王寧濤

社會主義核心價(jià)值觀短短24字簡明扼要卻內(nèi)涵豐富，已經(jīng)成為凝聚社會共識、實(shí)現(xiàn)團(tuán)結(jié)和諧的重要要求，成為企業(yè)發(fā)展必不可少的重要內(nèi)容。社會主義核心價(jià)值觀是全黨、全社會基本的價(jià)值導(dǎo)向，其核心內(nèi)容與礦廣泛開展的黨建工作、文明創(chuàng)建、文化建設(shè)等工作方向一致、目標(biāo)統(tǒng)一，有著千絲萬縷的關(guān)系。如何將培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀貫穿于企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)營管理的全過程、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，是每個(gè)煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)認(rèn)真思考的現(xiàn)實(shí)課題。

一、認(rèn)識培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀的重要意義

黨的十八大從堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會主義的高度，提出培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀的戰(zhàn)略任務(wù)。十八大關(guān)于“倡導(dǎo)富強(qiáng)、民主、文明、和諧，倡導(dǎo)自由、平等、公正、法治，倡導(dǎo)愛國、敬業(yè)、誠信、友善，積極培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀”的重要論述，產(chǎn)生極大社會反響，引起全社會的普遍關(guān)注。近日，中共中央辦公廳印發(fā)《關(guān)于培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀的意見》，全面闡釋培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀的意義、內(nèi)容、方法、要求，具有重要的指導(dǎo)作用。

積極培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀，有利于打牢全體人民團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化和中華民族偉大復(fù)興；有利于匯集科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)大力量，應(yīng)對各種挑戰(zhàn)與風(fēng)險(xiǎn)；有利于培育安定團(tuán)結(jié)、和諧向上的良好氛圍，促進(jìn)社會和諧；有利于加強(qiáng)道德建設(shè)，實(shí)現(xiàn)人的全面發(fā)展；有利于引領(lǐng)社會思潮，凝聚社會共識，匯集建設(shè)中國特色社會主義的強(qiáng)大力量。

為此，煤礦企業(yè)要加強(qiáng)黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)和教育，積極營造學(xué)習(xí)型企業(yè)。每季度舉行普通黨員、中層以上干部集體學(xué)習(xí)班，參加集中學(xué)習(xí)十八屆三中、四中、五中全會精神，觀看電教片《百年潮·中國夢》、《培養(yǎng)和踐行社會主義核心價(jià)值觀》等專題講座，開展領(lǐng)導(dǎo)干部和重點(diǎn)崗位人員進(jìn)行“預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育講座”，使廣大干部進(jìn)一步受到洗禮和教育。同時(shí)，要制定領(lǐng)導(dǎo)干部對標(biāo)學(xué)習(xí)計(jì)劃，建立學(xué)習(xí)提升培訓(xùn)實(shí)施方案和計(jì)劃，采取“請進(jìn)來、送出去、大討論”等方式，不斷提升煤礦各級領(lǐng)導(dǎo)干部和專業(yè)技術(shù)人員綜合素質(zhì)，在實(shí)踐中推動企業(yè)管理水平上臺階。

二、緊貼實(shí)際，將核心價(jià)值觀融入安全生產(chǎn)全過程

要開展以“向黨組織承諾，接受群眾監(jiān)督”為主題的共產(chǎn)黨員履職承諾考核活動，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。為進(jìn)一步鞏固黨內(nèi)“創(chuàng)先爭優(yōu)”、反“四風(fēng)”活動成果，推進(jìn)煤礦各級黨組織建設(shè)，煤礦企業(yè)要在黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部中營造爭先進(jìn)、當(dāng)先鋒的良好氛圍，在全礦開展了黨員履職承諾考核活動，組織全體在崗黨員簽訂《公開承諾書》。礦黨員履職承諾考核活動以爭做“廉潔先鋒、學(xué)習(xí)先鋒、安全先鋒、服務(wù)先鋒、工作先鋒、道德先鋒”為目標(biāo)，承諾內(nèi)容統(tǒng)一張榜公示，并附黨員簽名和個(gè)人照片，接受群眾監(jiān)督。要開展“每月一星”評比活動，促進(jìn)愛崗敬業(yè)的社會主義核心價(jià)值觀理念。要弘揚(yáng)企業(yè)精神，激發(fā)黨員干部職工干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性，營造“安全第一、發(fā)展為上、干事為重、改革為先、奉獻(xiàn)為榮”的良好氛圍，充分發(fā)揮在科學(xué)發(fā)展進(jìn)程中先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用，讓廣大黨員、干部、職工學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)，同時(shí)對當(dāng)選“每月一星”職工作為礦年度評選各類先進(jìn)的參考。要加強(qiáng)班組建設(shè)，激發(fā)班組活力，把社會主義核心價(jià)值觀力落實(shí)到促進(jìn)安全生產(chǎn)中。開展安全生產(chǎn)“五星級”班組建設(shè)活動，亮出“打造本質(zhì)安全崗、培育本質(zhì)安全人”的口號，“五星級”班組建設(shè)要涵蓋采掘、井運(yùn)、通風(fēng)、機(jī)電、后勤隊(duì)伍，分別從三違現(xiàn)象、工作質(zhì)量、生產(chǎn)任務(wù)、職工技能、班組思想建設(shè)、職工思想建設(shè)等方面做出具體要求，激發(fā)班組活力，形成隊(duì)與隊(duì)之間“趕、拼、超”的良好氛圍，促使各隊(duì)自我找短板，力促安全生產(chǎn)。

三、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，用核心價(jià)值觀構(gòu)建和諧文化生活方式

煤礦可以制作礦區(qū)文化墻、安全文化長廊，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。要堅(jiān)持繼承與創(chuàng)新相結(jié)合，建成富有特色、反映廣大職工安全心聲的安全文化墻、文化長廊。制作宣傳牌匾在礦區(qū)公共場所、辦公樓道、職工住宿區(qū)進(jìn)行懸掛，在人員流量較大的室外墻壁上繪制礦區(qū)民族民風(fēng)、礦工生產(chǎn)、生活等為內(nèi)容壁畫，使廣大職工在潛移默化中受到教育，在耳濡目染中增長知識，在寓教于樂中播撒文明。探索以“通俗易懂、簡便易記”為原則，形成安全標(biāo)語一條龍，以“貫徹安全發(fā)展理念，打造本質(zhì)安全礦井”理念為引領(lǐng)，形成從“堅(jiān)持一個(gè)方針”到“重點(diǎn)管好十種人”的理念體系，宣傳上級的安全管理要求，彰顯礦井的自身特色。

要將社會主義核心價(jià)值觀融人道德實(shí)踐和精神文明創(chuàng)建活動。在進(jìn)行“社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德”的教育和實(shí)踐過程中，灌輸社會主義核心價(jià)值觀的基本要求，以孝德、誠德、愛德、仁德為切入點(diǎn)，扎實(shí)開展“互敬好婆媳、和睦好夫妻、孝順好兒女、教子好父母、友善好鄰居”、“講文明樹新風(fēng)”、“學(xué)雷鋒志愿服務(wù)”、“推薦評議身邊好人好事”、“讀一本好書”、“主題征文”、“文明家庭評比”等主題實(shí)踐活動，從日常細(xì)節(jié)行為的養(yǎng)成抓起，引導(dǎo)人們知榮辱、講文明，守禮儀、做表率，倡導(dǎo)百善孝先、誠信為重，進(jìn)一步增強(qiáng)培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀的自覺性、堅(jiān)定性。

四、加強(qiáng)扶貧幫困工作，努力踐行社會主義核心價(jià)值觀

建立完善扶貧幫困機(jī)制，積極幫助困難弱勢群體。煤礦企業(yè)在做好城鎮(zhèn)居民最低生活保障、職工醫(yī)療互助、金秋助學(xué)、實(shí)物幫扶等工作的同時(shí)，要通過開展領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人捐款和結(jié)對幫扶等活動方式建立扶貧幫困工作長效機(jī)制，每季度至少一次深入幫扶困難職工家庭了解工作、生活上的困難，切實(shí)做到思想上尊重職工群眾、感情上貼近職工群眾、生活上關(guān)心職工群眾，協(xié)調(diào)各方制定幫扶措施，力所能及的幫助他們解決暫時(shí)困難，切實(shí)做到思想上尊重職工群眾、感情上貼近職工群眾、生活上關(guān)心職工群眾。在各級黨組織中開展為職工互助互濟(jì)基金捐款活動，本著“一人有難大家?guī)?，你幫人人幫你”和“誰捐款、誰困難、誰受益”的原則，給困難職工家屬送溫暖、解難題。

五、強(qiáng)化宣傳教育，促使社會主義核心價(jià)值觀內(nèi)化于心

全方位進(jìn)行宣傳教育是社會主義核心價(jià)值觀走進(jìn)干部職工群眾、為人所知并轉(zhuǎn)化為社會意識和個(gè)人行動的重要手段，在落實(shí)過程中發(fā)揮好“榜樣示范”、“輿論引導(dǎo)”、“內(nèi)涵滲透”的作用。選樹典型引領(lǐng)帶動，大力弘揚(yáng)勞模精神、發(fā)揮勞模作用，用榜樣的力量教育人、鼓舞人、激勵(lì)人，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)正能量。要充分利用廣播、簡訊、櫥窗、標(biāo)語、板報(bào)、電子屏幕等各種載體和平臺，在礦內(nèi)外對十八屆四中、五中全會精神、企業(yè)培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀工作實(shí)施方案、履職承諾優(yōu)秀黨員、安全文化建設(shè)、先進(jìn)集體、個(gè)人的表彰等活動進(jìn)行深入廣泛宣傳，引導(dǎo)廣大干部職工積極投身活動，傳遞正能量，營造積極向上的企業(yè)文化氛圍。要通過企業(yè)宣傳櫥窗和內(nèi)部媒體，加大宣傳力度，在全礦職工中大力營造尊重科學(xué)、尊重勞動、尊重創(chuàng)造，學(xué)勞模、當(dāng)先進(jìn)、比貢獻(xiàn)氛圍。

煤礦企業(yè)要將培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀貫穿到企業(yè)發(fā)展的整個(gè)過程當(dāng)中，建立健全踐行活動的長效機(jī)制。培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀，建立常態(tài)化的工作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)制度補(bǔ)充更新及時(shí)、機(jī)制完善跟進(jìn)及時(shí)。建立責(zé)任機(jī)制，把培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀與推進(jìn)各項(xiàng)工作緊密結(jié)合起來，納入黨建目標(biāo)管理責(zé)任制，制定規(guī)劃、完善措施、扎實(shí)推進(jìn)，建立必要的督查機(jī)制，深入實(shí)際了解情況、分析問題，實(shí)行綜合評價(jià)考核，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、總結(jié)和推廣職工群眾創(chuàng)造的新經(jīng)驗(yàn)，探索基本規(guī)律，改進(jìn)方式方法，建立獎(jiǎng)懲機(jī)制，使符合核心價(jià)值觀的行為受到鼓勵(lì)，使違背核心價(jià)值觀的行為受到批評和懲戒，不斷加大對先進(jìn)典型的關(guān)心和幫助，給予物質(zhì)上的激勵(lì)和生活上的關(guān)心，使社會主義核心價(jià)值觀入腦入心、深入人心，使其真正成為廣大干部職工的普遍共識和自覺行動。