馬丹丹 蔡萌
【摘要】目的: 對(duì)由靜脈輸液引發(fā)的護(hù)理糾紛原因進(jìn)行探討,并提出相應(yīng)的預(yù)防對(duì)策。方法: 采用回顧性的調(diào)查方法,統(tǒng)計(jì)我院耳鼻喉科與心內(nèi)科于2013年3月至2014年3月在靜脈輸液過(guò)程中發(fā)生的護(hù)理糾紛及原因,通過(guò)整理分析提出相應(yīng)有效的對(duì)策。結(jié)果: 靜脈輸液護(hù)理糾紛的原因主要有護(hù)士溝通缺陷,穿刺技術(shù)不足,法律意識(shí)淡薄,病人期望值過(guò)高,藥物引發(fā)過(guò)敏反應(yīng)等。結(jié)論: 提高護(hù)士自身素質(zhì)與穿刺技術(shù),增強(qiáng)法制觀念,在輸液過(guò)程中,對(duì)病人采用告知程序,并給予人文關(guān)懷,使其得到滿意的服務(wù),避免護(hù)理糾紛的發(fā)生。
【關(guān)鍵詞】靜脈輸液;護(hù)理糾紛;原因;對(duì)策
【中圖分類(lèi)號(hào)】R47【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】B【文章編號(hào)】1671-8801(2014)08-0211-02
應(yīng)用靜脈輸液達(dá)到檢查、診斷、治療的目的在臨床上已經(jīng)非常普遍,因此由于靜脈輸液引發(fā)的護(hù)理糾紛也越來(lái)越多[1]。筆者調(diào)查了于2013年3月至2014年3月在我院耳鼻喉科與心內(nèi)科接受靜脈輸液治療時(shí)發(fā)生護(hù)理糾紛事件84例,現(xiàn)報(bào)道如下。
1、資料與方法
1.1一般資料
我院耳鼻喉科與心內(nèi)科于2013年3月至2014年3月發(fā)生護(hù)理糾紛事件84例,其中男性32例,女性52例,年齡23-48歲,平均年齡35歲;疾病類(lèi)型:冠心病18例,糖尿病40例,高血壓18例,鼻出血5例,鼻竇炎3例。
1.2方法
采用回顧性的調(diào)查方法,根據(jù)護(hù)理糾紛登記表的詳細(xì)記錄,對(duì)引發(fā)糾紛的原因進(jìn)行整理分析,并提出相應(yīng)有效的對(duì)策。
2、結(jié)果
靜脈輸液護(hù)理糾紛調(diào)查原因分類(lèi)詳見(jiàn)下表。
經(jīng)整理分析可見(jiàn)2013年3月至2014年3月發(fā)生由靜脈輸液引發(fā)的護(hù)理糾紛84例,其中由護(hù)理人員引發(fā)的護(hù)理糾紛為57例,占67.9%,由病人因素引發(fā)的護(hù)理糾紛為20例,占23.8%,由藥物因素引發(fā)的糾紛7例,占8.3%。
護(hù)理糾紛原因分類(lèi)
護(hù)理糾紛原因例數(shù)頻數(shù)分布 %
護(hù)士因素 57 67.9
溝通不足 16 19.0
技術(shù)不強(qiáng) 20 23.8
巡視不及時(shí) 14 16.7
法制觀念淡薄7 8.3
患者因素2023.8
期望值過(guò)高1011.9
血管因素1011.9
藥物因素7 8.3
配伍禁忌2 2.4
過(guò)敏反應(yīng)3 3.6
副作用2 2.4
3.討論
3.1由靜脈輸液引發(fā)護(hù)理糾紛的原因分析
3.1.1護(hù)理人員因素:⑴缺乏溝通技巧。在輸液過(guò)程中溝通不足,忽略患者的情感需求,服務(wù)態(tài)度不夠溫和,缺乏耐心,導(dǎo)致患者及家屬對(duì)護(hù)理人員失去信賴(lài)甚至產(chǎn)生反感而發(fā)生護(hù)理糾紛。⑵護(hù)理人員穿刺技術(shù)不夠精湛。由于經(jīng)驗(yàn)不足或是業(yè)務(wù)技能不夠熟練,穿刺時(shí)不能一針到位,反復(fù)穿刺給患者帶來(lái)痛苦,或因操作不當(dāng)給患者造成醫(yī)療損傷,引起患者不滿最終導(dǎo)致護(hù)理糾紛。⑶在輸液過(guò)程中護(hù)理人員巡視不及時(shí)。由于當(dāng)班護(hù)理人員有限,而工作量較大,難免顧此失彼,不能及時(shí)滿足患者的需求,引發(fā)護(hù)理糾紛。⑷法律意識(shí)淡薄。病人的自我保護(hù)意識(shí)增強(qiáng),當(dāng)護(hù)理人員的法制觀念缺乏時(shí),其只專(zhuān)注于執(zhí)行醫(yī)囑,并不理解患者的知情權(quán),對(duì)于患者的疑問(wèn)不能夠耐心解答,未能做到操作前解釋?zhuān)僮髦懈嬷?,操作后宣教引起患者不滿。
3.1.2患者因素:患者及其家屬對(duì)于輸液治療的期望值過(guò)高,或?qū)ψo(hù)理人員的穿刺技術(shù)要求過(guò)高,當(dāng)治療或穿刺結(jié)果未能達(dá)到患者要求時(shí),容易引起患者或家屬的不滿。就診患者文化程度不同,個(gè)體素質(zhì)有差異,一些患者常以自我為中心,并提出過(guò)分要求,當(dāng)要求未能滿足或稍有不如意時(shí),患者或其家屬易產(chǎn)生不滿情緒,甚至辱罵護(hù)理人員或?qū)ζ溥M(jìn)行人身攻擊,引發(fā)護(hù)理糾紛。
3.1.3藥物因素:現(xiàn)代藥物不斷發(fā)展,藥品種類(lèi)也隨之增多,藥物相配合應(yīng)用非常普遍,但一些藥物并未在說(shuō)明書(shū)上標(biāo)注配伍禁忌,導(dǎo)致部分藥物配伍后出現(xiàn)變色、渾濁、結(jié)晶等現(xiàn)象,或由于藥物引發(fā)過(guò)敏反應(yīng)、發(fā)熱反應(yīng)等不良事件,容易使患者誤認(rèn)為護(hù)理人員配錯(cuò)藥物,令患者對(duì)輸入液體產(chǎn)生不滿引發(fā)護(hù)理糾紛[2]。
3.2對(duì)策
規(guī)范護(hù)士言行,提升溝通能力,優(yōu)化服務(wù)態(tài)度。護(hù)理人員應(yīng)樹(shù)立‘以人為本的服務(wù)理念,把人性化服務(wù)作為重中之重,做到語(yǔ)言謙遜,舉止文雅,態(tài)度誠(chéng)懇,服務(wù)周到,并給與個(gè)性化服務(wù),滿足患者的不同需求[3]。對(duì)患者有愛(ài)心,有誠(chéng)心,有耐心,有同情心,有責(zé)任心同時(shí)做事要細(xì)心,全心全意為患者服務(wù),才能打動(dòng)患者,建立和諧的護(hù)患關(guān)系。
加強(qiáng)靜脈輸液穿刺技術(shù)的培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)技能。護(hù)理人員應(yīng)積極主動(dòng)練習(xí)穿刺技術(shù)以不斷提高自己穿刺水平?;颊咦鳛槿鮿?shì)群體,本身就存在身體疾患,內(nèi)心十分脆弱,反復(fù)穿刺會(huì)令患者更加痛苦,一針見(jiàn)血既能減少患者的痛苦,同時(shí)在緊急時(shí)刻能夠迅速為患者建立靜脈通路,提高搶救率。
增強(qiáng)護(hù)理人員的法制觀念,充分認(rèn)識(shí)法律的重要性。為了防范護(hù)理糾紛的發(fā)生,護(hù)理人員應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī),在保證患者權(quán)益的同時(shí),依法保護(hù)自身合法權(quán)益。不僅要做到知法,守法,還要懂法,用法,將護(hù)理糾紛扼殺在萌芽狀態(tài)。
建立健全的管理體制,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。制定詳細(xì)的擺藥流程,每次應(yīng)用新藥前組織護(hù)理人員共同學(xué)習(xí)相關(guān)藥學(xué)知識(shí),加強(qiáng)對(duì)于新藥的了解[4]。完善簽字制度,責(zé)任到人,明確各自職責(zé),并制定獎(jiǎng)懲制度。液體配制需雙人進(jìn)行三查七對(duì),液體質(zhì)量需由專(zhuān)人檢。減少差錯(cuò)發(fā)生是減少護(hù)理糾紛的關(guān)鍵[5]。
由靜脈輸液治療引發(fā)護(hù)理糾紛的原因有很多,護(hù)理人員應(yīng)做好每一環(huán)節(jié)為患者提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),最大限度的保障患者安全,真正開(kāi)展‘以人為本的護(hù)理理念。
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