唐和俊
摘要:隨著經濟的快速發(fā)展,我國的建筑事業(yè)也突飛猛進。在建筑事業(yè)發(fā)展的同時,市場中也相應的出現(xiàn)了很多問題,表現(xiàn)最為明顯的就是稅負的問題。所以,為了使建筑業(yè)更加健康有序的發(fā)展,我國對建筑業(yè)的稅務進行改革,制定“營改增”的政策。這項政策促進了建筑業(yè)的有效運營,同時也給企業(yè)帶來了很多弊端。本文通過“營改增”實施后建筑施工企業(yè)面臨的問題進行分析,闡述建筑施工企業(yè)在“營改增”實施后的優(yōu)化措施。
關鍵詞:“營改增” 建筑施工企業(yè) 問題 措施
我國財政部和國家財務總局在2011年頒布了《營業(yè)稅改增值稅試點方案》,這個方案是我國經濟改革中結構性減稅的重要辦法,該政策的最終目的是減少對商品和服務的重復征稅現(xiàn)象。在一定程度上完善了稅務體制,加快了社會的服務業(yè)的發(fā)展,是經濟結構和經濟體制得以改善,對于當前的社會經濟矛盾的解君起到了相當大的作用。但是,實施營改增的稅制政策后,建筑施工企業(yè)也產生了相當大的影響,使建筑施工企業(yè)的發(fā)展面臨新的挑戰(zhàn)。
一、“營改增”實施后建筑施工企業(yè)面臨的問題
(一)給企業(yè)的財務狀況帶來一定的壓力
在營業(yè)稅改成增值稅的政策實施以后,對企業(yè)整體資金的提供的流動產生了巨大影響。改變了以往企業(yè)付款的方式。在傳統(tǒng)的營業(yè)稅稅制下,企業(yè)可以可以通過拖欠建筑材料供應商和建筑承包商資金的方式對企業(yè)內部資金的流動進行調整,往往會產生付款不及時的現(xiàn)象,以緩解企業(yè)內部資金流動的問題。在營改增政策實施以后,企業(yè)在對建筑施工進行檢驗工程時就得把發(fā)票開給供應商和承包商,發(fā)票一旦開出,就已經確認了該項的稅額,如果沒有按時交付其他部門的工程款和材料款,那么企業(yè)的收入發(fā)票不能與出項的發(fā)票稅額相抵。在這段時間里,加大了企業(yè)現(xiàn)有資金的流出,如果不能有足夠的資金作為備用,將增加企業(yè)的資金壓力,甚至會導致企業(yè)的資金鏈出現(xiàn)中斷的現(xiàn)象,給企業(yè)帶來巨大的經營風險。
(二)建筑施工企業(yè)面臨的稅務問題
自營業(yè)稅改為增值稅后,對建筑施工企業(yè)的稅務影響巨大。在項目代理權方面,傳統(tǒng)的企業(yè)項目合同大部分都是由企業(yè)的項目部來代理簽訂的,縮短了合同申請期間的復雜過程,而這種方式對于企業(yè)來說的是不規(guī)范的行為。而營改增政策實施后,對合同簽訂的流程和要求非常規(guī)范和嚴格,在一定程度上限制了項目部對項目合同簽訂的代理權,如要代簽合同,必須有特殊的申請和授權,給建筑施工企業(yè)合同的簽訂和管理造成了很大的困擾。另外,在企業(yè)的發(fā)票管理上影響也很大。在大型的建筑企業(yè)中,工程項目分布比較廣,發(fā)票的數(shù)量較多,對于發(fā)票的管理難度很大,現(xiàn)在的規(guī)定要求稅務發(fā)票必須在180天之內得到認證,所以,更加大了發(fā)票的管理難度。
(三)建筑施工企業(yè)內部的管理水平低下,不能適應當前經濟的發(fā)展
隨著我國經濟的快速發(fā)展,對建筑施工企業(yè)的管理模式提出了新的要求和挑戰(zhàn)。當前,我國的建筑施工企業(yè)的管理模式比較松散,不能采用先進的科學的管理模式進行管理,導致企業(yè)內部的管理松散,不能對工程的項目部門和下屬分公司的進行嚴格的管理和控制。自從改變營業(yè)稅為增值稅后,這種企業(yè)落后的管理模式的弊端和存在的問題顯現(xiàn)出來,使征收稅務的過程和環(huán)節(jié)變得復雜化,增加了工作人員的工作壓力。這樣的形勢下,要求工作人員必須具備較高的專業(yè)技能和職業(yè)素質,具有較強的管理控制能力和財務管理的技能,建立健全的內部管理體制。所以,加強建筑施工企業(yè)內部的管理水平和風險管理制度,是當前企業(yè)發(fā)展要改善的重要問題。
二、建筑施工企業(yè)面對“營改增”的優(yōu)化措施
(一)建立健全的企業(yè)內部財務管理制度
自從營改增政策實行以后,企業(yè)的會計核算和稅務管理將成為建筑施工企業(yè)重點調整的工作對象。提高企業(yè)財務的合理使用程度,加強企業(yè)項目稅額計算的準確程度。對于企業(yè)增值稅的發(fā)票進行合理的審核。制定一套符合建筑施工企業(yè)財務特點的完整的財務管理體系和處理流程,同時,為了避免由于發(fā)票不能及時開具而產生的資金斷流現(xiàn)象的產生,在建筑企業(yè)驗工結算以后,直接計算并繳納應當上繳的稅款,同時開具發(fā)票,緩解營改增以后施工企業(yè)面臨的資金運轉受限的情況。
(二)制定有效的稅務籌劃方案,相應減少稅負
在企業(yè)進行施工招標時,應當根據企業(yè)稅務的相關規(guī)定,充分考慮到企業(yè)采購租賃合同后所要面臨的增值稅額問題。在尋找合作方時,盡量選擇能夠直接開具增值稅專用發(fā)票的商家進行合作,避免企業(yè)的稅務進項和出項由于時間差不能及時抵扣的現(xiàn)象發(fā)生。另外,建筑施工企業(yè)在選擇合作商時,要確保合作單位的企業(yè)資質,并且根據施工企業(yè)增值稅發(fā)票數(shù)量較大的特點完善企業(yè)的發(fā)票管理體制,對發(fā)票進行有效的正確的管理,促進企業(yè)稅務問題的合理化發(fā)展。同時優(yōu)化企業(yè)納稅籌劃方案,減少在施工中不必要的開銷和浪費,正確籌劃納稅的時間,合理安排企業(yè)的資金流動,從而減少企業(yè)的稅務負擔,增加企業(yè)的經濟效益。
(三)加強企業(yè)內部管理水平,提高工作人員的專業(yè)技能和素質
在營業(yè)稅改為增值稅政策實施以后,建筑施工企業(yè)應當根據市場發(fā)展的需要,應當制定科學的內部管理體系,對企業(yè)內部財務工作人員進行統(tǒng)一的培訓,提高工作人員對增值稅核算和發(fā)票管理的能力。掌握發(fā)票的識別,認證和抵扣的知識和流程。加強會計人員的專業(yè)技能和道德素質的培養(yǎng),提高工作人員的工作效率,促進企業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展。
三、結束語
總之,在“營改增”政策實施后,既促進了建筑施工企業(yè)的發(fā)展,同時也帶來了巨大挑戰(zhàn)。企業(yè)必須根據市場的需求,對企業(yè)內部進行科學的調整和改革,加強企業(yè)財務制度和稅務體系的管理,使企業(yè)適應市場經濟的發(fā)展,提高企業(yè)的經濟效益。
參考文獻:
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