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      高職院校實習實訓基地運行機制探索與實踐

      2013-08-15 00:45:11葉建亭
      黃岡職業(yè)技術學院學報 2013年6期
      關鍵詞:校企基地實訓

      葉建亭

      (黃岡職業(yè)技術學院教務處,湖北黃岡438002)

      高職院校實訓實習基地(以下簡稱基地)是對學生進行崗位技術技能訓練、培養(yǎng)職業(yè)素質(zhì)的重要場所,是實現(xiàn)專業(yè)人才培養(yǎng)目標的重要辦學條件之一。實習實訓基地良好運行,是基地能為教育教學提供服務,使高職院校教育教學更能遵循職業(yè)教育教學規(guī)律,實現(xiàn)培養(yǎng)生產(chǎn)、建設、管理和服務一線需要的高素質(zhì)技術技能型人才的重要保障。由此可見,建立科學的基地運行機制并使基地良好運行就顯得非常重要了。

      一、實習實訓基地運行的原則

      教育部從2006-2012年,發(fā)布了《關于全面提高高等職業(yè)教育教學質(zhì)量的若干意見》(教高〔2006〕16號)等多個文件中都要求加強職業(yè)院校實習實訓基地建設并提出具體目標。特別是在國家示范性和骨干高職院校建設項目開展以后,進一步推動了高職院校通過創(chuàng)新辦學體制和機制,加強了實習實訓基地建設,以此來改善辦學條件、彰顯辦學特色、提高教學質(zhì)量[1]。但高職院校實習實訓基地建設及運行中,仍存在著投入不足、基地資源利用不夠或不夠用、與區(qū)域支柱產(chǎn)業(yè)聯(lián)系不緊密、基地持續(xù)發(fā)展力不足等問題,影響基地功能和效益發(fā)揮[2]。

      良好基地運行是高職院校主動適應職業(yè)教育發(fā)展和社會發(fā)展的需要。建設更加科學、合理和高效的基地運行機制,使基地更好地發(fā)揮資源效能,實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標和學校辦學目標,為人才培養(yǎng)服務,為區(qū)域經(jīng)濟服務。但在基地建設和運行過程中,不能忽略甚至違背職業(yè)教育自身的發(fā)展規(guī)律,要結合學校實際情況,把握好以下幾個原則:

      一是資源整合和充分利用原則[3]?;刭Y源整合不夠,不能使資源效益最大化,基地資源利用不夠,是對資源的浪費。高職院校對校內(nèi)和校外基地資源要充分整合,“不為我所有,但為我所用”,要調(diào)動一切可用資源為人才培養(yǎng)服務?;氐倪\行就是要使高職院?;刭Y源發(fā)揮最好效益。

      二是基地教學和生產(chǎn)要緊密結合原則。高職院校要完成的是教學任務,企業(yè)要完成的是生產(chǎn)任務,校內(nèi)基地須加強生產(chǎn)性功能建設,校外基地須加強教學性功能建設,如果教學與生產(chǎn)脫離,基地運行就失去人才培養(yǎng)功能。

      三是基地運行靈活高效原則。在高職院校堅持“政府引導、行業(yè)指導、企業(yè)參與”辦學機制下,基地呈現(xiàn)出投入主體多元化,建設模式多樣化的趨勢,且培訓目標多層次,大學生、企業(yè)在職員工、退役軍人、農(nóng)村進城務工人員等都可能是服務對象。因此,基地要努力做到“開放性、兼容性、通用性、擴展性”,之成為人才的培養(yǎng)搖籃[4]。

      二、實習實訓基地運行的機制

      高職院?;氐慕ㄔO和運行是指基地制度、資金、人員、設備等要素之間為完成教學和生產(chǎn)任務相互影響并發(fā)揮作用的過程。要確保基地有效運行,必須建立長效機制。

      (一)建立基地共建遴選機制

      高職院校在基地建設開始,一定要進行共建單位遴選工作。一是要爭取政府部門重視,充分利用國家、省級基地建設項目、服務產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力提升計劃等國家政策支持基地建設。二是要優(yōu)先考慮與專業(yè)對口、技術先進、管理規(guī)范、規(guī)模較大、有較高社會信譽或具有較高資質(zhì)等級、愿意支持職業(yè)教育事業(yè)等具有優(yōu)質(zhì)資源的企(事)業(yè)單位開展合作,共建基地。這樣使得基地建設起始就是高起點、高要求、高平臺。如果沒有遴選機制,基地建設之初就處于“先天不足”或“淺層次”。湖北省人民政府2012年提出要“兩堅持”、“兩著力”、“三依托”推進省級高校實習實訓基地建設,為加快構建促進中部地區(qū)崛起重要戰(zhàn)略支點提供人才支持[5],在全省高校與企業(yè)積極聯(lián)合申報中遴選基地,現(xiàn)已認定兩批共20個“湖北高校省級示范實習實訓基地”和85個“湖北高校省級實習實訓基地”。

      (二)建立基地共管合作機制

      高職院校要與合作單位成立基地合作管理機構,探索成立董事會等多種類型管理方式,積極引入企業(yè)管理經(jīng)驗,建設和完善統(tǒng)一管理平臺,充分利用信息技術和網(wǎng)絡技術,實現(xiàn)對外開放、信息服務和基地管理于一體,保證基地管理及時性和一致性。如蕪湖歐寶機電有限公司是一家專門研發(fā)、生產(chǎn)、銷售全封閉冰箱制冷壓縮機的高新技術企業(yè)。黃岡職業(yè)技術學院通過初期與該企業(yè)實習實訓順利合作基礎上,于2009年認定該企業(yè)為學校校外實習實訓基地,2012年經(jīng)雙方協(xié)商,在企業(yè)中成立了“黃岡職業(yè)技術學院歐寶學院”,作為基地合作管理機構。該機構由校企雙方共同擔任基地負責人,共同制定教學目標和培養(yǎng)方案,共同建設課程體系和教學內(nèi)容,共同組織實施培養(yǎng)過程,共同評價培養(yǎng)質(zhì)量,共同組成指導教師隊伍、共同承擔安全責任,實現(xiàn)實習實訓過程共管、人才共育、成果共享、責任共擔。該基地現(xiàn)已建設成為我校示范性“廠中校式”實習實訓基地。

      (三)建立基地運行保障機制

      基地管理機構要圍繞基地運行,從經(jīng)費投入、人員配備、設備管理、對外服務等方面予以保障,要通過制定相關制度并予以執(zhí)行,保障基地可靠運行。黃岡職業(yè)技術學院現(xiàn)建成有八大實訓中心、二十三個校內(nèi)實習實訓基地,構建完成國家級、省級和校級三級實訓基地建設體系,形成了“基地托管式、筑巢引鳳式、借船出海式、文化引入式、校廠合一式”等五種校內(nèi)實習實訓基地運行模式[6],基地面向全校57個專業(yè)開展實踐教學任務。為了保障上述諸多基地運行,學校成立了實驗實訓實習工作委員會,制訂了《校外實習實訓基地建設與管理辦法》、《校內(nèi)外實習實訓基地共建共享制度》、《實踐教學場所8S管理手冊》等制度與規(guī)范,發(fā)布了《關于公布校內(nèi)實習訓基地建制的通知》,安排實習實訓專項經(jīng)費預算,核定了實訓中心工作人員編制,鼓勵校企人員(師資)互通等多種措施,保障基地運行,充分發(fā)揮其“五位一體”功能。

      (四)建立基地效益評價機制

      正如“現(xiàn)代管理之父”德魯克所言,無法評價就無法管理。開展基地效益評價工作,是為了更好加強基地建設和管理,提升基地服務能力,實現(xiàn)基地管理精細化,促進建立運行長效機制,提升服務對象的技術技能,保障實踐教學質(zhì)量?;匦б嬖u價在堅持考核標準的同時,也要根據(jù)各基地之間實際情況,客觀、公正、真實反映基地績效,堅持定性與定量相結合,業(yè)績與效益相結合,重在促進基地建設和管理問題解決。黃岡職業(yè)技術學院2013年開始對校內(nèi)基地建設與管理開展績效考核工作,將基地建設、運行與管理(含8S管理)、教學效果、綜合效益(含“四率”考核)、基地示范性和影響力等方面的工作納入評價范圍,考核評價結果將作為后期學校投入的重要依據(jù)之一。

      三、實習實訓基地建設與運行應注意的問題

      (一)要作好基地規(guī)劃

      高職院校要圍繞自己專業(yè)建設目標與任務,通過科學合理設置基地結構、規(guī)模和布局,建設規(guī)模適當、功能合理、設施完善、設備先進實習實訓基地,提高學?;卣w水平,提升基地服務能力。避免基地分年度建設中的隨意性,防止出現(xiàn)重復建設,同質(zhì)化建設,經(jīng)費投入分散等情況,影響基地整體質(zhì)量和校企合作深入[7]。

      (二)基地功能需擴展

      高職院校實習實訓基地功能不能僅為實習和實訓,應該在實習實訓基礎上開展更多教育教學活動,要在培訓、鑒定、技術服務和生產(chǎn)上使基地發(fā)揮更多效益,要將實習實訓基地打造成合作平臺,使校企雙方實現(xiàn)在人才培養(yǎng)方案共同制定,課程共同開發(fā),專業(yè)教學團隊共同打造,實習實訓基地共同建設,人才培養(yǎng)質(zhì)量共同監(jiān)控,就業(yè)工作共同推進,促進校企雙方多層次、全方位開展深入合作。

      (三)基地資源需不斷優(yōu)化

      隨著高等職業(yè)教育和社會經(jīng)濟不斷發(fā)展,由于區(qū)域經(jīng)濟結構、高職院校專業(yè)結構調(diào)整、企(事)業(yè)單位生產(chǎn)經(jīng)營方向發(fā)生變化等原因,部分已建基地將或?qū)适瞬排囵B(yǎng)功能。學校應主動與合作單位協(xié)商調(diào)整和撤銷一批基地,定期優(yōu)化基地結構,提高基地資源整體質(zhì)量。

      高職院校只有不斷創(chuàng)新辦學體制,推進校企合作機制建設,加強實習實訓基地建設和管理,才能改善教學條件,完善基地功能;只有不斷創(chuàng)新實習實訓基地運行機制,才能充分發(fā)揮實訓基地功能,更好地服務教育教學,提高實訓基地的綜合效益,為學校內(nèi)涵建設、科學發(fā)展和人才培養(yǎng)提供可靠保證。

      [1]教育部.關于全面提高高等職業(yè)教育教學質(zhì)量的若干意見(教高[2006]16號)[Z].2006.

      [2]王召鵬,徐通泉,樓向偉.校企合作生產(chǎn)性實訓基地運行機制的探索[J].實驗科學與技術,2012(06).

      [3]葉建亭.高職院校校院兩級教學管理體制的探索與思考[J].漯河職業(yè)技術學院學報,2013(05).

      [4]高安京.論職業(yè)教育共享實訓基地的建設及運行機制[J].中國職業(yè)技術教育,2011(36).

      [5]湖北省人民政府.關于進一步推進高校實習實訓基地建設的意見(鄂政辦發(fā)[2012]69號)[Z].2013.

      [6]陳年友,夏學文.舉校企合作旗 走工學結合路[J].黃岡職業(yè)技術學院學報,2009(02).

      [7]葉建亭,熊發(fā)涯.加強實訓基地建設 服務高職教育教學[J].黃岡職業(yè)技術學院學報,2009(03).

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