楊潔

摘 要：隨著市場經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展和我國改革開放的不斷深入，不斷步入中國經(jīng)濟(jì)，這樣的實(shí)事格局就對單位財(cái)務(wù)的管理的要求越來越高。但是長期以來，我國單位財(cái)務(wù)內(nèi)部的控制方面卻缺乏一套完全有效的和科學(xué)的有經(jīng)濟(jì)效益的控制系統(tǒng)。因此在如此嚴(yán)峻的情況下，建立一套完整的單位財(cái)務(wù)內(nèi)部控制系統(tǒng)是十分必要的，只有從根本上提高單位各級財(cái)經(jīng)管理水平才能更好的促進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)的整體發(fā)展。

關(guān)鍵詞：單位財(cái)務(wù)；內(nèi)部控制；問題；對策

一、前言

隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，國際地位的迅速提升，單位財(cái)務(wù)管理更加透明化，單位財(cái)務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)化，那么如何加強(qiáng)和改進(jìn)單位財(cái)務(wù)內(nèi)部的控制也就更加重要了。最近幾年，許多企業(yè)不惜重金來完善自己財(cái)務(wù)內(nèi)部的控制問題，但是對于單位而言，單位財(cái)務(wù)管理直接影響到單位的發(fā)展水平，也對單位事業(yè)發(fā)展起著一定的影響，所以單位財(cái)務(wù)內(nèi)部控制存在的問題一定要及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)處理，找出相應(yīng)的解決對策是非常非常重要的。本文就是對單位財(cái)務(wù)內(nèi)部控制存在的問題探討，找到正確的解決對策，設(shè)計(jì)出一套完整有效的科學(xué)的財(cái)務(wù)內(nèi)部控制系統(tǒng)。

二、財(cái)務(wù)內(nèi)部存在的問題

1.內(nèi)控制度意識薄弱

單位對財(cái)務(wù)內(nèi)部控制知識的了解不夠深入，對財(cái)務(wù)內(nèi)部控制的重要性認(rèn)識不夠全面，在構(gòu)建財(cái)務(wù)內(nèi)部控制制度時(shí)還存在很多需要完善的地方，這些方面的薄弱意識造成單位財(cái)務(wù)存在重要的問題。有些單位簡簡單單的將預(yù)算控制當(dāng)做內(nèi)部控制，甚至于有的地方直接拒絕進(jìn)行財(cái)務(wù)內(nèi)部的控制制度建設(shè)。許多人對財(cái)政方面的控制存在片面的認(rèn)知，所以在如此薄弱而意識面前工作效率就會(huì)下降，財(cái)務(wù)內(nèi)部的控制得不到有效的控制，使得財(cái)務(wù)政策出現(xiàn)了問題，因此阻礙了經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

2.內(nèi)控制度思想薄弱

內(nèi)控制度建設(shè)的思想不正，缺乏對財(cái)務(wù)管理工作的指導(dǎo)。部門缺乏全局觀念，辦任何事時(shí)，都是先考慮自己的利益，目光比較短淺，因此在財(cái)務(wù)內(nèi)部控制建設(shè)方面出現(xiàn)檢查不嚴(yán)，制度不落實(shí)，執(zhí)政不到位的各種問題。單位無法形成統(tǒng)一的內(nèi)控制度，制度章法遵守的較為隨便，正是由于這些隨便的管理制度和方法，使得內(nèi)控制度建設(shè)非常薄弱，無法正常的運(yùn)轉(zhuǎn)單位財(cái)務(wù)內(nèi)部的控制的管理制度，臨時(shí)性和不完全性很強(qiáng)。

3.財(cái)務(wù)內(nèi)部技術(shù)薄弱

單位會(huì)計(jì)人員專業(yè)水平不足，他們工作能力的不足，根本原因是在我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的時(shí)代，內(nèi)部管控不夠嚴(yán)格，在單位的財(cái)務(wù)內(nèi)部控制如此薄弱的當(dāng)下，財(cái)務(wù)控制管理也就不能更好的監(jiān)管，阻礙了經(jīng)濟(jì)大力的發(fā)展。

三、解決問題的對策

1.增強(qiáng)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制制度意識

增強(qiáng)單位財(cái)務(wù)內(nèi)部控制的意識可以加強(qiáng)對財(cái)務(wù)管理和法律法規(guī)的意識。只有這兩方面的意識提高了，才會(huì)影響到整個(gè)財(cái)務(wù)的活動(dòng)，進(jìn)而使財(cái)務(wù)內(nèi)部控制更加規(guī)范性，更加具有法律性。在單位財(cái)務(wù)內(nèi)部控制管理時(shí)，會(huì)減少投機(jī)取巧的事件發(fā)生，這樣才更加有利于工作人員的制度意識加強(qiáng)，使單位財(cái)務(wù)內(nèi)控得到有效的解決，得到很好的經(jīng)濟(jì)效益。

2.提高財(cái)務(wù)內(nèi)部控制制度的思想

在許多單位中，因?yàn)椴粐?yán)格的監(jiān)督制度，它們只是表面上的存在，并沒有深刻的意義，因此才會(huì)造成財(cái)務(wù)內(nèi)部控制制度思想的極端薄弱。要提高財(cái)務(wù)制度思想，就要提高機(jī)構(gòu)管理制度，讓人們深刻的理解到財(cái)務(wù)內(nèi)部制度的嚴(yán)格精確，從而端正了它們對待財(cái)務(wù)的態(tài)度，提高自覺性，維持單位財(cái)務(wù)內(nèi)部的有效的快速的發(fā)展。

3.加強(qiáng)工作人員的專業(yè)技術(shù)水平

提高工作人員的專業(yè)技術(shù)水平的前提是要提高領(lǐng)導(dǎo)的專業(yè)水平和管理意識，謹(jǐn)防對他們對金錢的誘惑，嚴(yán)禁走后門現(xiàn)象的發(fā)生，提高全體人員的能力，作人員專業(yè)水平的提高不僅可以提高對財(cái)務(wù)的管理還可以加強(qiáng)單位的建設(shè)力量，進(jìn)一步加強(qiáng)了我國整體經(jīng)濟(jì)實(shí)力的競爭水平。

四、結(jié)束語

綜上可知，單位財(cái)務(wù)的重要性，它緊緊關(guān)系到我國在國際領(lǐng)域的地位，只有將單位財(cái)務(wù)內(nèi)部的控制問題徹底清除，我國領(lǐng)導(dǎo)水平才會(huì)進(jìn)一步增強(qiáng)。只有建立起一套完善的，科學(xué)的財(cái)務(wù)內(nèi)部控制系統(tǒng)，提高我國單位財(cái)務(wù)內(nèi)部控制制度的思想；增強(qiáng)我國單位財(cái)務(wù)內(nèi)部控制制度的意識；加大工作人員在國際前端的戰(zhàn)斗力，才會(huì)增強(qiáng)財(cái)務(wù)內(nèi)部管理，只有管理制度的有效實(shí)施才可以維護(hù)我國單位經(jīng)濟(jì)力量的壯大，才可以進(jìn)一步提高我國的國際競爭力，更快更好更超前的完成我國人民長期以來奮斗崛起的愿望。

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