□文/成康康盧健珍
(無錫職業(yè)技術(shù)學(xué)院財(cái)經(jīng)學(xué)院江蘇·無錫)
股利政策對(duì)民營(yíng)股份制企業(yè)價(jià)值的影響
□文/成康康盧健珍
(無錫職業(yè)技術(shù)學(xué)院財(cái)經(jīng)學(xué)院江蘇·無錫)
本文選取2011年12月31日以前上市的134家公司作為研究樣本,利用公開的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),采用統(tǒng)計(jì)學(xué)方法,實(shí)證研究股利政策因素對(duì)企業(yè)市場(chǎng)價(jià)值的影響,為企業(yè)提升自身市場(chǎng)價(jià)值、優(yōu)化財(cái)務(wù)管理提供一定的參考。
企業(yè)價(jià)值;托賓Q;股利支付率;平均股利支付水平
收錄日期:2015年9月26日
Modigliani和Miller(1961)在其《股利政策,增長(zhǎng)和公司價(jià)值》中系統(tǒng)的提出了股利無關(guān)論,即MM理論,認(rèn)為企業(yè)的股利政策與企業(yè)價(jià)值不存在任何相關(guān)性。Gordon和Lintner(1963)的“一鳥在手”論認(rèn)為基于對(duì)不確定因素的考慮,投資者更愿意接受以現(xiàn)時(shí)的股利收入形式帶來的資本利得。Fama和French(2001),Harry De Angelo(2006)等學(xué)者認(rèn)為支付股利的公司有更高的盈利能力,即企業(yè)價(jià)值較高??飳帲?011)研究認(rèn)為支付股利能夠促進(jìn)企業(yè)價(jià)值的提升,并表示企業(yè)價(jià)值與股利的相對(duì)支付水平呈現(xiàn)負(fù)相關(guān)關(guān)系,與股利的絕對(duì)支付水平正相關(guān),企業(yè)應(yīng)在它們之間尋找到一個(gè)平衡點(diǎn)。陳楚妍(2014)從我國(guó)上市公司方向研究現(xiàn)金股利政策與企業(yè)價(jià)值的關(guān)系,認(rèn)為是否分配現(xiàn)金股利對(duì)企業(yè)價(jià)值沒有顯著影響,但每股現(xiàn)金股利對(duì)企業(yè)價(jià)值具有顯著地提升作用,每股現(xiàn)金股利越高,企業(yè)價(jià)值越大;盈利能力越強(qiáng),企業(yè)價(jià)值越高;企業(yè)規(guī)模越大,企業(yè)價(jià)值越低。
綜上所述,我們發(fā)現(xiàn)目前學(xué)術(shù)界普遍認(rèn)為股利支付率、股利的發(fā)放水平等對(duì)企業(yè)價(jià)值構(gòu)成了影響,但該影響對(duì)于我國(guó)民營(yíng)股份制企業(yè)是否顯著,對(duì)企業(yè)價(jià)值影響的系數(shù)幾乎尚無確切的實(shí)證分析。
(一)樣本選擇和數(shù)據(jù)來源。我們選擇創(chuàng)業(yè)板上市公司2014年第三季度季報(bào)中披露的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)作為基本研究對(duì)象,剔除第一大股東持股比超過45%且為機(jī)構(gòu)的企業(yè)7家(如300001特銳德、300046臺(tái)基股份、300014億緯鋰能等);剔除觀察期停牌導(dǎo)致信息不完整企業(yè)5家(300081恒信移動(dòng)、300116堅(jiān)瑞消防、300125易世達(dá)、300142沃森生物、300143星河生物等);剔除2014年第三季度季報(bào)EPS為負(fù)的企業(yè)8家(300022吉峰農(nóng)機(jī)、300142沃森生物、300143星河生物等)。按照上述標(biāo)準(zhǔn)剔除后保留樣本134個(gè),然后按照研究標(biāo)準(zhǔn)截尾5%,最終保留了83%的樣本。
(二)變量設(shè)計(jì)。(表1)
(一)相關(guān)性分析
1、企業(yè)價(jià)值(TobinQ)與股利支付率(zf l)。我們發(fā)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值(TobinQ)與股利支付率(zfl)的樣本數(shù)據(jù)呈正態(tài)分布且存在一定的正相關(guān)關(guān)系。將其導(dǎo)入SPSS進(jìn)行Pearson相關(guān)性檢驗(yàn)。軟件輸出結(jié)果如表2所示。(表2)由表2,托賓Q(TobinQ)與股利支付率(zfl)在0.05置信水平上顯著相關(guān),相關(guān)系數(shù)為0.184。說明從創(chuàng)業(yè)板的這134家樣本企業(yè)來看,股利支付率(zfl)能夠在18.4%程度上解釋企業(yè)價(jià)值的狀況,即股利支付率指標(biāo)與企業(yè)價(jià)值呈較為明顯的線性正相關(guān)關(guān)系。
2、企業(yè)價(jià)值(TobinQ)與股利支付次數(shù)(zfcs)。通過觀察散點(diǎn)圖,我們發(fā)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值(TobinQ)與股利支付次數(shù)(zfcs)的樣本數(shù)據(jù)之間缺乏相關(guān)度,不存在明顯的線性關(guān)系。將樣本數(shù)據(jù)導(dǎo)入SPSS亦未通過Pearson相關(guān)性檢驗(yàn),表明兩者間確實(shí)不存在明顯的相關(guān)關(guān)系。原因可能是該標(biāo)準(zhǔn)的取樣期間太少(僅為3年),數(shù)值區(qū)間僅為1~6。因此,可初步排除股利支付次數(shù)(zfcs)這一指標(biāo)。
表1 企業(yè)股利政策變量指標(biāo)設(shè)計(jì)表
3、企業(yè)價(jià)值(TobinQ)與平均股利支付水平(Azf l)。通過觀察散點(diǎn)圖,我們發(fā)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值(TobinQ)與平均股利支付水平(Azfl)的樣本數(shù)據(jù)呈正態(tài)分布且存在一定的正相關(guān)關(guān)系。將其導(dǎo)入SPSS進(jìn)行Pearson相關(guān)性檢驗(yàn)。軟件輸出結(jié)果如表3所示。(表3)根據(jù)表3,托賓Q(TobinQ)與平均股利支付水平(Azfl)在0.05置信水平上顯著相關(guān),相關(guān)系數(shù)為0.215。說明從創(chuàng)業(yè)板的這134家樣本企業(yè)來看,平均股利支付水平(Azfl)能夠在21.5%程度上解釋企業(yè)價(jià)值的狀況,即平均股利支付水平與企業(yè)價(jià)值呈較為明顯的線性正相關(guān)關(guān)系。且其顯著程度和相關(guān)系數(shù)都優(yōu)于股利支付率(zfl)指標(biāo)。
以上結(jié)論反映了市場(chǎng)對(duì)企業(yè)總體或平均股利支付水平有著充分的價(jià)值認(rèn)可,即在同等條件下,市場(chǎng)愿意給予一個(gè)股利支付水平高的企業(yè)以更高的估值。而在相同的股利支付水平下,市場(chǎng)對(duì)企業(yè)支付股利的次數(shù)(頻率)并不敏感。
(二)線性回歸分析。為了進(jìn)一步驗(yàn)證股權(quán)政策對(duì)企業(yè)價(jià)值的影響程度,考慮其他因素的影響,在建立多元線形回歸模型時(shí),我們引入盈利能力指標(biāo)ROE、企業(yè)成長(zhǎng)性指標(biāo)Incr(取值為企業(yè)計(jì)算期主營(yíng)業(yè)務(wù)收入增長(zhǎng)率)連同反映股利政策的三個(gè)指標(biāo),共同建立方程如下:
TobinQ=β0+β1ROE+β2Incr+β3zfl+β4zfcs+β3Azfl
1、模型擬合優(yōu)度檢驗(yàn)。將所有5個(gè)自變量的截面數(shù)據(jù)輸入模型,采用普通最小二乘法,逐步回歸,擬合出如表4中所示的三個(gè)模型。(表4)在逐步回歸中,系統(tǒng)自動(dòng)篩除了zfl與zfcs指標(biāo),保留了ROE、Azfl、Incr三個(gè)指標(biāo)。其中,模型1與模型2的“調(diào)整后的R方”值過小,解釋能力較弱;回歸方程中的模型3“調(diào)整后的R方”為0.218,有一定的解釋能力,擬合優(yōu)度在三個(gè)模型中處于最好水平,因此初步選用模型3。
2、模型系數(shù)顯著性及共線性檢驗(yàn)。(表5)由表5,擬合出的三個(gè)模型Sig值均小于顯著性水平,因此可拒絕回歸方程顯著性檢驗(yàn)的零假設(shè),認(rèn)為各回歸系數(shù)不同時(shí)為零。但三個(gè)模型的殘差都明顯過大,說明企業(yè)價(jià)值的決定因素中ROE、Azfl、Incr三個(gè)指標(biāo)只能解釋其中的一部分,而非全部。
根據(jù)回歸方程系數(shù)表,我們選用了擬合度最好的模型3。標(biāo)準(zhǔn)化回歸方程如下:
TobinQ=0.332ROE+0.182Azfl+0.175Incr
從模型3的3個(gè)自變量的容忍度及方差膨脹因子(VIF)來看,不存在明顯的多重共線性,方程基本有效。
表2 企業(yè)價(jià)值與股利支付率相關(guān)性檢驗(yàn)結(jié)果
表3 企業(yè)價(jià)值與平均股利支付水平相關(guān)性檢驗(yàn)結(jié)果
表4 模型匯總
表5 Anovad
本文實(shí)證了企業(yè)價(jià)值與企業(yè)股利政策存在一定程度的相關(guān)性。在反映企業(yè)股利政策的三個(gè)主要指標(biāo)中,股利支付率、平均股利支付水平與反映企業(yè)價(jià)值的指標(biāo)TobinQ間存在顯著線性相關(guān)性,而股利支付次數(shù)與企業(yè)價(jià)值不存在線性相關(guān)關(guān)系。這表明了企業(yè)總體或平均支付股利水平越高,市場(chǎng)對(duì)企業(yè)的估值也越高。而在股利支付水平一定的情況下,股利支付的頻率對(duì)企業(yè)價(jià)值不構(gòu)成影響。通過多元回歸分析,擬合的模型證明了企業(yè)的盈利能力、企業(yè)平均股利支付水平以及企業(yè)成長(zhǎng)性對(duì)創(chuàng)業(yè)板的民營(yíng)企業(yè)價(jià)值構(gòu)成了較為重要的影響。本文的實(shí)證結(jié)果并不支持Modigliani和Miller的MM理論,也與楊漢明、龔承剛(2008)的研究結(jié)果不符;與陳楚妍(2014)對(duì)我國(guó)所有上市公司數(shù)據(jù)研究結(jié)果一致:制定積極的股利政策,股利支付水平越高,企業(yè)的市場(chǎng)價(jià)值也越高。
由此,我國(guó)民營(yíng)股份制企業(yè)在努力提升自身盈利水平和企業(yè)成長(zhǎng)性的同時(shí),應(yīng)當(dāng)對(duì)股利政策的選擇給予充分的重視。就目前我國(guó)創(chuàng)業(yè)板民營(yíng)企業(yè)而言,適當(dāng)提升股利支付水平,提高股利支付在企業(yè)凈利潤(rùn)中的占比能對(duì)企業(yè)價(jià)值的提升起到較為明顯的正面作用。
[1]程娟.現(xiàn)金股利對(duì)企業(yè)價(jià)值影響的研究[D].大連:東北財(cái)經(jīng)大學(xué),2012.3.
[2]朱翔.現(xiàn)金股利政策對(duì)上市公司企業(yè)價(jià)值的影響效應(yīng)研究[J].南京航空大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院.財(cái)會(huì)通訊:綜合(下),2011.11.
[3]Klaus Gugler,B.Burcin Yur toglu.Corporate governance and dividend pay-out policy in Germany[J].European Economic Review,2002.4.
[4]O.K.Bur rel l.Possibi lity of an Experimental Approach to Investment Studies[J].Journal of Behavioral Finance,2001.1.
F27
A