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      從會(huì)計(jì)政策選擇視角看會(huì)計(jì)信息質(zhì)量

      2014-06-20 02:32梁平李巖
      企業(yè)導(dǎo)報(bào) 2014年5期
      關(guān)鍵詞:企業(yè)會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)人員會(huì)計(jì)信息

      梁平 李巖

      摘 要:會(huì)計(jì)信息質(zhì)量直接關(guān)系到企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)信息的把握程度,這將影響企業(yè)決策者在企業(yè)發(fā)展過程中的決策,因此必須注意保證會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。會(huì)計(jì)政策的選擇直接影響到企業(yè)的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,如確認(rèn)、計(jì)量、記錄會(huì)計(jì)要素的標(biāo)準(zhǔn),也將影響企業(yè)收益的分配和各方之間的關(guān)系。會(huì)計(jì)政策選擇對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量有那么的大的影響,那么我們應(yīng)如何選擇會(huì)計(jì)政策,確保會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量?以下將對(duì)這些問題進(jìn)行探討。

      關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)政策選擇;會(huì)計(jì)信息質(zhì)量

      企業(yè)會(huì)計(jì)政策選擇構(gòu)成了企業(yè)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的重要部分,會(huì)計(jì)政策對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)要素的確認(rèn)和計(jì)量有著直接的影響,但對(duì)于傳統(tǒng)的企業(yè)會(huì)計(jì),企業(yè)會(huì)計(jì)政策往往不注意理性選擇,導(dǎo)致許多企業(yè)會(huì)計(jì)信息披露的不足和缺陷。因此,我們應(yīng)重視企業(yè)會(huì)計(jì)政策的選擇,以確保會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量,并提供最真實(shí)有效的會(huì)計(jì)信息決策以促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。會(huì)計(jì)政策選擇牽扯到會(huì)計(jì)六要素的資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、成本、利潤(rùn)和收入,所以,會(huì)計(jì)政策選擇將會(huì)影響會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的所有方面。

      一、會(huì)計(jì)政策選擇的涵義和特性

      會(huì)計(jì)政策包括兩種,一是宏觀會(huì)計(jì)政策,另一種是微觀會(huì)計(jì)政策,既企業(yè)會(huì)計(jì)政策。企業(yè)會(huì)計(jì)政策是指企業(yè)選擇的會(huì)計(jì)原則、方法和程序,可以根據(jù)企業(yè)的具體情況反映企業(yè)的真實(shí)會(huì)計(jì)信息。宏觀會(huì)計(jì)政策是指會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),會(huì)計(jì)信息的原則、方法和程序,由國(guó)家分配的權(quán)威部門發(fā)布來規(guī)范會(huì)計(jì)行為。

      本文會(huì)計(jì)政策選擇指的是微觀會(huì)計(jì)政策,是指?jìng)€(gè)體企業(yè)根據(jù)自身情況選擇的會(huì)計(jì)政策。會(huì)計(jì)政策的選擇具有以下特性,首先,企業(yè)會(huì)計(jì)政策選擇是在宏觀會(huì)計(jì)政策的約束下,為滿足企業(yè)信息披露的需要和效用的最大化而進(jìn)行的選擇,如企業(yè)融資租賃,這不是強(qiáng)制性的,是企業(yè)管理者的個(gè)體行為。其次,企業(yè)的會(huì)計(jì)政策選擇將直接影響到企業(yè)資產(chǎn)的流動(dòng)性和財(cái)務(wù)狀況等。最后,根據(jù)企業(yè)會(huì)計(jì)政策選擇的原則,沒有精確的量化依據(jù),企業(yè)會(huì)計(jì)政策的選擇,企業(yè)自身發(fā)揮空間非常大,而且沒有具體的數(shù)據(jù)或信息可供參考。對(duì)于會(huì)計(jì)政策選擇,謹(jǐn)慎性原則在重要性、一致性原則之上。

      二、會(huì)計(jì)政策選擇的影響因素

      (一)企業(yè)的業(yè)務(wù)目標(biāo)。每一個(gè)時(shí)期會(huì)計(jì)政策的選擇需要考慮企業(yè)的業(yè)務(wù)目標(biāo)。在早期、中期等不同的發(fā)展階段,企業(yè)需要實(shí)現(xiàn)不同的業(yè)務(wù)目標(biāo)。根據(jù)不同的目標(biāo),企業(yè)需要選擇不同的會(huì)計(jì)政策。企業(yè)初期需要大量的流動(dòng)性,因此,企業(yè)需要選擇允許企業(yè)流動(dòng)資產(chǎn)增加的會(huì)計(jì)政策。當(dāng)企業(yè)需要貸款資金來滿足企業(yè)發(fā)展的需要時(shí),企業(yè)需要通過調(diào)整資產(chǎn)負(fù)債比率來提高信譽(yù)和信用。例如,企業(yè)在選擇和計(jì)算成本費(fèi)用時(shí),應(yīng)該采用長(zhǎng)期時(shí)間來攤銷費(fèi)用和成本,并削減企業(yè)的短期支出,這會(huì)提升企業(yè)的信用和聲譽(yù)。

      (二)企業(yè)的自身利益。企業(yè)選擇會(huì)計(jì)政策時(shí)企業(yè)的自身利益是一個(gè)重要因素, 企業(yè)的利益分配在某種程度上取決于企業(yè)會(huì)計(jì)政策的選擇。根據(jù)信息不對(duì)稱理論和代理理論,管理者經(jīng)常有大股東沒有的信息。因此,管理者將運(yùn)用自己的私人信息,左右會(huì)計(jì)政策的選擇, 如為了提高他們的報(bào)酬,根據(jù)薪酬計(jì)劃來選擇會(huì)計(jì)信息,提前確認(rèn)收益,并使一些成本資本化或減少應(yīng)計(jì)費(fèi)用,使企業(yè)會(huì)計(jì)收入更高。

      (三)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德和專業(yè)素質(zhì)。會(huì)計(jì)信息主要用于披露企業(yè)的真實(shí)財(cái)務(wù)狀況,會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德素質(zhì)直接關(guān)系到公司信息披露的真實(shí)性。因此,提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,必須提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德和態(tài)度。同時(shí),會(huì)計(jì)工作有很強(qiáng)的專業(yè)性,它要求會(huì)計(jì)人員應(yīng)具備專業(yè)的會(huì)計(jì)理論和實(shí)踐操作能力。會(huì)計(jì)人員的專業(yè)素質(zhì)在會(huì)計(jì)政策選擇時(shí)起到關(guān)鍵作用,所以會(huì)計(jì)人員的質(zhì)量是影響企業(yè)會(huì)計(jì)政策選擇的一個(gè)重要因素。

      三、會(huì)計(jì)政策選擇對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響

      (一)會(huì)計(jì)政策選擇是企業(yè)會(huì)計(jì)信息披露的基礎(chǔ)。會(huì)計(jì)政策選擇不僅包括最初的會(huì)計(jì)政策的選擇,還包括因會(huì)計(jì)政策的變化而造成的新的會(huì)計(jì)政策選擇。會(huì)計(jì)確認(rèn)和計(jì)量的前提是會(huì)計(jì)政策選擇,會(huì)計(jì)最初的確認(rèn)、計(jì)量和隨后確認(rèn)、計(jì)量是基于會(huì)計(jì)原則的選擇、方法和程序的選擇和應(yīng)用。因此,會(huì)計(jì)政策的選擇是企業(yè)財(cái)務(wù)信息披露的基礎(chǔ),會(huì)計(jì)政策的選擇是否恰當(dāng)也直接關(guān)系到財(cái)務(wù)信息的質(zhì)量和信息用戶決策的正確程度。

      (二)企業(yè)會(huì)計(jì)政策選擇對(duì)會(huì)計(jì)信息的負(fù)面影響。因?yàn)闀?huì)計(jì)政策是客觀存在的,作為基本會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),會(huì)計(jì)工作不能涵蓋所有的負(fù)面影響,會(huì)計(jì)政策選擇消極影響會(huì)計(jì)信息是客觀存在的。

      1、影響會(huì)計(jì)信息的可比性。投資者作出正確的投資決策,需要比較不同企業(yè)的會(huì)計(jì)信息。企業(yè)會(huì)計(jì)政策是可選的,因此使用不同的會(huì)計(jì)政策將會(huì)影響企業(yè)會(huì)計(jì)信息的可比性。

      2、企業(yè)會(huì)計(jì)政策選擇的結(jié)果將會(huì)影響到企業(yè)的利益相關(guān)方。會(huì)計(jì)人員在會(huì)計(jì)確認(rèn)、計(jì)量和記錄過程中,同樣的業(yè)務(wù),選擇不同的會(huì)計(jì)政策會(huì)使最終會(huì)計(jì)信息披露方式不同,直接影響利益的公平分配和協(xié)調(diào),導(dǎo)致社會(huì)經(jīng)濟(jì)資源的配置和社會(huì)財(cái)富的再分配。

      3、提高審計(jì)判斷的難度。每個(gè)可選擇的會(huì)計(jì)政策有其合乎情理的地方及適合的企業(yè)和經(jīng)濟(jì)環(huán)境。但如果使用不當(dāng),它可能成為一種重要手段,人為地調(diào)整財(cái)務(wù)狀況。

      四、從提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的角度選擇會(huì)計(jì)政策

      (一)確定一個(gè)合理的會(huì)計(jì)政策選擇空間。企業(yè)應(yīng)該根據(jù)國(guó)家的宏觀會(huì)計(jì)政策和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則來確定企業(yè)會(huì)計(jì)政策的選擇空間。企業(yè)會(huì)計(jì)政策選擇應(yīng)該在遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的前提下,根據(jù)自身發(fā)展的需要自主選擇。同時(shí), 企業(yè)會(huì)計(jì)政策與國(guó)家法律有沖突時(shí),以國(guó)家的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定為準(zhǔn)繩。

      (二)考慮各方的利益分配。企業(yè)的利益分配,包括內(nèi)部利益分配和外部利益分配。內(nèi)部利益分配主要是指在內(nèi)部股東、經(jīng)理、員工等之間的分配,外部利益分配是指企業(yè)與政府及相關(guān)部門之間的利益分配。企業(yè)選擇會(huì)計(jì)政策時(shí),傾向于首先考慮企業(yè)的短期利益,這在一定程度上將減少企業(yè)的其他部分的利益分配,。但內(nèi)部因素和企業(yè)外部主體的發(fā)展是密切相關(guān)的。因此,我們應(yīng)該考慮企業(yè)短期利益,同時(shí)注重企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益和利益相關(guān)者。

      (三)提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量是企業(yè)會(huì)計(jì)政策選擇的先決條件。企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量主要是指企業(yè)披露的會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性和可比性。只有加強(qiáng)信息的真實(shí)性,才能提供對(duì)于企業(yè)決策最全面的信息。同時(shí)通過提高可比性,我們可以找出企業(yè)和其他企業(yè)之間的差異和不足,通過比較,可以提高自己。因此,會(huì)計(jì)政策選擇,企業(yè)披露信息的真實(shí)性、可比性是先決條件,這將有助于企業(yè)的決策和發(fā)展,并促進(jìn)監(jiān)管部門更好地監(jiān)督企業(yè)。

      總之,企業(yè)會(huì)計(jì)政策的選擇關(guān)系到企業(yè)自身的發(fā)展,另一方面,它也關(guān)系到政府對(duì)企業(yè)的管理和監(jiān)督,因此,企業(yè)應(yīng)高度重視會(huì)計(jì)政策的選擇。

      參考文獻(xiàn):

      [1] 陳繼初. 企業(yè)會(huì)計(jì)政策選擇若干問題研究[M].西南財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社,2009

      [2] 王金榮. 會(huì)計(jì)信息規(guī)則性失真與會(huì)計(jì)政策和方法的選擇[J]. 中國(guó)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會(huì)計(jì). 2013.(5)

      [3] 陳曉華. 試論會(huì)計(jì)政策選擇對(duì)會(huì)計(jì)信息的影響[J].財(cái)經(jīng)界.

      2013.(23)endprint

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