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      班主任工作中的溝通技巧

      2016-05-07 23:29:26劉艷琴
      讀寫算·教研版 2016年9期
      關(guān)鍵詞:溝通技巧班主任

      劉艷琴

      摘 要:班級管理、思想教育是班主任對學(xué)生進行創(chuàng)新教育的主陣地,班主任只有尊重學(xué)生、理解學(xué)生、關(guān)心學(xué)生,學(xué)生的主體作用才能充分發(fā)揮,主觀能動性、積極性才能充分調(diào)動,創(chuàng)新教育也才能得到真正的實施。"學(xué)校無小事,事事在育人"。讓我們就從一件件小事開始,注重師生溝通,是班主任的一項重要工作。

      關(guān)鍵詞:班主任;工作;溝通;技巧

      中圖分類號:G622 文獻標識碼:B 文章編號:1002-7661(2016)09-219-01

      學(xué)生工作繁雜瑣碎,班主任治班辛苦勞累。但是,并非班主任付出辛勞就能取得班級管理的成功,也并非班主任事必躬親、嚴加督促,學(xué)生就一定能成人、成才。有時,班主任嚴厲的要求、苦口婆心的教育,還可能招致學(xué)生情緒的對立、內(nèi)心的怨恨。所以,班主任與學(xué)生之間的溝通不僅是治班的關(guān)鍵,而且是育人的有效途徑。

      一、加強品德修養(yǎng)是與學(xué)生溝通的基礎(chǔ)。

      教育的過程就是教師用自己的言行直接影響學(xué)生的過程。所謂言教,就是班主任要用正確的理論、觀點去說服人、教育人;所謂身教,就是班主任要身體力行,用自己的行動起示范作用。在學(xué)生心目中,教師不僅是紀律的約束、道德的規(guī)范,而且是父母的代表、人類的楷模。他們崇拜品德高尚的教師,并將其作為學(xué)習(xí)的榜樣,模仿其態(tài)度、情趣、乃至音容笑貌、行為舉止。在潛移默化中,有些學(xué)生從教師的品行中形成了自己的品德,從教師的威望中提高了自己的素質(zhì),從教師的言行中發(fā)展了個性潛能。因此,班主任要注意道德修養(yǎng),完善自身形象,嚴于律己,言行一致,表里如一,既說得讓學(xué)生信服,又做得讓學(xué)生佩服,才能影響和感染學(xué)生,與學(xué)生產(chǎn)生心靈的溝通。

      二、心與心的交流是溝通的實質(zhì)

      班主任與學(xué)生溝通,首先要有一顆真誠的愛生之心。熱愛學(xué)生是教師的天職,是教育好學(xué)生的前提,"教師的愛是塑造學(xué)生靈魂的偉大力量",他不僅能提高教育質(zhì)量,還能影響學(xué)生的身心健康、人格的形成、職業(yè)的選擇和人生道路的拓展。教師以愛育人、以情動人,循循善誘地進行教育,學(xué)生自然而然的就會接受你的關(guān)心和愛撫,師生關(guān)系就會融洽,心理上的距離就會縮短。所以,班主任要用愛心、誠心、細心、耐心去換取學(xué)生的真心和家長的放心。

      三、尊重學(xué)生是溝通的橋梁

      尊重是一種品格,是對他人人格和價值的充分肯定;尊重是一縷春風,可以化解他人內(nèi)心的不良情緒;尊重是一種期望,可以激勵他人奮發(fā)前進。教育也是一種尊重,尊重和信任學(xué)生,是對教師基本品德的要求。對成功的學(xué)生給予尊重,表明自己對學(xué)生成功的祝賀、贊美和激勵;對失敗的學(xué)生給予尊重,表明自己對學(xué)生失敗后的安慰、鼓勵和鞭策。自尊心是學(xué)生心靈中最敏感的角落,作為教育者一定要尊重和保護學(xué)生的自尊心,讓他們在健康的發(fā)展中發(fā)揮潛能??梢哉f尊重體現(xiàn)了師生之間的真情,尊重構(gòu)建了師生之間溝通的橋梁,以尊重表達的期望,更能激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新能動性。

      俗話說,良藥苦口利于病,忠言逆耳利于行。因此,有些教師就把批評學(xué)生當作是苦口的良藥、逆耳的忠言,認為這就是教育。殊不知,學(xué)生的好學(xué)、自信、樂觀、上進,甚至創(chuàng)造力就在批評中走向泯滅。

      四、溝通的方式

      在師生溝通的過程中,還要注重溝通的方式。當然,溝通的方式很多,我認為比較好的方式有以下幾種:

      1、別交談。學(xué)生是由一個個獨立鮮活的個體所組成,再加上年齡的不同、家庭環(huán)境的不同、遺傳基因的不同等因素,形成的個性差異很大,存在不同的思維方式、不同的情感和不同的興趣、愛好。學(xué)生不是工廠生產(chǎn)的同一產(chǎn)品、一個模式、一個標準。所以班主任在進行教育的過程中,除了共性問題需要在全班教育外,可采用與學(xué)生個別交談的方式進行個別教育。要特別注意學(xué)生的個性差異,情理疏導(dǎo)第一位,一把鑰匙,開一把鎖。要以平等的身份進行交談,以表揚為主,肯定比否定好,啟發(fā)比強迫好,即使批評,可采用寓否定與肯定之中的方法,讓學(xué)生能夠品味弦外之音,做到思想啟迪與行為約束并舉,化解問題與有效防范并舉,強調(diào)自律與強化紀律并舉。

      2、書面交流。讓學(xué)生撰寫周記,把一周的所見所聞、所思所感寫下來,有話則長,無話則短,不拘體裁,隨意抒發(fā)。要求學(xué)生寫周記,既可以提高學(xué)生的寫作能力,又可以使教師通過閱讀周記了解學(xué)生的情趣、愛好、性格、品質(zhì)以及心理困惑、對一些問題的看法等等,且教師可以通過評語與學(xué)生進行對話、思想交流,達到彼此信任、相互理解、感情溝通,從而引導(dǎo)學(xué)生的品德、個性向良性發(fā)展,有助于提高學(xué)生的創(chuàng)新能力,使他們養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,具備良好的心理素質(zhì),促進他們早日成人、成才。

      3、隨時評價。即時性評語,重在即時,即教師在日常的教育教學(xué)過程中,根據(jù)學(xué)生的表現(xiàn),隨時隨地的抓住契機,進行教育、鼓勵、點撥等。這也是一種比較好的師生溝通的方式。通過它,教師的愛心得以明確的體現(xiàn),教師的先進教育思想得以付諸實施。它既可以使教師用多把尺子衡量學(xué)生,稱贊學(xué)生最細微的進步,讓每一位學(xué)生抬起頭來走路,又可以營造和諧的教育氛圍,讓學(xué)生全面發(fā)展、主動發(fā)展;它既可以給優(yōu)等生加油鼓勵,使之百尺竿頭,更進一步,也可以給學(xué)習(xí)暫時落后的學(xué)生指點迷津、雪中送炭;它既有益于成功教育,又適合挫折教育;既有利于提高學(xué)生的綜合素質(zhì),又有利于發(fā)展學(xué)生的興趣特長。

      班級管理、思想教育是班主任對學(xué)生進行創(chuàng)新教育的主陣地,班主任只有尊重學(xué)生、理解學(xué)生、關(guān)心學(xué)生,學(xué)生的主體作用才能充分發(fā)揮,主觀能動性、積極性才能充分調(diào)動,創(chuàng)新教育也才能得到真正的實施。"學(xué)校無小事,事事在育人"。讓我們就從一件件小事開始,注重師生溝通,是班主任的一項重要工作。

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