（《財(cái)經(jīng)》2016年第11期“養(yǎng)老制度最急迫的改革是什么”）

與資本市場(chǎng)整改相比，養(yǎng)老改革則沒(méi)有得到更多的關(guān)注?？赡苡捎谀壳爸袊?guó)的主體人群仍是30歲-50歲，而這部分人群的養(yǎng)老需求至少要等到10年之后。另外受傳統(tǒng)觀念影響，人們的潛意識(shí)中對(duì)養(yǎng)老的理解還集中在養(yǎng)兒防老的階段。但隨著時(shí)間的推移，我國(guó)的老齡化形勢(shì)將越發(fā)嚴(yán)峻，大量的“4-2-1”結(jié)構(gòu)家庭的養(yǎng)老壓力將逐步顯現(xiàn)。

養(yǎng)老金面對(duì)的最大問(wèn)題是財(cái)務(wù)可持續(xù)性，應(yīng)以社保降費(fèi)為抓手，全面改革養(yǎng)老金制度，把參保人的積極性徹底調(diào)動(dòng)起來(lái)，讓他們主動(dòng)來(lái)交錢，這是制度活力的根本來(lái)源，是可持續(xù)性根本源頭。

湖北 左川