于慶華

摘要：隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，社會(huì)對(duì)經(jīng)濟(jì)管理也提出了更高的要求，為了適應(yīng)現(xiàn)代化的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，經(jīng)濟(jì)管理就需要不斷進(jìn)行創(chuàng)新和發(fā)展。本文主要主要闡述了經(jīng)濟(jì)管理的現(xiàn)代化和發(fā)展的新趨勢(shì)。

關(guān)鍵詞：經(jīng)濟(jì)管理 現(xiàn)代化 發(fā)展趨勢(shì)

當(dāng)今社會(huì)快速發(fā)展，人們的思想也在不斷進(jìn)步，傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)管理方式已經(jīng)不能適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要，因此，經(jīng)濟(jì)管理要結(jié)合新的科學(xué)技術(shù)，不斷進(jìn)行創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)的現(xiàn)代化管理。這樣才能適應(yīng)社會(huì)生產(chǎn)發(fā)展的需求，更好的促進(jìn)國(guó)家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

一、經(jīng)濟(jì)管理的現(xiàn)代化

（一）經(jīng)濟(jì)管理思想意識(shí)的現(xiàn)代化

經(jīng)濟(jì)管理在社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中起著重要的作用。為了更好的推動(dòng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的發(fā)展，管理人員要根據(jù)實(shí)際情況不斷轉(zhuǎn)變思想，學(xué)習(xí)國(guó)家的法律法規(guī)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，跟上時(shí)代的步伐，在經(jīng)濟(jì)管理過(guò)程中以科學(xué)發(fā)展的眼光去看待問(wèn)題，在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題多思考多分析，不斷創(chuàng)新解決問(wèn)題的方法，使經(jīng)濟(jì)管理順應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展規(guī)律。

（二）經(jīng)濟(jì)管理方式方法的現(xiàn)代化

經(jīng)濟(jì)管理的目的是為了實(shí)現(xiàn)一定的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)，現(xiàn)代化的經(jīng)濟(jì)管理中經(jīng)濟(jì)管理人員要不斷創(chuàng)新方式方法，充分發(fā)揮人們?cè)诮?jīng)濟(jì)發(fā)展中的創(chuàng)造性，使每個(gè)人的優(yōu)勢(shì)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中得到充分發(fā)揮，創(chuàng)造更多的社會(huì)價(jià)值，優(yōu)化人力物力各項(xiàng)資源的合理配置，提高工作效率。只有不斷更新經(jīng)濟(jì)管理方式方法，才能真正發(fā)揮經(jīng)濟(jì)管理的作用。

（三）經(jīng)濟(jì)管理的科學(xué)化

科學(xué)技術(shù)是社會(huì)發(fā)展的基礎(chǔ)，在經(jīng)濟(jì)管理實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化管理的過(guò)程中也要以科學(xué)知識(shí)為基礎(chǔ)。在進(jìn)行管理工作的過(guò)程中，利用先進(jìn)的科學(xué)方法結(jié)合工作中的實(shí)際情況，采取有效的管理方法，達(dá)到實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)管理預(yù)期目標(biāo)的目的。經(jīng)濟(jì)管理工作人員要不斷提高自身專(zhuān)業(yè)水平，積極學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)管理知識(shí)，對(duì)經(jīng)濟(jì)規(guī)律和當(dāng)前階段國(guó)家各項(xiàng)政策法規(guī)進(jìn)行充分了解，只有這樣才能將經(jīng)濟(jì)管理工作做好。

（四）經(jīng)濟(jì)管理的民主性

在經(jīng)濟(jì)管理的現(xiàn)代化中要充分發(fā)揮民主性，在我國(guó)進(jìn)行社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的過(guò)程中，各項(xiàng)政策法規(guī)的制定都充分體現(xiàn)了民主性。因此，在經(jīng)濟(jì)管理中也要結(jié)合國(guó)家政策，順應(yīng)時(shí)代發(fā)展，充分體現(xiàn)民主性，這樣才能提高每位職工在工作中的主動(dòng)性，激發(fā)職工工作的積極性，提高經(jīng)濟(jì)管理的工作效率。

二、經(jīng)濟(jì)管理發(fā)展的新趨勢(shì)

（一）在管理制度上充分體現(xiàn)以人為本

社會(huì)的發(fā)展依靠人們的創(chuàng)造性，人在經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中起著至關(guān)重要的推動(dòng)作用，因此，在經(jīng)濟(jì)管理中要充分體現(xiàn)人性化的管理，調(diào)動(dòng)職工在工作中的積極性，激發(fā)人們的創(chuàng)造性，在社會(huì)發(fā)展中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。隨著人們文化水平的提高，思想意識(shí)也在不斷變化，傳統(tǒng)的管理模式不能充分發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性，已經(jīng)不能適應(yīng)現(xiàn)代化的經(jīng)濟(jì)管理工作，因此，在制定制度方面相關(guān)管理部門(mén)要充分考慮人性化管理，充分結(jié)合職工在生活、心理等各方面問(wèn)題，制定出科學(xué)合理、符合現(xiàn)代發(fā)展的管理制度。這樣才能解決職工生活中的實(shí)際困難，讓職工體會(huì)到企業(yè)的關(guān)懷，將全部精力放到工作中來(lái)，在工作中做到積極主動(dòng)，充分發(fā)揮自己的潛能，更好的為經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。因此，在現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)管理中要充分體現(xiàn)以人為本的管理制度，這也是社會(huì)發(fā)展的需要。

（二）在管理方式上越來(lái)越注重民主

民主化的管理方式在經(jīng)濟(jì)管理工作中也非常重要，它能夠發(fā)揮廣大人民群眾的集體智慧，使人們積極地參與到各項(xiàng)管理工作中來(lái)，給每個(gè)人發(fā)言的機(jī)會(huì)，讓他們提出自己在工作中的體會(huì)和改進(jìn)工作方法的意見(jiàn)，這樣就能充分了解工作過(guò)程中發(fā)生的問(wèn)題以及工作中的優(yōu)點(diǎn)和不足之處，通過(guò)聽(tīng)取基層廣大職工的意見(jiàn)和建議，及時(shí)對(duì)工作中的不足之處作出調(diào)整，發(fā)揚(yáng)工作中的優(yōu)點(diǎn)，達(dá)到為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的目的。我國(guó)的各項(xiàng)政策也充分體現(xiàn)了民主，如人民代表大會(huì)制度，就是通過(guò)聽(tīng)取廣大人民群眾的意見(jiàn)，了解群眾的困難，更好的制定各項(xiàng)規(guī)章制度，促進(jìn)整個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的和諧發(fā)展。因此，在經(jīng)濟(jì)管理中實(shí)施民主化的管理方式，對(duì)我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有十分重要的意義。

（三）在管理結(jié)構(gòu)上體現(xiàn)扁平化

傳統(tǒng)的管理模式是一切聽(tīng)從最高管理層的指揮，這種管理結(jié)構(gòu)使得企業(yè)最高決策者不能真正的了解基層的具體情況，對(duì)各種信息的掌握也不夠準(zhǔn)確，對(duì)決策中不符合市場(chǎng)發(fā)展的部分不能及時(shí)做出正確的調(diào)整，這種管理結(jié)構(gòu)也在一定程度上打擊了職工在工作中的積極性和創(chuàng)造性。因此，在管理結(jié)構(gòu)上要實(shí)行扁平化管理，作為管理層要積極聽(tīng)取基層人們的意見(jiàn)，發(fā)揮人們?cè)诠ぷ髦械闹饔^能動(dòng)性，及時(shí)了解實(shí)際工作中的各種情況，這樣才能對(duì)經(jīng)濟(jì)管理的各項(xiàng)工作作出正確的判斷。

（四）在管理手段上越來(lái)越多的使用網(wǎng)絡(luò)管理

隨著信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)的在人們生產(chǎn)和生活中的廣泛應(yīng)用，在經(jīng)濟(jì)管理工作中也越來(lái)越多的通過(guò)計(jì)算機(jī)軟件管理來(lái)實(shí)現(xiàn)。例如在工作中職工之間通過(guò)網(wǎng)絡(luò)可以更好地進(jìn)行溝通，及時(shí)對(duì)工作中遇到的問(wèn)題進(jìn)行交流處理，同時(shí)職工利用網(wǎng)絡(luò)可以更快的獲取各種信息。計(jì)算機(jī)技術(shù)的發(fā)展也使各種軟件應(yīng)用到了經(jīng)濟(jì)管理中來(lái)，許多企事業(yè)單位在工作過(guò)程中都普遍應(yīng)用了財(cái)務(wù)管理軟件、內(nèi)部職工管理軟件等，這些軟件的應(yīng)用大大提高了工作效率，減輕了人們的勞動(dòng)強(qiáng)度，使經(jīng)濟(jì)管理過(guò)程更規(guī)范。因此，在科學(xué)技術(shù)快速發(fā)展的今天，計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)以及各種軟件的應(yīng)用，增強(qiáng)了企事業(yè)內(nèi)部之間的交流，達(dá)到了信息的共享，有效的提高了經(jīng)濟(jì)管理的工作效率。

三、結(jié)束語(yǔ)

當(dāng)今世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展瞬息萬(wàn)變，為了適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，提高經(jīng)濟(jì)管理工作的效率，經(jīng)濟(jì)管理工作者要不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)的科學(xué)文化知識(shí)，提高自身綜合素質(zhì)，具備較高的專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能和管理水平。這樣才能在工作過(guò)程中提升工作效率和工作質(zhì)量，發(fā)揮經(jīng)濟(jì)管理工作在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的重要作用，為促進(jìn)國(guó)家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

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