哈志蕊　劉斌　王軍偉

摘要：隨著我國(guó)通訊技術(shù)的不斷發(fā)展，人們對(duì)生活用電的需求量越來(lái)越大，這使得電力調(diào)度系統(tǒng)所承受的調(diào)度壓力也越來(lái)越大。為了滿足不斷增加的電力供應(yīng)需求，需要對(duì)電力調(diào)度數(shù)據(jù)技術(shù)和運(yùn)行模式進(jìn)行改革，以期不斷提升電網(wǎng)調(diào)度效率。文章對(duì)電網(wǎng)調(diào)度中的監(jiān)控新模式進(jìn)行了探討，以期能夠給相關(guān)技術(shù)人員以參考。

關(guān)鍵詞：電網(wǎng)調(diào)度；監(jiān)控模式；電力供應(yīng)需求；電力系統(tǒng)；調(diào)度人員 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A

中圖分類號(hào)：TM734 文章編號(hào)：1009-2374（2016）23-0031-02 DOI：10.13535/j.cnki.11-4406/n.2016.23.014

隨著人們生活方式的不斷轉(zhuǎn)變，生活用電供應(yīng)需求也是越來(lái)越大，單純電網(wǎng)系統(tǒng)已經(jīng)無(wú)法承受當(dāng)前的超大負(fù)荷，逐漸向著更加復(fù)雜、規(guī)模更大的電網(wǎng)運(yùn)行系統(tǒng)方面發(fā)展，而系統(tǒng)的復(fù)雜和規(guī)模的擴(kuò)大就給電力調(diào)度帶來(lái)了一定的困難，如何有效提升電力調(diào)度的效率，保證電網(wǎng)運(yùn)行的穩(wěn)定性，是電力調(diào)度技術(shù)人員研究的重點(diǎn)。

1 電網(wǎng)調(diào)度的監(jiān)控新模式概述

當(dāng)前電網(wǎng)運(yùn)行過(guò)程中，電網(wǎng)調(diào)度與監(jiān)控管理是分開進(jìn)行的，傳統(tǒng)的監(jiān)控模式在長(zhǎng)期的發(fā)展當(dāng)中暴露出很多問(wèn)題，具體表現(xiàn)在以下方面：一是過(guò)度依賴后臺(tái)信息，調(diào)控人員只有在警鈴響起時(shí)才會(huì)主動(dòng)巡視監(jiān)控畫面。監(jiān)控人員在進(jìn)行操作過(guò)程中沒(méi)有及時(shí)對(duì)設(shè)備名稱編號(hào)進(jìn)行核對(duì)導(dǎo)致誤操作的發(fā)生或是對(duì)設(shè)備監(jiān)護(hù)不夠?qū)е抡`操作發(fā)生。調(diào)度后臺(tái)數(shù)據(jù)出現(xiàn)錯(cuò)誤，導(dǎo)致系統(tǒng)在運(yùn)行過(guò)程中發(fā)生錯(cuò)誤；二是調(diào)度人員對(duì)電網(wǎng)運(yùn)行方式不熟悉，處理事故不及時(shí)。在處理事故過(guò)程中沒(méi)有按照相關(guān)原則進(jìn)行處理，導(dǎo)致事故規(guī)模擴(kuò)大。面對(duì)當(dāng)前電網(wǎng)調(diào)度過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題，積極改革傳統(tǒng)的監(jiān)控模式，應(yīng)用全新的監(jiān)控模式是改變當(dāng)前電網(wǎng)運(yùn)行狀況，提升電網(wǎng)運(yùn)行效率的關(guān)鍵。在本文中筆者主要提出的監(jiān)控新模式是調(diào)度監(jiān)控一體化模式，建立調(diào)度監(jiān)控中心，由具備電網(wǎng)調(diào)度和監(jiān)控能力的人員來(lái)任職，主要負(fù)責(zé)電網(wǎng)運(yùn)行的兩個(gè)職能：一是電網(wǎng)調(diào)度；二是電網(wǎng)監(jiān)控。具體來(lái)說(shuō)主要表現(xiàn)在以下四點(diǎn)：一是通過(guò)調(diào)度自動(dòng)化系統(tǒng)，對(duì)所管轄的無(wú)人值班變電站進(jìn)行運(yùn)行監(jiān)視。電網(wǎng)發(fā)生異?；蚴鹿蕰r(shí)，根據(jù)畫面顯示的遙信、遙測(cè)量變化以及其他有關(guān)信息做出正確判斷，及時(shí)上報(bào)設(shè)備所歸屬的值班調(diào)度員；二是負(fù)責(zé)傳達(dá)調(diào)度指令，指揮巡檢人員進(jìn)行異常、事故處理；三是掌握無(wú)人值班變電站的設(shè)備缺陷及異常情況，督促有關(guān)部門及時(shí)處理存在的設(shè)備缺陷，并將發(fā)現(xiàn)的系統(tǒng)運(yùn)行異常和設(shè)備缺陷及時(shí)上報(bào)值班調(diào)度員；四是按電網(wǎng)調(diào)度管轄范圍接受各級(jí)調(diào)度下達(dá)的運(yùn)行操作和事故處理命令，并負(fù)責(zé)將命令下達(dá)給巡檢人員或通過(guò)調(diào)度自動(dòng)化系統(tǒng)進(jìn)行遙控操作。

2 電網(wǎng)調(diào)度的監(jiān)控新模式在實(shí)際中的應(yīng)用

2.1 綜合電網(wǎng)調(diào)度和監(jiān)控職能

新的監(jiān)控模式將電網(wǎng)調(diào)度職能和監(jiān)控職能共同進(jìn)行管理，這樣監(jiān)控部門與調(diào)度部門在一個(gè)地方進(jìn)行同時(shí)辦公，能夠更快、更靈活地彼此進(jìn)行交流溝通，將監(jiān)控人員監(jiān)控到的情況能夠及時(shí)反映給調(diào)度人員，以便調(diào)度人員能夠根據(jù)監(jiān)控結(jié)果及時(shí)對(duì)電網(wǎng)運(yùn)行情況進(jìn)行調(diào)整，這樣能夠有效提升電網(wǎng)調(diào)度的效率，從而為整個(gè)電網(wǎng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行提供保障。供電所中的調(diào)度監(jiān)控中心實(shí)施調(diào)度監(jiān)控一體化管理、一崗多能的管理方式，這樣不僅能夠提升供電所中調(diào)度監(jiān)控人員自身的素質(zhì)，還能夠不斷培養(yǎng)綜合素質(zhì)強(qiáng)的運(yùn)行管理人才，同時(shí)也能夠更加靈活地進(jìn)行運(yùn)行值班安排。調(diào)度和監(jiān)控的一體化模式能夠讓監(jiān)控人員也掌握電網(wǎng)調(diào)度技能，能夠從電網(wǎng)調(diào)度的角度對(duì)電網(wǎng)運(yùn)行問(wèn)題進(jìn)行處理思考，這就不斷強(qiáng)化了電網(wǎng)運(yùn)行事故處理能力，也提高了電網(wǎng)運(yùn)行過(guò)程中事故應(yīng)急處理能力。在必要時(shí)，調(diào)度監(jiān)控人員相互之間能夠進(jìn)行互換置換，從而滿足電網(wǎng)監(jiān)控調(diào)度部門中的人員配置，有利于電網(wǎng)監(jiān)控調(diào)度值班室中的工作能夠快速高效地開展，為電網(wǎng)運(yùn)行安全提供保障。

2.2 減輕變電運(yùn)行壓力

新的監(jiān)控模式的實(shí)施能夠有效降低變電站的變電運(yùn)行壓力，并且提升變電運(yùn)行效率。在實(shí)施調(diào)度監(jiān)控新模式之后，變電運(yùn)行由調(diào)度監(jiān)控中心進(jìn)行控制管理，從而能夠?qū)⒆冸姴块T從原來(lái)的調(diào)度運(yùn)行當(dāng)中解脫出來(lái)，將變電部門人員的工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到變電設(shè)備運(yùn)行維護(hù)和變電技術(shù)發(fā)展上，這樣有利于變電站不斷精簡(jiǎn)變電站人員，有效提升變電運(yùn)維的工作效率。同時(shí)，實(shí)施調(diào)度監(jiān)控巡維管理模式之后，能夠有效減少電站人員的投入，一個(gè)變電站中的巡檢人員可以減少到一個(gè)或兩個(gè)，而運(yùn)行維護(hù)的工作效率并沒(méi)有下降，從而達(dá)到了減員增效的效果，對(duì)于推動(dòng)電力企業(yè)的持續(xù)性發(fā)展具有重要價(jià)值。

2.3 優(yōu)化變電運(yùn)行人員配置

在電網(wǎng)運(yùn)行過(guò)程中需要進(jìn)行管理的站內(nèi)任務(wù)比較多，涉及到的電氣設(shè)備也很多，并且有時(shí)還需要肩負(fù)其他站點(diǎn)的停電任務(wù)，在站點(diǎn)工作高峰階段的人員配置根本不夠，直接影響了變電站的運(yùn)行效率，而有的站點(diǎn)卻處在空閑階段，檢修任務(wù)較少，根本用不完這么多人員配置，這樣就會(huì)造成人員配置的不平衡，部分站點(diǎn)中的人員配置不足與部分電站中的人員配置過(guò)剩形成激烈矛盾，導(dǎo)致人力資源的浪費(fèi)。而通過(guò)實(shí)施新的一體化監(jiān)控模式，能夠有效優(yōu)化各個(gè)電站的人力資源配置，對(duì)各個(gè)站點(diǎn)人員進(jìn)行靈活調(diào)配，根據(jù)電站中的任務(wù)和工作變化來(lái)分配相應(yīng)的人員，這樣能夠很好地解決電站中因失效或是區(qū)域造成的人員分配不均問(wèn)題，將人力資源集中到工作任務(wù)較多的站點(diǎn)當(dāng)中，這樣既優(yōu)化了電站中的人力資源配置，又促進(jìn)了電站管理效率的不斷提升，一舉兩得。

3 電網(wǎng)調(diào)度監(jiān)控新模式的運(yùn)行要求

在應(yīng)用要求上主要可以從以下三個(gè)方面入手：

3.1 軟硬件條件

要實(shí)施電網(wǎng)調(diào)度監(jiān)控新模式就要有一定的軟硬件支持，在硬件上需要有調(diào)度電話、錄音系統(tǒng)等支持，在軟件上則需要有能量管理系統(tǒng)軟件支持，系統(tǒng)除SCADA功能，應(yīng)具備網(wǎng)絡(luò)拓?fù)洹顟B(tài)估計(jì)、調(diào)度員潮流、負(fù)荷預(yù)測(cè)、調(diào)度員培訓(xùn)系統(tǒng)等多種功能。同時(shí)還需要有調(diào)度管理信息系統(tǒng)軟件支持，調(diào)度管理信息系統(tǒng)是地調(diào)專業(yè)管理綜合平臺(tái)，應(yīng)實(shí)現(xiàn)調(diào)度管理與其他專業(yè)的綜合管理應(yīng)用功能。另外，在軟件配備上還需要搭載相應(yīng)的數(shù)據(jù)計(jì)算軟件，能夠完成對(duì)負(fù)荷點(diǎn)吸收和電源點(diǎn)發(fā)出的有功和無(wú)功功率、電壓控制點(diǎn)的電壓幅值和有功功率、平衡點(diǎn)的電壓幅值和相角值，計(jì)算電網(wǎng)中的功率、電壓、電流的分布以及各元件的功率損耗、電壓損耗等數(shù)據(jù)的計(jì)算，并且能夠?qū)W(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)和負(fù)荷變化進(jìn)行分析，并對(duì)數(shù)據(jù)是否會(huì)對(duì)電網(wǎng)運(yùn)行系統(tǒng)產(chǎn)生安全威脅進(jìn)行判斷。另外，在具體的布置和功能設(shè)置上，告警信號(hào)分區(qū)分層分級(jí)設(shè)置，監(jiān)控員可以根據(jù)需要，任意組合查看不同片區(qū)、不同電壓等級(jí)以及不同嚴(yán)重等級(jí)的信號(hào)，有效提高監(jiān)控效率。發(fā)“檢修”標(biāo)示牌閉鎖告警信號(hào)，閉鎖檢修設(shè)備信號(hào)上送，避免現(xiàn)場(chǎng)試驗(yàn)信號(hào)干擾監(jiān)控員的正常工作，提高監(jiān)控安全性。開發(fā)應(yīng)用AVQC無(wú)功電壓自動(dòng)裝置，大幅度減少人工調(diào)壓的操作，提高電壓合格率，保證電網(wǎng)運(yùn)行過(guò)程中的電能質(zhì)量。

3.2 人員配置條件

在人員配置上，新的監(jiān)控模式下，調(diào)度人員是需要和監(jiān)控人員進(jìn)行協(xié)調(diào)工作的，因而兩者都必須掌握對(duì)方的專業(yè)技能，熟悉對(duì)方的工作內(nèi)容和操作方法，這樣才能在對(duì)方人員不足的情況下給予一定支援，調(diào)度人員也能夠從全局的角度上對(duì)電網(wǎng)運(yùn)行狀態(tài)進(jìn)行判斷，從而有效提升電網(wǎng)調(diào)度效率，促進(jìn)電網(wǎng)調(diào)度質(zhì)量的提升。而要達(dá)到這一點(diǎn)，對(duì)于電站中的調(diào)度人員和監(jiān)控人員素質(zhì)要求是比較高的，調(diào)度人員和監(jiān)控人員不僅要熟練掌握自身的工作業(yè)務(wù)技能，還要熟悉對(duì)方的業(yè)務(wù)技能，掌握電網(wǎng)調(diào)度監(jiān)控系統(tǒng)的操作方法，熟悉在發(fā)生事故時(shí)的應(yīng)急處理方法和技巧，在第一時(shí)間給予相應(yīng)的處理，從而有效控制電網(wǎng)事故的發(fā)生，保證電網(wǎng)運(yùn)行的安全性。同時(shí)對(duì)于電站本身的管理水平要求較高，需要電站領(lǐng)導(dǎo)通過(guò)建立相應(yīng)的調(diào)度安全評(píng)價(jià)平臺(tái)和相應(yīng)的調(diào)度監(jiān)控部門來(lái)支持監(jiān)控新模式在電站中的推行，保證新模式能夠在電網(wǎng)調(diào)度監(jiān)控當(dāng)中發(fā)揮出新的作用，不斷提升電網(wǎng)調(diào)度效率，為電網(wǎng)的運(yùn)行穩(wěn)定安全提供保障，并且監(jiān)控新模式的建立也突顯出調(diào)度監(jiān)控中心在電站當(dāng)中的管理職能，對(duì)于增強(qiáng)電站電網(wǎng)調(diào)度管理建設(shè)、強(qiáng)化電網(wǎng)調(diào)度監(jiān)控管理在整個(gè)電網(wǎng)運(yùn)行管理當(dāng)中的地位具有重要價(jià)值。

3.3 監(jiān)控模式未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)

隨著變電站中監(jiān)控系統(tǒng)的不斷完善成熟，變電站中的集中監(jiān)控中心設(shè)立也成為可能，在確保自動(dòng)化調(diào)度模式運(yùn)行完善的情況下操作盡量準(zhǔn)確，且隨著監(jiān)控和調(diào)度技術(shù)的不斷發(fā)展，可以在調(diào)度自動(dòng)化系統(tǒng)當(dāng)中加入判斷功能，主要由線路刀閘和線路地刀進(jìn)行控制，在操作時(shí)主要利用鼠標(biāo)對(duì)潮流圖線路進(jìn)行點(diǎn)擊就可以對(duì)相應(yīng)項(xiàng)目進(jìn)行反饋測(cè)試，這也是未來(lái)監(jiān)控調(diào)度模式的重要發(fā)展方向和功能。同時(shí)進(jìn)一步對(duì)監(jiān)控調(diào)度系統(tǒng)中的督導(dǎo)職能進(jìn)行開發(fā)，使監(jiān)控調(diào)度系統(tǒng)對(duì)運(yùn)行信息數(shù)據(jù)的控制更加集中，從全局的安全生產(chǎn)角度出發(fā)，保障電網(wǎng)運(yùn)行的安全。

4 結(jié)語(yǔ)

隨著電網(wǎng)技術(shù)的不斷發(fā)展，智能化技術(shù)的不斷融入，復(fù)雜大電網(wǎng)已經(jīng)成為未來(lái)電網(wǎng)發(fā)展的必然趨勢(shì)，而作為支撐整個(gè)電網(wǎng)運(yùn)行的電力調(diào)度數(shù)據(jù)系統(tǒng)，如何有效提升電力調(diào)度效率，保證電網(wǎng)運(yùn)行穩(wěn)定性是電網(wǎng)技術(shù)研究的重點(diǎn)。新的監(jiān)控模式的應(yīng)用使得電網(wǎng)調(diào)度模式得到了改革，不斷優(yōu)化電網(wǎng)中的資源配置，使得配網(wǎng)系統(tǒng)的調(diào)度與監(jiān)控相互配合，減少了不必要的人員操作，使智能化電網(wǎng)系統(tǒng)的優(yōu)越性充分發(fā)揮，提升生產(chǎn)運(yùn)行效率，從而大大促進(jìn)了電網(wǎng)調(diào)度監(jiān)控水平的提高。

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作者簡(jiǎn)介：哈志蕊（1982-），女，河北河間人，國(guó)網(wǎng)江西省電力公司萍鄉(xiāng)供電分公司高級(jí)技師，工程師，研究方向：電網(wǎng)調(diào)控運(yùn)行。

（責(zé)任編輯：黃銀芳）