陸克中,黃海生,殷曉玲
多元一體化計算機專業(yè)實踐教學(xué)體系的構(gòu)建
陸克中,黃海生,殷曉玲
(池州學(xué)院數(shù)學(xué)與計算機學(xué)院,安徽池州247000)
圍繞學(xué)生應(yīng)用能力培養(yǎng)這個中心,通過提升教師的應(yīng)用能力、開展模塊化實踐教學(xué)、加強校企合作、完善實踐教學(xué)環(huán)境、開展多樣化實踐教學(xué)考核等方式,建立多元一體化實踐教學(xué)體系,對促進了應(yīng)用型人才的培養(yǎng),對地方應(yīng)用型高校計算機專業(yè)建設(shè)具有一定的借鑒意義。
計算機專業(yè);實踐教學(xué)體系;教學(xué)改革
DOI:10.13420/j.cnki.jczu.2015.06.041
國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2020)提出要解決高等教育千校一面的問題,希望各個高校結(jié)合服務(wù),調(diào)整學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu),突出特色,合理定位。2014年3月22日教育部副部長魯昕在中國發(fā)展高峰論壇的發(fā)言中表示:1999年大學(xué)擴招后“專升本”的600多所地方本科院校將實行轉(zhuǎn)型,向應(yīng)用技術(shù)型轉(zhuǎn),向職業(yè)教育類型轉(zhuǎn)[1]。在這樣的背景下,作為地方本科院校的計算機專業(yè),如何適應(yīng)形式,做好轉(zhuǎn)型發(fā)展,以培養(yǎng)社會所需要的應(yīng)用型人才,是一個重要問題。這其中,實踐教學(xué)體系的構(gòu)建與完善將起到重要支撐作用。
近些年來,高校計算機專業(yè)出現(xiàn)這樣的一種現(xiàn)象:一邊是許多從事計算機行業(yè)的單位找不到需要的人才,一邊是大量的計算機專業(yè)畢業(yè)生找不到合適的工作。出現(xiàn)這種現(xiàn)象的原因,除了當(dāng)前計算機專業(yè)辦學(xué)趨同、專業(yè)培養(yǎng)范圍寬泛、專業(yè)內(nèi)容不能適應(yīng)行業(yè)需求、專業(yè)特色不夠外,另一個很重要的原因是地方高校計算機專業(yè)實踐教育體系不完善[2]。由于受到傳統(tǒng)教育重視理論教學(xué)、實踐教學(xué)僅為理論教學(xué)補充理念的影響,盡管幾年前就已提出應(yīng)用型辦學(xué)定位,但地方院校實踐教學(xué)依附于理論教學(xué)的現(xiàn)狀依然沒有得到根本改變[3]。表現(xiàn)在實踐教學(xué)每個單元均與理論課程緊密相連,實踐教學(xué)僅為理論教學(xué)的一種延伸,且實踐教學(xué)內(nèi)容比較簡單,時間比例比較少,真正的綜合性、設(shè)計性內(nèi)容也比較少,創(chuàng)新性的項目更是少之又少。究其原因,根源在于,以理論教學(xué)來定位實踐教學(xué),沒有抓住應(yīng)用型辦學(xué)定位的實質(zhì),即沒有圍繞學(xué)生能力培養(yǎng)這個中心來建立實踐教學(xué)體系,致使實踐教學(xué)問題頗多。
本文在分析當(dāng)前實踐教學(xué)現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,提出建立多元一體化實踐教學(xué)體系,并對體系進行了詳細(xì)闡述,目標(biāo)是培養(yǎng)社會需要的應(yīng)用型IT人才。
由于受到地方院校快速發(fā)展以及傳統(tǒng)教育觀念的影響,在學(xué)術(shù)型向應(yīng)用型辦學(xué)轉(zhuǎn)型的道路上,依然存在不少問題,主要有如下幾個方面。
1.1實踐教學(xué)體系不健全
在傳統(tǒng)重理論、輕實踐觀念的影響下,實踐教學(xué)僅為理論教學(xué)的附庸,難以做到以學(xué)生應(yīng)用能力培養(yǎng)為中心,構(gòu)建專門的實踐教學(xué)規(guī)劃、內(nèi)容與評價,往往以理論教學(xué)體系涵蓋實踐教學(xué)體系,導(dǎo)致培養(yǎng)的人才實踐能力不強,難以受到用人單位的青睞,從而出現(xiàn)一邊是單位高薪難求合適的人才,一邊是計算機專業(yè)畢業(yè)生抱怨工作難求的怪象[4]。
1.2實踐內(nèi)容陳舊、類型簡單
由于計算機專業(yè)發(fā)展比較快,而實踐內(nèi)容相對更新比較慢,致使實踐教學(xué)內(nèi)容相對落后,難以跟得上技術(shù)發(fā)展的步伐,不能與行業(yè)應(yīng)用需求相一致;另外實踐教學(xué)類型比較單一,特別是實驗類型,基本上是用來檢驗理論教學(xué)的驗證型實驗,難以提升學(xué)生的實踐能力。
1.3教師應(yīng)用能力不強
由于高校教師基本上來自高校,大都沒有什么行業(yè)從業(yè)背景,再加上當(dāng)前職稱評審等過多關(guān)注教師的理論水平,致使教師自身過多地重視理論研究、淡化實踐能力的學(xué)習(xí)提升,從而導(dǎo)致教師實踐能力整體不強,難以滿足應(yīng)用型辦學(xué)需要。
1.4實踐教學(xué)考核不完善
如前所述,由于實踐教學(xué)往往淪為理論教學(xué)的附庸,所以實踐教學(xué)考核,特別是實驗教學(xué)考核,存在以理論教學(xué)考核代替實踐教學(xué)考核,或考核流于形式,考核辦法簡單、不夠嚴(yán)格等情況,這也導(dǎo)致學(xué)生輕視實踐教學(xué),而且在實踐教學(xué)考核材料中抄襲現(xiàn)象比較嚴(yán)重。
1.5實踐教學(xué)條件不夠健全
盡管學(xué)校對實踐教學(xué)的投入在不斷增大,但由于學(xué)校在校生規(guī)模比較大,且隨著辦學(xué)的深入,對新設(shè)備、新場所的需求也在不斷擴大,致使實踐教學(xué)條件不僅在數(shù)量上相對不足,而且在質(zhì)量上也相對陳舊,這很大程度上制約了實踐教學(xué)的發(fā)展。
基于以上原因,傳統(tǒng)的以理論教學(xué)為主的實踐教學(xué)體系,已不能滿足應(yīng)用型辦學(xué)需要,必須建立起以學(xué)生應(yīng)用能力培養(yǎng)為中心的新型實踐教學(xué)體系,培養(yǎng)符合社會需要的應(yīng)用型人才。
為了適應(yīng)應(yīng)用型辦學(xué)需要,培養(yǎng)符合社會需要的應(yīng)用型人才,我們在市場調(diào)研的基礎(chǔ)之上,以學(xué)生應(yīng)用能力培養(yǎng)為中心,從模塊化教學(xué)、師資培養(yǎng)、學(xué)科競賽、實踐環(huán)境、實踐考核、校企合作等多個方面入手,建立多元一體化實踐教學(xué)體系,如圖1所示。
圖1 多元一體化實踐教學(xué)體系
2.1模塊化實踐教學(xué)
在調(diào)研市場對專業(yè)人才能力需求的基礎(chǔ)上,按照“一專多能”復(fù)合型人才培養(yǎng)目標(biāo),將實踐教學(xué)模塊化。根據(jù)能力發(fā)展階段,分為通識能力模塊、核心能力模塊與延伸能力模塊3個部分。通識能力模塊是面向行業(yè)的,主要涵蓋數(shù)理電子基礎(chǔ)實踐與基本程序設(shè)計及算法實踐。核心能力模塊是面向?qū)I(yè)的,由于專業(yè)方向不一樣,所以核心能力模塊根據(jù)專業(yè)方向分為多個,供學(xué)生選擇。對某一個專業(yè)方向,核心能力模塊應(yīng)涵蓋此方向市場對人才需求的主要能力。以嵌入式系統(tǒng)方向為例,主要包括嵌入式程序設(shè)計模塊、嵌入式硬件系統(tǒng)設(shè)計模塊、嵌入式操作系統(tǒng)模塊與嵌入式系統(tǒng)應(yīng)用開發(fā)模塊[5]。延伸能力模塊主要用于提升學(xué)生創(chuàng)新實踐能力,以及面向企業(yè)的專業(yè)綜合應(yīng)用能力,其中創(chuàng)新實踐能力的培養(yǎng)載體主要是大學(xué)生創(chuàng)新訓(xùn)練項目、各項科技競賽活動;面向企業(yè)的專業(yè)綜合應(yīng)用能力主要是通過校企合作,結(jié)合企業(yè)真實環(huán)境所開展的綜合實訓(xùn)、畢業(yè)實習(xí)、畢業(yè)設(shè)計等。通過這種由基礎(chǔ)到綜合、分階段模塊化設(shè)計,既方便操作,也有利于學(xué)生循序漸進地學(xué)習(xí),同時也有利于學(xué)生個性化成長。其中嵌入式系統(tǒng)方向能力模塊如圖2所示。
圖2 嵌入式系統(tǒng)方向能力模塊
2.2提升教師應(yīng)用能力
應(yīng)用型的學(xué)校,需要應(yīng)用型的教師,因此教師轉(zhuǎn)型發(fā)展是應(yīng)用型高校辦學(xué)的關(guān)鍵。為了提升教師應(yīng)用能力,我院出臺了一系列的鼓勵政策,如鼓勵教師帶薪下基層、獎勵雙師型教師、應(yīng)用型教師職稱評審優(yōu)先、應(yīng)用型項目評審優(yōu)先等。同時對教師進行分類指導(dǎo),逐步推進。在教師應(yīng)用能力還不強的當(dāng)下,積極選聘企業(yè)工程技術(shù)人員進校兼職,一來可以完成一些課程的實踐教學(xué)計劃,更關(guān)鍵的是通過在校教師跟隨學(xué)習(xí),提升教師應(yīng)用能力。在教師應(yīng)用能力提升方面,還注重教師團隊建設(shè),實現(xiàn)技能互補、相互協(xié)作、相互促進。
2.3開展學(xué)科競賽與科技訓(xùn)練
應(yīng)用型人才也需要探索精神與創(chuàng)新能力。在實驗室開放的基礎(chǔ)之上,大力開展各項學(xué)科競賽、創(chuàng)業(yè)大賽、科技訓(xùn)練等活動,一方面激勵學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,滿足學(xué)生的個性化需求;另一方面通過小組訓(xùn)練、團隊合作與競爭,培養(yǎng)學(xué)生的探索與協(xié)作精神,以及學(xué)生的創(chuàng)新能力和理論聯(lián)系實際的能力,特別是在任務(wù)文檔的書寫及口頭匯報中,鍛煉了學(xué)生的口頭表達與文檔寫作能力。開展學(xué)科競賽與科技訓(xùn)練等活動,有利于學(xué)生綜合能力與素質(zhì)的培養(yǎng)。
2.4完善實踐教學(xué)環(huán)境
實踐教學(xué)的設(shè)施與設(shè)備,是開展實踐教學(xué)的載體。在學(xué)校加大對實踐教學(xué)環(huán)境直接投入下,我們還采用多種舉措來完善實踐教學(xué)環(huán)境,典型的有:校企融合,我們出場地,企業(yè)出設(shè)備,共同培養(yǎng)企業(yè)所需人才;校地合作,利用當(dāng)?shù)氐钠笫聵I(yè)資源,開展實踐教學(xué);少臺套、大循環(huán),對一些比較貴重設(shè)備,采用分組、循環(huán)實驗方法;虛擬化、網(wǎng)絡(luò)化、開放化,部分實驗利用仿真,虛擬操作,同時對設(shè)備進行網(wǎng)絡(luò)化管理,并加大設(shè)備的開放程度,提升設(shè)備的利用率。
2.5多元化考核實踐教學(xué)
實踐教學(xué)考核是檢驗實踐教學(xué)情況的重要一環(huán),有利于促進實踐教學(xué)質(zhì)量的提升。在實踐教學(xué)考核過程中,應(yīng)力求獨立化、多樣化與過程化。實踐教學(xué)考核獨立化:通過單獨考核,一方面讓學(xué)生重視實踐教學(xué),另一方面也便于檢驗學(xué)生的實踐能力。實踐教學(xué)考核多樣化:根據(jù)實踐教學(xué)的特點,采取不同的考核方式,如操作考核、報告考核、答辯考核等。實踐教學(xué)考核過程化:在結(jié)果考核的同時,更注重過程考核,這里也包含對指導(dǎo)教師的過程監(jiān)管,以保障實踐教學(xué)效果。通過多元化實踐教學(xué)考核,重視對學(xué)生應(yīng)用能力的考查,并督促、激勵學(xué)生自我發(fā)展。
2.6校企合作延伸實踐教學(xué)
校企合作是應(yīng)用型人才培養(yǎng)的重要途徑。通過校企合作,一方面我們可以建立校外實習(xí)實訓(xùn)基地,延伸實踐環(huán)境,便于學(xué)生對市場的認(rèn)識,加深學(xué)生在企業(yè)環(huán)境下的專業(yè)能力,對接企業(yè)對用人能力要求,有利于提升學(xué)生就業(yè)質(zhì)量;另一方面,在條件允許的情況下,應(yīng)大力推進校企融合,特別是在辦學(xué)條件還不完善的當(dāng)下,通過多方籌措,吸引企事業(yè)單位來校建立實驗室或?qū)嵙?xí)實訓(xùn)基地,利用企事業(yè)的資源,結(jié)合我們的優(yōu)勢,聯(lián)合培養(yǎng)企業(yè)所需要的應(yīng)用型人才。通過校企合作,也有利于彼此資源互補,學(xué)??梢云刚埰髽I(yè)技術(shù)人員來校兼職,緩解學(xué)校應(yīng)用型師資不足的困境,同時企業(yè)也可以聘請教師進入企業(yè)進行技術(shù)指導(dǎo),促進教師開展產(chǎn)學(xué)研合作,提升教師的應(yīng)用能力。
通過近三年來的實踐教學(xué)改革,構(gòu)建多元一體化實驗教學(xué)體系,我系已建立起了實驗教學(xué)管理平臺,實現(xiàn)了信息溝通、資源共享、報告批閱、項目管理等功能;以應(yīng)用能力為中心,分層建立能力模塊,修訂了人才培養(yǎng)方案,壓縮了理論學(xué)時,實踐學(xué)時與理論學(xué)時比例基本達到1:1;加大了實踐環(huán)節(jié)獨立開設(shè)力度,當(dāng)前核心能力模塊與延伸能力模塊基本上獨立開設(shè)、單獨考核;為提升實踐教學(xué)環(huán)境,學(xué)校每年投資100萬元左右,用于實驗室建設(shè),同時加大了校企合作力度,推進企業(yè)進校園活動,已與合肥鼎杰、國信藍點等企業(yè)合作,共建校內(nèi)實習(xí)實訓(xùn)基地,培養(yǎng)網(wǎng)絡(luò)工程與軟件工程人才;大力開展了各項科技創(chuàng)新與科技競賽活動,當(dāng)前已有50余位同學(xué)參加了大學(xué)生創(chuàng)新訓(xùn)練計劃,開展了程序設(shè)計大賽、機器人大賽、單片機比賽、數(shù)學(xué)建模競賽與挑戰(zhàn)杯等科技競賽活動,獲得國家級、省級獎項30余項;有6人次進入企業(yè)進行學(xué)習(xí)培訓(xùn),聘請了5位企業(yè)技術(shù)人員來校兼職,并與企業(yè)開展了多項產(chǎn)學(xué)研合作項目,取得了良好的互補效果;通過近幾年來的不斷努力,我系計算機專業(yè)畢業(yè)生逐漸受到用人單位的青睞,就業(yè)質(zhì)量提升明顯,去年有30余位同學(xué)一次就業(yè)月薪就達4000元以上。
本文在分析地方高校應(yīng)用轉(zhuǎn)型背景下計算機專業(yè)存在一些問題的情況下,對計算機專業(yè)的實踐教學(xué)體系進行了研究,提出了圍繞學(xué)生應(yīng)用能力培養(yǎng)這個中心,通過提升教師的應(yīng)用能力、開展模塊化實踐教學(xué)、加強校企合作、完善實踐教學(xué)環(huán)境、開展多樣化實踐教學(xué)考核等方式,建立多元一體化實踐教學(xué)體系。通過實踐,取得了較好的效果。同時本文的研究與實踐,對地方應(yīng)用型高校計算機專業(yè)建設(shè)具有一定的借鑒意義。
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[責(zé)任編輯:束仁龍]
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1674-1102(2015)06-0137-03
2015-04-16
安徽省示范實習(xí)實訓(xùn)中心(2011SSXXZX01);安徽省教學(xué)研究重點項目(2014jyxm398);池州學(xué)院校企合作實踐教育基地(2013XSJJD04);池州學(xué)院教學(xué)研究項目(2013jyxm43;2012jyxm042)。
陸克中(1976-),男,安徽樅陽人,池州學(xué)院數(shù)學(xué)與計算機學(xué)院副教授,碩士,研究方向為計算機教育,群智能優(yōu)化算法理論與應(yīng)用;黃海生(1965-),男,安徽桐城人,池州學(xué)院數(shù)學(xué)與計算機學(xué)院教授,碩士,研究方向為計算機教育。