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      財(cái)務(wù)會計(jì)失真問題及其對策

      2016-03-04 00:18:41嚴(yán)
      新教育時代電子雜志(教師版) 2016年20期
      關(guān)鍵詞:企業(yè)會計(jì)會計(jì)工作會計(jì)制度

      嚴(yán) 琰

      (河南大學(xué)民生學(xué)院 河南開封 475400)

      財(cái)務(wù)會計(jì)失真問題及其對策

      嚴(yán) 琰

      (河南大學(xué)民生學(xué)院 河南開封 475400)

      近年來,全國不斷出現(xiàn)企業(yè)會計(jì)信息造假事件,不僅危害到消費(fèi)者以及投資者的個人利益,還損害了國內(nèi)企業(yè)的聲譽(yù)。例如,股市不斷有企業(yè)因財(cái)務(wù)造假而退市,欣泰電氣就是其中之一。因此,如何解決企業(yè)會計(jì)失真問題已成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。本文對會計(jì)失真問題進(jìn)行深入分析,進(jìn)而提出解決會計(jì)失真問題的可行對策,旨在促進(jìn)企業(yè)會計(jì)工作的良性發(fā)展。

      財(cái)務(wù)會計(jì) 會計(jì)制度 失真問題

      財(cái)務(wù)會計(jì)屬于企業(yè)發(fā)展最為關(guān)鍵的工作之一,能夠?qū)ζ髽I(yè)已經(jīng)發(fā)生過的經(jīng)濟(jì)活動以及交易內(nèi)容進(jìn)行有效確認(rèn)、記錄以及披露,進(jìn)而讓消費(fèi)者以及投資者掌握企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況。然而,國內(nèi)企業(yè)會計(jì)工作仍存在諸多問題,包括會計(jì)制度不夠完善、會計(jì)從業(yè)者素質(zhì)較弱、會計(jì)工作監(jiān)管不力等方面,導(dǎo)致企業(yè)會計(jì)失真現(xiàn)象不斷發(fā)生。因此,企業(yè)有必要加大對會計(jì)工作的管理,并聯(lián)合政府以及審計(jì)事務(wù)所等相關(guān)機(jī)構(gòu)共同對會計(jì)工作進(jìn)行監(jiān)管,以此確保財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性。[1]

      一、財(cái)務(wù)會計(jì)失真問題分析

      1.會計(jì)制度有待完善

      目前,我國會計(jì)行業(yè)仍處于發(fā)展的中前期,現(xiàn)行的會計(jì)制度仍存在一定的缺陷以及滯后性。例如,國內(nèi)現(xiàn)行的會計(jì)準(zhǔn)則的實(shí)際內(nèi)容存在一定的滯后性,就給企業(yè)會計(jì)事項(xiàng)的實(shí)際計(jì)量工作以及確認(rèn)工作帶來一定的彈性,進(jìn)而為會計(jì)造假創(chuàng)造了較大的契機(jī)。同時,國內(nèi)會計(jì)制度仍舊處于一個較長的轉(zhuǎn)型階段,會計(jì)制度中相對落后陳舊的內(nèi)容正逐步被調(diào)整、刪除或擴(kuò)充。但在新內(nèi)容與就內(nèi)容相互交替的過程中難免會存在一些缺陷,導(dǎo)致企業(yè)在財(cái)務(wù)會計(jì)上不可避免的出現(xiàn)失真問題。[2]

      2.會計(jì)從業(yè)者綜合素質(zhì)偏弱

      一般來講,會計(jì)從業(yè)者的個人素質(zhì)是決定企業(yè)會計(jì)信息是否出現(xiàn)失真現(xiàn)象的關(guān)鍵因素。然而,當(dāng)前國內(nèi)大多數(shù)會計(jì)從業(yè)者綜合素質(zhì)偏弱,主要體現(xiàn)在業(yè)務(wù)能力較低以及職業(yè)素養(yǎng)較差兩方面。如果會計(jì)從業(yè)者業(yè)務(wù)能力不足,其在會計(jì)核算時難以對企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動中不確定因素進(jìn)行合理預(yù)估以及判斷,再加上自身能力受限無法對財(cái)務(wù)信息的難點(diǎn)進(jìn)行有效處理,這就勢必會產(chǎn)生嚴(yán)重的會計(jì)失真問題;如果會計(jì)從業(yè)者職業(yè)素養(yǎng)不足,其在面對利益誘惑或領(lǐng)導(dǎo)威脅的情況下可能會違背個人操守,并通過嚴(yán)密的技術(shù)手段對會計(jì)信息進(jìn)行造假,這也必然會出現(xiàn)大量的會計(jì)失真現(xiàn)象。[3]

      3.會計(jì)監(jiān)管不力

      眾所周知,證監(jiān)會作為經(jīng)濟(jì)市場的重要看管人,其目的是防止國內(nèi)企業(yè)匯報(bào)虛假、夸大的財(cái)務(wù)事實(shí),以防止會計(jì)信息出現(xiàn)失真現(xiàn)象。然而,證監(jiān)會并沒有發(fā)揮其財(cái)務(wù)監(jiān)督的實(shí)際作用,導(dǎo)致大量企業(yè)出現(xiàn)財(cái)務(wù)造假的現(xiàn)象。例如,許多財(cái)務(wù)存在問題的企業(yè)依然能夠借殼上市。此外,注冊會計(jì)師以及會計(jì)事務(wù)所也具有監(jiān)督企業(yè)財(cái)務(wù)信息的義務(wù)。但由于國內(nèi)注冊會計(jì)師及其行業(yè)仍存在諸多問題,包括惡行競爭、業(yè)務(wù)缺乏獨(dú)立性以及利益不明確等方面,使得注冊會計(jì)師以及會計(jì)事務(wù)所并沒有發(fā)揮應(yīng)有的監(jiān)管作用。

      二、解決會計(jì)失真現(xiàn)象的可行策略

      1.完善會計(jì)制度

      眾所周知,目前企業(yè)大多數(shù)會計(jì)失真現(xiàn)象都是由于會計(jì)制度不完善所致,主要體現(xiàn)在會計(jì)準(zhǔn)則不完善以及法律制度不健全。對此,政府有必要加強(qiáng)會計(jì)制度建設(shè)工作的力度,完善現(xiàn)行的會計(jì)準(zhǔn)則內(nèi)容,爭取構(gòu)建一套符合中國國情以及經(jīng)濟(jì)市場的會計(jì)規(guī)范體系,為國內(nèi)企業(yè)的會計(jì)工作搭建一道有力的法律屏障。同時,企業(yè)可規(guī)范自身會計(jì)政策的選擇工作,積極實(shí)行問責(zé)機(jī)制,以此強(qiáng)化對會計(jì)人員的管理力度。此外,國內(nèi)企業(yè)的內(nèi)部會計(jì)控制體系存在缺陷,許多企業(yè)的董事長往往同時兼任總經(jīng)理一職,這就會使得董事長實(shí)際權(quán)力過大,極易出現(xiàn)董事長自己監(jiān)督管理自己,從而增加會計(jì)信息失真的概率?;谶@一點(diǎn),企業(yè)還應(yīng)完善自身內(nèi)部會計(jì)控制體系,確保企業(yè)高層人員不會濫用職權(quán),教唆旗下會計(jì)工作者執(zhí)行非法的會計(jì)核算工作。

      2.大力培養(yǎng)優(yōu)秀的會計(jì)從業(yè)人才

      要想從根本上防止會計(jì)失真問題的產(chǎn)生,就應(yīng)從會計(jì)從業(yè)人員入手,大力培養(yǎng)優(yōu)秀的會計(jì)從業(yè)人才,確保會計(jì)工作者能夠堅(jiān)持職業(yè)操守,并合理完成會計(jì)核算工作。因此,企業(yè)需對會計(jì)從業(yè)者展開業(yè)務(wù)培訓(xùn),定期開展或組織一系列關(guān)于財(cái)務(wù)核算、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等內(nèi)容的培訓(xùn),并邀請行內(nèi)資深的會計(jì)學(xué)者前來授課,再將培訓(xùn)成績優(yōu)異的會計(jì)人員送至海外進(jìn)行深造,以此提高整個會計(jì)隊(duì)伍的業(yè)務(wù)水平。同時,企業(yè)可對對會計(jì)從業(yè)者進(jìn)行道德教育,闡述會計(jì)工作的嚴(yán)肅性以及重要性,明確會計(jì)工作的重要地位,使其能夠意識到會計(jì)工作不允許出現(xiàn)造假失真等問題。此外,企業(yè)還應(yīng)構(gòu)建合理的獎懲機(jī)制,對會計(jì)工作表現(xiàn)優(yōu)秀的員工給予物質(zhì)獎勵、薪資獎勵、晉升機(jī)會以及榮譽(yù)獎勵等措施;對存在會計(jì)造假的員工進(jìn)行嚴(yán)厲批評,情節(jié)嚴(yán)重者可果斷解聘,以此督促所有的會計(jì)從業(yè)者嚴(yán)格完成會計(jì)工作。

      3.加強(qiáng)會計(jì)核算的監(jiān)督力度

      一般來講,僅依靠企業(yè)管理者以及會計(jì)人員自覺遵守會計(jì)制度完成會計(jì)核算工作遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還應(yīng)加強(qiáng)會計(jì)核算的監(jiān)督力度,從另一面對企業(yè)的會計(jì)核算工作加以約束。對此,可將企業(yè)會計(jì)核算工作的監(jiān)管體系分為多個層面加以執(zhí)行。首先,政府應(yīng)介入到企業(yè)會計(jì)工作的監(jiān)督當(dāng)中,擴(kuò)大證監(jiān)會的管理權(quán)限,加強(qiáng)對企業(yè)會計(jì)工作的監(jiān)督。同時,政府還應(yīng)對企業(yè)的會計(jì)工作進(jìn)行適當(dāng)引導(dǎo),幫助企業(yè)優(yōu)化自身的會計(jì)工作流程,進(jìn)而提高企業(yè)會計(jì)工作的真實(shí)性。此外,審計(jì)事務(wù)所也應(yīng)發(fā)揮自己的作用,嚴(yán)格按照制度來檢查企業(yè)的會計(jì)信息是否真實(shí)準(zhǔn)確。最后,政府還應(yīng)加大對會計(jì)造假事件的懲處力度,一旦發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在會計(jì)造假問題,就應(yīng)進(jìn)行嚴(yán)厲處罰,以此促使企業(yè)依照會計(jì)制度來完成相應(yīng)的核算工作。

      結(jié)語

      作為企業(yè)最為核心的工作之一,會計(jì)工作的真實(shí)性關(guān)系到投資者利益以及企業(yè)自身的聲譽(yù)。為此,政府應(yīng)加強(qiáng)會計(jì)制度建設(shè)工作的力度,完善現(xiàn)行的會計(jì)準(zhǔn)則內(nèi)容,爭取構(gòu)建一套符合中國國情以及經(jīng)濟(jì)市場的會計(jì)規(guī)范體系;企業(yè)應(yīng)從會計(jì)從業(yè)人員入手,大力培養(yǎng)優(yōu)秀的會計(jì)從業(yè)人才,確保會計(jì)工作者能夠堅(jiān)持職業(yè)操守,并合理完成會計(jì)核算工作;政府應(yīng)介入到企業(yè)會計(jì)工作的監(jiān)督當(dāng)中,審計(jì)事務(wù)所也應(yīng)發(fā)揮自己的作用,并嚴(yán)格按照制度來檢查企業(yè)的會計(jì)信息是否真實(shí)準(zhǔn)確。

      [1]單穎華.關(guān)于企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)問題及其對策分析[J].中國外資,2013(02):44+46.

      [2]杜艷花.會計(jì)信息失真的表現(xiàn)、原因以及對策研究[J].中國市場,2013(26):68-69.

      [3]章春芳.民營企業(yè)會計(jì)失真的原因及對策[J].財(cái)經(jīng)界(學(xué)術(shù)版),2013(15):171-172.

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