摘 要：隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的確立和完善，在市場經(jīng)濟(jì)條件下，企業(yè)面臨的市場風(fēng)險越來越多，合同管理作為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的重要組成部分，加強(qiáng)企業(yè)合同管理對提高企業(yè)管理水平具有重要作用。因此，企業(yè)應(yīng)該充分認(rèn)清合同管理的法律風(fēng)險，并采取科學(xué)合理的手段加強(qiáng)風(fēng)險防范，本文分析了當(dāng)前企業(yè)合同管理中存在的法律風(fēng)險，并提出相應(yīng)的應(yīng)對策略。

關(guān)鍵詞：企業(yè)合同管理；法律風(fēng)險；識別；應(yīng)對策略

在市場經(jīng)濟(jì)條件下，合作作為企業(yè)之間交易活動的重要依據(jù)，在現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理中有著重要的作用，隨著我國合同法法律法規(guī)的出臺和實(shí)施，企業(yè)法制化管理的壓力也越來越大，因此，由合同帶來的法律風(fēng)險也越來越大，合同的法律風(fēng)險嚴(yán)重影響著企業(yè)正常的生產(chǎn)運(yùn)營，如果風(fēng)險得不到有效的解決，將會導(dǎo)致企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營不暢，甚至?xí)斐善髽I(yè)破產(chǎn)倒閉。因此，加強(qiáng)企業(yè)合同法律風(fēng)險管理，對提高企業(yè)的合同管理水平具有重要意義，文分析了當(dāng)前企業(yè)合同管理中存在的法律風(fēng)險，并提出相應(yīng)的應(yīng)對策略。

一、當(dāng)前企業(yè)合同管理中的法律風(fēng)險分析

1.合同簽訂前的風(fēng)險

首先，在合同談判的過程中存在透漏信息的風(fēng)險。隨著我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的確立和完善，企業(yè)面臨的市場競爭越來越激烈，為了獲得競爭優(yōu)勢，對方企業(yè)可能采取各種競爭手段來獲得合同簽訂資格，這就可能為了獲得對方的資金規(guī)模、人員狀況等重要信息，假裝和己方進(jìn)行談判，以獲取自己想要的信息，這就造成了信息泄露風(fēng)險。

其次，是對方合同主體資格和信譽(yù)缺失風(fēng)險。在實(shí)際的合同簽訂之前，對方為了獲得合同，往往隱藏自己的相關(guān)主體資格和信譽(yù)，導(dǎo)致合同簽訂后，對方無力履行合同，造成企業(yè)的損失。

2.合同簽訂時的風(fēng)險

在合同簽訂的過程中存在的法律風(fēng)險主要是指合同的內(nèi)容和形式上存在的風(fēng)險，合同的內(nèi)容主要體現(xiàn)在合同中的相應(yīng)條款看，或者合同的形式違法了法律的強(qiáng)制性規(guī)定，使得合同無效。例如，如果A企業(yè)想要投資建設(shè)一個項(xiàng)目，但是這個項(xiàng)目必須通過招標(biāo)的法律程序選擇承包商，但是A企業(yè)并沒有經(jīng)過相應(yīng)的招標(biāo)程序就與B公司簽訂了合同，這種合同形式在法律上是沒有效力的。合同形式上的風(fēng)險主要是指合同的形式不健全，存在隱藏的法律風(fēng)險，例如合同中約定的產(chǎn)品質(zhì)量并且規(guī)定單獨(dú)制作合同福建，但是雙方在簽約時并沒有附質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)附件。

3.合同履行時的風(fēng)險

這類風(fēng)險主要是指企業(yè)在履行合同時，因?yàn)閷Ψ竭`反合同約定或者遇到不可抗力影響使得合同不能正常履行，給己方企業(yè)造成一定的經(jīng)濟(jì)損失。合同履行中的法律風(fēng)險產(chǎn)生的原因主要包括以下各個方面：一是企業(yè)對合同日常管理疏忽，沒有及時的發(fā)現(xiàn)對方合同的變化，給企業(yè)造成不必要的損失；二是企業(yè)對于合同違約的反應(yīng)之后，沒有及時的追究對方責(zé)任，例如結(jié)算延誤、催債不力以及錯過訴訟時效等，這些都會使企業(yè)蒙受損失。

二、加強(qiáng)企業(yè)合同管理和風(fēng)險防范的措施

1.合同簽訂前行為管理

因?yàn)楹贤坏┖炗喅晒痛砗贤呀?jīng)生效，因此，在合同簽訂之前，必須加強(qiáng)合同風(fēng)險識別和防范，認(rèn)真的做好合同簽訂的相關(guān)準(zhǔn)備工作，包括市場的調(diào)研和訂單計(jì)劃確定，根據(jù)企業(yè)訂單計(jì)劃選擇客戶，綜合考慮經(jīng)濟(jì)和社會等個方面利益之后，選擇最為科學(xué)的合同訂立方案。在合同的簽訂之前，企業(yè)應(yīng)該對需要簽訂的合同內(nèi)容、形式，簽約的對象和簽約流程等進(jìn)行嚴(yán)格的審核，對對方的額工商登記事項(xiàng)、資信狀況和經(jīng)營狀況等進(jìn)行科學(xué)調(diào)查分析，確保對方的合同主體資格。如果對方前來簽訂合同的是受委托人，那么企業(yè)還應(yīng)該對授權(quán)書等事項(xiàng)進(jìn)行鑒別，此外，企業(yè)還應(yīng)該對合同的條款進(jìn)行審查，對合同中涉及的專業(yè)屬于、關(guān)鍵字等應(yīng)該嚴(yán)格按照國家法律相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格審核，最大程度的規(guī)避合同簽訂前的法律風(fēng)險。

2.提高法律顧問履行監(jiān)督

企業(yè)的法律顧問是合同管理的專家，企業(yè)應(yīng)該聘用高素質(zhì)的法律顧問對合同進(jìn)行有效的監(jiān)督，幫助管理者深入細(xì)致的了解企業(yè)各種合同的履行情況，及時的發(fā)現(xiàn)對方可能存在的違約行為，并隨時向有關(guān)部門進(jìn)行反饋，采取有效手段防止違約的發(fā)生，保障合同的及時有效履行，降低企業(yè)合同履行過程中存在的風(fēng)險程度。

3.加強(qiáng)企業(yè)合同管理人員的法律培訓(xùn)和教育

企業(yè)合同管理的質(zhì)量高低與企業(yè)合同管理人員的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)有著直接的關(guān)系，因此，企業(yè)必須加強(qiáng)合同管理人員法律教育和培訓(xùn)，首先，應(yīng)該加強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層的法律意識，將法律觀念深入人心，從思想上加強(qiáng)企業(yè)合同法律風(fēng)險的識別和防范。其次，企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)合同管理人員的培訓(xùn)和教育，定期組織相關(guān)人員學(xué)習(xí)愛合同管理知識和技巧，掌握合同簽約和履行過程中的具體知識，同時，加強(qiáng)對合同管理人員的考核和監(jiān)督，對于素質(zhì)不達(dá)標(biāo)的合同管理人員進(jìn)行再培訓(xùn)，直到達(dá)標(biāo)后再上崗。

三、結(jié)束語

隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的確立和完善，企業(yè)面臨的市場競爭越來越激烈，市場風(fēng)險因素也越來越多，合同管理作為企業(yè)管理的重要組成部分，加強(qiáng)企業(yè)合同風(fēng)險識別和防范，對于提高企業(yè)的管理水平具有重要作用，因此，必須采取科學(xué)的合同風(fēng)險防范手段，促進(jìn)企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。

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作者簡介：姜桂金（1970- ），女，漢族，吉林市人，沈陽理工大學(xué)經(jīng)管學(xué)院法學(xué)專業(yè)副教授，法學(xué)碩士，從事民商法學(xué)教學(xué)與研究