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      人文教育在職業(yè)院校中的現(xiàn)狀探析

      2016-05-30 17:40:36孫元慶
      中國(guó)校外教育(上旬) 2016年1期
      關(guān)鍵詞:全面發(fā)展人文素養(yǎng)專業(yè)技能

      孫元慶

      摘要:從人文素養(yǎng)的概述出發(fā),分析了職業(yè)院校中人文素養(yǎng)教育的現(xiàn)狀,深刻探析了人文教育在職校中缺失的種種原因。最后指出,人文教育是不可或缺的,只有加強(qiáng)人文素養(yǎng)的培養(yǎng)才能培養(yǎng)出和諧的全面發(fā)展的人,才能實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)的終極目標(biāo)。

      關(guān)鍵詞:職業(yè)教育 人文素養(yǎng) 專業(yè)技能 全面發(fā)展

      現(xiàn)代社會(huì)的文明特征很大程度體現(xiàn)在公民良好的人文素養(yǎng)上。人文素養(yǎng)其核心內(nèi)容是對(duì)人類生存意義和價(jià)值的關(guān)懷,這就是“人文精神”,這其實(shí)是一種為人處世的基本的“德性”“價(jià)值觀”,它追求人生和社會(huì)的美好境界,推崇人的感性和情感,看重人的想象性和生活的多樣化。主張思想自由和個(gè)性解放,它以人的價(jià)值、人的感受、人的尊嚴(yán)為萬(wàn)物的尺度。所謂人文教育,則是將人類優(yōu)秀的文化成果通過(guò)知識(shí)的傳授、環(huán)境的熏陶以及自身的實(shí)踐,使其內(nèi)化為人格、氣質(zhì)和修養(yǎng),成為人的相對(duì)穩(wěn)定的內(nèi)在品質(zhì)。在人文教育中,其核心是涵養(yǎng)人文精神。這種精神的養(yǎng)成一般要通過(guò)多種途徑,包括廣博的文化知識(shí)滋養(yǎng)、高雅的文化氛圍陶冶、優(yōu)秀的文化傳統(tǒng)熏陶和深刻的人生實(shí)踐體驗(yàn)等。這一教育既重視由外而內(nèi)的文化養(yǎng)成,更強(qiáng)調(diào)自我體悟與心靈覺(jué)解。

      然而縱觀職業(yè)教育的運(yùn)行狀況,我們可以看出我國(guó)職教事業(yè)在忽視人文素養(yǎng)的行程中越行越遠(yuǎn),近年來(lái),職業(yè)院校在強(qiáng)調(diào)技能性、專業(yè)性,突出技能教育的過(guò)程中,將精力過(guò)多地放在了關(guān)注學(xué)生的個(gè)人生計(jì)與求職需要,淡化了職業(yè)技術(shù)教育的育人功能,不少學(xué)生把上學(xué)作為將來(lái)謀生的手段,只重視專業(yè)知識(shí)技能的學(xué)習(xí),對(duì)人文社會(huì)學(xué)科的課程則加以逃避或消極應(yīng)付。這就導(dǎo)致一部分學(xué)生具有良好的專業(yè)知識(shí)和技能,卻不能很好地處理與社會(huì)、與他人之間的關(guān)系,缺乏正義感和社會(huì)責(zé)任感,功利思想嚴(yán)重,難以融入社會(huì)。甚至于部分學(xué)生對(duì)國(guó)情及法律的權(quán)威地位缺乏應(yīng)有的認(rèn)同感,道德觀念淡薄,義利不分,唯利是圖,出現(xiàn)心理障礙。因此,職業(yè)教育應(yīng)將人文素質(zhì)教育擺在重要位置,貫穿于整個(gè)教育過(guò)程中,從而提高學(xué)生的整體素質(zhì)。

      導(dǎo)致職業(yè)院校人文素養(yǎng)教育缺失的原因是多方面的,既有社會(huì)環(huán)境的因素,也有學(xué)校本身的因素,更有學(xué)生家長(zhǎng)及本人的因素。

      社會(huì)大環(huán)境方面,技術(shù)工人特別是高級(jí)技術(shù)工人短缺的矛盾,隨著產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和升級(jí)加快日益凸顯,科技的飛速發(fā)展致使生產(chǎn)設(shè)備不斷的更新?lián)Q代,工業(yè)的發(fā)展使一些急需高級(jí)技術(shù)人才的企業(yè)更加重視業(yè)務(wù)能力水平而忽視員工的人文素養(yǎng)。職業(yè)院校迫于就業(yè)壓力為了求得生存必須按照企業(yè)的要求進(jìn)行課程設(shè)置和教學(xué)規(guī)劃,按照企業(yè)的“訂單”培養(yǎng)學(xué)生,而學(xué)生技術(shù)能力的高低對(duì)于他們求職成功與否起著決定性的作用。職業(yè)院校迫于現(xiàn)實(shí)的就業(yè)壓力,只關(guān)注學(xué)生對(duì)先進(jìn)設(shè)備的熟練使用,對(duì)先進(jìn)工藝的操作,而忽視了對(duì)學(xué)生文化課的要求甚至是專業(yè)理論的學(xué)習(xí)。在這種模式中培養(yǎng)出來(lái)的技能人才是速成的。他們?nèi)宋乃仞B(yǎng)不高、專業(yè)技術(shù)質(zhì)量不夠強(qiáng),發(fā)展的后勁也就不足。在職教過(guò)程中,專業(yè)技術(shù)教育的價(jià)值大大抑制了人文素養(yǎng)教育的價(jià)值,并深刻左右著職業(yè)院校的辦學(xué)方向與教學(xué)活動(dòng),導(dǎo)致職業(yè)院校在人才培養(yǎng)過(guò)程中嚴(yán)重缺失了人文素養(yǎng)的內(nèi)涵。

      人文素養(yǎng)教育是一個(gè)潛移默化并需要持之以恒的教育過(guò)程,通過(guò)不斷的滋養(yǎng)和教化,使人成為社會(huì)的人、高尚的人、全面發(fā)展的人,這是一個(gè)由淺入深的認(rèn)識(shí)與完善過(guò)程,具有專業(yè)以外的知識(shí)和對(duì)文學(xué)藝術(shù)、道德的較高鑒別力。職業(yè)教育以市場(chǎng)的人才需求為導(dǎo)向,堅(jiān)持高頻率、快節(jié)奏地為社會(huì)培養(yǎng)急需人才,有其速效性甚至可以速成.在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,在功利主義的指導(dǎo)下,人文素養(yǎng)教育只有讓位于崗位技能的培訓(xùn),培養(yǎng)全面發(fā)展的人的教學(xué)目的被培養(yǎng)崗位技能人才的目的取代。這種實(shí)用主義的教學(xué)目的必然形成課程結(jié)構(gòu)不合理的弊端,導(dǎo)致學(xué)科結(jié)構(gòu)向?qū)I(yè)課傾斜。在職教課程結(jié)構(gòu)中,分為文化課和專業(yè)課兩大模塊。表面上職教課程也形成了比較完備的“文化課”體系,語(yǔ)、數(shù)、外、政、音、體、美等,但是在課程的運(yùn)作過(guò)程中,許多人把文化課當(dāng)作“副課”,而把專業(yè)課視為“主課”。放棄了文化課的育人功能,降低了它們?cè)谂囵B(yǎng)學(xué)生人文素養(yǎng)上的作用。在這種思想影響下,一些職業(yè)學(xué)校自以為是的對(duì)課程進(jìn)行了調(diào)整,加大了專業(yè)課的課時(shí)比例,無(wú)情的削減了文化課的課時(shí)。語(yǔ)文課由每周4課時(shí)削減為每周2課時(shí),有些專業(yè)間周實(shí)習(xí),實(shí)際上每周平均只有一課時(shí),成了名副其實(shí)的“搭頭”。有些系部比如機(jī)械、電氣等干脆不設(shè)英語(yǔ)課和音樂(lè)美術(shù)課。同時(shí)還降低文化課的教學(xué)要求,不管成績(jī)?nèi)绾?,只要專業(yè)技能課過(guò)關(guān)就行。職校生文化課基礎(chǔ)本來(lái)就薄弱,這樣更是雪上加霜。對(duì)文化課的輕視直接導(dǎo)致了人文內(nèi)涵培養(yǎng)的缺失,職校學(xué)生人文素養(yǎng)的培養(yǎng)成為一個(gè)明顯的盲區(qū)。人文素質(zhì)教育難以形成良性循環(huán),進(jìn)而制約了人文素質(zhì)教育在職業(yè)院校的健康發(fā)展。

      學(xué)生個(gè)體和家長(zhǎng)對(duì)人文素養(yǎng)教育的忽略與放棄也是一個(gè)不容忽視的重要原因。近些年物質(zhì)文明的飛速發(fā)展致使人們忽略了精神文明的需求,長(zhǎng)期的應(yīng)試教育使學(xué)生和家長(zhǎng)只看重分?jǐn)?shù),對(duì)思想品德教育、情感教育、審美教育的重視不夠。學(xué)生選擇職業(yè)院校往往屬于無(wú)奈或迫不得已,很少是因?yàn)榕d趣使然。謀職就業(yè)是學(xué)生學(xué)習(xí)的第一推動(dòng)力。學(xué)習(xí)專業(yè)技能很容易速成,一年甚至幾個(gè)月就能掌握一種技能。而人文素養(yǎng)的培養(yǎng)則是一個(gè)潛移默化的過(guò)程,甚至要持續(xù)一生貫穿人的整個(gè)生命,在短時(shí)間內(nèi)很難見(jiàn)到直接的經(jīng)濟(jì)利益。因而學(xué)生沒(méi)有正確的心態(tài)去接受人文教育的洗禮和熏陶,也就無(wú)法濡染人文情懷、提升人文境界。

      長(zhǎng)期以來(lái),因?yàn)槁毥膛囵B(yǎng)的人才人文素養(yǎng)不高、專業(yè)素質(zhì)不強(qiáng),僅僅在設(shè)備操作等技能方面占優(yōu)勢(shì),缺乏發(fā)展后勁。所以社會(huì)上主流意識(shí)對(duì)職教價(jià)值不予認(rèn)同。他們認(rèn)為,職校學(xué)生不如普校學(xué)生基礎(chǔ)扎實(shí)、人文底蘊(yùn)厚實(shí),甚至道德修養(yǎng)方面也被打上了問(wèn)號(hào)。職教理所當(dāng)然地被當(dāng)成了教育界的“替補(bǔ)隊(duì)員”。這就致使職業(yè)院校在生源市場(chǎng)上一直沒(méi)有選擇權(quán),還得年年為招生傷透腦筋。所招來(lái)的學(xué)生不僅文化基礎(chǔ)差,甚至在思想品德、學(xué)習(xí)心理等方面都存在嚴(yán)重問(wèn)題。生源差直接影響著職業(yè)院校的教育質(zhì)量。優(yōu)秀學(xué)生不愿就讀職業(yè)院校還有一個(gè)很重要的原因是出自于我國(guó)的傳統(tǒng)觀念,從孔子的“學(xué)而優(yōu)則仕”到后來(lái)的科舉制度對(duì)國(guó)人的影響可謂根深蒂固。讀書的目的主要是做官,到了唐朝韓愈仍有“巫醫(yī)樂(lè)師百工之人君子不齒,今其智乃反不能及,豈可怪業(yè)余?”這些影響深遠(yuǎn)的名句。盡管所謂百工之人里不乏當(dāng)時(shí)的科學(xué)家、天文地理學(xué)家、醫(yī)藥學(xué)家仍然“君子不齒”, 盡管其智不能及仍然君子不齒。這就是當(dāng)時(shí)的士大夫心里,也是當(dāng)時(shí)統(tǒng)治階級(jí)的主流意識(shí)。及至于今天大家的認(rèn)識(shí)還停留在讀書的主要是為了做官,至少是從事管理工作。而對(duì)于進(jìn)行物質(zhì)生產(chǎn)和社會(huì)生活服務(wù)行業(yè)的工作既“百工之人”則不屑一顧。絕大多數(shù)的初中畢業(yè)生在畢業(yè)后都希望升入普通高中,而后考上重點(diǎn)大學(xué),接著讀碩士、博士。而高等教育不斷擴(kuò)招又使得這種意愿得到強(qiáng)化,并使他們的愿望大多變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。沒(méi)有好的生源致使職業(yè)院校教學(xué)質(zhì)量偏低,學(xué)生就讀職業(yè)院校看不到未來(lái),因此除非萬(wàn)不得已,學(xué)生們寧可選擇復(fù)讀也不會(huì)報(bào)考職業(yè)院校。形成了“惡性循環(huán)”。這在客觀上給職業(yè)院校人文素養(yǎng)的培養(yǎng)帶來(lái)了巨大困難。

      愛(ài)因斯坦說(shuō)過(guò):“只用專業(yè)知識(shí)教育人是非常不夠的。通過(guò)專業(yè)知識(shí)他可以成為一種有用的機(jī)器,但不能成為和諧發(fā)展的人。要使學(xué)生對(duì)價(jià)值有所理解并且產(chǎn)生熱烈的情感,那是最基本的。他必須獲得美和道德上的鮮明辨別力?!甭殬I(yè)教育應(yīng)培養(yǎng)“和諧發(fā)展的人”,這是人才培養(yǎng)的終極目標(biāo)。現(xiàn)代職業(yè)教育體系應(yīng)以育人為本,面向人人,強(qiáng)調(diào)人的終身發(fā)展。應(yīng)當(dāng)通過(guò)人文教育教會(huì)學(xué)生如何很好地處人與自然、與社會(huì)、與他人之間的關(guān)系,并較好地解決自身的理性、意志和情感等方面的問(wèn)題,它使人理解并重視人生的意義,并給社會(huì)多一份人文關(guān)懷。如果缺乏人文素養(yǎng)教育就會(huì)導(dǎo)致學(xué)生在走向社會(huì)之后,責(zé)任感不強(qiáng),功利思想嚴(yán)重,道德意識(shí)淡薄,難以融入社會(huì)。因此,人文素養(yǎng)教育對(duì)職業(yè)教育培養(yǎng)全面發(fā)展的復(fù)合型的技能人才來(lái)說(shuō)意義重大。同時(shí)良好的素養(yǎng)是技能人才長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展、走向成功的關(guān)鍵。決定一個(gè)技能人才的未來(lái)發(fā)展的主要因素,不是傳統(tǒng)意義上單純的技能,而是其職業(yè)素養(yǎng)和人文素養(yǎng)。一個(gè)有著良好職業(yè)素養(yǎng)和人文素養(yǎng)的技能人才,才是真正受企業(yè)歡迎的人才。1999年4月,聯(lián)合國(guó)教科文組織召開(kāi)的第二屆國(guó)際技術(shù)與職業(yè)教育大會(huì),在改革職業(yè)技術(shù)教育教學(xué)內(nèi)容方面,突出強(qiáng)調(diào)了這樣的理念:(1)加強(qiáng)基礎(chǔ)文化和基礎(chǔ)能力的教學(xué),以增強(qiáng)崗位變化和職業(yè)轉(zhuǎn)化的適應(yīng)性,以及繼續(xù)學(xué)習(xí)的可能性;(2)加強(qiáng)非技能性能力的教育(合作能力、公關(guān)能力等);(3)培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)精神(企業(yè)家精神)。(4)加強(qiáng)社會(huì)文化和外語(yǔ)學(xué)習(xí)。由此我們可以看出,現(xiàn)代職業(yè)教育,不僅要求學(xué)生應(yīng)具有良好的科學(xué)素養(yǎng)和科學(xué)精神,更需他們具有良好

      的人文素養(yǎng)和人文精神

      有鑒于此,職業(yè)院校只有樹(shù)立專業(yè)知識(shí)與人文素養(yǎng)并重的教育理念,采取積極有力的措施,真正實(shí)現(xiàn)技能教育與人文教育的緊密結(jié)合,才能培養(yǎng)出和諧的、全面發(fā)展的高素質(zhì)復(fù)合型技能人才,從而真正實(shí)現(xiàn)教育的真諦:將知識(shí)轉(zhuǎn)化為智慧,使文明積淀成人格。唯此,職業(yè)院校才能有所作為,才能使職業(yè)院校在有效開(kāi)展人文教育的過(guò)程中,成為培養(yǎng)具有過(guò)硬的專業(yè)知識(shí)、嫻熟的專業(yè)技能、良好的崗位適應(yīng)能力的技能型人才的理想場(chǎng)所,成為培養(yǎng)具有完善的品格、良好的文化素養(yǎng)、一定的社會(huì)公德意識(shí)、較強(qiáng)的創(chuàng)新能力的全面發(fā)展的人的殿堂,還教育以本來(lái)的面目,實(shí)現(xiàn)“育人為本”的職業(yè)教育的根本任務(wù),實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)“和諧發(fā)展的人”的教育的終極目標(biāo),已成為職業(yè)教育工作者反思與關(guān)注的首要問(wèn)題。

      參考文獻(xiàn):

      [1]張淑艷.論現(xiàn)代職業(yè)教育體系下人文素養(yǎng)與專業(yè)素養(yǎng)的融合[J].中小型企業(yè)管理與科技,2014,(4).

      [2]石令明.人文素養(yǎng)讀本[M].中國(guó)農(nóng)業(yè)技術(shù)出版社,2005.

      [3]吳亞萍.對(duì)高等職業(yè)技術(shù)院校人文教育的思考[J].職教通訊, 2003,(9).

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