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重壓 重?fù)?dān) 重責(zé)

翻開2016年新的一頁，我們站在了“十三五”的歷史新起點(diǎn)。

“十三五”，是我國向全面建成小康社會(huì)沖刺的最后5年，受經(jīng)濟(jì)下行壓力、人口老齡化等宏觀因素影響，社會(huì)保險(xiǎn)的發(fā)展面臨不少困難和挑戰(zhàn)，也形成社保經(jīng)辦工作的新常態(tài)。重壓:機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員養(yǎng)老經(jīng)辦；重?fù)?dān)：全民參保計(jì)劃和基金征繳；重責(zé)：精確管理、風(fēng)險(xiǎn)防控和高效服務(wù)。但同時(shí)，“十三五”也是社保經(jīng)辦大發(fā)展、大跨越的新時(shí)期，要樹立信心，勇于擔(dān)當(dāng)，更新觀念，優(yōu)化服務(wù)，不辱使命。

以創(chuàng)新為理念，推動(dòng)經(jīng)辦發(fā)展。如何處理好改革與創(chuàng)新的關(guān)系？對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)而言，改革指的是體制和機(jī)制的改革，是政策和制度的改革；創(chuàng)新指的是理念和管理模式的創(chuàng)新，是管理精確和經(jīng)辦高效的創(chuàng)新。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦的落腳點(diǎn)必須立足于創(chuàng)新管理服務(wù)模式，提升管理服務(wù)水平上。

以改革為動(dòng)力，提升經(jīng)辦能力。改革的任務(wù)越多越重越急，越需要經(jīng)辦能力的跟進(jìn)，也越是提升經(jīng)辦能力的契機(jī)。機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革絕不僅是個(gè)業(yè)務(wù)工作，在很大程度上也是政治責(zé)任、政治任務(wù)，要樹立好標(biāo)桿，必須更加科學(xué)化、規(guī)范化、人性化操作。

以規(guī)劃為重點(diǎn)，夯實(shí)經(jīng)辦基礎(chǔ)?！笆濉币?guī)劃建議對(duì)民生工作提出了更高要求，我們要按照“在共建共享發(fā)展中有更多獲得感”的要求，提升經(jīng)辦服務(wù)水平。社保政策落地，必須夯實(shí)基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)精確管理。

以法制為支撐，規(guī)范經(jīng)辦行為。依法依規(guī)是社保重要的經(jīng)辦原則。同時(shí)用標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范經(jīng)辦行為，并在“增強(qiáng)公平性、適應(yīng)流動(dòng)性、保證可持續(xù)性”基礎(chǔ)上，強(qiáng)化“保證安全性”和“提供便捷性”。安全性即保證基金安全和信息安全；便捷性即盡可能及時(shí)滿足不同群體的不同需求。

以科技為引領(lǐng)，優(yōu)化經(jīng)辦手段。充分利用日新月異的科技手段，如互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、移動(dòng)終端等信息技術(shù)，大力推廣電子社保，智能化管理，推進(jìn)數(shù)據(jù)集中和統(tǒng)一征繳，實(shí)行綜合管理等模式，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上經(jīng)辦、網(wǎng)廳一體化、自助服務(wù)，解決環(huán)節(jié)多、跑腿多的問題。

我們?cè)T就“十二五”的輝煌，我們將迎接“十三五”的挑戰(zhàn)?！笆濉?，寄望之重，期待之殷。讓我們發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)、創(chuàng)新、卓越”的社保精神，乘勢而上，向著建立更加公平更可持續(xù)的社會(huì)保障制度的奮斗目標(biāo)努力前行。