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      培養(yǎng)數(shù)控設(shè)備維修高技能人才快速適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)的課程體系研究

      2014-01-25 11:50:40李巧玲
      職業(yè)·中旬 2014年1期

      李巧玲

      摘 要:數(shù)控設(shè)備維修高技能人才的培養(yǎng)基地是職業(yè)院校,但是傳統(tǒng)的課程體系設(shè)置與現(xiàn)代企業(yè)對(duì)人才的要求是脫節(jié)的。職業(yè)院校要發(fā)展,培養(yǎng)的人才要能夠適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)的需要,就必須對(duì)課程體系進(jìn)行改革,特別是要結(jié)合現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)改革,營(yíng)造企業(yè)工作環(huán)境,使教學(xué)過(guò)程與生產(chǎn)過(guò)程融為一體。

      關(guān)鍵詞:數(shù)控設(shè)備維修 高技能人才培養(yǎng) 課程體系研究

      近年來(lái),隨著制造業(yè)的發(fā)展,數(shù)控加工設(shè)備逐漸增多,企業(yè)迫切需求數(shù)控設(shè)備維修高技能人才。但目前職業(yè)院校數(shù)控設(shè)備維修人才培養(yǎng)遠(yuǎn)不能滿足企業(yè)的要求,傳統(tǒng)的課程體系、教學(xué)模式、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等已經(jīng)不能適應(yīng)新形勢(shì)下數(shù)控設(shè)備維修高技能人才的培養(yǎng)需要。本文對(duì)數(shù)控應(yīng)用與維修專業(yè)課程體系的構(gòu)建進(jìn)行了探索。

      一、課程體系改革趨勢(shì)

      課程體系,一般被認(rèn)為是圍繞培養(yǎng)某一方面人才所必須具備的知識(shí)和技能搭建的課程框架。課程體系應(yīng)該具有三個(gè)方面的含義:一是課程理念和課程模式,采用什么樣的教育理念才能培養(yǎng)出符合要求的人才,這是課程體系改革的基礎(chǔ);二是在先進(jìn)的教育理念引領(lǐng)下,編制出科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕虒W(xué)大綱和教學(xué)計(jì)劃以及符合實(shí)際的教材,對(duì)于人才培養(yǎng)至關(guān)重要;三是教學(xué)方法、實(shí)訓(xùn)條件以及考核辦法,這也是課程體系從宏觀到微觀的構(gòu)建思路。

      縱觀各種不同的課程體系模式,可以看出課程體系改革的發(fā)展趨勢(shì)具有以下特點(diǎn)。

      1.靈活性

      課程體系的靈活性主要表現(xiàn)在課程的開(kāi)發(fā)、審核與評(píng)價(jià)上,課程體系的開(kāi)發(fā)不只是針對(duì)某一特定階段的學(xué)習(xí)者,而是針對(duì)一個(gè)專業(yè)群的任何一個(gè)階段,尤其是更新方面。

      2.一體化師資隊(duì)伍建設(shè)

      一直以來(lái),我國(guó)職業(yè)教育對(duì)師資沒(méi)有嚴(yán)格規(guī)定,專門(mén)培養(yǎng)職業(yè)教育師資的高等院校少之又少,導(dǎo)致現(xiàn)階段職業(yè)教育的師資力量薄弱。職業(yè)教育的教師必須掌握本專業(yè)的最新技術(shù)與技能,否則就會(huì)被淘汰。從這個(gè)角度來(lái)說(shuō),職業(yè)教育課程體系的構(gòu)建中,一體化師資隊(duì)伍的建設(shè)是一個(gè)非常重要的環(huán)節(jié)。

      3.堅(jiān)持產(chǎn)教結(jié)合

      職業(yè)教育的課程體系改革必須堅(jiān)持生產(chǎn)與教學(xué)緊密結(jié)合,在教學(xué)過(guò)程中讓學(xué)生融入生產(chǎn)過(guò)程。但是由于我國(guó)國(guó)情與發(fā)達(dá)國(guó)家有較大差異,不可能讓企業(yè)承擔(dān)學(xué)生的技能訓(xùn)練,德國(guó)的“雙元制”課程模式在我國(guó)難以推廣,尤其在西部工業(yè)不發(fā)達(dá)地區(qū)更是難以做到。

      二、培養(yǎng)數(shù)控設(shè)備維修高技能人才快速適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)的課程體系的構(gòu)建與開(kāi)發(fā)原則

      筆者認(rèn)為,應(yīng)基于現(xiàn)代企業(yè)要求構(gòu)建課程體系,這是一個(gè)切合實(shí)際的方法?;诂F(xiàn)代企業(yè)要求構(gòu)建一體化模塊式的數(shù)控技術(shù)課程體系,將生產(chǎn)過(guò)程轉(zhuǎn)化為教學(xué)過(guò)程,或者說(shuō)教學(xué)過(guò)程就是生產(chǎn)過(guò)程,能讓學(xué)生充分融入生產(chǎn)環(huán)境,畢業(yè)即可上崗,滿足現(xiàn)代企業(yè)對(duì)技能人才的需求。

      1.課程體系研發(fā)原則

      課程體系的研發(fā)必須基于一個(gè)科學(xué)、合理的研發(fā)程序,經(jīng)過(guò)博比特、泰勒多年的研究,這個(gè)程序有四個(gè)環(huán)節(jié),即目標(biāo)、內(nèi)容、組織和評(píng)價(jià)。

      在這個(gè)研發(fā)程序中,首先是研發(fā)理念,主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。一是明確專業(yè)定位:明確專業(yè)工種的職業(yè)定位,以職業(yè)生涯發(fā)展為目標(biāo);二是確定課程設(shè)置:以工作任務(wù)為引領(lǐng),在教學(xué)過(guò)程中融入企業(yè)環(huán)境,將工作過(guò)程轉(zhuǎn)化為教學(xué)過(guò)程;三是組織課程內(nèi)容:以職業(yè)能力為依據(jù),針對(duì)企業(yè)對(duì)數(shù)控技術(shù)維修人員的能力需求,設(shè)計(jì)所需課程的基本內(nèi)容與創(chuàng)新內(nèi)容;四是設(shè)計(jì)教學(xué)活動(dòng):教學(xué)活動(dòng)以工作任務(wù)為載體,圍繞一個(gè)具體的工作任務(wù)設(shè)計(jì)教學(xué)活動(dòng);五是強(qiáng)化技能訓(xùn)練:以技能鑒定標(biāo)準(zhǔn)為參照,強(qiáng)化技能訓(xùn)練,制定嚴(yán)格的考核辦法。

      2.一體化、模塊化的內(nèi)涵和設(shè)置原則

      (1)內(nèi)涵。所謂一體化教學(xué),即是在明確的培養(yǎng)目標(biāo)下,將理論、實(shí)踐有機(jī)結(jié)合、融合為一個(gè)整體,在實(shí)際教學(xué)過(guò)程中靈活有效地掌握理論、實(shí)踐的授課比例,以達(dá)到最好的教學(xué)效果。

      模塊是工作的一個(gè)部件、組件,介于整體與零件之間。模塊本身是獨(dú)立的,可以進(jìn)行不同的組合。模塊是標(biāo)準(zhǔn)化的,有嚴(yán)格的指標(biāo)要求。模塊化是面向工作過(guò)程的課程體系的必然選擇。

      (2)設(shè)置的基本原則。

      ①遵循實(shí)用性和系統(tǒng)性的原則。將數(shù)控設(shè)備維修專業(yè)分成若干模塊,如數(shù)控車床編程與操作模塊、數(shù)控銑床編程與操作模塊、數(shù)控機(jī)床維護(hù)與維修模塊等,凡是與上述密切相關(guān)的理論知識(shí)和操作技能就是教學(xué)的主要目標(biāo)。強(qiáng)調(diào)知識(shí)的實(shí)用性,注重內(nèi)容的系統(tǒng)性。

      ②遵循可持續(xù)發(fā)展的原則。為了適應(yīng)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)的高速發(fā)展,提高學(xué)生的就業(yè)能力,滿足學(xué)生畢業(yè)后繼續(xù)學(xué)習(xí)和不斷發(fā)展的需要,筆者學(xué)校在完善學(xué)生的知識(shí)體系上下功夫。除了設(shè)置專業(yè)主模塊以外,還配置了基本素質(zhì)與能力模塊,如高等數(shù)學(xué)、語(yǔ)文、英語(yǔ)、政治等課程。這些模塊與提高人的綜合素質(zhì)是密不可分的,也是構(gòu)建知識(shí)體系不可缺少的一部分。

      ③遵循彈性原則,培養(yǎng)復(fù)合型人才。根據(jù)企業(yè)對(duì)復(fù)合型人才的需求,從學(xué)校實(shí)際條件和學(xué)生實(shí)際出發(fā),實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)的多元化,在設(shè)置模塊時(shí)遵循復(fù)合型原則。每學(xué)期都安排學(xué)生參加生產(chǎn)實(shí)習(xí),學(xué)生學(xué)到的知識(shí)在實(shí)踐中得到檢驗(yàn),綜合素質(zhì)得到提高。

      ④模塊設(shè)置與技能考核掛鉤。在實(shí)際操作過(guò)程中,使模塊設(shè)置與技能考核盡量掛鉤,在內(nèi)容上保持一致。模塊教學(xué)結(jié)束后,讓學(xué)生通過(guò)參加技能考核等形式,提高實(shí)踐能力,日后就業(yè)就有更多選擇的空間。

      3.課程體系構(gòu)建與開(kāi)發(fā)的創(chuàng)新點(diǎn)

      (1)一體化模塊式教學(xué)大綱。教學(xué)大綱是一體化模塊式教學(xué)的綱領(lǐng)性文件,是實(shí)施一體化模塊式教學(xué)的主要依據(jù),也是進(jìn)行一體化模塊式教學(xué)質(zhì)量評(píng)估的重要標(biāo)準(zhǔn)。傳統(tǒng)課程體系培養(yǎng)的學(xué)生不能適應(yīng)企業(yè)需求,主要是因?yàn)榇嬖谝韵聨讉€(gè)方面的缺陷。一是能力定位不準(zhǔn)。學(xué)校對(duì)企業(yè)需要的人才不了解,教學(xué)計(jì)劃針對(duì)性不強(qiáng),學(xué)生職業(yè)能力不強(qiáng),不能迅速頂崗。二是知識(shí)定位混亂、知識(shí)點(diǎn)重復(fù),缺乏優(yōu)化配置,理論教學(xué)課時(shí)過(guò)多,淡化了實(shí)訓(xùn)教學(xué);同時(shí)理論教學(xué)與實(shí)訓(xùn)教學(xué)分離,導(dǎo)致了理論不能為實(shí)訓(xùn)服務(wù)、實(shí)訓(xùn)不能印證理論,不能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情。

      因此,在充分進(jìn)行企業(yè)調(diào)研的基礎(chǔ)上,編制教學(xué)大綱的依據(jù)是“三個(gè)具有”:一是具有崗位就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,二是具有適應(yīng)崗位變化的能力,三是具有在相應(yīng)職業(yè)群中就業(yè)、轉(zhuǎn)崗、晉升的基礎(chǔ)。由此確定能力目標(biāo)以及具體培養(yǎng)目標(biāo),設(shè)計(jì)能力訓(xùn)練項(xiàng)目,以工作任務(wù)為引領(lǐng),確定本課程工作模塊和課程內(nèi)容,編制一體化模塊式教學(xué)大綱。

      (2)一體化模塊式教學(xué)計(jì)劃。教學(xué)計(jì)劃是教學(xué)組織和教師備課的依據(jù),也是教師實(shí)施一體化模塊式教學(xué)的指導(dǎo)性文件。一體化模塊式教學(xué)計(jì)劃的制訂要根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo),按職業(yè)崗位能力要求和行業(yè)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),將學(xué)生所學(xué)專業(yè)的相關(guān)知識(shí)和技能分成若干個(gè)學(xué)習(xí)單元或模塊,每個(gè)學(xué)習(xí)單元或模塊都需有具體的理論和技能要求,以此確保一體化模塊式教學(xué)計(jì)劃指導(dǎo)下的教學(xué)過(guò)程不再是傳統(tǒng)的學(xué)科教學(xué),而是落實(shí)培養(yǎng)目標(biāo)、訓(xùn)練職業(yè)能力的一體化模塊式教學(xué)。

      (3)一體化模塊式教材。一體化模塊式教材應(yīng)遵循“從實(shí)踐到理論,再?gòu)睦碚摰綄?shí)踐”的認(rèn)知規(guī)律,以理論與實(shí)踐一體化模塊式的生產(chǎn)任務(wù)引領(lǐng)教學(xué)形式設(shè)計(jì)教材,突出理論與實(shí)踐相結(jié)合,充分體現(xiàn)“學(xué)以致用、能力為本”的職業(yè)教育思想,切實(shí)做到所教、所學(xué)、所用銜接。

      (4)一體化模塊式教學(xué)場(chǎng)地。一體化模塊式教學(xué)場(chǎng)地是實(shí)施一體化模塊式教學(xué)的重要物質(zhì)保障。要實(shí)施一體化模塊式教學(xué),就必須具有既能滿足理論教學(xué),又能滿足仿真實(shí)訓(xùn)教學(xué),還能滿足實(shí)踐教學(xué)需要的場(chǎng)所。一體化模塊式教學(xué)場(chǎng)地將傳統(tǒng)的教室、仿真實(shí)訓(xùn)室、實(shí)操訓(xùn)練場(chǎng)地合為一體,按照教學(xué)大綱和教學(xué)計(jì)劃中每個(gè)模塊的知識(shí)要求和技能要求設(shè)置,使其符合一體化模塊式教學(xué)的需求。

      (5)一體化教師隊(duì)伍。一體化師資隊(duì)伍是實(shí)施一體化模塊式教學(xué)的關(guān)鍵。一體化教師是指教學(xué)人員既取得技校教師系列專業(yè)技術(shù)任職資格,又取得與崗位能力相對(duì)應(yīng)的職業(yè)資格(至少高級(jí)技工職業(yè)資格),既能講授專業(yè)理論知識(shí),又能進(jìn)行軟件教學(xué),還能指導(dǎo)實(shí)操訓(xùn)練。一體化師資還應(yīng)具有豐富的工藝知識(shí),能熟練地將工作任務(wù)轉(zhuǎn)化為教學(xué)任務(wù),根據(jù)工作任務(wù)設(shè)計(jì)教學(xué)過(guò)程。

      (6)一體化模塊式教學(xué)效果的評(píng)價(jià)。課程體系的構(gòu)建與課程設(shè)置的成功與否,培養(yǎng)的學(xué)生是否具有現(xiàn)代企業(yè)需要的崗位能力,還應(yīng)進(jìn)行客觀、多元化的評(píng)價(jià)。因此,應(yīng)當(dāng)著力建設(shè)多元化的評(píng)價(jià)體系與評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該由學(xué)校、企業(yè)、社會(huì)組織等多方共同制定,切忌由教學(xué)部門(mén)單方制定評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),這樣才能對(duì)教學(xué)效果進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)。

      三、培養(yǎng)數(shù)控設(shè)備維修高技能人才快速適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)的課程體系構(gòu)建案例

      1.課程體系框架

      2.職業(yè)能力與課程設(shè)置

      (1)基本素質(zhì)與能力:素質(zhì)教育課程、高等數(shù)學(xué)、體育、大學(xué)英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)。

      (2)數(shù)控車床編程與操作:工程制圖Ⅰ、工程制圖Ⅱ、機(jī)械制造基礎(chǔ)、數(shù)控加工工藝、數(shù)控車床編程與操作。

      (3)數(shù)控銑床編程與操作:數(shù)控加工工藝、PROE軟件應(yīng)用、機(jī)械制造基礎(chǔ)、數(shù)控銑床編程與操作。

      (4)數(shù)控機(jī)床維護(hù)、保養(yǎng)、維修:數(shù)控機(jī)床故障診斷與維修技術(shù)、數(shù)控機(jī)床原理與結(jié)構(gòu)、液壓與氣動(dòng)、機(jī)械設(shè)計(jì)基礎(chǔ)、數(shù)控機(jī)床電氣控制、數(shù)控系統(tǒng)連接與調(diào)試實(shí)訓(xùn)。

      (5)數(shù)控機(jī)床銷售、售后服務(wù):市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)。

      (6)生產(chǎn)組織管理:工業(yè)企業(yè)管理。

      (7)職業(yè)資格(選修):數(shù)控車床操作中(高)級(jí)、數(shù)控銑床操作中(高)級(jí)、數(shù)控機(jī)床裝調(diào)維修工、計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)高級(jí)繪圖員、維修電工職業(yè)資格證書(shū)。

      (作者單位:湖州市技師學(xué)院)

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