大學(xué)畢業(yè)后,我在一家公司工作了4年,憑借過(guò)硬的業(yè)績(jī),行業(yè)里一家大公司人事主管主動(dòng)聯(lián)系我到他們那里去工作。到那里不但待遇要翻一倍,還會(huì)有更廣闊的舞臺(tái),我毫不猶豫地跳槽,并與公司簽訂了3個(gè)月的試用合同。
上班第一天,我便進(jìn)入了緊張的工作狀態(tài),接下來(lái)不到兩個(gè)月時(shí)間里,相繼完成了幾項(xiàng)大任務(wù),能力素質(zhì)得到公司的認(rèn)可??删驮谖毅裤街c公司正式簽約,努力奮斗再上一個(gè)臺(tái)階時(shí),公司又新來(lái)了一名同事,有著海外任職經(jīng)歷。
公司招人是正常的事情,本來(lái)我沒(méi)有多想,可接下來(lái)的時(shí)間里,形勢(shì)卻對(duì)我越來(lái)越不利。經(jīng)理由剛開(kāi)始對(duì)我的倚重,什么事都交給我辦,到現(xiàn)在根本不派給我任務(wù),只讓我干一些抄抄寫(xiě)寫(xiě)、填表格這樣邊角料的工作。我被這一切弄蒙了。
一周后,我才探得實(shí)情:這位新來(lái)的同事是總部領(lǐng)導(dǎo)介紹來(lái)的,公司本來(lái)答應(yīng)給我的簽約和職位將由這位新同事接替。怪不得主管和經(jīng)理疏遠(yuǎn)我,這是在給我降溫,免得將來(lái)辭退我的時(shí)候不好辦。可我能感覺(jué)到經(jīng)理和主管對(duì)我的尷尬,想要和我說(shuō)些什么,可又欲言又止。
不久,公司總經(jīng)理到我們這里視察。經(jīng)理和主管特意向他匯報(bào)了我的情況,并表示希望我能留下來(lái)??偨?jīng)理只是說(shuō)了一句:他那樣優(yōu)秀,到哪兒都差不了。我知道,這已宣布我必須離開(kāi),但我還是要感謝經(jīng)理和主管為我所做的最后努力。
幾天后,我也想開(kāi)了,我主動(dòng)找到主管,誠(chéng)懇地對(duì)他說(shuō):“能在這里鍛煉成長(zhǎng)已是我的榮幸。我們草簽了3個(gè)月的合同,我要履行完,到時(shí)離開(kāi)?!敝鞴芸瓷先ズ芗?dòng),握著我的手好像有許多話要說(shuō),但又說(shuō)不出,只是反復(fù)地說(shuō)“感謝理解”這4個(gè)字,畢竟當(dāng)初是他讓我過(guò)來(lái)的。
離開(kāi)他的辦公室,我心里有一種說(shuō)不出的復(fù)雜。還有一個(gè)月的時(shí)間,我該做些什么呢?大項(xiàng)任務(wù)肯定不會(huì)交給我了,那我就做一些小事吧。第二天,我來(lái)到辦公室,第一件事便是打掃衛(wèi)生,然后歸整文件,把一些瑣碎的事攬?jiān)谑掷铩S多老員工都勸我,不必這樣苦干,湊合一個(gè)月再找別的地方就行了。但我不這么想,一名出色的員工,不僅要能干大事,更要能做小事。
一晃,就要到我離開(kāi)的時(shí)間了。那是我最后一天在公司上班,依然第一個(gè)來(lái)到辦公室,然后開(kāi)始打掃衛(wèi)生。可我正干著,發(fā)現(xiàn)一個(gè)人正在那里看著我,是總經(jīng)理,他昨天過(guò)來(lái)蹲點(diǎn)。見(jiàn)我抬頭,他笑了,對(duì)我說(shuō):“你就是程剛?”我急忙笑著說(shuō):“對(duì),是我?!笨偨?jīng)理再?zèng)]有說(shuō)什么,轉(zhuǎn)身離開(kāi)。
晚上,經(jīng)理和主管還有同事們請(qǐng)我吃飯。我剛到那里,他們便發(fā)出歡呼聲,并稱我為程秘書(shū)。我糊涂了。經(jīng)理正式宣布,我上調(diào)公司總部給總經(jīng)理當(dāng)秘書(shū)……
那一天,總經(jīng)理找我談話,對(duì)我說(shuō):“盡管你們經(jīng)理和主管都說(shuō)你很優(yōu)秀,并極力推薦你,可公司像你這樣優(yōu)秀的員工太多了,包括頂了你的那個(gè)。但經(jīng)歷一番挫折,能夠像你這樣堅(jiān)強(qiáng),沒(méi)有大事卻堅(jiān)持做小事的員工,公司卻沒(méi)有幾個(gè)。有些時(shí)候大事沒(méi)有小事大。小程,好好干……”
那一刻,我沉浸在幸福里。
編輯/尤雅
(E-mail:youya@yeah.net)