李云 范乃亮

摘要：通過對武漢市新生代農(nóng)民工展開問卷調(diào)查，實(shí)證考察了心理安全感對其城市融入的影響。結(jié)果發(fā)現(xiàn)，新生代農(nóng)民工的人際安全感對其城市經(jīng)濟(jì)融入、心理融入有顯著正向影響，但對其社會融入的影響不顯著；新生代農(nóng)民工的控制安全感對其城市經(jīng)濟(jì)融入、社會融入有顯著正向影響，但對其心理融入的影響不顯著。最后，就如何使新生代農(nóng)民工融入城市進(jìn)行了探討。

關(guān)鍵詞：新生代農(nóng)民工；人際安全感；控制安全感；城市融入

中圖分類號：F272.9 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A 文章編號：0439-8114（2016）04-1062-04

DOI：10.14088/j.cnki.issn0439-8114.2016.04.061

The Effects of New-generation Migrant Workers Psychological Safety on Their City Life Integration——An Empirical Investigation Based on Wuhan

LI Yun，F(xiàn)AN Nai-liang

（School of Management，Hubei University of Technology， Wuhan 430068，China）

Abstract：The effects of how the new-migrant workers psychological safety influenced their city life integration were studied.The results showed that the new-generation migrant workers interpersonal safety had a notable effect to their city life economic integration and psychological integration， but the effect to their social integration was not notable. The new-generation migrant workers control safety had a notable effect to their city life economic integration and social integration， but the effect to their psychological integration was not notable. In the end， the conclusions were discussed.

Key words：new-generation migrant worker；interpersonal safety；control safety；city life integration

2011年中國城鎮(zhèn)人口占總?cè)丝跀?shù)比重首次超過50%[1]，但在超過6億的城鎮(zhèn)人口中，既有征地后遷居城市但難以承受城市高昂生活成本的失地新生代農(nóng)民工，也有在城市務(wù)工且仍占有耕地和宅基地的兩棲新生代農(nóng)民工。其中，“新生代農(nóng)民工”是指出生在1980年后的城市農(nóng)民工。當(dāng)前，新生代農(nóng)民工已經(jīng)成為中國產(chǎn)業(yè)工人的重要組成部分，但農(nóng)民工在城市中卻存在“進(jìn)而不入”的現(xiàn)象，導(dǎo)致農(nóng)民工的邊緣化、貧困化、游民化以及城市居民與農(nóng)民工的隔離、對立等問題。這些問題嚴(yán)重影響城市社會的和諧發(fā)展和城市化的進(jìn)程。

2010年我國提出要著力解決新生代農(nóng)民工問題，而解決的關(guān)鍵就是要使其融入城市[2]。近兩年來，關(guān)于這一問題的探討主要集中在兩個(gè)方面。一是在宏觀層面上，分析國家的政策和制度的改革如何促進(jìn)新生代農(nóng)民工的城市融入。如劉建娥[3]通過實(shí)際調(diào)查分析發(fā)現(xiàn)，居住問題是阻礙農(nóng)民工在城市長期穩(wěn)定就業(yè)、生活的最大障礙，其次是社區(qū)交往和參與、社會資本以及經(jīng)濟(jì)方面的因素；簡新華[2]認(rèn)為使新生代農(nóng)民工融入城市必須創(chuàng)新制度，改革戶籍、勞動(dòng)就業(yè)、工資福利、社會保障、土地、住房、教育等城鄉(xiāng)有別的二元制度，多渠道籌集實(shí)現(xiàn)新生代農(nóng)民工市民化的資金，建立和健全相關(guān)法律規(guī)定，提高新生代農(nóng)民工的素質(zhì)，轉(zhuǎn)變城市居民和新生代農(nóng)民工的觀念；楊黎源等[4]提出，職業(yè)機(jī)會獲得、職業(yè)能力提高和勞動(dòng)工作關(guān)系和諧有利于促進(jìn)農(nóng)民工的城市融入。二是在微觀層面上，分析新生代農(nóng)民工城市融入的個(gè)體影響因素。如李樹茁等[5]通過對深圳農(nóng)民工的實(shí)證調(diào)查，分析發(fā)現(xiàn)社會支持網(wǎng)絡(luò)是農(nóng)民工城市情感融合的重要影響因素；梅亦等[6]認(rèn)為，努力提高農(nóng)民工的學(xué)歷、健康和普通話水平等人力資本水平是加快農(nóng)民工融入城市的最有效的方法之一。

盡管關(guān)于新生代農(nóng)民工的城市融入已經(jīng)取得了一系列研究成果，但一些方面還存在不足。一是新生代農(nóng)民工的個(gè)體心理分析不足。心理學(xué)認(rèn)為個(gè)體心理對個(gè)體行為有支配作用，在現(xiàn)有的研究中極少有關(guān)于新生代農(nóng)民工的心理對其城市融入影響的研究。二是現(xiàn)有的實(shí)證研究大多把城市融入作為一個(gè)整體的變量，而缺乏對其不同維度影響的深入分析。三是關(guān)于農(nóng)民工城市融入的測量欠科學(xué)，導(dǎo)致其研究結(jié)論的可信度和推廣度有待進(jìn)一步考察。因此，本研究將對變量的測量進(jìn)行科學(xué)處理，利用實(shí)證研究法分析新生代農(nóng)民工的心理安全感與其城市融入間的關(guān)系。

1 研究設(shè)計(jì)

1.1 變量的設(shè)計(jì)與測量

自變量是心理安全感。個(gè)體心理安全感的概念最初由Kahn[7]構(gòu)建，后來一些心理學(xué)研究者提出，心理安全感是主觀訴諸于客觀的感覺，是個(gè)體對可能出現(xiàn)的對身體或心理的危險(xiǎn)或風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)感，以及個(gè)體在應(yīng)對時(shí)的有力或無力感，主要表現(xiàn)為確定感和可控制感[8]。本研究中所探討的新生代農(nóng)民工心理安全感的內(nèi)涵以此為界定標(biāo)準(zhǔn)。叢中等[8]編制了心理安全感量表，并證明該量表具有較好的信度和效度，本研究將參考使用這一量表，將心理安全感分為人際安全感和確定控制感兩個(gè)維度，共計(jì)16個(gè)條目。典型條目如“我從來不敢主動(dòng)說出自己的看法”、“我總是擔(dān)心自己的生活會變得一團(tuán)糟”、“我感到生活總是充滿不確定性和不可預(yù)測性”等。

因變量是城市融入，參考梅亦等[6]開發(fā)的量表，包括經(jīng)濟(jì)融入、社會融入和心理融入三個(gè)維度，共計(jì)12個(gè)條目。典型條目如“我覺得自己在收入上與城里人不存在差異”、“我能應(yīng)付城市生活中的各種問題”、“我把這里當(dāng)作我的第二故鄉(xiāng)”等。

問卷均采用Likert 5點(diǎn)計(jì)分法，“1”代表非常不符合，“5”代表非常符合。

1.2 樣本收集

以武漢市新生代農(nóng)民工為研究對象，具體指具有農(nóng)村戶口，在武漢居住至少半年，累計(jì)工作時(shí)間不低于3個(gè)月的出生于1980年代后的年輕外來務(wù)工人員。課題組主要利用抽樣調(diào)查的方式，并以街頭攔訪為補(bǔ)充，對調(diào)查對象隨機(jī)地發(fā)放問卷。其中，抽樣調(diào)查一是在武昌、漢口和漢陽各選了兩家單位，借助單位人事部門，對單位內(nèi)的新生代農(nóng)民工發(fā)放問卷，展開調(diào)查；二是選擇農(nóng)民工集中居住的集體宿舍或工棚，展開入戶調(diào)查。調(diào)查為期15 d，共發(fā)放問卷649份，收回有效問卷508份，有效回收率為78.3%。調(diào)查對象所分布的行業(yè)跨越了農(nóng)業(yè)、制造業(yè)、建筑業(yè)、零售業(yè)等9個(gè)行業(yè)。其中男性288人，女性220人，大專及高中學(xué)歷的人數(shù)占總?cè)藬?shù)的62.1%，所占比重較大。

1.3 統(tǒng)計(jì)方法

首先采用探索性因子分析探討新生代農(nóng)民工的心理安全感和城市融入的心理結(jié)構(gòu)，然后利用相關(guān)分析探討變量間的相關(guān)關(guān)系，最后利用回歸分析探討心理安全感對新生代農(nóng)民工城市融入的影響效果。

2 數(shù)據(jù)分析

2.1 新生代農(nóng)民工心理安全感的探索性因子分析

對新生代農(nóng)民工心理安全感量表的各題項(xiàng)進(jìn)行實(shí)際得分等于6分減去問卷得分的處理，利用社會統(tǒng)計(jì)軟件SPSS17.0對實(shí)際得分進(jìn)行探索性因子分析（EFA），刪除橫跨兩個(gè)因子和因子載荷低于0.4的題項(xiàng)。結(jié)果表明，新生代農(nóng)民工的心理安全感呈現(xiàn)二因子結(jié)構(gòu)，各條目的因子載荷在0.491～0.771之間（表1），各因子累積方差貢獻(xiàn)率為48.525%。

表1中1～5個(gè)題項(xiàng)表明，個(gè)體在與他人交往時(shí)的一貫做法以及群體其他成員對其行為表現(xiàn)的印象，是個(gè)體人際交往中的心理安全感的集中體現(xiàn)，屬于人際安全感因子。這一因子解釋了新生代農(nóng)民工心理安全感26.02%的變異。而6～11個(gè)題項(xiàng)表明，個(gè)體對身邊的人、事和各種關(guān)系的掌控程度，是個(gè)體對自身生活把握方面的心理安全感的集中體現(xiàn)，屬于控制安全感因子。這一因子解釋了新生代農(nóng)民工心理安全感22.51%的變異。

2.2 新生代農(nóng)民工城市融入的探索性因子分析

探索性因子分析的結(jié)果表明，新生代農(nóng)民工城市融入呈現(xiàn)三因子結(jié)構(gòu)，各條目的因子載荷均介于0.497～0.872之間（表2），各因子累積方差貢獻(xiàn)率為62.456%。

表2中1～4個(gè)題項(xiàng)表明了新生代農(nóng)民工的工資收入狀況和工作穩(wěn)定性狀態(tài)，是新生代農(nóng)民工在經(jīng)濟(jì)方面能否融入城市生活的集中體現(xiàn)，屬于經(jīng)濟(jì)融入因子。這一因子解釋了新生代農(nóng)民工城市融入23.058%的變異。5～8個(gè)題項(xiàng)表明了新生代農(nóng)民工的生活態(tài)度、社會交往以及自我定位等狀態(tài)，是新生代農(nóng)民工在社會交往方面能否融入城市生活的集中體現(xiàn)，屬于社會融入因子。這一因子解釋了新生代農(nóng)民工城市融入17.810%的變異。9～12個(gè)題項(xiàng)表明了新生代農(nóng)民工對自己所生活的城市的歸屬感和依賴程度，屬于心理融入因子。這一因子解釋了新生代農(nóng)民工城市融入21.588%的變異。

2.3 信度和效度分析

信度是指測量的可信程度，它主要說明的是測量結(jié)果的一致性和穩(wěn)定性，它可以視為測量結(jié)果受隨機(jī)誤差影響的程度。目前常用的信度檢驗(yàn)方法是Cronbach α系數(shù)法。本研究中的量表信度分析顯示，心理安全感和城市融入的Cronbach α系數(shù)分別為0.850和0.855，遠(yuǎn)超過了0.7的統(tǒng)計(jì)學(xué)要求，表明量表具有良好的信度。

效度指的是測量的有效性，是測量工具或手段能準(zhǔn)確測出所需測量事物的程度。借助Amos軟件對各變量進(jìn)行概念的驗(yàn)證性因子分析（CFA），得出的統(tǒng)計(jì)結(jié)果顯示，心理安全感的二因子結(jié)構(gòu)能較好地?cái)M合樣本數(shù)據(jù)（X2/df=1.950，RMSEA=0.058，GFI=0.953，CFI=0.951，IFI=0.951）；城市融入的三因子結(jié)構(gòu)也能較好地?cái)M合樣本數(shù)據(jù)（X2/df=2.38，RMSEA=0.070，GFI=0.932，CFI=0.941，IFI=0.941）。以上分析說明，變量各項(xiàng)指標(biāo)符合基本的要求，具有較好的結(jié)構(gòu)效度，可以開展下一步的分析。

2.4 變量的描述性統(tǒng)計(jì)及相關(guān)分析

變量的均值、標(biāo)準(zhǔn)差及相關(guān)系數(shù)（表3）。從數(shù)據(jù)分析，武漢市新生代農(nóng)民工的心理安全感的均值為3.602，屬于略偏高水平，但還未達(dá)到4。其中，人際安全感比控制安全感稍高（3.651>3.553）。城市融入度的均值為3.241，也屬于略偏高水平。從相關(guān)系數(shù)來看，新生代農(nóng)民工的心理安全感與其城市融入（r=0.387，P<0.001）呈正相關(guān)關(guān)系，說明心理安全感越高，新生代農(nóng)民工的城市融入度就越高；其中，人際安全感與城市融入度的相關(guān)度比控制安全感與城市融入度的相關(guān)度更高，說明在同等條件下，人際安全感更能促進(jìn)新生代農(nóng)民工融入城市。

2.5 心理安全感對城市融入的回歸分析

為了排除一些干擾因素，檢驗(yàn)新生代農(nóng)民工心理安全感對其城市融入的影響效果，本研究采用回歸分析法，將控制變量（行業(yè)、企業(yè)性質(zhì)、教育程度和性別）與自變量（人際安全感和控制安全感）同時(shí)放入回歸方程中，分別檢驗(yàn)其對新生代農(nóng)民工經(jīng)濟(jì)、社會以及心理融入的影響（表4）。

由表4可知，新生代農(nóng)民工所在的行業(yè)（r=0.162，P<0.01）、教育程度（r=0.009，P<0.05）、人際安全感（r=0.216，p<0.01）和控制安全感（r=0.163，P<0.05）對其經(jīng)濟(jì)融入有顯著影響；新生代農(nóng)民工所在的行業(yè)（r=0.198，P<0.01）、性別（r=0.112，P<0.05）、控制安全感（r=0.220，P<0.01）對其社會融入有顯著影響；新生代農(nóng)民工所在的行業(yè)（r=0.185，P<0.01）、人際安全感（r=0.256，P<0.01）對其心理融入有顯著影響。

3 結(jié)果討論與啟示

3.1 結(jié)果討論

1）通過實(shí)證調(diào)查和對回收數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析，發(fā)現(xiàn)新生代農(nóng)民工的人際安全感和控制安全感對其城市經(jīng)濟(jì)融入均有顯著正向影響。經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)具有決定性作用，新生代農(nóng)民工作為城市的外來人員，要在城市中立足，站穩(wěn)腳跟，必須以城市經(jīng)濟(jì)融入為根本，缺少這一根本，城市融入就是空談。一方面，中國是一個(gè)關(guān)系本位的國家[9]，Chen等[10]指出在中國個(gè)人關(guān)系已經(jīng)被認(rèn)為是生意成功的必備條件。人際安全感就意味著個(gè)人“關(guān)系”的存在和社會人際交往的頻繁程度，因此，人際安全感有助于新生代農(nóng)民工的城市經(jīng)濟(jì)融入。另一方面，控制安全感有利于增強(qiáng)新生代農(nóng)民工的工作信心，是其在城市生活中拼搏奮斗以賺取對等的經(jīng)濟(jì)酬勞的深層動(dòng)力。這種安全感能讓新生代農(nóng)民工在勞動(dòng)付出的同時(shí)卻無不確定感。因此，控制安全感能推動(dòng)新生代農(nóng)民工不懈努力，加快其對城市的經(jīng)濟(jì)融入。

2）控制安全感對新生代農(nóng)民工的城市社會融入有顯著正向影響，而人際安全感的影響作用不顯著。結(jié)論產(chǎn)生的原因可能是控制安全感有利于增強(qiáng)新生代農(nóng)民工把握生活的確定感和在城市生活的自信心，從而有助于其在與他人的社會交往中充分地表達(dá)和發(fā)揮自己。這會讓身邊的人給予更多的支持、理解和關(guān)注，也有利于其擴(kuò)大社會交往的范圍和程度，在客觀上推進(jìn)新生代農(nóng)民工的城市社會融入。但是，中國“差序格局”的社會關(guān)系網(wǎng)絡(luò)使得相對于血緣來說，建立在“朋友”關(guān)系基礎(chǔ)上的人際安全感顯得很脆弱，面對人際交往中的各種復(fù)雜狀況，人際安全感往往變得不可信賴，這就導(dǎo)致人際安全感對新生代農(nóng)民工城市社會融入的影響不顯著。

3）人際安全感對新生代農(nóng)民工的城市心理融入有顯著正向影響，而控制安全感的影響作用不顯著。人是社會人，要使新生代農(nóng)民工從心理上真正融入城市生活，將工作的城市當(dāng)作自己的第二故鄉(xiāng)，還是需要依靠“人情味”。只有人與人之間的關(guān)心、關(guān)愛才能溫暖新生代農(nóng)民工這一外來群體的心，也才能讓新生代農(nóng)民工踏實(shí)地在城市生活。因此，人際安全感會顯著影響新生代農(nóng)民工的城市心理融入。而控制安全感在滿足新生代農(nóng)民工生存和發(fā)展的需要方面作用顯著，但它難以保障其得到內(nèi)心的關(guān)愛與溫暖。而人們對那些控制安全感過高的強(qiáng)勢新生代農(nóng)民工的排斥與疏遠(yuǎn)更難讓其在心理上融入城市生活，這可能是控制安全感對新生代農(nóng)民工城市心理融入的影響不顯著的原因。

4）此外，數(shù)據(jù)分析還顯示新生代農(nóng)民工所在的行業(yè)對其城市經(jīng)濟(jì)、社會和心理融入均有顯著影響，新生代農(nóng)民工的教育程度對其城市經(jīng)濟(jì)融入有顯著影響，性別對新生代農(nóng)民工的社會融入有顯著影響。結(jié)論出現(xiàn)的原因可能有以下幾個(gè)方面。第一，有一部分新生代農(nóng)民工所在的行業(yè)屬于勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)，工資收入偏低，因此這一部分新生代農(nóng)民工的城市融入度低。而另一部分在技術(shù)密集型、工資收入較高的行業(yè)內(nèi)工作的新生代農(nóng)民工的城市融入度相對較高。因此呈現(xiàn)出行業(yè)對新生代農(nóng)民工城市融入的顯著影響。第二，具有較高教育水平的新生代農(nóng)民工可能由于見識、談吐、接受網(wǎng)絡(luò)等新事物的能力等方面均比教育水平低的人更優(yōu)一些，因此，他們更容易謀求好的工作崗位，獲得較高的經(jīng)濟(jì)收入，從而呈現(xiàn)出教育程度對城市經(jīng)濟(jì)融入的顯著影響。第三，在日常生活中，男性在外應(yīng)酬，陪人吃飯、喝酒、聊天往往更容易被接受和認(rèn)可，而女性則因?yàn)槭堋澳兄魍馀鲀?nèi)”思想的影響，往往會相對較少地參與社會活動(dòng)，這可能是性別顯著影響新生代農(nóng)民工城市社會融入的原因。

3.2 啟示

1）提升新生代農(nóng)民工的心理安全感能促進(jìn)其城市融入的進(jìn)程。其中，人際安全感的獲得固然與新生代農(nóng)民工某些先天的氣質(zhì)、個(gè)性息息相關(guān)，但后天的人際交往方法和技巧、人際交往的氛圍對新生代農(nóng)民工人際安全感的獲取也至關(guān)重要；而控制安全感受新生代農(nóng)民工的工作能力、辦事風(fēng)格和效率、外部環(huán)境的變動(dòng)性等因素的影響。因此，營造良好的人際交往氛圍，幫助新生代農(nóng)民工掌握良好的人際交往方法和技巧，提升其應(yīng)對各種特殊情境的能力，優(yōu)化其辦事的風(fēng)格和效率，對新生代農(nóng)民工給予某些政策傾斜等，都有利于提升新生代農(nóng)民工的心理安全感，從而促進(jìn)其城市融入。

2）新生代農(nóng)民工城市融入的第一步是經(jīng)濟(jì)融入，然后才會有城市社會和心理融入，且心理融入可能需要經(jīng)歷一個(gè)長期、漸進(jìn)的過程。因此，政府和企業(yè)應(yīng)考慮盡可能多地設(shè)置一些適合新生代農(nóng)民工的工作崗位，讓其勞動(dòng)付出能換得合理的經(jīng)濟(jì)收入，以保障其得到城市融入的敲門磚。同時(shí)，對這一群體輔以各種人性的關(guān)懷，讓他們感受到城市人心的溫暖，從而逐步融入城市社會。

3）新生代農(nóng)民工的教育程度越高，越容易實(shí)現(xiàn)城市經(jīng)濟(jì)融入。早在2008年2月，國務(wù)院辦公廳就發(fā)出《關(guān)于切實(shí)做好當(dāng)前農(nóng)民工工作的通知》，要求加強(qiáng)對農(nóng)民工的技能培訓(xùn)和職業(yè)教育。因此，政府應(yīng)加大財(cái)政投入，努力提高新生代農(nóng)民工的職業(yè)技術(shù)水平?？梢酝ㄟ^舉行免費(fèi)或低價(jià)的農(nóng)民工職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班，甚至是派專人上門服務(wù)的方式來幫助新生代農(nóng)民工掌握在城市生活的一技之長。此外，女性新生代農(nóng)民工由于性別角色內(nèi)化以及自身的身體和心理特征，在這一時(shí)期一般要承擔(dān)生育、照顧幼小子女、繁瑣的家務(wù)等責(zé)任，她們在城市融入的過程中往往處于邊緣地帶，這不利于新生代農(nóng)民工群體的整體城市融入。因此，可以通過更多的推動(dòng)一些社區(qū)活動(dòng)，以及在新生代農(nóng)民工子女入園、入托等方面提供一些便利措施等來幫助女性新生代農(nóng)民工走出家庭，進(jìn)入城市社區(qū)，實(shí)現(xiàn)城市社會融入。

參考文獻(xiàn)：

[1] 中國社會科學(xué)院社會學(xué)研究所.2012年社會藍(lán)皮書[M].北京：社會科學(xué)文獻(xiàn)出版社，2011.

[2] 簡新華.新生代農(nóng)民工融入城市的障礙與對策[J].求是學(xué)刊，2011，38（1）：60-63.

[3] 劉建娥.農(nóng)民工融入城市的影響因素及對策分析——基于五大城市調(diào)查的實(shí)證研究[J].云南大學(xué)學(xué)報(bào)（社會科學(xué)版），2011， 10（4）：64-71.

[4] 楊黎源，楊聰敏.從機(jī)會獲得到能力提高：農(nóng)民工城市職業(yè)融入研究——基于浙江的實(shí)證考察[J].浙江社會科學(xué)，2011（8）：85-92.

[5] 李樹茁，任義科，靳小怡，等.中國農(nóng)民工的社會融合及其影響因素研究——基于社會支持網(wǎng)絡(luò)的分析[J].人口與經(jīng)濟(jì)，2008（2）：1-8.

[6] 梅 亦，龍立榮.農(nóng)民工人力資本對城市融入的影響[J].江西社會科學(xué)， 2013（6）：203-207.

[7] KAHN W A.Psychological conditions of personal engagement and disengagement at work[J]. Academy of Management Journal，1990，34（4）：692-724.

[8] 叢 中，安莉娟.安全感量表的初步編制及信度、效度檢驗(yàn)[J].中國心理衛(wèi)生雜志，2004（2）：97-99.

[9] 寶貢敏，史江濤.中國文化背景下的“關(guān)系”研究述評[J].心理科學(xué)，2008，31（4）：1018-1020.

[10] CHEN X P， CHEN C C. On the intricacies of the Chinese Guangxi： A process model of Guangxi development[J]. Asia Pacific Journal of Management， 2004，21（3）：305-324.