葛恒方
民工學校的學生他們來自五湖四海,隨大人務工而來。他們大多數(shù)隨父母住租房,家長從早到晚忙上班,沒有多少時間管孩子。所以我在日常的教育教學過程中,總是懷著一顆愛心,用心去耕耘教育這片土地,力求讓每一朵流動的花朵都得到應有的愛的澆灌。
霍姆林斯基說過:“教育技巧的奧秘在于如何熱愛兒童。”。作為一個外來民工學校的小學教師,我時時牢記著這一至理名言,將它作為我從教以來的座右銘,時刻鞭策著我,催我奮進。因為民工學校的學生他們來自五湖四海,隨大人務工而來。他們大多數(shù)隨父母住租房,家長從早到晚忙上班,沒有多少時間管孩子。所以我在日常的教育教學過程中,總是懷著一顆愛心,用心去耕耘教育這片土地,力求讓每一朵流動的花朵都得到應有的愛的澆灌。
一、愛“流動的花朵”要“尊重他們”
每個人都希望得到他人的理解、關心、幫助。作為民工學校的學生更需要老師的關心。他們也有自己獨特的心靈世界,有充分的主體意識,是一個個具有獨立個性的人物。因此尊重他們,滿足他們的情感需要是教育成功的前提。教師尊重學生不是居高臨下的感情恩賜,不是裝模作樣的平易近人,而是建立在師生平等基礎上的互相尊重,是朋友般平等真誠的感情。這不僅是學生情感的需要,也是啟發(fā)學生尊重自己、尊重他人的需要。課堂上,我常常以“謝謝你的回答”、“感謝你的參與”、“你說的很有道理”等語言來評價學生的發(fā)言。即使學生回答不理想,我也會說:“下次再努力!加油!”有一次下課時,我說:“謝謝同學們和老師的合作!”學生也真誠地說:“謝謝老師!”看著學生愉快地走出教室,我堅信“愛這些流動的花朵就得尊重他們?!?/p>
二、愛“'流動的花朵”要“信任他們”
“羅森塔爾效應”有力地證明了愛學生、給予學生更多的關心和信任,將會給學生帶來積極的,有時甚至是意想不到的效果。關注學生,信任學生,使學生趨向老師,縮短了學生與老師之間在時空與心理上的距離。我班有一位學生因家庭因素和虛榮心,拿過學生的東西。進入我班后,有一次早讀課時,他趁人不注意偷偷拿了同學一支圓珠筆,老師一再追問,他總是不承認。我找到他,與他談近兩小時,我最后說:“你是個聰明的孩子,老師相信你有分辨是非的能力,也相信你會發(fā)揮特長,改正錯誤的,更加堅信你會做一名德智體美勞全面發(fā)展的好學生的?!崩蠋煹男湃谓o了他改正錯誤的勇氣。第二天,他把圓珠筆還給了同學。我又及時鼓勵他:“改正缺點有勇氣,相信你以后不會再犯這種錯誤,并且各方面表現(xiàn)會更好?!币院笏陌l(fā)展,正如我說的進步很大,還被選為護旗手。
三、愛“流動的花朵”要學會“寬容他們”
對待學生的錯誤,教師不能以成人的眼光,成人的標準去衡量評價,而應站在學生的立場去觀察分析思考,采用科學有效的辦法妥善處理。我班有一位學生父母離異,跟祖父母生活,心理不平衡,常常暗中捉弄同學以引起他人注意,因此經(jīng)常有同學到老師面前“告狀”。在事發(fā)當時我并沒急著找他、批評他,而是注意發(fā)掘他的閃光點,滿足他的精神需要。在班中,他跳繩跳得最出色,我讓他當教練員教不會跳繩的同學,讓他組織跳繩隊參加學校組織的快樂大課間。在班會上我大大表揚了他,在表揚他以后,又誠懇地指出了他存在的問題,他樂意接受了批評,并勇于改正,而且學習成績也提高很快,期末還被評為“文明旭東娃”。
四、 愛“流動的花朵”要學會“賞識、鼓勵他們”
每個人都是希望得到別人的賞識。我們這些流動的花朵也是一樣,要知道,學生是渴望賞識的,因為它就像生命中的陽光、空氣和水一樣,是必不可少的。一個信賴的眼神,一個鼓勵的微笑,都可能帶來巨大的效應。我時時提醒自己,不要嘲諷譏笑學生,尊重學生的任何一點成果,這也是對他的一種無形的鞭策,我在工作中及時地發(fā)現(xiàn)學生的閃光點予以賞識、鼓勵,使他充滿自信,激起他學習的興趣,讓鼓勵成為走向成功的“助力車”。例如,對于學習成績等各方面都表現(xiàn)很好的學生,我經(jīng)常鼓勵他們應向高標準看齊,不要浪費了自己這塊好材料。對于學習較差的同學,也不歧視他們,而是鼓勵他們盡量爭取多學一點知識,同時盡可能發(fā)現(xiàn)他們身上的長處,充分發(fā)揮他們的特長,只要他們有一點進步,就及時地給予表揚,使他們不至于覺得自己一無是處。讓每一個學生都發(fā)現(xiàn)自己的閃光點,對未來充滿信心。
五、愛“流動的花朵”要學會“嚴格要求他們”
熱愛學生,尊重學生的人格,信任他們,寬容他們,并不等于在教育過程中無原則的退讓,放任自流。我們這些流動的花朵,父母上班忙,沒有太多的時間管孩子。所以教師對他們的愛更應體現(xiàn)在嚴格要求上,但這種嚴格要求不是指責、謾罵、甚至體罰,而是出于對孩子的真誠的關懷和幫助,真誠地希望孩子們健康活潑的成長。班中有一名學生正義感強,講“江湖義氣”,對班級的不平事好打抱不平。但自己往往違反班級紀律,加之脾氣暴躁,常常與管紀律的班干部發(fā)生沖突。有一位班干部因為管他最多,因而變成了他報復的對象,班級紀律經(jīng)常因他吵架被破壞。為了促其改正缺點,我每周與他談心一次,表揚在前,提出問題在后,并注意表揚他的優(yōu)點,讓他有成功的體驗,淡化與班干部的矛盾,促其健康發(fā)展。在老師和同學的幫助下,他改變很快,不僅主動承擔了班級的衛(wèi)生工作,而且連續(xù)三周被評為“文明小主人”。
“春雨潤物細無聲,滴滴都能顯深情?!痹肝覀兝蠋煹膼?,能在孩子純真的心田上,架起一座友誼的橋梁,為他們創(chuàng)造幸福,播撒歡笑。使我們這些流動的花朵沐浴在愛的春風里茁壯成長。
(作者單位:江蘇省張家港市旭東學校)