習(xí)效果也好于被動接受。
青年黨員是黨和國家發(fā)展社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的建設(shè)者和接班人,因此黨的歷史任務(wù)和使命要求他們必須在思想上、政治上、實踐上迅速成熟起來。尤其是市場型企業(yè)的青年黨員,他們一方面要緊抓經(jīng)濟效益,沖在市場前段求生存;另一方面要緊跟國家廉政文化腳步,為電子貨幣產(chǎn)業(yè)服務(wù),為人民服務(wù),他們肩上的責(zé)任更加重大,腳下的步伐也并不輕盈。在個人利益和國家利益面前,在經(jīng)濟效益和作風(fēng)正派面前,他們要經(jīng)歷種種誘惑,同時又要保持平穩(wěn)心態(tài),這對于年輕的他們來說,實屬不易。但是,我們相信,在印制行業(yè)的層層把關(guān)下,在中鈔信用卡公司自上而下的領(lǐng)導(dǎo)帶動下,青年黨員必如一棵青松,“咬定青山不放松,立根原在破巖中。千磨萬擊還堅勁,任爾東西南北風(fēng)?!?/p>
[1] 建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要.
[2] 李秋芳.廉政文化建設(shè)理論與實踐研究.2011.2.1.
[3] 羅任權(quán).新時期廉政文化建設(shè)研究.2010.8.1.