《勞動(dòng)法》實(shí)施20年

策劃_廖巧玲

《勞動(dòng)法》實(shí)施20年

策劃_廖巧玲

2015是全面推進(jìn)依法治國(guó)開局之年，亦是勞動(dòng)法實(shí)施20周年。

1995年1月1日，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》正式實(shí)施，這是一部勞動(dòng)法律的“通則”。不僅僅因?yàn)樗潜Ｕ蟿趧?dòng)者權(quán)益的專門法律，更因它關(guān)乎在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下如何構(gòu)建和諧的社會(huì)主義新型勞動(dòng)關(guān)系。

20年來，它深刻地影響著國(guó)家的發(fā)展和勞動(dòng)者的生活，它是新時(shí)期勞動(dòng)制度改革的結(jié)晶和勞動(dòng)力市場(chǎng)發(fā)展的里程碑，為后來我國(guó)勞動(dòng)法律體系的形成勾勒了初步框架。

然而，隨著經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的多元化，勞動(dòng)關(guān)系日益復(fù)雜，我國(guó)的勞動(dòng)法實(shí)施和勞動(dòng)法制建設(shè)凸顯出一系列問題，如勞動(dòng)法配套立法滯后，勞動(dòng)合同制度如何設(shè)計(jì)等等，而這些都有待作出進(jìn)一步明確、具體的規(guī)定……